公選領導幹部面試技巧

　　如何備考面試，相對於筆試的備考，大部分考生在面對面試的時候，會顯得有些無措，這跟過去多年的學習經驗有關係。請看以下內容：

　　一、注意熱點積累

　　根據往年河北面試考試的特點，考察的重點一般放在綜合分析題這類題型。綜合分析題主要包括現象類和觀點類，以及現象類的變形題目。綜合分析題往往體現出對社會熱點的關注。因此，考生要注意對於熱點的積累。多看相關的新聞報道，以及深度解讀。另外，考生可自行對熱點模擬面試題，進行解答。如：對於“黃洋案”的看法，等等。鍛鍊自己對於熱點的敏感性，解答思路的清晰度，以及語言的規範性。

　　二、巧用全真模擬

　　在備考過程中，切忌只注重答題思路以及語言規範的練習和規整。面試對於細節的考察也是我們不能忽視的。因此，在面試備考過程中，要注意對於整個流程全面的準備，包括：儀態、著裝、禮貌用語的使用等等，這些都要貫穿在整個備考流程的過程中。

　　建議考生在平時的備考過程中，嚴格按照河北省整個面試流程安排，進行全真模擬答題。這樣，對整個流程中涉及的細節都能有所瞭解，並對自己相對較弱的環節進行有針對性的鞏固練習。在不斷的練習中，也能強化個人的心理素質，以便在面試考場上有更好的發揮。

　　三、注重團隊合作

　　在面試備考過程中，考生很容易陷入“當局者迷”的狀態，答題思路不清晰、邏輯混亂、語言表達不夠精準、思路過於狹窄等問題，是困擾考生的常見難題;此外，也有些考生，在重複性大量練題之後，陷入了思維怪圈，不知道自己答題的短板在哪裡，“一葉障目，不見泰山”，這個時候，團隊合作，會更好的讓我們找到自己的不足在哪裡，並且有指導性的展開練習。

　　因此，個人練習必不可少，但更要重視團隊的力量。注意團隊合作，在團隊的練習中，更多的發現自己的不足之處。在團隊的討論中，擴寬答題思路，更好的取他人之長，補自己之短。另外，團隊協作，可以更好的進行全真模擬，可以分工進行角色體驗。