優秀營銷人員的十大必備條件

  如何在經銷與企業之間架起溝通的橋樑,既確保企業的各項銷售政策的貫徹執行,又能消除經銷商的疑慮和不滿情緒,下面小編給大家分享,希望能幫到你!

  

  一、真誠

  態度是決定一個人做事能否成功的基本要求,作為一個營銷員,必須抱著一顆真誠的心,誠懇的對待客戶,對待同事,只有這樣,別人才會尊重你,把你當作朋友。營銷員是企業的形象,企業素質的體現,是連線企業與社會,與消費者樞紐,因此,營銷員的態度直接影響著企業的產品銷量。

  二、自信心

  信心是一種力量,首先,要對自己有信心,每天工作開始的時候,都要鼓勵自己,我是最優秀的!我是最棒的!信心會使你更有活力。同時,要相信公司,相信公司提供給消費者的是最優秀的產品,要相信自己所銷售的產品是同類中的最優秀的,相信公司為你提供了能夠實現自己價值的機會。

  三、做個有心人

  “處處留心皆學問”,要養成勤于思考的習慣,要善於總結銷售經驗。每天都要對自己的工作檢討一遍,看看那些地方做的好。

  四、韌性

  營銷工作實際是很辛苦的,這就要求營銷員要具有吃苦、堅持不懈的韌性。“吃得苦種苦,方得人上人”。營銷工作的一半是用腳跑出來的,要不斷的去拜訪客戶,去協調客戶,甚至跟蹤消費者提供服務,營銷工作絕不是一帆風順,會遇到很多困難,但要有解決的耐心,要有百折不撓的精神。

  美國明星史泰龍在沒有成名前,為了能夠演電影,在好萊塢各個電影公司一家一家的去推薦自己,在他碰了一千五百次壁之後,終於有一家電影公司願意用他。從此,他走上影壇,靠自己堅韌不拔的韌性,演繹了眾多的硬漢形象,成為好萊塢最著名的影星之一。 營銷員每天所遇到問題,難道比史泰龍遇到的困難還大嗎?沒有。

  五、良好的心理素質

  具有良好的心理素質,才能夠面對挫折、不氣餒。每一個客戶都有不同的背景,也有不同的性格、處世方法,自己受到打擊要能夠保持平靜的心態,要多分析客戶,不斷調整自己的心態,改進工作方法,使自己能夠去面對一切責難。只有這樣,才能夠克服困難。同時,也不能因一時的順利而得意忘形,須知“樂極生悲”,只有這樣,才能夠勝不驕,敗不餒。

  六、交際能力

  每一個人都有長處,不一定要求每一個營銷員都八面玲瓏、能說會道,但一定要多和別人交流,培養自己的交際能力,儘可能的多交朋友,這樣就多了機會,要知道,朋友多了路才好走。另外,朋友也是資源,要知道,擁有資源不會成功,善用資源才會成功。

  七、熱情

  熱情是具有感染力的一種情感,他能夠帶動周圍的人去關注某些事情,當你很熱情的去和客戶交流時,你的客戶也會“投之以李,報之以桃”。當你在路上行走時,正好碰到你的客戶,你伸出手,很熱情的與對方寒暄,也許,他很久就沒有碰到這麼看重他的人了,或許,你的熱情就促成一筆新的交易。

  八、知識面要寬

  營銷員要和形形色色、各種層次的人打交道,不同的人所關注的話題和內容是不一樣的,只有具備廣博的知識,才能與對方有共同話題,才能談的投機。因此,要涉獵各種書籍,無論天文地理、文學藝術、新聞、體育等,只要有空閒,養成不斷學習的習慣。

  九、責任心

  營銷員的言行舉止都代表著你的公司,如果你沒有責任感,你的客戶也會向你學習,這不但會影響你的銷量,也會影響公司的形象。無疑,這對市場會形成傷害。

  有一家三口住進了新房,妻子見丈夫和兒子不太講究衛生,就在家裡寫了一條標語:講究衛生,人人有責。兒子放學回家後,見了標語,拿筆把標語改成“講究衛生,大人有責”。第二天,丈夫看見,也拿出筆,把標語改成“講究衛生,夫人有責”。

  這雖然是一個笑話,但說明一個問題。責任是不能推卸的,只有負起責任,就象故事裡的那一家,怎樣才能夠讓家裡變的更衛生?首先,要自己講究衛生,不能推卸責任。作為一個營銷員,你的責任心就是你的信譽,你的責任心,決定著你的業績。

  十、談判力

  其實營銷員無時不在談判,談判的過程就是一個說服的過程,就是尋找雙方最佳利益結合點的過程。在談判之前,要搞清楚對方的情況,所謂知己知彼,瞭解對方的越多,對自己越有利,掌握主動的機會就越多。

  銷售冠軍所需要具備的條件

  一、外表:為成功而打扮。

  1、職業套裝是"第一筆"投資.

  2、設想"你心目中的成功者的妝扮"是怎麼樣的?

  二、思維會影響行動--行動會影響情感。

  1、 你有潛意識。

  2、 你有潛能。

  3、 成功只須選擇正確的習慣。

  三、專家的自信。

  1、以微笑的目光"直視"對方。

  2、大聲地告訴對方***不論是誰!***:我是專家,我會教你正確的方法。

  四、目標培訓法:

  1、讓我們來看看你會以"此項事業"中,獲得哪些益處?

  五、講演能力訓練:

  1、 運用你的潛意識。

  2、 列出你感興趣的任何話題。

  讀: 159次 大小: 25KB***共5頁***

  3、 將大家的話題寫在紙條上集中起來,每人隨機抽籤,然後作"即興演講"。

  4、 三段論式演講:A、要講什麼;B講故事;C講了什麼。

  5、 立刻糾正姿式、發言、表情。

  六、成功的定義:

  1、 達成目標、享受過程、為社會做貢獻。

  2、 成功可以模仿,成功可以複製,照成功者的信念做。

  3、 成功者具有:

  ① 良好的心態,②優秀的能力技巧,③每天練習1000次

  4、 希望就是絕望。想成功=不成功。一定要成功=成功

  5、 苦練:練技術,練能力;巧練:練態度,練頭腦。

  七、如何策劃:抓住最大的趨勢。

  1、行動導致結果,但只有正確的行動,全力以赴的行動,才導致正確的結果***成功***。

  八、冠軍是一種習慣。

  1、銷售冠軍:重拳出擊,比要求得做的更多。

  2、積極但不要心急,準確地思維。

  3、 要問自己兩個問題:1、我今天學習了什麼?2、我明天如何能做得更好?

  4、 大成就是小成績的累積。

  5、 成功是每一個環節都成功,冠軍對每件事情要求非常嚴格。

  6、 銷售冠軍:重信用,守承諾。

  7、 銷售冠軍:一馬當先,乘勝追擊。

  8、 銷售冠軍:重信用,守承諾。

  9、 銷售冠軍從每天拜訪20個客戶開始。

  10、 銷售冠軍沒有藉口。

  11、 銷售冠軍絕對不低估競爭對手。

  12、 連續成功冠軍才是真正的偉大冠軍。

  13、 不要把身邊的人作為對手,而要把世界冠軍做為對手。

  14、 面對壓力才會成長。冠軍主動挑戰壓力。

  九、沒有人生來會跳高,方法是後天學來的。

  1、 人要自信,但不能自大。

  2、 億萬富翁從百元開始,百元從交換名片、建立顧客檔案開始。

  3、 堅持創新,使你進入競爭最少的領域。

  4、 自己白紙黑字寫下:"我可以做得更好的10個方面"?

  十、行動力來自於活力。

  1、 失敗***輸***不要緊,關鍵要檢討,主動檢討是成功之母。

  2、 管好前景。

  3、 頂尖的推銷員,賣的是自己的態度。

  4、 我人生沒任何問題,只是態度有問題。

  5、 態度是一種選擇,你自己完全可做選擇。

  6、 必須主動與這世界上所有高手過招。成功是一種選擇。冠軍是一種選擇。

  十一、成為冠軍***各行業頂尖人士***的第一要決:下定決心。

  1、 下定決心 = 切斷一切退路!

  2、 人只有二類人:一是上流***以第一為目標的人***,二是不入流。

  3、 當一個人下定決心之後,他的潛意識可提供的能量是無限的。

  4、 要真正地下定決心,這隻有你自己才知道。***混沌開基***。

  5、 銷售冠軍不在乎別人的冷言冷語。第一名不跟普通的人在一起消遣,只跟一流的人在一起合作或競爭。

  6、 冠軍主動影響別人,也影響別人成為冠軍。

  7、 銷售冠軍不是個人的,而是使團隊成為冠軍,擁有團隊精神,要互相支援。帶領團隊成為冠軍。

  十二、成為銷售冠軍關鍵是:擁有強烈的動機***有足夠的理由***。

  1、 成功是一個心理學的遊戲,不斷地給自己更努力的理由。

  2、 更強烈的動機***今年!!本月!!!***

  3、 動機舉例:①給女兒買一臺電腦 ②為兒子買一套教材 ③為妻子開一家小店 ④為企業提供更好的培訓……

  十三、說服任何人的二個方法:

  1、給他痛苦***不賣產品會有什麼痛苦***.

  2、給他快樂。

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  十四、冠軍的持質:

  1、 誠懇

  2、 腳踏實地

  3、 謙虛的學習態度

  4、 良好的性格,良好的個性

  5、 保持感恩的心態

  6、 良好的形象

  7、 豐富的知識

  8、 永不服輸的精神***事事成功,是因為凡做一事,不成功不罷休

  9、 向不可能挑戰

  10、 永遠比別人多走一里路***多做一些***。

  做銷售冠軍的條件

  1、興奮度。興奮度越高狀態越高,狀態越高越成功。

  2、三情。心情、熱情、激情。

  3,一流的銷售員是讓人喜歡你,二流的銷售員是靠服務,三流的銷售員是靠品質,四流的銷售員是靠價格戰。如何讓別人喜歡你,賣產品不如賣自己。

  成功等於知識加人脈,知識佔30%,人脈佔70%。人脈等於錢脈,如何建立人脈:1靠主動出擊。2靠知識吸引人脈,3靠態度得到認可,大客戶唯一購買的是態度,小老闆要靠話術和技巧。4靠堅持。選客戶:1客戶實力,2客戶的關鍵按鈕,什麼對客戶最重要找出一二三四。

  雞蛋為什麼比鴨蛋好賣?因為雞會叫,生完蛋好不停的叫“咯咯噠,個個大”,而鴨不會叫,所以雞蛋比鴨蛋好賣。我們不管是做管理還是做銷售,都要會叫,會唱,唱多十次就能得到認可,這是一個技巧。

  做自己不敢做的事叫挑戰

  做自己不想做的事叫改變

  做自己不能做的事叫成長

  我們對工作應該抱有的態度:

  執行前決心第一,成敗第二。

  執行中速度第一,完美第二。

  執行後結果第一,理由第二。

  對待工作先摸索規則,再找出合理的方法,再幹!這是一個流程。做工作不要為了幹而幹,方法、目的一定要記得,一定是為了目的而乾的。