部隊隨軍士官休假養老規定解析

　　你知道部隊隨軍士官休假規定是怎麼樣的嗎?以下是小編為大家收集到的部隊隨軍士官休假規定，供大家參考!

　　軍士休假相關規定

　　《規定》適度放寬了手機網路使用的限制，明確“在符合保密要求的前提下，軍隊人員在課外活動時間、休息日、節假日等個人支配的時間，可以使用手機含智慧手機，可以通過個人移動終端或者軍營網咖使用網際網路。

　　經中央軍委批准四總部頒發《關於進一步規範基層工作指導和管理秩序若干規定》經中央軍委批准，四總部日前頒發《規定》，要求全軍和武警部隊進一步規範基層工作指導和管理秩序。

　　對基層建設高度關注，強調要採取硬性措施解決“五多”問題，減少部隊忙亂，增強基層內生動力和工作主動性。軍委和四總部領導對規範抓建基層秩序作出指示批示，提出明確要求。《規定》起草組認真學習貫徹重要指示，以《軍隊基層建設綱要》和其他有關法規制度為依據，總結吸納部隊有益做法，對進一步規範基層工作指導和管理秩序作了深入研究論證。《規定》形成初稿後，2次徵求四總部機關和部隊意見，先後4易其稿，確保了針對性、創新性與科學性的有機統一。

　　《規定》共12條，緊緊抓住基層反映最強烈、最期盼解決的問題，從加強工作統籌、減少會議文電、精減大項活動、嚴控檢查評比、落實休假探親等方面，提出科學合理、具體實在的對策措施。比如，要求旅團級單位落實“三會一條線”制度，防止任務多頭下達、造成基層忙亂;減少基層幹部參會，保證每週工作日基層幹部無會日不少於3個;防止文電干擾基層，各級機關不得向基層索要文字材料;在同一個旅團級單位組織的試點先行、觀摩交流、集訓培訓等活動，每年不超過1項;到同一個旅團級單位的工作組，1個月內不超過2個;壓減基層登記統計，由“八本六簿三表一冊”減為“七本五簿三表一冊”;無特殊情況，基層每週工作日不少於2個晚上的課外活動時間由官兵個人支配;配偶未隨軍又確在駐地長期工作生活的士官，可以同符合離隊住宿條件的其他士官一樣，在休息日、節假日按照統一安排輪流回家住宿;未婚下士與父母不在一地生活的，任期內每年享受一次探望父母假，每次假期20日，等等。

　　《規定》明確，各級要加強對執行《規定》的督導檢查，師旅團級單位每季度進行一次講評，軍級以上單位每半年進行一次抽查分析，對違反規定的予以通報批評並追究相關領導責任。

　　部隊士官養老改革方案

　　軍人在服役期間為國家奉獻了無數汗水與激情，服役完畢退伍之後，國家實施了一系列的退伍軍人基本權益的保障政策。在養老保險辦理中，退伍軍人即可享受“視同繳費年限”的優惠政策。

　　事實上，根據國務院第259號令《社會保險費徵繳暫行條例》第十二條規定，繳費單位和繳費個人應當以貨幣形式全額繳納社會保險費，社會保險費不得減免。退伍軍人跟普通市民一樣自己交錢辦理養老保險，繳納養老保險費到60歲之後開始享受養老金。但達到退伍軍人的服役年限軍齡可以作為“視同繳費年限”，即參軍的10雖然沒有繳納養老保險費，但視同他已經繳納，就是說在他繳納保險費年限的基礎上多算10年。

　　繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前，按國家規定計算為連續工齡的時間，都可以作為“視同繳費年限”，並且可以與實際“繳費年限”合併計發養老保險金。另外，機關事業單位正式職工調入企業後，應參加企業職工基本養老保險，其原有的工作年限視同繳費年限;復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人，且參加了基本養老保險的，其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限，可視同繳費年限。

　　根據國務院《關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》的規定，實行個人繳費制度前，職工的連續工齡可視同繳費年限。視同繳費年限可以與實際繳費年限合併計算髮放基本養老保險金。

　　養老金是一種最主要的養老保險待遇，以供因年老或疾病失去勞動能力的人作為生活來源由失去勞動收入者定期領取。根據國家既定政策，退伍軍人可享受一定數量的養老金。

　　復員退伍軍人含制度實施時60週歲以上的人員參加城鄉居民社會養老保險的養老金計發辦法，復員退伍軍人享受四部分養老金，而且其軍齡可按一定的標準賬戶化。

　　其中，基礎養老金按復員退伍軍人領取養老金當年當地的統一標準發給。

　　在個人賬戶養老金方面，復員退伍軍人軍齡可按一定的標準賬戶化。具體為：以復員退伍軍人領取養老金待遇當年當地平均繳費額加上政府繳費補貼為基數，乘以其軍齡不滿1年按1年算計算賬戶化額度，該額度計入個人賬戶儲存額。復員退伍軍人個人賬戶養老金的計發辦法與其他參保人相同。

　　在繳費年限養老金方面，相關部門指出，復員退伍軍人的繳費年限為軍齡與其個人實際繳費年限之和。

　　此外，復員退伍軍人在享受上述三部分養老金待遇的同時，還享有優待養老金。每人每月再加發40元優待養老金。