超市員工合同範本
超市員工是超市的重要人員,你知道超市員工合同怎麼寫嗎?以下是在小編為大家整理的超市員工合同範文,感謝您的閱讀。
超市員工合同範文1
甲 方:
乙 方:
為了明確甲乙雙方的責任,杜絕糾紛,更好地為員工服務,根據國家有關承包經營管理規定,結合我公司具體實際,特制定本合同,合同條款如下:
一、經營範圍:
員工超市的經營商品主要包括日常生活用品、文化用品、麵包餅乾、方便麵等乾點心、飲料、糖果等:內部不能開小吃店,不能經營饅頭、生煎、包子、麵條、餃子等食品;不得經營油煙過大的明火燒烤、鐵板燒等產品。嚴禁經營武淫穢文學讀物。
乙方必須在經營營業執照範圍內正常經營超市,不能經營國家有關部門規定的禁營物品。
二、承包期限及費用:
本合同有效期為 年。自 年_____月_____日至 年______月______日止。 乙方承包後每月承包費用 ¥: 元,按季度支付,每季度結束前提前15天一次性交付下季度承包費,逾期每天按3%的月承包費即 元/天收取滯納金,逾期超過半月,自動解除合同,並以一季度的承包金作為違約金支付給甲方;
承包期內,所產生的水、電、物業等費用,由乙方自行承擔,店內一切電器和固定物品由乙方自行配備;保證金2000元人民幣貳仟元整,在乙方合同期滿,乙方無意願再承包員工超市,雙方交接場地驗收合格後,甲方與乙方簽訂解除合約之日起的5個工作日內無息退還乙方所繳納的保證金。
三、門店貨源相關事宜:
乙方採用自採形式,但要在保證食品安全以及價格正常的情況下方可上架,如果因食品安全以及其他所有問題產生刑事、民事、經濟賠償等情況,一律由乙方自行承擔。
四、甲方的責任和義務:
1、甲方為乙方提供超市用房一間,佔地面積22平方米,提供室內簡裝,水、電到位。
2、甲方有權監督乙方的營業時間、食品衛生、超市環境衛生及安全工作。有權對超市經營中,有嚴重影響度假區後勤區域環境衛生及安全的商品進行干預和制止。
3、對乙方經銷食品進行定期或不定期檢查,嚴禁超市存有腐爛變質食品。
4、如發現乙方經營嚴重危害員工身心健康的不衛生、不合格食品,甲方有權沒收並責令乙方整改;如乙方拒不整改或整改不徹底,甲方有權提前終止合同。
5、保護乙方區域獨家經營權利,按乙方舉報,配合乙方查禁區域其它同類經營者,罰款主要歸乙方所有。
四、乙方的責任和義務:
1、乙方必須經營符合國家衛生許可條件的食品,嚴禁經營“三無”或黴變食品,如發生中毒或其它食品衛生安全事件,由乙方負全部責任含刑事、民事、經濟賠償,並終止合同。
2、乙方無條件服從甲方的監督,嚴格遵守《度假區管理制度》,並在甲方指導下開展營銷活動。
3、乙方自行辦理工商、稅務、衛生等相關部門規定辦理的各種證件,其所需費用由乙方自行承擔。
4、門店經營價格應與市場價格保持平衡,乙方不得要求甲方保證消費的員工人數。
5、乙方無條件配合甲方迎接上級的一系列安全及食品衛生檢查。檢查不合格,如罰款等一切責任由乙方承擔。
6、乙方負責超市室內及門前的清潔衛生。
7、嚴禁乙方向員工賒帳,有特殊情況要註明情況並簽字,違反一次罰款50元。
8、店鋪若要進一步裝修,一切費用由乙方負責,承包期滿或因乙方的原因中途停止承包的,必須恢復甲方交付時的原樣,甲方不承擔任何費用。乙方在裝修時不得破壞整體建築結構,也不得自行分割分租轉租。否則,甲方有權中止合同,承包金不予退還。
9、員工超市內由乙方添置的其他可移動設施,在承包到期時,由乙方自行處理,甲方概不負責。
10、乙方應自行負責員工超市內的安全保衛工作。
五、風險保證金使用:
1、如因乙方責任,出現食物中毒或引起意外事故,給公司聲譽、員工超市固定資產或員工健康造成損害的,則公司可以先從風險保證金中扣除,不足的,乙方應在甲方規定期限內補足。
2、乙方在承包期內無任何事故發生,合同期滿後,甲方應將責任風險、質量保證退還乙方,但甲方不承擔利息。
六、違約責任:
1、如乙方在經營過程中有違約行為,先由甲方口頭提出整改意見,如乙方未及時整改,則由公司出具書面整改意見,每次書面整改意見就乙方違約的具體情節,寫明整改要求和處罰決定,並給予100元至500元不等的罰款。罰款在風險保證金中扣除。
2、如罰款之後無明顯改進的,或者與甲方管理人員發生衝突的,則甲方有權與乙方中止合同。合同中止後的一切後果由乙方負責。
七、其它相關事宜:
1、承包合同一經簽訂後,乙方的經營就開始自負盈虧,甲方不承擔任何責任。
2、乙方如違規,甲方有權提前合同終止,並不返還租金。
3、如果停電,甲方不承擔為乙方提供發電的責任。
4、合同期滿後,在同等條件下,乙方享有優先續約的權利。
5、此合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
6、此合同自簽訂之日起生效,解釋權歸江西樟樹易達旅遊發展有限公司所有。
甲方蓋章:__________________ 乙方:_________________________
代表人簽字:________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
超市員工合同範文2
甲 方:
乙 方:
為確保甲乙雙方權利利益不受侵害,經甲乙雙方共同協商,本著平等自願的原則,達成以下聘用合同細則:
一、合同期限:
本合同為固定期限合同,期限為 年。自 年 月 日至 年 月 日止,試用期 個月。
二、工作內容
1、甲方根據經營工作的需要,聘用乙方在崗位工作。
2、乙方經業務培訓,安全法制教育,考察合格後方可上崗。
三、工作時間:
甲方安排乙方實行全日工作制即:每天早上7:30點,晚上9:00點。
四、工資待遇:工資為每月 元,依據超市效益情況,可再增加工資。乙方過試用期後,任職滿一年的,超市免費給乙方購買一份人身意外保險。
五、乙方違反有以下規定時,無論任何一條,甲方有許可權時辭退,並給予處罰。
1在甲方未知乙方未告,乙方負案在逃或有吸毒惡習參與惡勢力團伙及其它經濟糾紛遺留時,超市有許可權時辭退。
2乙方在任聘期間,若不聽從安排指揮,破壞損壞超市物品,乙方除接受處罰外,甲方有許可權時辭退.
3乙方在任職期內,洩露超市定價、進價機密,私自外借影印相關資料和超市證件、管理文案及利用超市名譽盈私兼做其它業務時,經核實,乙方除接受處罰外,甲方有許可權時辭退。
4乙方在任聘期內,凡出現截留超市貨款、物品、貪汙挪用貨款、私自哄抬降低價位,凡違反以上任何一項,經發現證實,除按超市受損金額雙倍處罰外,甲方有權立即辭退,情節嚴重追究擔保人責任及法律責任,並扣發本月工資。
六、乙方聘用期滿,依據甲乙雙方自願另行續簽聘用合同。
七、本合同一式二份,甲、乙各執一份。本合同約定事項違背國家勞動法律、法規或塗改、或未經合法授權代寫無效。
甲方蓋章:__________________ 乙方:_________________________
代表人簽字:________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
超市員工合同範文3
經雙方協商一致,達成如下協議:
一、勞動合同期限,本合同為有固定期限的勞動合同,合同期限從 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期 ,從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作內容和工作地點。
乙方在合同期內同意按甲方工作需要,在甲方安排下的崗位工作,甲方根據在超市工作需要,可以變更乙方崗位工資待遇也隨崗位變動而變化,乙方應服從安排,但該崗位應為乙方能夠勝任之工作。乙方應敬業愛崗,按時保證衛生和缺貨完成工作任務。
三、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度和操作規程。
四、工資報酬:
甲方實行崗位工資制,工資按月發放,不無故拖欠和扣乙方工資,在合同期內乙方工資隨工作崗位的變動而變動,乙方工資加提成不得低於當年工作地最低工資標準。
五、工作時間與休息、休假:
1、工作時間與休息休假,甲乙有權根據工作需要安排乙方加班、加點,並有權法定支付加班工資或調休,乙方必須服從。
2、工資發放時間為每月16號,結算時間為上月1號至31號止!
六、勞動紀律:
甲乙雙方必須嚴格遵守法律、法規、規章、政策。甲方依法制定的員工手冊及超市內部管理制度,乙方應遵守與服從甲方的管理。
七、本合同期滿或者甲乙雙方約定的本全同終止條件出現,應當即終止。甲方應當在期限屆滿15日前就終止或續訂的意向書或口頭通知乙方,如續簽須經雙方協商一致,方可以續訂勞動合同。
八、違反勞動合同責任:
1、甲乙任何一方的過錯造成本全同不能履行或者不能完全履行的,由過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,根據實際情況,由雙方各自承擔法律責任,因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔法律責任;
2、甲乙任何一方違反本全同,給對方造成經濟損失的,應當根據後果和責任大小,向對方支付賠償金。
3、如有意犯錯,甲方有權開除並扣出當月工資及服裝押金。
4、辭職者,需提前30天向主管提出辭職申請,且需經主管與老闆同意後方可! 否則,扣除半月工資。
九、雙方需要約定的其他事項,甲乙雙方不論在何種情況下終止本合同後,甲方依法支付乙方在本合同中載明的待遇外,不再支付任何補貼、補助等其他費用。
十、本合同未盡事宜,由雙方協商一致確定,未能協商一致,本合同一經簽訂,雙方必須嚴格執行。
十一、本合同自簽訂日期起生效。
甲方蓋章:__________________ 乙方:_________________________
代表人簽字:________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
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