創業過程的四個階段

　　創業就是折騰，人要有夢想，需要敢闖敢幹。這是很多年輕創業者的內心寫照。今天小編為大家整理了關於的相關文章，希望對讀者有所幫助啟發。

　　：成功創業有哪幾個階段

　　第一階段：生存階段。

　　以產品、技術、渠道為優勢，獲得生存空間;只要有想法***點子***、肯努力、會銷售，就可以獲得相應的機會;在這一階段。在上班期間開始準備。

　　第二階段：穩定階段。

　　通過規範運營，建立穩定的系統，來增加機構效益;關鍵是“建立一套持續穩定的運作系統”和“被動現金流”;創業有幾個階段，讓企業不再依賴於創業者的個人能力和背景獲得發展;這是需要創業者的思維從想法提升到思考的高度;而原先的做生意轉變成成就事業，創辦企業;創業團隊也初步形成。

　　第三階段：發展階段。

　　這時依靠的是硬實力***產業化的核心競爭力***，整個商業機構形成了系統平臺，依靠的是一個個團隊通過系統平臺來完成管理，***人治變成了公司治理***，銷售變成了營銷，區域性渠道轉變成一個個地區性的網路。從而形成了系統。思維從平面到三維。創業有幾個階段，這時你就可以退休了，創業者就有了被動現金流系統***賺錢機器***，它是24小時為你工作的，這就是許多創業者夢想達到的理想狀態。

　　比爾·蓋茨說：下一個比爾·蓋茨是中國的馬雲。

　　馬雲說：下一個馬雲是創業者。

　　第四階段：成熟擴張階段。

　　這是創業者的最高境界，是一種無國界的經營，也就是俗稱跨國公司。集團總部的系統平臺和各子集團的運營系統形成的是一種體系。集團總部依靠的是一種可跨越行業邊界的無邊界核心競爭力***軟實力***子集團形成的是行業核心競爭力***硬實力***這樣將使集團的各行各業取得它們在單兵作戰的情況下所無法取得業績水平和速度。創業有幾個階段，思維已從三維到多維，這才是企業發展所能追求和達到的最高境界。

　　：創業公司在四個不同階段都會遇到哪些法律問題

　　不同行業的公司在不同發展階段需要的法律服務不盡相同，我根據自己的職業經驗總結出不同時期，創業者們必須要主意的法律風險，防患於未然。

　　一、初創期

　　1、合夥協議

　　創業團隊在公司註冊前，需要簽訂股東協議，這是未來公司運營的基石。由於初始創業者大多都是關係密切的親戚、同學或朋友，往往羞於談及權力、利益、責任分配問題，而且在準備創業時更注重如何在外部開拓業務而不重視內部建構，公司基礎打不好，其它都是空中樓閣，微不足道。

　　在創業初期的激情過後，公司發展壯大後或遭受挫折時，就很有可能會在上述問題上產生紛爭，如果不能妥善處理就會導致創業中途失敗。

　　為了能夠有效的規避這類問題的發生，就要求在創業伊始通過合夥協議或公司章程等制度性檔案來明確各個創業者之間的權利義務劃分。這些制度性檔案能夠有效地避免和解決以後利益分配不公，債務承擔不平的問題。

　　創業者可以就各自佔創業事項多少利益比例，各自承擔的債務比例，各自的工作內容，如何引入新的創業夥伴和退出機制等問題都做出明確約定。一旦發生法律糾紛，這是保護所有人合法權益的有力武器，在制定協議環節建議諮詢專業律師。

　　2、勞資問題

　　沒有規範的公司制度，容易引發勞資糾紛。創業公司大多機構簡單，沒有充足的資金，沒有規範的管理制度，這些都決定了創業型企業首先面臨的不是賺錢的問題，而是能否活下來和活多長的問題。創業者的注意力集中在減少成本、創造利潤上。恰恰相反，國家制定《勞動合同法》的本意是為了保護工人利益，這正好與創業時期企業降低成本的需求相矛盾。因此，這也決定了企業對法律的需求主要體現在解決員工勞動爭議糾紛方面。

　　二、成長期

　　企業經歷過創始期的艱難，終於存活下來，有穩定的客戶，開始步入正軌，進入成長期。這個時期的公司內部管理相對規範，這個階段公司主要協調對外商業關係，所以對法律的需求主要表現在合同事務方面。比如，需要和經銷商簽訂產品銷售合同或買賣合同，服務業需要和客戶簽訂服務合同或者諮詢合同。自有資金不足的情況下，公司向銀行申請貸款需要簽訂貸款合同，或者從股東處貸款需要簽訂股東貸款協議。

　　公司在這個階段可能會引入新的投資者，甚至是VC/PE這樣的專業投資者。如果只是一般的投資者，那麼只需要簽訂股權轉讓協議即可但如果是VC/PE，需要簽訂一系列複雜的投資協議並調整公司架構。這個時候需要專業律師來協助公司處理專項法律服務。

　　三、成熟期

　　經歷了前幾輪大浪，能留下的企業已經是百經沙場的高手了，有實力去吞併小公司或者引入大量投資實現規模擴張，這個階段主要體現在融資投資兩個方面，企業融資主要是利用資本市場即股票和債券融資。

　　企業擴張主要是採用多元化投資、戰略投資、併購擴張三種商業模式，會涉及投融資方案設計與法律風險分析，擬定股權收購協議或資產收購協議，這些合同的條款都非常複雜，而且簽約前需要律師和財務人員進行盡職調查，所以公司需要聘請有經驗的併購律師，提供關於併購的專項法律服務。

　　除了外部律師外，公司內部也需要建立法務部處理日常事務，處理商務談判，法律檔案草擬，勞動關係處理等，並做出法律風險預警。

　　四、上市期

　　上市階段需要和投資銀行、會計師、律師、公關公司簽訂非常複雜的專業服務合同，這個階段公司肯定已經聘請了專業的證券律師，不細說。

　　創業者瞭解公司在不同階段遇到的法律關鍵點，也就能清晰知道該怎麼做，找哪些律師了，建議收藏，有備無患。