公選考試面試模擬練習
公選考試製度是我國公選幹部人事制度改革的需求，是歷史發展的一項必然選擇。其中公選考試的面試需要考生做好練習，掌握一定的面試技巧。下面小編為大家帶來，供各位考生參考練習。
1：
單位要建設節約型機關，但大家都積極性不高，領導要你來組織和安排，你會怎麼做?
面試模擬練習參考要點：
1、簡述節約型政府的意義並迅速切題說明自己工作內容的重要性。
2、闡述具體活動內容、形式，重點突出如何調動積極性。
3、聽取反饋，及時調整，保證活動順利進行。
面試模擬練習參考答案：
節約型機關的建設是貫徹落實科學發展觀、建設資源節約型社會的重要舉措，充分調動廣大機關工作人員的積極主動性是真正實現節約型機關的關鍵，也是日後能將此項工作長效落實的關鍵。
為了使大家積極地參與到節約型機關的建設中，我們的首要任務是要通過對各部門的問卷調查或是單獨訪問，瞭解大家對於建設節約型機關的想法和建議，找到問題的關鍵，採取行之有效的方式予以解決。
具體解決辦法如下：
第一，無規矩不成方圓，推進建設節約型機關必須制度先行，我們會根據各部門具體情況，制定具體的節約制度，例如接待費用標準、單位車輛的使用制度、水電紙張的使用限度等。
第二，應該緊緊抓住思想教育這個中心環節，多種宣傳方式並舉。我們會在單位利用橫幅、電子屏宣傳“節約光榮、浪費可恥”，提高節約意識。也要在單位內部的網路交流平臺上，開闢“建設節約型社會”專題，用圖文並茂的方式宣傳建設節約型社會的重要性和緊迫性，主要介紹我國的資源及利用現狀，普及《車輛管理制度》、《公務接待制度》等政策與知識。列舉我單位節約與浪費的現狀，引起大家的關注。為了充分調動大家的積極性，以部門為單位，開展以科學發展觀、勤儉樸素傳統美德、辦公室節約技巧等為主題的知識競賽，用活動促實效。
第三，強化制度執行，以制度約束推進節約意識。定期對各部門的具體落實情況檢查、公佈，納入個人及集體的考評體系。獎勤罰懶，獎儉罰奢，強化節約意識，培養節約習慣，形成良好風氣。
第四，加強日常管理，逐步提高參與度。例如加強用電監管：空調溫度不宜過高或過低、每天下班應關閉電器，下班後都安排專人認真檢查用電裝置斷電情況;加強紙張的雙面列印、推行無紙化辦公;減少一次性用品的使用。按照國家和本單位制度，控制接待費用和標準，理性節約，杜絕浪費;既注重節約，又安全健康。
第五，定期將活動節省的費用公佈，讓大家看到共同努力的成果。在經領導批准後，將部分經費用於綠化辦公環境、舉辦推廣節約環保的活動，讓大家真正感受到節約型機關的益處。
建立節約型機既是響應黨中央、國務院號召，也是節約單位費用開支的需要，也是每一個幹部職工文明修養的表現。通過廣泛宣傳和發動，一定會使大家自覺投入到建立節約型機關的活動中去。
2：
你單位現在有一次深造的機會，你很想爭取，但是別的同事也很想爭取，如果主考官就是你的領導，請問你要如何向領導爭取這次機會?請現場模擬。
面試模擬練習參考要點：
明確領導的稱呼，以本單位深造機會為切入點，向領導表明此次談話的主題;
陳述自己的工作能力和工作成績，表明自己有資格申請此次機會;
客觀承認其他同事的成績和優點，表明自己對他們的尊重;
再次向領導表明意思，表達自己爭取此次機會的迫切心情。
面試模擬練習參考答案：
王科長，您好!***假定對方身份為科長***
您現在有時間嗎?我有點事情要跟您溝通需要耽誤您一點時間。***稍停一下***聽說咱們單位下個月要選拔人員參加培訓，我也非常珍惜這次機會，希望能有機會參加，所以才冒昧地來打擾您。
您知道，我來咱們單位有一段時間了，從剛進單位時什麼都不懂，到現在成為我們科室的業務骨幹，這期間參加了咱們單位的一些的活動，也做了一些工作，工作能力和工作經驗得到了很大的提升。記得我剛到單位的時候，心裡充滿了興奮，一想到自己什麼都不會，又會非常的緊張。後來經過入職培訓，我對咱們單位的組織架構和工作流程有了比較深刻的把握，對自己的工作職責也明確了。平時您和其他幾位領導經常給我提意見，幾位老同事也不吝賜教，在工作中經常點撥我，這使得我能夠把培訓時學到的東西和實際的工作聯絡起來，一點一滴地積累起經驗。但是我覺得目前自己在業務方面還需要有進一步的提升和發展，而且咱們單位對我所負責的工作也一直特別重視，我認為自己比較符合這次選拔的要求。
當然，我也有自己的缺點和不足。由於我來單位的時間不是很長，對某些工作的把握還不夠成熟，而且我也知道咱們單位其他幾位同事也很優秀，他們的工作成績很出色，不僅工作能力強，而且還能團結同事，在許多方面他們都比我優秀。所以，和他們一起競爭此次參加培訓的名額我感到壓力很大。
如果這次我有幸能夠參加這次培訓，我一定不辜負領導和同事對我的希望，努力充實和完善自己，為咱們單位的工作做出更大的貢獻。希望領導您能給我這次計劃，我先謝謝您了。
***稍停***那您先忙著，我回去了。