公共管理知識

　　公共管理領域中，公共組織也應該引入知識管理理念，有助於提升行政效率和服務品質。以下是由小編整理關於的內容，提供給大家參考和了解，希望大家喜歡!

　　公共管理職能則是指公共組織在履行公共責任，實現公共目標，向社會提供公共物品和服務的過程中所體現出來的功效與作用。

　　公共組織就是以管理社會公共事務，提供公共產品和公共服務，維護和實現社會公共利益為目的，擁有法定的或授予的公共權力的所有組織實體。公共組織應包括政府與非營利組織。

　　公共組織是按照一定法律法規嚴格建立起來的正式組織，公共組織在構成要素的種類上與一般組織大體一致，但其要素的具體內涵卻是不完全一樣的。公共組織的構成要素主要包括以下方面：組織目標、組織人員、物質因素、職能範圍、結構設定、職位設定、權責體系、規章制度、技術和資訊。

　　公共組織型別大概可分為：1.直線型組織結構 。2.職能型組織結構 。3.直線-職能型組織結構 。4.矩陣型組織結構。，公共組織的特性歸納起來主要有以下幾點：

　　***一*** 公共組織是以管理社會公共事務，維護和實現公共利益為基本職責。

　　***二***公共組織是不以營利為目的。

　　***三*** 公共組織通過行使公共權力來管理公共事務。

　　***四*** 公共組織的活動必須依法進行並受到高度監督

　　***五*** 公共組織的政治性傾向以及行為的強制性和權威性

　　***六*** 公共組織的目標不易計量及責任的多元化

　　政府職能，亦稱行政職能，是國家行政機關，依法對國家和社會公共事務進行管理時應承擔的職責和所具有的功能。政府職能反映著公共行政的基本內容和活動方向，是公共行政的本質表現。

　　關於深化行政管理體制改革的意見於2008年2月27日在中國共產黨第十七屆中央委員會第二次全體會議上通過

　　為貫徹落實黨的十七大精神，中國共產黨第十七屆中央委員會第二次全體會議研究了深化行政管理體制改革問題，提出如下意見。

　　一、深化行政管理體制改革的重要性和緊迫性

　　二、指導思想、基本原則和總體目標

　　三、加快政府職能轉變

　　四、推進政府機構改革

　　五、加強依法行政和制度建設

　　六、做好改革的組織實施工作

　　公共行政是一種活動，這一活動的主體是國家行政機構，即通常所說的政府或者行政當局，不包括立法和司法機構。 其次，這一活動的客體是社會公共事務，與管理社會公共事務的主體相應的必然是具有社會公共權威的機構，而這一機構在現代社會中非政府莫屬。 第三，作為一種活動，它必須依法舉行，而且必須是有效的。有效包含兩層含義，即有效性和效率。

　　公共政策

　　是公共權力機關經由政治過程所選擇和制定的為解決公共問題、達成公共目標、以實現公共利益的方案,其作用是規範和指導有關機構、團體或個人的行動，其表達形式包括法律規、行政規定或命令、國家領導人口頭或書面的指示、政府規劃等


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