日企文化中的職場法則

　　選擇進日企工作的人，大多看上日企文化中的穩定、完善的培訓與用人機制等眾多優點。但可知，如果你只是看好日企文化，並不能適應很好的雲中日企文化，它有可能成為你“平庸”無為的藉口。下面是小編整理的3條的內容，希望能夠幫到您。

　　3條

　　不要嫉妒精英

　　幹得好的工薪族什麼都有，有錢，又受歡迎。當然，還有能力，威望也高。這樣的精英同事當然常常惹人嫉妒，但嫉妒無用。

　　這時不要拿來和自己比較，不要糾結於和別人的差別去提升自己，要堅持與他們不同的生存方式。始終如一地做自己，好好消化自己該做的吧。精英也是同事，同事不是在同一角逐地拼個你死我活，而是共存，這樣才不會被相互埋沒。

　　以第4而不是以第1為目標

　　知道“343法則”嗎?“343”讀作「さしみ」，指把10個人的團體分成3部分時，其構造為3人、4人、3人。最高層的3個人分別是金牌、銀牌、銅牌，如果以金牌為目標，需要付出極大努力，之外還需要才能、運氣。

　　這時，最好的職位是第4，即中間層的第1。當然，第4沒有獎牌可拿，評價也直線下降，但常理來講，這是離最高層最近的位置，在這個位置可以培養實力。

　　不要推諉責任

　　“公司再好點的話”“因為客戶說辦不到”“都是這個社會整的”……像這樣，事情進展不順時人們常會把責任從自己身上推卸到其他地方。

　　但是，這對事情沒有任何幫助。既然是依存公司工作，那就不能對公司有所指責。解決問題是自己的事情，能改變的僅有自己和自己的未來。在怪罪公司之前，應該先考慮自己能做什麼。

　　有成功人士和失意人士這樣的詞語，試問只和他人比較能讓自己改變嗎?說到底，本質上是不會發生變化的，重要的是“自己自身做了什麼?”。

　　給職場菜鳥的八大法則

　　1.用語言準確表達出想法

　　這真的是能力，但我們中的大多數人都缺少這項技能，可它又極度重要。用語言準確表達自己的想法，可以幫助我們建立人際關係，給別人留下深刻印象。學好這項技能可以和別人自如地交流思想，溝通工作。

　　鍛鍊自己表達技能的關鍵就是——勇敢去說。嘗試和陌生人對話，和火車鄰座搭訕，和許久不見的初戀聯絡一下，和那些我們需要鼓起勇氣才能和他們對話的人嘮幾句，這樣可以逼著我們將自己的思想表達清晰。

　　2.和自己相處的能力

　　獨處是一種能力。一個人的時候也能很快樂，如果我們掌握這項技能，相信我，沒人能奪走我們的幸福。做自己最好的朋友，享受自己的陪伴，享受一個人的快樂時光。

　　如果我們擁有這項技能，將會開始感恩周邊的人和一切。不管職場環境如何複雜，都能把持住原則，做好分內工作。

　　3.掙脫羊群效應

　　不人云亦云也是能力。曾經有人做過一個實驗，在一群羊面前放上一個柵欄，領頭羊跳過柵欄之後，後面的羊也會跟著一個個跳過。這看上去很合理對吧。但是讓柵欄突然被移開，後面的羊還是繼續跳，就好像柵欄還存在一樣。

　　如果問他們為什麼跳，他們可能會回答“前面羊跳，我就跟著跳嘍。”

　　學會不做模仿別人的羊，可能是我們一生最重要的一課。尤其在職場中，不人云亦云才能具有創新性與創造力。

　　4.快速恢復的能力

　　從一敗塗地中一次次站起來，即便遭遇墜機，也能重回風光無限;即便經歷一次次的實驗失敗，卻重不放棄重新起航。我們要試著培養這種能力，才能在遇到挫折的時候重振旗鼓，勇往直前。

　　5.學會放手的能力

　　有些東西真的不是為我們量身定做的，很有可能我們再怎麼努力也得不到。有時候，我們需要轉換自己的目標，改變自己的計劃。可以嘗試深呼吸，再深呼吸，好了，我可以開始考慮我的新計劃——必須要有這種態度。

　　學會放手的能力，可以從下面這些事情開始做：

　　放棄所有物質的貪婪，不穿的衣服，都扔掉或捐掉吧，別再等待朋友圈裡的評論和點贊，別再怨恨那個我們曾死心塌地的女孩，別為錯失的那些機會而懊悔，放棄用盡一切力氣讓那個不愛的人去愛我們……

　　學會放手是成熟的標誌，雖然並不容易，但是它很重要。

　　6.講故事的能力

　　很多人讓我們記得很久是因為他們知道怎麼樣講一個好故事。我們將在人生的數十年間遇到無數人，也將忘了他們之中的大多數，但是一定會記得那些會講故事的人。

　　7.“與眾不同”的能力

　　人另一項重要的一項技能是——知道如何讓自己與眾不同。我們需要找到某一領域，在那裡，做的比所有人都要好，也做一個能為別人創造價值的人。

　　當然，學習有些技能比其他的技能更有價值。但是從長遠來看，哪個技能最有價值真的很難說。獲得優勢最簡單的方式可能是——把兩個看似不相關的技能結合起來。比如說：做世上最好的計算機工程師非常難，做世界上最瞭解海豚的人也非常難。但做一個既知道電腦知識，又對海豚有所瞭解的人還是可以達到的。試著寫一個軟體紀錄海豚的遷徙軌跡，或者從海豚和同類交流的方式收到啟發，開發出一種新的軟體。

　　8.自律的能力

　　最後，我們需要的是自律的能力。因為它幾乎是我們實現任何其他夢想的前提。自律指的是讓想法決定行為，而非情緒，即使在最初的熱情褪去後，仍然繼續完成一個想法或者專案，即使非常想躺在沙發上看電視，也還是要去健身房，想賴床的時候催促自己早起工作，面對誘惑時說“不”……

　　是自律讓我今天早上五點起床去跑步然後寫下這篇文章的。相信我，要在從前，我現在是仍然蜷縮在床上的，但是這種想法被我的理智給克服了。如果我們正在與自律做著鬥爭的話，那麼好訊息是，它一定會對我們有幫助的。每天拿出半個小時，約束自己進行學習充電，學習職場中需要用到的專業技能，一段時間後我們會發現自己變得更加優秀了。