換屆選舉紀律年度工作總結

　　村民委員會換屆選舉工作,是各級黨委政府的一項中心工作,也是廣大村民最為關心的一件大事。要確保整個換屆選舉工作安全、有序、健康、規範地進行,必須做到“五個要”。下面是小編整理的一些關於，供您參考。

　　範文一

　　根據縣委和鎮黨委的統一部署，××鎮××村積極穩妥做好新一屆村支部換屆選舉工作，及早研究，周密部署，廣泛宣傳，精心組織。在這次選舉中，第七屆村兩委班子積極配合，做好先鋒模範帶頭作用，使這次支部換屆選舉工作順利圓滿的完成，真正做到了公開、公平、公正。於2011年6月10日開始村黨支部換屆選舉，到7月20日全部結束，完成了村黨支部換屆選舉工作。下面就這次選舉工作總結如下：

　　一、基本情況

　　××鎮××村黨支部共有黨員48名，參加選舉的黨員有39名，參加選舉的代表8名，黨員參選率達82%。村黨支部換屆後產生支部委員3名，其中書記1名，委員2名;高中以上文化程度2名，佔67%。此次選舉，支部書記連選連任，連選連任的支部委員2名。通過換屆選舉，新一屆支部委員會班子的文化程度、年齡結構均有較大的改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質的年青“雙強”黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質和戰鬥力，進一步鞏固和加強了村黨支部在村民自治中的核心領導地位。

　　二、基本做法

　　1、制定工作方案，成立領導組織。

　　村黨支部綜合考慮全村實際情況，制定了《××鎮××村黨支部換屆選舉實施方案》和《××鎮××村黨支部換屆選舉選舉辦法》，成立××村換屆選舉工作領導小組。

　　2、組織培訓，周密部署，確保換屆選舉工作圓滿成功。

　　我村於7月6日，參加了××鎮組織的村黨支部換屆選舉工作動員大會。並於7月8日召開黨支部、村委會聯席會議，對換屆選舉知識進一步學習。村黨支部書記召集兩委班子成員和各村民小組組長召開會議傳達了鎮黨委關於做好換屆選舉工作的有關精神，堅持把加強黨的領導、充分發揚民主與嚴格依章依規辦事結合起來，堅持有利於推動科學發展、促進社會和諧，商量討論了我村黨支部換屆選舉工作，並制定了一屆黨支部換屆選舉實施方案。7月12日在村大會議室召開了××村黨支部、第八屆村民委員會換屆選舉動員大會，村全體黨員、村民代表、各村民小組組長參加了此次會議。村黨支部書記谷巨集兵就本村實際、選舉的目的、要求，如何準確把握換屆選舉工作的各個環節以及如何做好黨支部換屆選舉工作和認真做好村民委員會的換屆選舉工作進行詳細闡述。為7月14日進戶推選黨支部初步候選人做了相關佈署安排。

　　3、嚴格按章辦事，保障村民權利。

　　村黨支部高度重視，做到客觀、公正地進行推薦，切實把能夠代表村民利益、思想政治素質好、工作能力強、成績突出的優秀黨員推薦為候選人預備人選。做到規定的程式不變通，規定的步驟不減少，嚴肅選舉工作紀律。尊重黨員和群眾的知情權、參與權、選擇權、監督權，尊重黨員和群眾的意願，保證黨員和群眾充分行使民主權利。對換屆選舉進行多方面的正面宣傳，營造良好輿論氛圍，充分利用宣傳欄等方式進行宣傳，宣傳村黨支部換屆選舉的法律法規和政策規定，激發黨員群眾的參與熱情。使換屆選舉工作家喻戶曉、深入人心，為做好換屆選舉工作營造了良好的氛圍。由於宣傳思想工作到位，確保了村兩委班子換屆選舉的平穩和諧***。

　　4、明確任職條件，廣泛宣傳發動。

　　在換屆過程中，村黨支部根據有關規定從政策理論、宗旨意識、群眾觀念、工作能力、文化程度以及年齡等方面提出了各村新一屆黨支部委員的任職條件。除此以外對新一屆黨支部成員還從黨性原則、奉獻精神、致富本領、領導能力、決策水平等幾方面提出了具體條件。通過召開由村全體黨員、村民代表和村民組長參加的動員大會，向全村群眾廣泛宣傳新一屆村黨支部委員的任職條件。

　　5、重視群眾基礎，做到放權於民。

　　在進行黨支部換屆選舉工作中，不僅讓每名有選舉權和被選舉權的黨員充分行使了自己的權利，而且讓普通群眾也享受到了廣泛的知情權、參與權和推薦權。在知情權上，我村黨支部將全村有選舉權和被選舉權的黨員基本情況公告於眾，各戶代表在進一步瞭解全村黨員的前提下，推薦支部委員候選人。在參與權上，村黨支部採取了以戶推選的形式，到每一戶群眾家庭。村黨支部換屆選舉工作結束後，沒有因推薦工作出現異議，而且黨員群眾的參與率在80%以上。在推薦權上，體現為作為普通群眾具有了與黨員同等效力的推薦權利，普通群眾和黨員一樣都可以在推薦票讓選擇推薦自己認可的黨員，進入支部委員候選人預備人選。通過給普通群眾賦予推薦權，充分了解了每名黨員的群眾基礎，做到了讓權於民。

　　6、嚴格換屆程式，實行“兩推一選”。

　　村黨支部換屆選舉認真執行《黨章》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，全面實行“兩推一選”制度。在“兩推”即黨員和群眾推薦村黨支部委員侯選人階段，先入戶推選黨支部委員初步候選人，然後黨支部委員會根據推薦結果綜合考慮後，按差額選舉法確定候選人初步人選名單，報街道黨委稽核後，接到街道黨委關於該六人成為黨支部委員的正式候選人的批覆。在“一選”即黨內選舉階段，除嚴格堅持黨內選舉的有關規定外，為保證每名黨員充分表達個人意願，正式選舉時，各選各的，不準交頭接耳，並當場公佈計票選舉結果。在選舉產生支部委員進入推選產生新一屆黨支部書記階段，經街道黨委研究後，召開新一屆黨支部委員會進行選舉書記、副書記，報街道黨委。

　　7、選舉結果。

　　換屆之後，村支部領導班子結構得到了進一步改善。新一屆村黨支部成員人數為3名。根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，嚴格按照“兩推一選”程式，進行黨內選舉，經過全體黨員的共同努力，選舉產生了新一屆黨支部委員和書記。谷巨集兵同志憑藉優秀的工作能力和謙遜的待人處事順利連任了村黨支部書記，徐雲峰和蘇紹林分別以豐富的工作經驗和年輕有為當選為本屆黨支部委員。班子成員中有2名為45歲以下的年輕幹部，佔到總數的67%。村支部隊伍整體素質得到了進一步提高。

　　三、存在的主要問題和下步工作打算

　　在工作取得圓滿結束的同時，我們也清醒地看到此次換屆選舉工作中存在的問題和不足，主要表現為：

　　一是從黨員隊伍狀況看，農村黨員隊伍存在著年齡偏大，年齡分佈結構斷層，文化偏低，女黨員偏少的現象比較突出。二是從班子隊伍建設來看，在年輕化，女性進班子比例上還存在著欠缺，文化素質不是較高，班子結構還需進一步改善。

　　至此我村黨支部換屆選舉工作圓滿結束。村民委員會換屆選舉工作將在上級黨委政府的領導下，本村新一屆支部的引領下，會平穩過渡的。新一屆的支部、村委會凝聚在一起，為××村的各方面快速高效的發展，有了兩委班子的齊心協力，就有了××村朝氣蓬勃、欣欣向榮、美好的明天!

　　範文二

　　××社群黨支部採取多項措施深入推進嚴肅換屆紀律，提醒督促黨員領導幹部帶頭嚴格執行換屆紀律，切實履行換屆紀律的職責，確保換屆工作風清氣正。

　　一、抓組織強領導，提供組織保證

　　支部明確責任，支部書記是嚴肅換屆紀律第一責任人，成立由支部書記擔任組長的領導小組。

　　二、抓宣傳，營造正確輿論導向

　　加強宣傳，建立正確輿論導向。在社群懸掛“深入推進換屆紀律，確保換屆工作風清氣正”橫幅，同時利用社群宣傳欄宣傳“5個嚴禁、17個不準、5個一律”具體內容，確保社群居民知曉率全覆蓋。落實卡片發放。各支部要將“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”的紀律要求將縣委組織部印製卡片發給相關人員。

　　三、抓學習強認識，確保黨員幹部思路到位

　　9月2日，召開社群黨員、入黨積極分子、社群專幹、社工、協管員參加的專題討論會。由支部書記帶領與會人員集中學習換屆紀律“5個嚴禁、17個不準、5個一律”具體內容，對嚴肅換屆紀律、營造風清氣正的換屆環境提出了具體工作要求，明確了工作時限，落實了工作責任並展開嚴肅換屆紀律大討論。會上與會人員集中討論。

　　四、抓談心強落實，確保換屆風清氣正

　　深入開展談心談話活動。支部書記分別與社群兩委班子成員、社群專幹、社工、社群後備幹部進行談心，確保了“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的具體內容得到全面瞭解和熟悉。

　　範文三

　　我縣縣鄉換屆選舉工作在省委、市委和縣委的堅強領導下，在全縣黨員幹部群眾的共同努力下，堅持以科學發展觀為統領，精心組織，創新方法，發揚民主，嚴格程式，嚴肅紀律，風清氣正，取得了圓滿成功。

　　一、工作基本概況

　　按照省、市委的統一部署，縣鄉黨委、人大和縣政協在6月底完成換屆工作任務。此次換屆是縣鄉同步進行，時間緊、任務重、要求高。省市換屆工作會議後，縣委高度重視，迅速行動部署，召開了黨政聯席會議，傳達省委、市委換屆精神，學習貫徹了袁純清書記、高衛東書記等領導的講話和有關檔案精神，及時成立了換屆工作領導組，在充分調研和徵求意見的基礎上，研究出臺了換屆工作方案。3月8日召開了全縣換屆工作會議，拉開了縣鄉換屆工作的序幕。新的縣委領導到位之後，我們又及時調整了領導組，進一步加強了對換屆工作的組織領導。特別是5月11日市委高衛東書記來聞調研指導換屆工作之後，我們更是高度重視，認真貫徹落實高書記的講話精神，進一步強化對換屆工作的組織指導。截止5月9日，全縣13個鄉鎮黨代會已全部召開，11個鄉鎮的黨委委員、紀委委員以全票當選，另外2個鄉鎮中除個別紀委委員和縣黨代表人選以高票當選外，均全票當選;鄉鎮人代會於6月10日全部召開，11個鄉鎮的人大主席、政府鄉鎮長、副鄉鎮長均以全票當選，另外2個鄉鎮除個別副鄉鎮長高票當選外，均全票當選;縣黨代會6月5日勝利閉幕，縣委書記、副書記、、委員、候補委員，紀委書記、副書記、委員，出席市第三次黨代會代表均以全票當選;縣人代會於6月23日勝利閉幕，人大主任、副主任、，政府縣長、副縣長，法、檢兩長均以全票當選;縣政協會議6月22日勝利閉幕，政協主席、副主席、祕書長候選人均以全票當選，候選人除2人只少一票當選***1票為棄權***外，其餘均以全票當選。

　　二、主要做法和特點

　　在這次縣鄉集中換屆選舉工作中，縣鄉黨委突出重點，把握關鍵，與時俱進，創造性地開展工作，把堅持黨的領導、充分發揚民主與嚴格依法辦事有機地統一起來，最大限度地激發和調動了廣大人民群眾行使民主權利的積極性，保障了換屆選舉工作的成功，有力地推進了地方民主政治和社會主義政治文明建設。我們的做法是：

　　***一***加強領導，健全機構

　　為切實加強對縣鄉換屆工作的領導，縣委對這次換屆選舉工作高度重視，專題研究，對這項工作的指導思想、基本要求、時間安排作了周密部署，制定了工作方案，成立了縣鄉換屆工作領導組。領導組下設綜合協調、人事安排、督查指導、宣傳報道、黨代會籌備、人大政協聯絡等6個小組，每個小組又確定了專門人員，細化了任務，做到了分工明確，各負其責。為抓好落實，期間，縣委會多次研究換屆選舉工作，縣委書記張汪尤同志親自抓換屆選舉，特別是在換屆選舉的各個關鍵階段，經常過問，多次指示，要求換屆選舉工作一定要充分發揚民主，嚴格依法辦事。在換屆選舉中，遇到的重大問題，各級黨委及時聽取工作彙報，研究解決有關重大問題，協調各有關部門，使換屆選舉工作始終在黨的領導下有條不紊地進行。

　　***二***強化宣傳，營造氛圍

　　宣傳發動是否充分，輿論導向是否正確，直接關係到換屆工作能否順利進行。換屆期間，全縣各級各部門積極組織，採取多形式、全方位、分步驟、有力度的宣傳，結合實際，在縣電視臺、黨建網、《今日聞喜》等媒體開闢了專欄，通過印發資料、出動宣傳車、牆報板報、懸掛橫額、張貼標語等形式，對換屆政策法規、工作動態進行宣傳報道，廣泛接受社會監督。建立換屆工作輿情突發事件應急處置機制，加強輿情實時監控，對苗頭性問題早預防、早發現、早處理，樹立了正確輿論導向，營造了良好的輿論氛圍。據統計，縣鄉兩級通過以會代訓、專題培訓等方式，舉辦各類培訓會98期，共培訓選舉工作骨幹3800多人，進一步提高了選舉工作人員的素質;全縣共編印宣傳資料2500多份，傳送選舉手冊350冊，出動宣傳車250輛***次***，出牆報板報130期，懸掛橫額150多幅，張貼標語15000條，提高了社會各界參加投票選舉的積極性，為換屆順利完成打下良好的基礎。宣傳工作中注意結合這次換屆選舉工作面臨的新形勢和新任務，重點宣傳有關選舉方面的法律法規和換屆選舉的重大意義、指導思想，宣傳換屆選舉工作的日程安排和具體要求，使整個換屆選舉工作依法進行，程式到位。為整個換屆選舉工作營造了良好的環境和濃厚的輿論氛圍。

　　***六***嚴肅紀律，匡正風氣

　　紀律是換屆選舉成敗的生命線。我們把嚴肅換屆紀律確保換屆風清氣正貫穿換屆工作始終。換屆工作啟動前，我們在全縣黨員幹部中開展了嚴肅換屆紀律“學習宣傳月四個一”活動***即：組織一次學習、開展一次討論、開好一次民主生活會、進行一次理論測試***。同時，我們與全縣副科級以上幹部簽訂了《嚴守換屆紀律承諾書》，編髮了《聞喜縣嚴肅換屆紀律教育讀本》和《嚴肅換屆紀律提醒卡》，第一時間開通了紀委書記、組織部長的換屆工作熱線電話和***。換屆過程中，我們派出13個督查組，對全縣換屆選舉工作實行全程督查。在幹部推薦時，將中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”和“省委12條措施”以及市縣有關換屆紀律要求發到每名參加推薦人員手中，同時要求填寫《回執》和《嚴肅換屆紀律情況調查問卷》，使他們築牢思想防線，遠離紀律“高壓線”，確保了換屆工作健康、有序、平穩進行。換屆選舉後，發放《換屆風氣測評表》、《嚴肅換屆紀律情況調查問卷》和《治理拉票效果評估表》等表格，對當地的換屆風氣和嚴肅換屆紀律工作進行測評。先後發放各類測評表3162份，對換屆紀律的知曉率達到100%，換屆風氣測評滿意率100%。全縣換屆環境風清氣正，沒有發現一例違反換屆紀律的情況。

　　三、換屆工作取得的主要成果

　　這次縣鄉換屆工作進展順利，發展健康，達到了預期的目的，取得了顯著成果。主要體現在以下三個方面：

　　***一***選出了一個好班子。新一屆領導班子的素質能力、精神面貌、工作狀態和實際效果直接決定著“十三五”規劃的落實。我們把換屆工作作為加強領導班子建設的重要契機、作為深化幹部人事制度改革的重要實踐，認真貫徹幹部任用條例，嚴格按照幹部選任原則、政策和程式辦事，堅持用好的制度、好的作風選人。一是選出了結構基本合理、素質較好，為大多數黨員群眾所滿意的“兩代表一委員”。據統計，全縣共選出縣黨代表352名、縣人大代表192名、縣政協委員175名，大專以上學歷達到了54%以上，年齡以35至50歲為主體，婦女、黨外人士和基層一線代表比例比上屆都有明顯提升，整體結構進一步優化，素質明顯提高。在縣人大、政協會議期間，廣大代表和委員緊緊圍繞經濟發展、城市建設、群眾生活、環境保護等問題積極建言獻策，提出了有分量、有質量、有建設性意見的提案議案，體現了社會各階層對全縣改革發展穩定大局的高度關注和關心，展示了新一屆“兩代表一委員”的精神風貌。二是選出了為廣大人民群眾所擁護的縣鄉兩級領導班子。在換屆期間，市委根據聞喜工作的需要和經濟社會發展的實際，在嚴格推薦考察、廣泛徵求意見的基礎上，選優配強的我縣的縣級領導班子。新選配的縣級領導幹部年紀輕、有學識，在以往的工作崗位上都做出了突出貢獻，具有較強的組織協調和處理複雜問題的能力，班子結構搭配合理，整體功能較高。新一屆縣委領導班子組建以來，以最快的速度投入到各項工作中，找準了影響全縣發展的癥結和措施，敲定了縣委的整體工作思路，為全縣轉型跨越發展指明瞭方向，樹立了求真務實、狠抓落實的形象，在廣大黨員幹部群眾中引起了很大的反響，得到了普遍認可。鄉鎮領導班子換屆之後，班子結構進一步優化，整體合力進一步增強，精神面貌進一步好轉，呈現出了奮發向上的良好形象，得到了廣大幹部群眾的廣泛好評。

　　***二***形成了一個好報告。縣鄉換屆中，我們高度重視大會報告的起草工作，把形成一個好報告作為縣鄉換屆的一項重要內容和重點工作來抓，按照“代表記得住、群眾聽得懂、幹部好操作、工作能落實”的要求，把握報告主題，廣泛調查研究，不斷增強報告的客觀性。比如在縣委工作報告的起草上，縣委先後多次召開會、全委會、黨政班子聯席會、黨代會籌備工作領導小組會，分別就縣黨代會報告的主題、內容進行研究討論，確定了今後五年“謀發展、惠民生、促和諧、樹新風”四項任務，“工業強縣、農業穩縣、三產興縣、生態立縣”四大戰略和“工業新型化、農業現代化、縣域城鎮化、三產規模化、城鄉生態化”五大程序，把聞喜建設成為運城乃至全省工業發展的排頭兵、轉型發展的先行區和跨越發展的增長極的整體思路和奮鬥目標。整體思路確定後，縣委組織縣級班子領導分別帶隊、帶題，深入鄉鎮、機關、農村、企業，認真聽取基層黨員幹部群眾對縣鄉工作的評價和意見，廣泛瞭解黨員和群眾的所思所想所盼所需，全面掌握縣域經濟社會發展現狀，為工作報告的起草奠定堅實的基礎。6月4日全縣黨代會上，張汪尤書記做了題為“立足新起點，謀劃新跨越，努力開創“十三五”經濟社會發展新局面”的報告，引起了與會者的強烈反響。廣大代表普遍反映報告充分總結了過去五年的成績，客觀分析了當前的發展形勢，準確定位了聞喜今後五年的發展思路，提出了實實在在的發展舉措，符合聞喜發展實際和群眾意願，令人鼓舞，催人奮進。

　　***三***營造了一個好氛圍。縣鄉換屆是全縣人民政治生活中的大事，是關乎全域性、影響長遠的一項政治任務。這次換屆正值“十三五”開局之時，我們把換屆工作作為推動“十三五”規劃落實、建設和諧穩定社會局面的現實需要和重要契機，不斷營造風清氣正、幹事創業的良好氛圍。一是營造了公平公正的發展環境。在換屆中，我們通過嚴明紀律、嚴肅紀律、嚴格監督，狠剎換屆歪風，使維護公平正義、促進和諧穩定的觀念進一步深入人心，形成了公平公正、風清氣正的良好發展環境。二是營造了人心思進的幹事環境。新一屆縣委班子把加強和改進全縣幹部作風建設作為推動發展的突破口，紮實開展專項整治活動，深入解決幹部隊伍中存在的精神不振、信心不足、作風漂浮、心浮氣躁等六個方面突出問題，通過嚴明紀律抓整治，抓源治本嚴追究，營造了提振精神、人心思變，共謀發展、人心思幹，創先爭優、人心思進的良好環境。三是營造了創先爭優的濃厚氛圍。換屆期間，廣大代表、委員相互討論、相互交流，啟迪思維，共同提高。廣大黨員幹部一致認為這次換屆不僅換出了新班子，而且換出了新面貌、新精神、新干勁。紛紛表示會後將切實把抓發展、促穩定、惠民生作為第一職責，紮實工作，奮力爭先，形成了提振精神謀發展，轉變作風爭一流的濃厚氛圍。

　　四、幾點體會

　　回顧近四個月的工作，我們的各項工作之所以能夠得到健康有序地開展，主要得益於市委的正確領導，得益於全縣廣大幹部的密切配合，得益於社會各界的大力支援，得益於我們在貫徹上級精神中做到了思路清晰、重點突出。這次縣鄉兩級人大換屆選舉工作實踐再次證明，做好選舉工作的基本經驗，歸結起來就是：必須堅持黨的領導，必須充分發揚民主，必須嚴格依法辦事。

　　一是必須堅持黨的領導。縣鄉換屆能否順利進行，圓滿成功，最關鍵的是自覺堅持和依靠黨的領導。在縣鄉換屆選舉中，縣委書記張汪尤同志牢牢把握換屆工作的主動權，既能通盤考慮，依章辦事，全面安排，又能重點抓人事安排，關鍵抓選舉工作，中心抓團結協調，成功地領導換屆工作。各鄉鎮黨委能夠堅決貫徹省市縣換屆工作有關精神，堅持了黨的領導，保持了黨的團結，發揮好黨的政治優勢，理直氣壯地闡述黨委意圖，使全體代表思想統一、步調一致，縣委的人事安排意圖順利實現，大會選舉取得成功。實踐再次表明，縣委的重視、關心和支援，是搞好這次縣鄉換屆工作的根本保證。

　　二是必須充分發揚民主。落實民主選舉的各項制度，最大限度地擴大群眾對幹部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監督權，是探索引導“兩代表一委員”正確行使權利的有效途徑和方法。工作一開始，我們就高度重視，無論在各種方案的起草、討論，還是在選民登記，張榜公佈，投票選舉等工作中都堅持走群眾路線，發揚民主，使廣大群眾的願望和要求得到充分的表達和尊重。特別是在換屆人選的確定上，我們充分徵求社會各階層意見，自上而下，自下而上，反覆醞釀，廣泛討論，最大限度地擴大民主。初步人選確定後，我們還印製了候選人簡況介紹，在適當時候、適當場合，組織候選人與代表見面，增強代表對候選人的深入瞭解。在縣鄉換屆選舉中，換屆人選均能夠以全票***高票***當選，正是我們擴大民主、走群眾路線的實踐證明。