激情演講的技巧有哪些
西方國家的議員競選尤其是總統就職演說，都是通過激情演講來侃談國家的治國方略，來感召百姓，感召選民。經典的激情演講常常作為範例被後世傳為佳話。那究竟怎樣做激情演講呢?下面是小編為大家收集關於，歡迎借鑑參考。
概括起來應主要包括以下幾個方面：
首先要主題鮮明。主講者在演講中要旗幟鮮明地表明自己的主張和觀點，其主見不能模凌兩可，人去亦云，要有別人不曾有過的見解，真正 是管中獨見;
其次要有激情。演講時要神情激昂，場所飽滿，吐詞鏗骼有力。擲地有聲，富有極強的感染力;
再次，選用材料突出典型。用突出典型的材料來證明自己的觀點，別人無可辯駁;
最後是結構嚴謹，邏輯性強。總之整篇篇幅要短小精悍，通過擺事實，講道理，以理服人，以情感人，以達到召喚人，感染人的目的。
這裡我們以喬布斯的演講為例。在喬布斯的演說中，有很多東西可供我們學習並應用到自己的演說上。我對喬布斯臺上的表現有很多欣賞之處，這裡就僅列六點。PA 在此是 product announcement 產品釋出會
1 與臺下觀眾進行互動。
喬布斯帶著微笑走上臺，絲毫沒有讓人感覺這是場產品釋出會。他首先歡迎觀眾到來，然後沒有使用投影機作影象或文字的提示，簡要地非常簡要回顧了蘋果公司在2007年的驕人成績。“我只是想借此機會謝謝各位...”這是執行長的老調，但在喬布斯口中的這番話讓人們感到自然、謙恭及真心沒有任何遲疑，他明白觀眾是多麼重要，他們才是這發鰾會的物件。對於我們的演講也應該如此，打從開始就和觀眾建立良好的關係。在你需要幫助之前，和觀眾打成一片，這樣對他們來說你就不是個陌生人了。
2 讓觀眾知道你將要幹什麼。
你不必在投影片上展示老套又不討喜的議程表，只是讓觀眾知道你要幹什麼，為之後你所要帶領的旅途給張地圖。在喬布斯的演講中，他先對觀眾的到來簡單得表示歡迎，表達誠摯的謝意與觀眾打成一片之後，就迅速切入，“今天我想和你們說四件事。現在開始吧。”他並沒有說明是哪四件事，但讓觀眾知道將有四件主要的事情。”
3表現你的熱情。
有時，你可能想要控制你的熱情，但大多數主持人展示太少的激情和熱情。是的，CEO的主題演說與一位研究員介紹醫學治療相比是不同的，但任一情形適度的熱情能使事情有所不同。僅僅在舞臺上的最初幾分鐘內甲伯斯就用了一些詞：令人難以置信，與眾不同，令人敬畏的革命。你可以不同意他。你可以說他是過頭了;如果你想也可稱它為宣傳。但是史蒂夫?喬布斯相信他所說的。他是真誠的。他是真實的。關鍵不部喜歡或不喜歡史蒂夫?喬布斯，關鍵是找到你自己的激情，並讓全世界都看見你將這真誠的熱情帶到你的工作。
4 是數字背後的含義，而不是數字本身。
雖然科技公司的商業性的主題釋出會與科學釋出會有所不同，但人們要聽的不都是數字背後的含義，而不是數字本身嗎?你的膽固醇指數是199-全國平均值。這是好事還是壞事呢?偏高還是偏低了呢?達到平均值是健康還是不健康呢?有什麼可以進行比較的呢?每次賈布斯提及數字的時候都會進行詳細的闡述。比如，「iPhone銷售了400萬隻」，賈布斯補充到自開始銷售至今平均每天賣出2萬臺儘管沒有提到目前的銷售趨勢等。百分之二十的市場佔有率?這一數字本身並沒有多大意義，但與市場中其他產品比較之後，意義就顯而易見了。
5 採用視覺效果。
喬布斯在採用視覺效果上也花足了心思，來表達更大、更快、更乾淨等等含義。比如他用一支鉛筆很好地表達MacBook Air這款筆記型電腦的內部尺寸。在展示MacBook Air的0.16英寸和0.76英寸厚度相比同類產品的厚度更薄的特點上，喬布斯花了不少功夫。0.76英寸真的很薄嗎，和什麼相比呢?當然不是美國的觀眾會說“等一下，一英尺摺合多少毫米呀?”我不清楚MacBook Air是不是很出色的筆記型電腦，但相信每個人即使忘記0.76和0.16這兩個數位，也都會記住這臺電腦“真的很薄”。同時他們也不會忘記 MacBook Air很輕易地裝在辦公用標準信封裡。他們肯定對此印象深刻。
6 把最好的留到最後。
人們很容易在開場後的兩分鐘完成對你的評價，因此你必須有個成功的開始。但你也應該有個更出色的結尾。人們印象最深的是釋出會的開場和結尾。中間的內容當然也是重要的，但拙劣的開場和結尾會毀了整場釋出會。這就是為什麼你應該對開場和結尾多加排練。把最好的留到最後。因此，喬布斯讓MacBook Air最後登場-成了他要告訴我們的第四件事。
當然好的激情演講還遠遠不止這幾點。作為行業的新老朋友，在每天晨會上的三分鐘演講，做到主題集中，層次清楚，講述流暢即可;如果能做到生動、幽默、風趣，那當然更好。要做到這一步，我們還是要下功夫的。每天的晨會上，為什麼新朋友上臺翹首梢頭無可話說，老朋友上臺胸有成竹滔滔不絕。究其原因，功夫在臺下。因為老朋友來行業早，對行業的理念、文化、知識、技巧學得多、悟得透，所以演講起來甲乙丙丁、子醜寅卯頭頭是道;新朋友來行業近，對行業的文化理念、知識技巧學習不夠，領悟不深，所以演講起來一二三四、ABCD說不清楚。因此演講的好壞，關鍵的問題還是在於是否去真正地學習了，是否對行業真正地支感悟了。