如何打造職場形象最佳方法

　　一個好的職場形象是需要你花費心思去打造的。講究形象打造的方法能幫助你打造出一個良好的職場形象。下面是小編為大家精心推薦的打造職場形象的方法，希望能夠對您有所幫助。

　　打造職場形象的方法：學會溫文爾雅

　　溫文爾雅，如果我們在職場上能夠給人家這種印象，那麼，我們個人的形象肯定會給大家留下深刻的印象的，當然了，溫文爾雅的特點也主要是體現在自己的說話上面，我們在職場上面，說話的要掌握張弛有度輕柔，聲音不能太大嗓門的，體現出自己的一種親和力，這對我們在職場上是很重要的一點，展示出自己良好的個人素養。

　　打造職場形象的方法：做個心細的人

　　我們同樣的，不論是和別人的相處，還是自己在職場上的工作，我們如果能是心細的人，對我們來說，也是非常重要的，心細，一個人的工作上面，領導會放心的把工作交給您，同事也很放心的可以和您合作，在職場上的無形中，就會讓大家覺得您做事有心，自然的能夠給您塑造良好的職業形象，給自己的職場增加無形的資產。

　　打造職場形象的方法：做事果斷

　　行為處事能果斷，這在一方面，可以看出一個人是否有領導的才能，職場上，碰到事情，能快速果斷的做出決斷，說明您是個敢於承擔責任的人，並且能夠及時處理問題能力的，能讓自己在職場上的工作環境中，無意識的情況下塑造自己的職場威信，我們同樣的，就可以在一些職場上的競爭中，有比別人更突出的優勢。

　　五招教你打造職場形象

　　1. 留意著裝要求

　　職場都有著裝要求，不僅男女有別，每個公司的規定也不盡相同。如果想在辦公室顯得幹練，我建議你穿得比著裝要求還要得體。什麼意思呢?

　　也就是說，如果公司規定只能穿襯衫長褲辦公，那你應該穿西裝褲配襯衫，這不僅符合要求，還顯得專業。你還可以外加西裝外套。如果公司規定必須穿襯衫西裝，那你可以再配一條領帶，這將給你的形象加分，讓人覺得你很重視公司的規定，很有職業感。

　　2. 保持職業態度

　　職場專業性不只是穿著得體、按時上班，還體現在你的言行舉止上。你在辦公室的一舉一動絕對能透露出你是否夠專業。辦公室外，你完全可以隨心所欲;但工作的時候，你必須帶著職業態度講話處事。

　　也就是說，你的言行舉止必須考慮到工作環境。不要在辦公室講你週末喝酒聚會時的糗事笑料;工作時只談工作，這才顯得更職業。

　　3. 超過最少工時

　　很多公司都有最少工時，具體規定了員工每天上下班的時限。若想表現得專業，可以稍微延長你的工作時間。

　　要想做到這一點，還得在平時下功夫。當然，我不主張每天工作10或12小時，只要稍微延長半個鐘頭或一個小時，別人就會覺得你工作積極專業了，這又何樂而不為呢?“早到晚退”讓人覺得你確實很敬業，而不是在磨洋工。

　　4. 準時參加會議

　　工作開會已是家常便飯。雖然有時開會並不見得多有意義，卻也是躲不開的事，畢竟這也是團隊討論的好機會。會議一般都會事先定好時間和主題，有些會議或許還很重要。沒人喜歡浪費時間，最頭疼的就是有人開會遲到浪費了大家的時間!

　　如果你有會議要參加，請儘量準時到會，這也體現了你對其他與會者的尊重，不願浪費大家的時間。提前計算好路程時間，或者電話會議之類的邊角時間。

　　5. 區別對待私人時間和工作時間

　　工作之外誰也不是閒人，畢竟，工作和生活相互平衡才是健康生活。不過，我們也應注意別讓生活影響工作。不論是組織活動、和朋友交談，還是處理問題，都應做到公私分明。你的生活私事沒必要也讓其他人一清二楚。

　　撥打或接聽私人電話時請避開辦公地點，私人上網還是放在午休或下班回家時間吧;如果需要列印私人檔案，最好回家自己列印或到其他地方列印。哪怕你的私事不會佔用太多辦公時間，也請儘量不要在上班時處理。雖然工作遇到私事在所難免，也還是需要稍微克制一下的。

職業形象需要注意的五大禁忌

　　1.臉紅

　　雖然臉紅讓你看起來甜傻、可愛，但它也傳達了你不成熟和不堅定的心態。

　　因此，當你感到臉紅的時候，“別太在意繼續做你該做的事。”紐約大學私人語言顧問埃雷恩。斯尼德建議。你越是在意你發熱的面頰，你就越容易給人留下不好的印象。

　　2.哭泣

　　在工作時哭泣不但使你顯得脆弱、缺乏自制力，而且讓人懷疑你會破壞公司形象。

　　在工作時玩哭泣遊戲，輸的永遠是你。“在你的老闆面前，如果你為與工作有關的事而哭泣，這表明你不具備對付工作壓力的能力。”在工作時哭泣不但使你顯得脆弱、缺乏自制力，而且讓人懷疑你會破壞公司形象——你一時在客戶面前哭怎麼辦?所以，除非你甘願老闆把你當做一壓即垮的弱者，而不是出色的員工，你應該學會控制情緒。

　　3.言語敷衍

　　嗯、呵等裝飾詞只能說明你猶豫不決，緊張而缺乏智慧。

　　“你的語言是他人判斷你的重要依據之一。”“你說話的方式告訴別人你的智力與整體能力。”

　　因此，你要知道，如果你說話時喜歡嗯呵這那，你的語言會把你帶出事業成功的圈子。“最大的職業陷阱之一就是在工作中頻繁使用‘嗯、呵、這’等裝飾詞。”

　　4.著裝

　　不成功的著裝所傳達給老闆的惟一資訊是：重要的任務不能放心交給你去做。

　　“你應該為你希望做的工作選擇著裝，而不是為你已有的工作著裝。”一般來說，你在上班時應該配一套較為正式的服裝，不要穿很多飾邊的衣服——你希望你的同事們把注意力集中在你的想法上，而不是你那緊身背心的穗子上。但是要想樹立完美的職業形象，只是穿上完美的衣服還遠遠不夠——不合適的髮型和化妝照樣會損害你的職業形象。

　　5.怯場

　　當你表現出怯場，就是在告訴老闆，你缺乏最基本的職業技巧。

　　“擺脫怯場的關鍵是要意識到怯場只不過是多餘的能量沒處用——像早已經開了水的壺一樣。”語音訓練教師王平說：“你需要想法子重新支配過剩的精力，建議你在公開發言之前，做些體育活動，比如散散步，跳跳繩。”

　　專家認為，充分的準備是降低緊張情緒的有效措施。在作重要的會議發言前應該作什麼呢?臨陣磨槍，把你要講的關鍵問題列下來。“在正式發言前作彩排應該是習慣成自然的事，但是你會吃驚地發現，有多少次這一必要的步驟被忽略了。