幼兒園賞識教育研究論文
目前，對於幼兒賞識教育的研究已有不少，且初步形成一套理論體系，但都侷限於理論探討，少有關於具體學科教學過程中賞識教育運用方法的研究。下面是小編給大家推薦的，希望大家喜歡!
篇一
《淺談幼兒教育中的賞識教學方法》
【摘 要】教育要面向集體，針對個體因材施教，往往一些教師僅僅將這句話作為教學的“擺設”將其擱置，又有多少教師將它作為響亮的“口號”用來呼喊，將因材施教變成了統材施教，作為教師，首先應本著尊重個體，不武斷下結論，認真地、冷靜地分析並尋找原因，以愛去滋潤孩子，用心去理解孩子。
【關鍵詞】賞識;尊重;幼兒教育
美國亞利桑那大學教育學專家梅克教授說：“沒有殘疾的孩子，只有殘疾的教育。”她確信，每一個生命都有特殊的潛能，而教育的任務就是要開掘每一個孩子的創造力。而賞識教育正是因材施教的良方，要實施公平、平等的教學。
一、營造一個被接納、尊重差異的環境
給學生營造一個被接納，受歡迎、尊重差異的環境是至關重要的。賞識教育的倡導者周弘就認為“奧妙在於承認差異、允許失敗”。有個孩子是幼兒園中的“膽小鬼”，學校裡的比賽、班會活動都看不到他的身影，也不敢和小朋友做遊戲，自來到筆者任教的班裡，他卻似脫胎換骨般有了上進的表現，課堂上他思維活躍，發言積極，充滿自信，為什麼同一個孩子，表現卻有天壤之別呢?其實原因很簡單，原來的老師、小朋友給他製造了一個沒有安全感的環境，在這樣的環境中他似無頭蒼蠅般窘迫，孩子偶然的某個錯誤被老師在集體中無限放大了，孩子的一些不足在教師一次次的否定之中被不斷強化了，當營造的是一個被接納，承認差異，而且尊重差異的環境，在這樣的環境中孩子如魚得水般自如，充滿自信，並能充分展現自己。
二、以賞識的眼光發現孩子的閃光點
人的潛能是無限的，人的發展也應該多元化，所謂一眼看透，一棒打死人的做法是極不科學的，從古至今，大智若愚者有之，大器晚成者更有之，愛因斯坦為人類作出了卓越的貢獻，可他也曾是個學習困難的學生，所以我們應該用發展的眼光展望孩子，不能總給孩子套圈，不要緊抓住孩子的缺點，更不要將缺點無限擴大，而應放寬視野，努力尋找孩子身上的閃光點並加以擴大，給他們展現長處的機會，並不吝表揚，這樣孩子才能充分找到自信。
日本教育家鈴木鎮一曾說：“受到賞識是每一個人心靈深處最強烈的需求，被愛是世界上一切美好事物的源泉”。每個孩子都有他的長處，寬容地去接納孩子，用心的體會、細心地觀察、肯定他的閃光點，努力地教育，相信總有一天，孩子會有很大的轉變。因此教師應該放下嚴肅的架子，給孩子一個可以主動接近和暢所欲言的理由，應該學會觀察、洞悉孩子，一些在集體活動中沒有得到鍛鍊找到成功感覺的幼兒，尤其應該引起教師的足夠關注，我班有個孩子平時表現不好，經常被批評，有一次，我偶爾發現他對畫畫很感興趣，於是我為他找來了各種不同的畫紙，同時提供了幾本畫畫書，結果其作品得到老師的肯定和小朋友的歡呼，成功的感覺縈繞著他，讓他從此找到了幼兒園學習的信心。
三、積極引導與正面評價
教師要用心去發現孩子的興趣與閃光點，還要運用積極的引導、正面的評價，慎用反面的評價，積極的引導、正面的評價能催人奮進，而反面的評價往往會傷害自尊，削弱自信。
有句話說得好――只有不會教的老師，沒有教不好的學生。所謂教無定法，貴在得法，關鍵看老師怎麼去把握，以發展的眼光看孩子，以讚許的眼神鼓舞孩子，孩子將異常精彩，因為讚賞是激發兒童內心張力的不可或缺的外部驅力，一味批評與賞識、引導在教學中的截然不同的反應!在很多情況下，孩子能不能克服困難、超越自己，並不單單取決於孩子自己，更重要的是取決於老師以怎樣的態度和情感去引導孩子，因為成人的態度是兒童對自身言行作出價值判斷的依據，每個兒童的內心都需要而且渴望老師以積極的情感去影響他***她***們。
當孩子出現特殊行為時，別急於將“行為”判刑，而應認真分析行為產生的原因，用心與孩子溝通，當然，對孩子的讚美與賞識不是無原則的，而應該是運用科學的、適用的方法。美國的教師從來不會輕易拿學生去做比較，在老師眼中，每個孩子都是獨一無二的，所以，在自信心方面，遠勝與其他國家。人之所以能，是因為相信能，自信心是多麼的重要，而老師千萬要懂得“評價”的藝術。
四、創造機會，體驗成功
一種尷尬的困境，往往容易走上惡性迴圈的道路，即：表現差――老師批評――同伴不喜歡――產生不良情緒――表現更差――老師批評――同伴不喜歡――產生不良情緒，繞上這個圈子孩子是很難實現跳越的，成功的歡樂是一種巨大的情緒力量，它可以促進兒童好好學習的願望，無論如何都不要使這種內在的力量消失，缺少這種力量，教育上的任何巧妙措施都是無濟於事的，教師改變因經常批評孩子給孩子造成的不良心理環境，儘快讓孩子體驗到成功的喜悅和被接納的滿足，這樣才可以漸漸引導孩子在學習生活中走上良性迴圈的道路。
在學前教育的諸多教學形式中，集體活動是一種必不可少的形式，它給孩子以“亮相”的機會，對於幼兒規範自己的言行、鍛鍊人的膽量、展現自己的能力、獲得成功的滿足有著不可替代的作用。教師應該將目光聚焦在他們身上，適時地提供機會，請相信在孩子心中，還是會激動不已，一旦感覺到自己是被集體所關注和肯定的，有了成功的體驗後，便會主動、積極地去尋找可以成功的方法，以滿足自身的成功需求，正如美國著名心理學家威廉詹姆士所說：人類本質中最殷切的需求是渴望被肯定。筆者教過一個孩子，因為一次提問意外地得到老師的肯定和讚許，受寵若驚的他象換了人似地異常認真起來，而且思維活躍，發言積極，一直將精彩繼續到底，令在場的老師刮目相看，可見，成功的體驗對於一個人的轉變和奮進是何等的重要。
教師的愛是滴滴雨露，即使枯萎的心靈也能甦醒;教師的愛是融融春風，即使冰凍了的感情也會消融，面對孩子應該花時間和精力去關切這些孩子，發現每個孩子的潛力，及時地採取一些科學、人文的方法進行引導，使孩子能在自信中成長，真正將“面向集體”這句話落到實處。
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