勞動法規定蘇州婚假多少天

　　身在蘇州的職場人士，想要請婚假，就要先了解清楚勞動法對蘇州婚假的規定以保障自身的權益。下面是由小編分享的蘇州勞動法關於婚假的規定，希望對你有用。

　　2016年3月30日修訂的《江蘇省人口與計劃生育條例》規定

　　第二十七條　依法辦理結婚登記的夫妻，在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假十天。

　　自2016年1月1日起，符合本條例規定生育子女的夫妻，女方在享受國家規定產假的基礎上，延長產假三十天，男方享受護理假十五天。

　　前兩款規定的假期視為出勤，在規定假期內照發工資，不影響福利待遇，國家法定休假日不計入前兩款規定的假期。

　　用人單位根據具體情況，可以給予其他優惠待遇。

　　故江蘇省取消晚婚假，婚假最長為：3天

　　勞動法關於蘇州婚假的具體規定

　　1、按法定結婚年齡***女20週歲，男22週歲***結婚的，可享受3 天婚假。

　　2、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。

　　3、在探親假***探父母***期間結婚的，不另給假期。

　　4、婚假包括公休假和法定假。

　　5、再婚的可享受法定婚假。

　　6、婚假期間工資待遇：在婚假和路程假期間，工資照發。

　　全國人民代表大會常務委員會第十八次會議審議通過《中華人民共和國人口與計劃生育法修正案***草案***》，擬2016年元旦實施。按照修正案草案規定，從2016年1月1日起將取消晚婚假、晚育假。

　　某國企人力資源部表示，只要新政策沒實施，就按老政策執行，所以，只要12月31日前拿著結婚證去請假，符合條件的仍可享受晚婚假。

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