企業如何選擇合適的培訓公司 有什麼注意事項

企業如何選擇合適的培訓公司

1、請專業老師到公司來開展內訓 這類培訓主要是針對一些通用的管理方面的課程和側重於解決問題的培訓。如：執行力、跨部門溝通技巧、行動學習專案或是為了有目的的解決某個問題等。

2、外派參加學習班或公開課 這類培訓主要針對中高層管理等核心人才的培訓。如：總裁研修班、CHO精英班、CPO精英班、TTT等。

3、針對公司的某個專案諮詢式的培訓 這類培訓主要是針對公司需要實施某個專案或是為了獲得某項認證，而進行的培訓。往往需要聘請諮詢公司來進行輔導、培訓，以便順利通過或實施。如：質量體系認證、環境體系認證等。

4、專業院校委培 這類培訓主要針對公司的核心研發人員。

找培訓公司有什麼注意事項

1、看硬體設施，瞭解基礎實力 具有實力的培訓機構，他們在硬體設施的建設上舍得投入，不管是辦公環境還是教學設施都有比較好的固定地點。譬如深圳清大研究院、北大研究院、益策亦或是紅桃網、西點等，不但有比較好的辦公場所，同時都有自己固定的培訓教室或培訓基地，他們的培訓教學基本上從來不臨時租用場地，實力由此可見一斑。

2、看機構背景，瞭解專業、品質 看培訓機構的背景，固然要看其成立的時間、前提，但並不是說培訓機構的規模越大越好，或是其歷史越長越合適，重要的是要看其專業性如何，看其曾經開發過的培訓專案或擁有過的客戶，看其在曾經客戶中的口碑，看其機構人員的構成。另外，還要看它的網站，網站的建設是一個培訓機構是否有實力的表現，從網站也可以瞭解它的歷史、理念、師資、課程、品牌、管理等相關資訊，並且要將網站資訊與實地考察比對，來對其進行“人品”評定。對於那些“人品”不好的公司，我們都會把他打入黑名單，今後堅決不用!

3、看品牌知名度，瞭解口碑、信譽 品牌代表著企業的聲譽與誠信。要建立一個知名品牌需要很大的投入，而願意在品牌建設上投入的企業，往往有著更大、更長遠的目標。最重要的是用來支撐品牌的應該是良好的產品質量。品牌知名度高的公司應該會提供更加放心和專業的服務，這一點很多公司不但有切身體會，而且也是這樣去做的。所以，把品牌知名度作為選擇培訓機構的重要參考因素之一。

4、看培訓課程，瞭解適應性能 培訓機構提供的課程通常分為標準化課程和定製課程兩類。定製課程一般要在與培訓機構洽談時才能確定，因此，這方面都會從培訓機構之前的定製客戶那裡加以瞭解，獲得儘可能多的資訊。實際上，前期考察從標準化課程就能夠判斷出培訓機構的水平與實力。譬如培訓機構有無專門的課程開發部門、能否自己開發課程、每年公開課的授課次數等等。而像深圳清華研究院、益策等培訓機構，提前就已將年全年的具體培訓班、標準化培訓課程計劃予以公佈了，非常有利於企業有針對性的去提前挑選。據此也就可見其良好的規範管理與專業實力。

企業管理相關培訓學校情況介紹

企業管理培訓主要是指各種以提高企業管理者組織管理技能為目的的教育活動。 企業一般從外面聘請有實戰經驗的培訓學校進行內部培訓。這樣做的好處是可以針對影響公司績效的迫切問題量身定做。“他山之石，可以攻玉”，外聘老師可以給企業帶來解決問題的新思維、新方法。而且企業內訓的形式可以討論企業的保密性敏感問題、互動性強、訓練強度高、技能提升快，越來越受到企業的歡迎。“外來的和尚會念經”，有的企業領導“借”外部講師之口傳達自己的敏感理念，會有不一樣的效果。