加拿大人力資源專業留學條件

　　留學加拿大一直受到很多學生的青睞，其中不少學生會選擇人力資源專業，今天小編在這裡為大家介紹有哪些，歡迎大家閱讀!

　　加拿大人力資源留學條件

　　本科相關專業

　　 ***80%以上***

　　託福100;雅思7分/雅思5.5雙錄取

　　申請截止日期：秋季入學5月1日，春季入學9月1日

　　課程長度：16個月

　　開課時間：1月，9月

　　學費：28000加幣

　　加拿大人力資源專業概況

　　一、加拿大人力資源管理專業

　　大學一般都有社會實踐要求，在人員測評與甄選、面試、培訓等環節上均有模擬演練與實習。授課形式也多種多樣，通常採用演講課、討論課、輔導課、實驗課、個案研究、情景模擬、專案研究、角色扮演等課型，高校這種模式培養下來的學生得到不少企業的青睞。加拿大的人力資源管理專業在本科階段一般會設定在Bachelor of Commerce 和Bachelor of Management 兩個方向下。學校要求學生在前2年必須修商科，管理，經濟類的學分，打好基礎和對商業社會運作有充分的認識，然後再接受屬於人力資源範疇的專業知識學習，並配合豐富的案例進行案例分析。

　　二、加拿大人力資源管理專業課程設定

　　本科階段，一般設定勞動與管理關係，組織行為，經濟學，社會學，市場，人力資源管理相關專業.工業設計是一門需要大量實際操作訓練與學術理論相結合的課程。專家介紹，研究生階段是在本科的基礎上結合模擬公司的具體情況指定，所以課程一般會更加結合公司經營管理的知識與案例來授課，會偏向有一些工作經驗的學生。

　　必須課：

　　Research Methods for Organisations***組織研究方法***

　　Human Resources in Management Context***人力資源管理環境***

　　Resourcing and Talent Management***資源和人才管理***

　　Industrial Relations***勞資關係***

　　Leadership and Management Development***領導力和管理髮展***

　　Organisational Behaviour***組織行為***

　　選修課：

　　Corporate Governance***公司治理***

　　Employee Development and Workplace Learning***員工發展和學習***