平面設計總監崗位的基本職責表述

  平面設計總監需要組織並協調每個組員的設計任務,建立合理的設計任務工作方法及流程,提高工作效率。以下是小編整理的。

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  職責:

  1、根據客戶需求完成專案所需的平面設計、效果設計;

  2、根據專案情況參與團隊頭腦風暴、完善方案整體設計;

  3、負責公司內部如網站、微信、微博、畫冊等相關設計;

  4、瞭解並熟悉相關物料製作下單及所需材質、工藝等;

  5、管理、培訓平面設計團隊;

  6、全面負責設計專案的質量,對設計的創意、色彩、版式等進行評審 。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,美術設計相關專業,熟練掌握各種設計軟體PS、AI等;

  2、3年以上工作經歷,有資深創意能力及案例,能獨立完成相關專案平面設計工作,具有品牌設計、VI設計、畫冊、海報、平面創意廣告等相關經驗優先;

  3、對印刷工藝及廣告材料有深刻認識;

  4、高度責任心和團隊合作精神;

  5、手繪能力突出者優先考慮。

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  1、基於公司品牌定位、調性,主導旗下品牌VI設計,確保所有設計輸出符合品牌規範。

  2、作為團隊創作主力,負責視覺效果的創意提出、專業指導、實際執行及品質把控。

  3、負責公司旗艦店及線下門店等平臺的整體視覺把控、風格定位等,從專業角度給出合理建議,提高點選率、轉化率、銷量排名等,統籌產品圖片精修、店鋪裝修、視訊、拍照攝影等完成量、完成率、時效、滿意度等,負責視覺輸出的整體水平提升。

  4、把握產品的視覺風格,對內對外傳遞符合產品定位的設計理念;

  5、負責品牌各項推廣、展示活動的設計及進度把控。

  6、負責設計團隊人員的日常管理及績效考核,對設計人員作專業的培訓,提升整個設計團隊的專業水平。

  7、統籌產品圖片精修、店鋪裝修、視訊、拍照攝影等完成量、完成率、時效、滿意度等,負責視覺輸出的整體水平提升。

  8、完成部門工作流程的搭建,對部門發展提出可行性建議及解決方案。

  9、完成上級臨時交辦的其它工作。

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  1、負責公司平面原畫創作及包裝設計統籌工作***平面設計***協調平面設計部與其它部門之間的工作關係。能獨立完成公司自有品牌專案的創意、設計、打樣落地等,能夠帶領設計師完成設計任務。

  2、與客戶進行有效溝通,按照客戶需求將設計落實在具體產品中

  3、負責對設計的成品製作進行監督和檢查,保證設計部的出品時間及出品質量。

  4. 分析與預測市場設計趨勢,為新季度彩繪平面進行設計儲備。

  5. 管理團隊,負責並指導每季度新產品設計開發。

  6. 與相關部門溝通開發事宜並協調處理工藝、技術等問題。

  7. 明確樣品準確度並掌握開發進度。

  8. 修正大貨準確樣並瞭解成本與量產可行性。

  9. 關注當季產品銷售情況,調整下季度新開發產品風格。

  10、對部門成員進行專業培訓和指導,提升設計部工作水平與效率,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率。

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  職責

  1、負責管理和分配團隊設計工作;跟進設計任務;

  2、指導團隊成員完成設計任務,培訓相關設計技能;

  3、負責促銷廣告的策劃方案及圖片設計;瞭解色彩搭配,有一定的商業藝術審美觀。

  任職資格

  1、精通各種作圖技術和使用軟體,熟練掌握Photoshop、dreamweaver等各類設計軟體,對css等程式碼有一定的瞭解;

  2、對工作認真負責,善於溝通,極強的團隊精神;

  3、良好的審美,對青年時尚有靈敏的觸覺;

  4、要求隨簡歷附上平面設計類作品。

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  職責:

  1、全面主持設計部***攝影部***工作,擔當創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務,執行和貫徹公司所交付的任務。

  2、具備優良的品牌思維意識,優秀設計功底和畫面美感,能獨立完成相關的設計工作。

  3、負責公司產品在各電商平臺***亞馬遜、速賣通等***活動頁面的設計及美化工作,產品推廣圖、海報等***包括A+的創意設計、店鋪活動主題視覺和產品詳情頁設計及排版、廣告圖片、視訊的創意拍攝工作等***。

  3、負責部門的工作分配,並監督工作程序,稽核工作質量,指導部門員工完成相關設計工作,確認能按時按質完成,具備高效的執行力。

  4、負責部門人員的培訓工作和日常設計工作指導,調動員工的積極性和工作能力。

  5、執行公司安排的其它相關工作。

  任職要求:

  1、大學本科及以上學歷,良好的表達能力,具備超強的創意和獨立的帶團隊能力、開闊的思維。

  2、具備品牌策略觀念,網際網路思維門口,優秀的審美意識和藝術修養。

  3、有培訓指導能力,組織部門人員不斷交流及提高能力。

  4、5年以上的平面廣告設計經驗、2年以上的管理經驗,4A公司、廣告公司、網際網路行業全案經驗者優先。

  5、要求具備強烈的責任心,能以設計專案、工作按時完成為態度,能承受較大的工作壓力。

  6、接受固定工資+績效***提成***的收入方式。