平面設計總監崗位的基本職責表述

　　平面設計總監需要組織並協調每個組員的設計任務，建立合理的設計任務工作方法及流程，提高工作效率。以下是小編整理的。

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　　職責：

　　1、根據客戶需求完成專案所需的平面設計、效果設計;

　　2、根據專案情況參與團隊頭腦風暴、完善方案整體設計;

　　3、負責公司內部如網站、微信、微博、畫冊等相關設計;

　　4、瞭解並熟悉相關物料製作下單及所需材質、工藝等;

　　5、管理、培訓平面設計團隊;

　　6、全面負責設計專案的質量，對設計的創意、色彩、版式等進行評審 。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，美術設計相關專業，熟練掌握各種設計軟體PS、AI等;

　　2、3年以上工作經歷，有資深創意能力及案例，能獨立完成相關專案平面設計工作，具有品牌設計、VI設計、畫冊、海報、平面創意廣告等相關經驗優先;

　　3、對印刷工藝及廣告材料有深刻認識;

　　4、高度責任心和團隊合作精神;

　　5、手繪能力突出者優先考慮。

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　　1、基於公司品牌定位、調性，主導旗下品牌VI設計，確保所有設計輸出符合品牌規範。

　　2、作為團隊創作主力，負責視覺效果的創意提出、專業指導、實際執行及品質把控。

　　3、負責公司旗艦店及線下門店等平臺的整體視覺把控、風格定位等，從專業角度給出合理建議，提高點選率、轉化率、銷量排名等，統籌產品圖片精修、店鋪裝修、視訊、拍照攝影等完成量、完成率、時效、滿意度等，負責視覺輸出的整體水平提升。

　　4、把握產品的視覺風格，對內對外傳遞符合產品定位的設計理念;

　　5、負責品牌各項推廣、展示活動的設計及進度把控。

　　6、負責設計團隊人員的日常管理及績效考核，對設計人員作專業的培訓，提升整個設計團隊的專業水平。

　　7、統籌產品圖片精修、店鋪裝修、視訊、拍照攝影等完成量、完成率、時效、滿意度等，負責視覺輸出的整體水平提升。

　　8、完成部門工作流程的搭建，對部門發展提出可行性建議及解決方案。

　　9、完成上級臨時交辦的其它工作。

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　　1、負責公司平面原畫創作及包裝設計統籌工作***平面設計***協調平面設計部與其它部門之間的工作關係。能獨立完成公司自有品牌專案的創意、設計、打樣落地等，能夠帶領設計師完成設計任務。

　　2、與客戶進行有效溝通，按照客戶需求將設計落實在具體產品中

　　3、負責對設計的成品製作進行監督和檢查，保證設計部的出品時間及出品質量。

　　4. 分析與預測市場設計趨勢，為新季度彩繪平面進行設計儲備。

　　5. 管理團隊，負責並指導每季度新產品設計開發。

　　6. 與相關部門溝通開發事宜並協調處理工藝、技術等問題。

　　7. 明確樣品準確度並掌握開發進度。

　　8. 修正大貨準確樣並瞭解成本與量產可行性。

　　9. 關注當季產品銷售情況，調整下季度新開發產品風格。

　　10、對部門成員進行專業培訓和指導，提升設計部工作水平與效率，協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率。

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　　職責

　　1、負責管理和分配團隊設計工作;跟進設計任務;

　　2、指導團隊成員完成設計任務，培訓相關設計技能;

　　3、負責促銷廣告的策劃方案及圖片設計;瞭解色彩搭配,有一定的商業藝術審美觀。

　　任職資格

　　1、精通各種作圖技術和使用軟體，熟練掌握Photoshop、dreamweaver等各類設計軟體，對css等程式碼有一定的瞭解;

　　2、對工作認真負責，善於溝通，極強的團隊精神;

　　3、良好的審美，對青年時尚有靈敏的觸覺;

　　4、要求隨簡歷附上平面設計類作品。

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　　職責：

　　1、全面主持設計部***攝影部***工作，擔當創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務，執行和貫徹公司所交付的任務。

　　2、具備優良的品牌思維意識，優秀設計功底和畫面美感，能獨立完成相關的設計工作。

　　3、負責公司產品在各電商平臺***亞馬遜、速賣通等***活動頁面的設計及美化工作，產品推廣圖、海報等***包括A+的創意設計、店鋪活動主題視覺和產品詳情頁設計及排版、廣告圖片、視訊的創意拍攝工作等***。

　　3、負責部門的工作分配，並監督工作程序，稽核工作質量，指導部門員工完成相關設計工作，確認能按時按質完成，具備高效的執行力。

　　4、負責部門人員的培訓工作和日常設計工作指導，調動員工的積極性和工作能力。

　　5、執行公司安排的其它相關工作。

　　任職要求：

　　1、大學本科及以上學歷，良好的表達能力，具備超強的創意和獨立的帶團隊能力、開闊的思維。

　　2、具備品牌策略觀念，網際網路思維門口，優秀的審美意識和藝術修養。

　　3、有培訓指導能力，組織部門人員不斷交流及提高能力。

　　4、5年以上的平面廣告設計經驗、2年以上的管理經驗，4A公司、廣告公司、網際網路行業全案經驗者優先。

　　5、要求具備強烈的責任心，能以設計專案、工作按時完成為態度，能承受較大的工作壓力。

　　6、接受固定工資+績效***提成***的收入方式。