企業人員聘用協議書
公司聘請員工需要簽訂一份協議書，這樣才有法律效力來保護自己的權益。下面是小編給大家帶來的員工聘用協議，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!
***一***
甲方***聘用方***：__________身份證號碼：____________________
乙方***受聘方***：__________身份證號碼：____________________
根據《中華人民共和國協議法》等有關法律、法規等規定，甲乙雙方本著平等、自願、公平、誠實信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容及地點：
1.負責每日三餐、洗衣、打掃衛生等家政服務。
2.照顧孩子，接送孩子上下學。
3.服務地點：甲方居住或指定的地點____________
二、服務要求：
乙方應認真負責做好家務，按照協議規定內容履行服務職責。乙方每個月休息____天，具體休息時間根據甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請，徵得甲方同意。
三、服務費用：
乙方每月服務費用為：____元/月，甲方於每月最後一個工作日支付給乙方。
四、甲方權利與義務
甲方有義務提供乙方住宿，並按時支付乙方服務費用。
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2.甲方有權要求乙方在簽訂協議時出示有效身份證件，如實說明健康狀況以及與健康、安全有關的家庭情況。
3.甲方負責提供乙方在服務期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務期間的人身、財產安全。
4.甲方不承擔乙方在上下班途中、服務期間內突發的疾病或其他傷害產生的費用。
有下列情形之一的，甲方有權解除協議，解聘乙方：⑴乙方有違法行為的;⑵乙方在家政服務過程中給甲方造成較大財產損失的;⑶乙方工作消極懈怠，或不勝任家政服務的;⑷甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續予以留用的;
5.甲方有權向乙方追究因乙方家政服務故意或重大過失而給甲方造成的損失。
五、乙方權利與義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備裝置或條件。
3.乙方必須自覺履行上述服務專案，細心做好家務。
4.乙方應講究個人衛生，著裝整潔大方，自己隨身用品***衣服、日用品***不要隨便亂放，衣服不要和聘用方家人的衣服放在一起洗。
5.乙方不能隨便往聘用方家裡帶人，有人或事情需見面，應到外面見面。如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應及時與甲方溝通，不能擅自離崗;
6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀;應付賠償責任。
7.未經甲方同意，乙方不得不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;
8.乙方如欲解除協議，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9.乙方在服務期間所發生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。
六、協議的生效
1.本協議自雙方簽字時生效。
2.在本協議執行過程中，如遇到問題，雙方應友好協商解決，協商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。
3.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方***簽字***：_____________乙方***簽字***：_____________
簽訂日期：_________年____月____日_________年____月____日
***二***
甲方***聘用單位***：______________乙方***受 聘 人***：______________
地 址：____________________________家庭住址：____________________________
法定代表人：______________ 身份證：____________________________
根據法律相關規定，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。
第一條 協議期限
協議有效期：自____年___月__日至 ____ 年___月__日，協議期滿聘用關係自然終止。
第二條 工作內容
乙方同意根據甲方工作需要，擔任 會計崗位工作。乙方的工作內容為：
1. 全面履行企業會計職責，負責公司各種票據的收集、分類、製作憑證，做到帳目清楚，憑證齊全。
2. 編制有關財務報表，完成分類帳、總帳、報表和月度、季度、年度財務分析。
3、與稅務機關進行報稅，負責稅務辦理，協調處理好與稅務機關的關係。
4. 負責銷售貨款督催、結算。
5. 進行年度公司清產核資工作。
6. 根據公司領導佈置，提供會計分析資料。
第三條 工作條件和勞動保護
1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動條件及勞動用品.甲方需為乙方購買財務軟體，方便公司財務工作的展開。
2、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
3.甲方根據企業生產和經濟發展情況，不斷提高和改善職工生活福利待遇。
4.乙方有參加甲方民主管理，獲得政治榮譽和物質獎勵的權利。
5.乙方上崗後應按照甲方的生產和工作要求，掌握本崗位的工作技能和操作規程，按質按量地完成各項規定的生產和工作任務，並接受甲方職能部門的有關考核。
6.乙方在協議期內，應樹有良好的職業道德和主人翁精神風貌，維護企業聲譽，愛護集體財產。
第四條 工作報酬
從協議簽訂時間起甲方每月支付乙方的實際發放工資為不低於人民幣 3500 元/月，甲方於次月 1日以貨幣形式將上個月的工資支付給乙方。甲方為乙方繳納養老保險、醫療保險等社保款，繳費標準不低於實際發放工資金額。
第五條 工作紀律
1、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理。
2、乙方應自覺維護本公司聲譽和對外形象， 愛護公司的裝置和設施。要自覺的保守企業祕密， 不準將公司的財務報表、產品技術資料、圖紙和磁碟記錄資料提供他人查閱和複製。並不得在其他企業兼職。
第六條 聘用協議的變更、終止和解除
1、聘用協議依法簽訂後，協議雙方必須全面履行協議規定的義務，任何一方不得擅自變更協議。確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程式變更協議。雙方未達成一致意見的，原協議繼續有效。
2、聘用協議期滿或者雙方約定的協議終止條件出現時，聘用協議即自行終止。
在聘用協議期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用協議。
3、經聘用協議雙方當事人協商一致，聘用協議可以解除。
4、乙方做好本職工作依法履行職責，不得違法辦理會計事項，如有違反甲方有權追究乙方責任。
5、乙方應保守甲方有關生產、經營的技術資料。
第七條 其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用協議發生爭議，按法律規定，應在甲方所在地提起仲裁或訴訟。
2、本協議一式二份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字後生效。
3、本協議條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規為準。
甲方***蓋章***：______________乙方***簽字***：______________
代表***簽字***：______________
簽約時間： ______年 ______月______日
***三***
甲方*** 聘 方***：______________
乙方*** 受 聘 方***：______________
甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上，簽訂如下會計聘用協議條款，共同遵照履行。本協議自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用協議期限
本協議期限為 _____年，自 _____年 _____月_____ 日 至 _____年 _____月 _____日止。
二、聘用崗位
甲方聘用乙方在 財務部門從事 會計 崗位的工作。
三、工資福利
***一***甲方以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標準 元/月。
四、聘用協議的變更
***一***甲乙雙方協商一致，可以變更本協議的相關內容。
五、聘用協議的解除
***一***甲方、乙方雙方經協商一致，可以解除本協議。
***二***有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本協議：
1、在試用期內的;
2、考入普通高等院校的;
六、聘用協議的續簽
本協議期滿前，甲乙雙方協商一致，可以按照規定的程式續簽聘用協議。
七、本協議一式兩***2***份，聘方、受聘方各持一***1***份。
甲方***蓋章***：_______________ 乙方***簽字蓋章***：_______________
地 址 ：______________________________ 地 址 ：______________________________
電 話 ：_______________ 電 話 ：_______________
______年 ______月 ______日
***四***
甲方：_______________
住所地：______________________________
法定代表人：_______________ 職務：_______________
乙方：_______________ 電話：_______________
住址：______________________________
甲乙雙方通過協商，就乙方兼職擔任甲方財務負責人一事達成以下聘用協議。
1 、甲方聘用乙方為甲方***兼職***財務負責人，對甲方公司總經理負責。
2 、乙方負責甲方財務管理工作，其主要職責為：
*** 1 ***負責制定年度財務的預算、決算編制以及經濟執行分析工作。
*** 2 ***負責公司產品成本核算工作和資金籌措工作。
*** 3 ***對公司財務管理、會計核算工作、資料和資訊的真實性、合法性和規範性負責。
*** 4 ***對公司各類協議、財會資料的安全保密負責。
*** 5 ***對財務系統負責監督、檢查的規章制度的施行情況負責。
*** 6 ***進行月度稽核和相關資料的彙總，並向總經理彙報。
*** 7 ***每月向總經理報送財務預算執行情況分析和成本分析報告。
*** 8 ***組織對公司重大經濟協議及重要檔案的財務稽核。
*** 9 ***及時處理稅務等政府主管機關的各項事宜。
3 、甲方聘用乙方的期限暫定為壹年，自 _____年 ____月 ____日開始至 _____年 ____月 ____日結束。
4 、乙方主要工作時間為每週的週六和週日，工作地點為甲方公司財務辦公室，其他工作時間和地點為彈性工作方式。
5 、乙方月薪為 ______元 / 月，隨公司員工工資統一發放。
乙方社會保險由乙方原單位交納，甲方概不負責。
甲、乙雙方發生勞動爭議後，應先協商解決，協商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請調解和仲裁。
本協議如有未盡事宜，雙方同意依據甲方勞動管理規章制度處理或另行協商。
本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽訂之日起生效。
塗改、冒籤所造成的損失，甲方概不負責，協議期滿，乙方應繳回本協議。
甲方：_______________ 乙方簽名：_______________
蓋章：_______________ 身份證號碼：_______________
***五***
甲方：_______________法定代表人：_______________
乙方：_______________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動協議法》和有關法律、法規規定，在平等自願、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本協議。
一、勞動協議期限
自年月日起，其中試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作內容
乙方同意根據甲方工作需要，擔任______崗位***工種***工作。
乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
三、工作時間和休息休假
具體作息時間，甲方安排如下：
每週周至周工作，上午，下午。
每週周為休息日。
國家法定節假日正常休息。
***場地租賃協議***
甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應與工會和乙方協商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
四、勞動保護和勞動條件
***一***甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，並對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
***二***甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。
***三***乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。
乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。
***四***甲方按照國家關於女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。
五、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得剋扣或者無故拖欠乙方的工資財務人員聘用協議5篇財務人員聘用協議5篇。
乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低於當地最低工資標準。
***一***甲方承諾每月日為發薪日。
***二***乙方在試用期內的工資為每月元。
六、社會保險和福利
***一***雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
***二***甲方應當將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況，甲方應當提供幫助。
***三***如乙方發生工傷事故，甲方應負責及時救治，並在規定時間內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑑定，併為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。
***四***乙方依法享有國家規定的福利待遇，甲方應當執行。
七、勞動紀律
甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程式，並向乙方公示。
乙方遵照執行。
八、協商條款
經甲乙雙方協商一致，同意選擇條約定條款。
a.乙方工作涉及甲方商業祕密的，甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業祕密或競業限制的事項，並簽訂保守商業祕密協議或競業限制協議。
b.由甲方出資招用或培訓乙方，並要求乙方履行服務期的，應當事前徵得乙方同意，並簽訂協議，明確雙方權利義務。
c.甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如***住房、汽車等***，並要求乙方履行服務期的，應當事前徵得乙方同意，並簽訂協議，明確雙方權利義務。
d.甲方同意為乙方辦理補充養老保險***年金***和補充醫療保險情況，具體標準為：
e.甲方同意為乙方提供如下福利待遇：
f.甲乙雙方需要約定的九、勞動協議終止的條件
其它事項：經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動協議。
十、勞動爭議處理
***一***甲乙雙方因履行本協議發生勞動爭議，可以協商解決。
不願協商或者協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。
對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
***二***甲方違反勞動法律、法規和規章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報財務人員聘用協議5篇協議範本。
十一、其他
***一***勞動協議期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、***等發生變化，應當及時告知甲方，以便於聯絡。
***二***本協議未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決
***三***本協議不得塗改。
***四***本協議如需同時用中文、外文書寫，內容不一致的，以中文文字為準。
***六***本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
***七***本協議於年月日生效。
甲乙雙方自願申請勞動協議鑑證的，應當在勞動協議簽訂之日起三十日內向勞動保障行政部門提出。
甲方法定代表人簽名：____________乙方簽名：____________