校對職稱的變遷在腫瘤學期刊中的意義論文
理論上職稱是指專業技術人員的專業技術水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映專業技術人員的技術水平、工作能力。就學術而言，它具有學銜的性質;就專業技術水平而言，它具有崗位的性質。專業技術人員擁有何種專業技術職稱，表明他具有何種學術水平或從事何種工作崗位，象徵著一定的身份。以下是小編為大家精心準備的：校對職稱的變遷在腫瘤學期刊中的意義相關論文。內容僅供參考，歡迎閱讀!
校對職稱的變遷在腫瘤學期刊中的意義全文如下：
【摘 要】在初、中級校對職稱上增設了高階職稱，校對職稱的變遷實質就是為了更好的保證出版物的質量。在腫瘤學期刊中校對同樣也是必不可少的，是適應日新月異的專業要求，校對職稱的變遷在腫瘤學期刊中意義更是非同尋常。
【關鍵詞】校對 職稱 腫瘤學期刊
隨著我國政治、經濟、科學技術、文化的發展，在文化、科技時代到來之際，校對的職稱也發生了變化。沒有校對就不可能誕生出版物，校對的實質就是為了保證出版物的質量。在初、中級校對職稱上增設了高階職稱，校對也在出版業的舞臺上從配角走上了主角。校對職稱的變遷深刻反映了當今對校對者提出了更高的要求，是一種與時俱進的互動。在腫瘤學期刊中校對同樣也是必不可少的，配合日新月異的專業要求，校對職稱的變遷在腫瘤學期刊中意義更是非同尋常。
1.腫瘤學期刊中校對的重要性
校對是由校、校讎、校勘演化而來的。我國自從有了文字以後，有文獻記載的是距今約2800年西周宣王時期正考父校先商王朝的《商頌》，再延續至西漢的劉向，隨著歷史的程序在不斷地演化，使現代校對的發展也具有了百年的歷史[1]。特別是新中國成立後，隨著改革開放，相繼頒佈了《關於加強校對工作實施〈圖書質量保障體系〉的建議》和《圖書編校質量差錯認定細則》等檔案，出版了校對論文集《校對的學問》和校對學著作《圖書校對學》。這些凸顯出校對的重要性與必要性，校對是一門具有自身特有規律的不可替代的專業。
作為醫學期刊一個分支的腫瘤學期刊，所涉及的內容面廣而專。近三十年來，癌症死亡已位居人類各類死因的第一位。人類為了征服癌症，深入不斷的進行著從分子生物學基礎到臨床診療水平提高的研究，不懈地探索治癒腫瘤的新理論、新指標、新方法，新技術等。在這樣的背景下，腫瘤學期刊所含資訊量是浩瀚如海，如何確保出版物在內容和形式上的質量是關鍵。《中共中央、國務院關於加強出版工作的決定》和《圖書質量保障體系》都明確指出“堅持質量第一”。校對是保證出版物質量的一個重要環節，同樣在腫瘤學期刊中校對也是一個重要環節，腫瘤學期刊是“雙需，即需要醫學腫瘤專業知識、需要專門的出版職業訓練”及“雙校，即校異同、校是非”並存[2-5]。在校對環節裡校對人員必須不斷吸取腫瘤學專業新知識，增強完善出版標準規範化的能力，來更好地適應腫瘤學專業突飛猛進的創新和發展。
2.腫瘤學期刊的校對工作再探討
腫瘤學期刊的校對工作是用1只“紅色筆”在文稿上訂正錯誤，各級校對人員必須在特色、工作模式、職稱方面充分發揮各自的作用方可保證期刊的質量。
2.1 特色定位
腫瘤學期刊的特色定位就是“腫瘤特色”。在這樣特色專業期刊中涉及了各種法律法規，基金專案資助，專業術語使用表達等方方面面。
腫瘤學術語使用表達也具有自己的特色，這是因為腫瘤學專業的很多研究是處於前沿科學，擁有眾多外來語的翻譯詞彙，反映為音譯、意譯、音意兼譯、照抄不譯的使用方法。達成外來語翻譯方法共識並彙總為指南是有據可查的，但有些最新資訊的外來語翻譯詞彙還是“百花齊放”。這些尚未標準規範化的詞彙給校對人員帶來很大的困惑，而且需要花費大量的時間核對各種資料，形成自己期刊的統一表述。除此之外，國家就加強期刊的標準化管理工作所頒佈的一系列的法規和條例也是一種“特色”。編校人員應嚴格準確執行GB/T 3179—92《科學技術期刊編排格式》;GB/T 15835—1995《出版物上數字用法的規定》;GB 6447～86《文摘編寫規則》;GB 7714—87《文後參考文獻著錄規則》;新版國家標準GB 3100～3102—93《量和單位》等法規和條例，使期刊從目次頁、標題、作者署名、工作單位、通訊地址、基金專案、關鍵詞、中英文摘要、圖表、正文中文字的用法、量和單位的使用、書眉、參考文獻著錄格式、字型字號的選擇等達到標準化規範化，這種標準化規範化也是腫瘤學期刊的“特色”。
具有初、中、高階職稱的校對人員順應時代的要求，在這些“特色”環節中起著不同的作用，具有重要的意義。標準化規範化是衡量期刊質量的重要指標，校對工作是保證質量的主力軍。校對職稱的變遷是社會進步，科技快速發展的需要，呼喚著文化、科技創新，呼喚著人類儘快征服癌症。
2.2模式定位
腫瘤學期刊實施“編校合一”的工作模式，校對以“校異同”為重心轉移到以“校是非”為重心。腫瘤學期刊的“編校合一”實質是，編輯或校對人員的角色均是編輯兼校對，只是同一文稿的不同校對流程分別由不同人員承擔。編輯中有校對，校對中有編輯，編輯與校對的環節只是工作流程的角色轉換。腫瘤學期刊“編校合一”的模式使編校人員能更深刻理解、體會編輯加工及校對的內容，正確掌握編輯加工整理與校對的內容，將會起到事半功倍的作用。
編輯加工整理的內容包括改正知識性、科學性和文字、語法、修辭、邏輯、標點符號、錯別字、用錯的標點符號以及文理不通的語句，對稿件進行潤飾提高，規範統一法定計量單位、數字用法、外文字母的大小寫、前後格式一致，核對引文，推敲標題等，按編輯的要求做到“齊、清、定”。
校對的內容包括消滅排版、文字、數字、符號、標點、圖表及格式錯誤，注意知識性差錯、病句及語法性錯誤，注意人名、組織機構名前後統一，彌補版式設計工作的疏漏，改正排版造成的差錯，保持多人校對時的體例統一，檢查原稿和校樣是否齊全，核對頁碼是否銜接，核對標誌文字中封面、版權頁位置、刊名、出版單位、出版時間，根據正文核對目錄、保證所標頁碼與正文中相應內容所在頁碼一致，核對書眉文字與相應內容一致、書眉內容應符合“雙高單低”的規則，檢查序號、檢查呼應內容，檢查圖文格式和位置、檢查標題體系、檢查引文註文，通觀校樣檢查版面，處理標題，檢查圖片，整理表格，檢查複核校改之處，檢查頁面的下轉上接之處。
專業、繁雜、細緻的工作要求編校人員必備相應的腫瘤專業並取得出版專業職業資格，促進編輯加工質量與校對質量良好的迴圈和互動，真正達到“編校合一”的境界，有利於高質量的編輯加工和校對，有益於全面提高期刊的質量。校對職稱從初級到高階的變遷，是腫瘤學期刊質量進一步提升的 “動力與合力”，具有高階校對職稱人員的業務素質是對校對質量的守護和保證。
2.3 職稱定位
我國職稱制度的改革，是為了適合用人制度的需求，適應人才成長髮展的需要。通過職稱評定，人才評價機制來規範管理人才質量[6-7]。出版社人力資源管理建立了以全員勞動合同製為基礎的勞動聘用制度、崗位聘用制度、選人用人公開招聘和考試製度，建立了專業技術職務崗位聘用制度，建立了崗位培訓和人力資源開發，建立了形式多樣、自主靈活的分配激勵機制。在專業技術職務崗位聘用制度中明確了應該有科學的結構比例、有明確的專業技術崗位職責要求。
腫瘤學專業的科研人員發表的最新、創新的研究內容，是與時俱進，“現在時”的反映，校對人員對這些內容也必須有同步理解把握的能力。要做到具備這種能力除了自覺加強學習相應學科的專業知識外，具有中高階職稱的校對人員是出版行業的主力軍、領頭羊。校對初級到高階職稱的變遷就是緊跟時代的步伐，順應時代的潮流，不斷變化與創新，為提高腫瘤學期刊的質量做出了可靠的保證。
3.結束語
21世紀我國將進入一個新的全面發展的階段，我國腫瘤學期刊在世界的醫學研究中必須佔有一席之地。腫瘤學期刊行業面對激烈的競爭，要不斷創新優化。腫瘤學期刊的特色，選擇了“編校合一”的模式，校對在初、中級職稱上增設了高階職稱，必定在提高校對質量上發揮職稱功能的優勢，切實在提高腫瘤學期刊質量中起到積極作用。
參考文獻：
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