領導幹部下基層活動動員大會的講話
領導幹部下基層,有利於密切黨群、幹群關係,改進領導幹部工作作風,促進群眾脫貧致富和構建和諧社會,下面是小編給大家整理的，僅供參考。
篇1
同志們：
今天會議的主要任務是，貫徹落實近期省、市委的相關會議精神，動員和號召全區領導幹部積極投身“三解三促”活動，進一步深入基層、深入群眾，瞭解基層、瞭解民情、瞭解區情，努力提升做好新形勢下群眾工作水平。下面，根據區委會研究的意見，我就如何開展“三解三促”活動，再強調三點意見。
一、提升思想認識，增強群眾觀念，充分理解“三解三促”活動的重要意義
任何一項工作，如果認識不到位，那麼措施必然就不會到位，不管幹什麼事情首先一條就是要提高思想認識，提高對“三解三促”活動認識的核心就是要增強群眾觀念。
一開展“三解三促”活動是創新社會管理、加強群眾工作的迫切需要。經濟越發展，群眾工作就越重要;經濟發展越深入，群眾工作就要越深入。社會管理說到底就是對人的服務，群眾工作是社會管理的基礎性、經常性、根本性工作。胡錦濤在“七一”重要講話中強調當前全黨正面臨著執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗“四個考驗”和精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險“四個危險”。說到底這些考驗都與領導幹部宗旨意識淡薄緊密相連，說到底這些危險都與領導幹部群眾觀念不強不無關係。開展“三解三促”活動，就是要進一步增強領導幹部的群眾觀念，帶著感情做群眾工作，帶著政治責任做群眾工作，帶著敬畏之心做群眾工作，以工作成效贏得群眾信賴、獲得群眾支援。
二開展“三解三促”活動是轉變黨員幹部作風，密切黨群幹群關係的必然要求。隨著經濟社會的快速發展，城市建設的大步邁進，各種矛盾日益凸顯，改善民生的任務更加繁重，迫切需要更加和諧穩定的發展環境，迫切需要發揮領導幹部的先鋒模範作用，迫切需要增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。民找官，官離民越遠;官找民，民離官越近。開展“三解三促”活動，就是要把領導幹部推向基層一線，直接瞭解基層和群眾的所思所想、所盼所願，直接為基層和群眾辦實事、辦好事，切實解決幹部作風方面存在的突出問題，進一步密切黨群幹群關係，凝聚起共建繁榮幸福新宿城的強大合力。
三開展“三解三促”活動是推動宿城搶先突破、跨越發展的重要舉措。區第四次黨代會提出了“躋身蘇北區級前列，如期建成全面小康社會”的戰略目標，目標實現關鍵在於調動全區上上下下、方方面面的積極性，關鍵在於抓好各項工作任務的落實。開展“三解三促”活動，就是要把各級領導幹部的思想和行動統一到貫徹落實黨代會的精神上來，統一到推動宿城搶先突破、跨越發展的任務上來，進一步激勵各級幹部以求真務實的作風、克難攻堅的勇氣、奮勇爭先的幹勁，全力推動各項工作落實。
二、突出重點環節，落實關鍵舉措，努力把“三解三促”活動組織好、開展好
根據市委的安排，宿城區被確立為全市“三解三促”活動試點縣區，這體現出市委對宿城區工作的關心和重視，我們務必按照市委要求，突出重點環節，落實關鍵舉措，一著不讓地組織好活動，真正把“三解三促”活動打造成為在全省有一定影響力的群眾滿意工程。
開展好活動，首先要下得去。下得去、接地氣是開展好“三解三促”活動的前提和基礎。領導幹部應該下基層，能夠下基層，下基層以後也一定會大有收益。只有下去，真正走下去，才能知道辦公大樓與農家小屋的遠近，才能發現機關幹部與普通百姓感情的深淺，才能明瞭辦公室決策決定與田間地頭生產生活差距的大小。這次活動沒有明確規定住在哪裡，但是一定要堅持一個原則，就是“安民不擾民、做事不作秀”。
其次要重實效。浮光掠影得不到真知灼見，走馬觀花換不來真情實意。下基層關鍵在於解決制約科學發展、影響和諧穩定的突出問題，解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，活動的出發點和落腳點在於幫助基層解決工作難題、幫助群眾解決生產生活實際困難，一心一意為基層和群眾辦“不容易”的事、辦“不簡單”的事、辦“不平凡”的事。要儘量多地走村到戶，主動到群眾中去，瞭解群眾對黨委、政府工作的評價和期盼，瞭解基層幹部對上級機關的要求和希望，共同分析和查詢矛盾問題產生的根源，謀劃解決問題、改善生產生活條件的思路辦法，並能夠根據問題的難易程度和輕重緩急，逐一破解，積極整改，確保群眾反映問題事事有迴音，件件有結果。
第三要有創新。舊船票難登新客船，吃老本難以立新功。“自選動作”是特色，是亮點，更應該是我們開展工作的興奮點、聚神點和強攻點。圍繞“三解三促”活動的有效推進，在做好各階段、各環節、各步驟“規定動作”的基礎上，區委還將啟動“區直部門服務基層辦實事競賽”、“部門職能十下鄉”、“牽手奔小康”等一系列活動，力爭打造出一批體現時代特點、彰顯宿城特色、在省內外有一定影響力的實事專案、民心工程。
三、強化組織領導，嚴明工作紀律，確保“三解三促”活動有力有序推進
方案已經出臺，目標更加明確，各單位各部門務必高度重視，精心組織，周密安排，有力有序推進。一要強化組織領導。區領導小組辦公室要積極謀劃，統籌思考，創新載體，全力推動活動有序深入開展。各單位、各部門要迅速成立相應組織機構，制定實施方案，認真抓好落實。主要負責同志更要率先垂範，以身作則，以說了就算的硬作風儘快推動形成說了就乾的好局面。二要加強宣傳引導。大力宣傳活動中湧現出來的先進典型，全面開展“一創四爭”評比活動和“雙十雙百”評選活動，上下互動，幹群聯手，充分營造比學趕超氛圍。三要嚴格督查考核。要加強對各單位、各部門活動開展情況和紀律遵守情況跟蹤督查，及時通報活動開展情況及存在的問題，作為年底考核、獎優罰劣依據，對群眾認可，實績突出的幹部加大培養使用力度，對敷衍塞責、陽奉陰違、屢屢出事的幹部要堅決予以嚴肅處理。四要建立長效機制。領導小組定期召開“三解三促”活動情況通報會，對活動開展情況進行及時總結，探索建立“三個必到”長效機制，推動活動深入持久地開展下去。五要掀起大幹高潮。把開展“三解三促”活動與貫徹落實市、區委工作會議精神相結合，與開展創先爭優活動相結合，全面掀起“大幹三季度”的工作熱潮，確保活動開展與當前重點工作兩手抓、兩促進。
同志們，“三解三促”活動是一次高尚的活動，一次高尚的活動就是一次有意義的人生體驗，每一次有意義的人生體驗都是一次能力的鍛鍊和道德的昇華。希望同志們都能把“三解三促”活動作為一次難得的人生體驗，真正把感情帶下去，情況帶上來;身心帶下去，民聲帶上來;責任帶下去，信任帶上來;思考帶下去，帶著思路上來，在同人民群眾的真實生活中檢驗自己、鍛鍊自己、提高自己，為誓奪“十二五”發展“開門紅”作出應有的貢獻!
篇2
同志們：
按照市委的統一部署，全市萬名機關黨員幹部下基層“三進三促三提升”活動從今年12月開始，到明年3月底結束，共4個月時間。主要目的是通過廣大黨員幹部進農村促增收致富、進社群促和諧穩定、進企業促生產經營，不斷提升基層組織建設水平、為民服務水平和科學發展水平，把創先爭優活動不斷引向深入，以幹部下基層，服務在一線的實際行動，切實轉變工作作風，密切黨群幹群關係，努力把創先爭優活動辦成群眾滿意工程。
在今天動員會召開之前，我們與 縣區委領導進行了工作銜接，交換了有關意見，我們感到， 縣區委對開展下基層活動非常重視，前期準備工作紮實認真、富有成效，為下基層活動的順利開展奠定了一個好的基礎。 剛才， 同志作了一個很好的動員講話， 同志的講話對這次黨員幹部下基層活動進行了全面安排，這個動員講話，充分體現了市委關於開展幹部下基層活動的精神和要求，具有很強的指導性、針對性和可操作性。下面，我就各工作隊及工作隊員如何履行好肩負的職責，與基層黨組織共同搞好下基層活動，講幾點意見。
一、充分認識肩負的責任，切實增強工作的自覺性和主動性
開展萬名黨員幹部下基層“三進三促三提升”活動，是市委著眼於推動全市經濟社會在“十二五”時期繼續跨越式科學發展而作出的一項重要決策，也是為推動創先爭優活動深入開展、抓好基層黨建重點工作落實作出的一項重要部署。11月24日，市委召開了全市黨員幹部下基層暨創先爭優活動推進會，市委書記張景輝同志到會並作了重要講話，對開展黨員幹部下基層活動作了全面部署，提出了明確要求，市委創先爭優活動領導小組制定下發了《關於在全市創先爭優活動中開展萬名黨員幹部“三進三促三提升”活動的實施意見》，從市直單位抽調1300名幹部，統一編成7個組下派到縣區，與縣區抽調人員共同組成工作組。12月4日，市委組織部專門召開了各縣區組織部長、各工作組組長會議，進一步明確了工作組的職責和任務。我們這個組主要負責 縣區的下基層活動，我們工作組、工作隊及各工作隊員要在所派駐縣區和基層黨組織的領導下，認真主動地履行好自身肩負的指導、協調、服務的職責，具體講，一是按照市委的要求，注重調查研究，認真摸清所聯絡基層單位實際情況，有針對性地幫助基層抓好各項工作任務落實;二是瞭解掌握下基層活動開展情況，發現和分析存在的問題，及時採取措施加以解決;三是加強上下聯絡和溝通，及時向各級創先爭優活動領導小組辦公室反映情況，向所派駐縣區、單位傳達市委新的部署和要求。四是總結下基層活動中的新鮮經驗，發現和推廣先進典型。在實際工作中，我們將與所派駐單位黨組織加強聯絡，切實做到盡職不越位，幫忙不添亂，遇事共同研究，任務同抓落實，確保下基層活動不流於形式、不走過場，取得實實在在的效果。
二、牢牢把握下基層活動的目標要求，找準工作的切入點和著力點
這次萬名黨員幹部下基層“三進三促三提升”活動的目標就是“轉作風、解難題、辦實事、促發展”。各工作隊和工作隊員一定要牢牢把握下基層活動的目標要求，從所派駐單位實際出發，找準工作的切入點和著力點，切實抓好下基層活動各項工作任務的落實。
一是在服務基層群眾上下功夫。緊緊圍繞廣大群眾的願望期盼，幫助抓好冬春農業生產、勞務技能培訓、勞務輸出、重點專案建設和社群服務體系建設;努力促進農民增收，社群居民安居樂業;大力開展好扶貧濟困送溫暖活動，解決好企業職工和困難群眾生產生活困難問題;全面落實各項惠民政策，認真聽取群眾的訴求和意見，積極解決一批群眾關注的熱點難點問題，幫辦一批為民利民實事，讓群眾切身感受到下基層活動帶來的實惠。
二是在推動科學發展上下功夫。緊緊圍繞推動全市經濟社會跨越式科學發展，幫助鄉村、社群、企業制定實施好“十二五”發展中長期規劃和明年工作計劃，進一步完善發展思路和措施，明確發展目標和任務;協助鄉村積極調整產業結構，加快新農村建設步伐;積極協調企業與駐地關係，為企業發展創造良好的內外部環境，促進企業健康發展。
三是在促進社會和諧上下功夫。緊緊圍繞和諧社會建設，注重宣講有關政策與法律法規，走訪瞭解社情民意，協助排查調處矛盾糾紛，做好群眾、居民和職工信訪工作;積極開展適合農村特點的各種文化娛樂活動，特別是文化、科技、衛生“三下鄉”活動，豐富廣大農村群眾的精神文化生活;協助搞好社會治安綜合治理，抓好農村環境綜合整治，積極開展群眾性精神文明建立活動，倡導文明健康生活方式，營造安定和諧的社會環境。
四是在加強基層黨建上下功夫。緊緊圍繞加強基層組織建設，結合農村黨員冬訓，開展好以黨的十七屆五中全會精神為主要內容的學習教育和形式多樣的技能培訓;協助做好深化鄉鎮機構改革、村“兩委”班子換屆選舉工作;探索創新社群黨組織設定方式，協助社群按照“四有一化”要求抓好黨建工作，不斷擴大社群黨建工作覆蓋面和影響力;積極創新企業黨組織組建模式，幫助企業建立黨組織，消除黨組織組建空白點;幫助搞好黨群組織共建工作，注重搭建黨群組織作用發揮平臺，組織開展形式多樣的創先爭優活動。
三、認真履行工作職責，確保下基層活動取得實效 黨員幹部下基層活動的目標要求和工作任務已經明確，各工作隊和工作隊員要按照市委的部署，儘快適應新的工作要求，切實履行工作職責，把下基層活動抓好抓實、抓出成效。
第一，要增強責任意識。這次幹部下基層活動，在市委創先爭優活動領導小組的具體指導下，由工作組與縣區委共同組織實施。派駐鄉村、社群和企業的各工作隊隊員要認真履行工作職責，切實做到認識到位、措施到位、工作到位，特別是黨員領導幹部要發揮表率作用，帶頭調查研究、帶頭搞好工作、帶頭幫辦實事。
第二，要講求方式方法。在堅持下基層活動基本要求的前提下，要緊密結合所駐村、社群、企業實際和職工群眾的期盼，找準開展工作的著力點和突破口，提出有針對性的工作措施，最大限度地發揮自身的特長和優勢，誠心誠意地為基層排憂解難、多辦實事好事。
第三，要加強教育管理。各工作隊下去以後，要及時瞭解工作隊員到崗和工作開展情況，協調解決活動開展中遇到的各種問題，履行好工作職責。工作隊員要把下基層活動作為改進作風、提高素質、增長才乾的有利契機，從嚴要求自己，在實際工作中樹立起黨員幹部的良好形象。
第四，要注重溝通聯絡。各工作隊要加強與各級創先爭優活動領導小組辦公室的聯絡溝通，加強與所派駐單位黨組織的溝通聯絡，及時對工作推進中遇到的新情況、新問題提出意見建議，指導督促工作隊員抓好活動各項工作的落實。工作隊每月要分別向縣創先爭優活動辦公室和工作組書面反饋一次開展工作的情況。
同志們，責任光榮而重大，工作繁重而艱鉅。我們一定要按照市委的要求，充分發揮各自特長，共同把這次下基層活動的各項任務完成好。希望大家對我們的工作多支援、多幫助，也歡迎大家對我們的工作進行監督，提出意見建議。總之，要以搞好下基層活動的實際行動和卓有成效的工作業績，為推動“十二五”全市經濟社會跨越式科學發展做出新的貢獻。
謝謝大家!
篇3
同志們：
最近省、市委專門發出通知，要求深入開展領導幹部下基層“三解三促”活動，這既是上級的統一要求，也是切實改進作風、做好新形勢下群眾工作的現實需要。6月15日至19日，省委書記羅志軍、省長李學勇分別到泰州和徐州，駐村入戶，吃農家飯、幹農家活、話農家事;7月20日至23日，市委趙書記帶頭到阜寧縣益林鎮樵農村進行了駐點調研;本月2日至5日，省國土廳夏廳長到我縣盤灣鎮安石村蹲點。上級領導的身體力行為我們作出了很好的示範。前不久，縣委專門下發檔案，對我縣開展領導幹部下基層開展“三解三促”活動提出了具體要求，剛才鞠部長和大家一起學習了這份檔案;今天會上，又印發了縣黨政兩套班子和相關部門主要負責同志駐點村居的一覽表。為確保這項活動迅速啟動、順利進行、取得實效，今天我們專門召開動員會議，專題部署這項活動。下面，我就如何紮實開展好領導幹部下基層活動講三點意見。
一、增強群眾觀念，充分認識領導幹部下基層活動的重要意義
開展領導幹部下基層活動，既是縣委立足密切黨群關係、提升執政能力作出的重要部署，也是做好新形勢下群眾工作的一項重要任務。
一開展領導幹部下基層活動，是認真貫徹落實胡“七一”重要講話精神的必然要求。胡錦濤在“七一”講話中強調指出，當前全黨正面臨著執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗“四個考驗”和精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險“四個危險”。說到底，這些考驗都與領導幹部宗旨意識淡薄緊密相連，這些危險都與領導幹部群眾觀念不強不無關係。諄諄告誡我們：只有我們把群眾放在心上，群眾才會把我們放在心上;只有我們把群眾當親人，群眾才會把我們當親人。省委羅書記要求各級領導幹部要帶著感情做群眾工作，帶著政治責任做群眾工作，帶著敬畏之心做群眾工作。開展領導幹部下基層活動，就是通過 “三解三促”這個載體，促進各級幹部帶著深厚感情和政治責任，訪民情、聽民聲、察民意、解民憂，真正做到科學發展向上攀登、聯絡群眾向下紮根，努力以實實在在的工作成效贏得群眾信賴和支援。
二開展領導幹部下基層活動，是轉變黨員幹部作風、密切黨群幹群關係的迫切需要。經濟越發展，群眾工作就越重要;經濟發展越深入，群眾工作就要越深入。近年來，縣委以科學發展觀為指導，緊緊圍繞加快新射陽建設目標，團結帶領全縣幹群，拼搏奮鬥，開拓進取，圓滿完成了“十一五”的主要目標任務。但我們也要清醒地看到，當前我縣既處於一個“黃金髮展期”，又處於一個“矛盾凸顯期”，還有許多民生民情需要察訪，有許多利益訴求需要解決，有許多矛盾糾紛需要化解，更加迫切需要發揮領導幹部的先鋒模範作用，更加迫切需要增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，更加迫切需要和諧穩定的發展環境。我們必須下移工作重心，與群眾打成一片，做到同呼吸、共命運，真正把群眾的事情當成自己的事情，把群眾的利益當成自己的利益，真心實意為群眾著想，踏踏實實為群眾辦事，最大限度地滿足群眾的願望和訴求，從而不斷密切黨同人民群眾的血肉聯絡，不斷增強決策的針對性和科學性，使黨的優良傳統和作風在新時期不斷髮揚光大。
三開展領導幹部下基層活動是推動射陽奮發圖強、跨越趕超的重要舉措。縣第十四屆黨代會第一次會議提出建成更高水平小康的巨集偉目標，縣委工作會議要求全縣上下認清形勢、堅定信心、奮發圖強、跨越趕超，以嶄新的姿態創造新業績、奮力達小康。實現這些目標，關鍵在於調動全縣上上下下、方方面面的積極性，關鍵在於抓好各項工作任務的落實。開展領導幹部下基層活動，就是要把各級幹部的思想和行動統一到推動縣委決策部署的貫徹落實上來，促使各級領導幹部自覺把問題解決在基層、矛盾化解在基層、工作推動在基層、感情融洽在基層，從而把全縣廣大幹群的積極性和創造性調動起來，把人民群眾中蘊藏的無窮智慧和力量凝聚起來，形成整合社會、動員社會、組織社會、凝聚社會的強大合力，為建成更高水平小康提供堅強保證。
二、把握關鍵環節，紮實開展領導幹部下基層活動
一要明確基本要求。要注重解決問題，把開展領導幹部下基層活動的出發點和落腳點放在幫助基層解決工作難題、幫助群眾解決生產生活實際困難上，通過下基層瞭解民意、破解發展難題、化解社會矛盾，一心一意為基層和群眾做好事、辦實事、解難事。要注重常態推進，縣委決定，從下週起到8月底，縣黨政班子成員和部分縣直部門主要負責同志要集中開展下基層活動，駐村入戶不少於3天。儘管這次是集中活動，但今後要成為一項常態化的工作，每年深入基層調研時間不少於兩個月，進村入戶調研不少於一個月。要注重活動實效，要直接走進田間地頭、生產一線，把群眾內心的真實想法摸出來;要根據群眾的實際需求，實實在在地解決一批難題;要認真撰寫民情日記，認真梳理群眾反映的意見和建議，確保群眾反映的問題事事有迴音，件件有結果。要注重樹好形象，不要層層陪同，不搞特殊接待，要力戒形式主義，確保不走過場。
二要明確基本內容。要進村駐戶瞭解社情民意。通過駐點調研、走訪慰問、入戶同吃同住同勞動等形式，深入瞭解農村基層的新情況、新問題，認真聽取基層幹部群眾的意見建議，悉心體察民心民情，全面瞭解群眾所思所憂所盼，切實把基層的熱點、難點、焦點問題摸清、摸準、摸透，直接掌握第一手情況，為縣委、縣政府正確決策提供參考。要深入淺出宣講形勢政策。採用政策宣講、形勢報告、召開群眾座談會、上黨課等多種方式，宣傳中央方針政策、省市委決策部署和縣委、縣政府有關要求。瞭解農業生產糧食直補、農村社會保障、扶貧開發、新型農村合作醫療等支農惠農政策落實情況，檢查縣委、縣政府有關決策是否在基層得到有效落實。要千方百計幫助排憂解難。這次領導幹部下基層安排的村，大部分是全縣經濟相對落後的村，要結合蹲點村的產業狀況、交通區位和農民的思想狀況等，幫助村裡分析致貧原因，理清發展思路，提供實用資訊，指導結構調整，培植特色產業，鼓勵能人創業，壯大集體經濟，力爭在較短的時間內，使這些村的經濟面貌有較大改觀。要在下基層活動過程中，集中力量為基層群眾多解難事、多辦實事、多做好事，對困難農戶、弱勢群眾，要儘可能給予物資和人力上的支援，不僅要幫助他們樹立生活信心，鼓足生活勇氣，還要想方設法幫助他們依靠自己的勞動尋找致富門路。要借下基層之機，對影響當前社會穩定的情況進行一次大排查、大清理，針對排查清理出來的矛盾和問題，逐一分析整理，逐一化解處理。要全力以赴鞏固基層組織。指導督促村級黨組織轉變作風、改進工作，幫助基層黨組織查詢問題，加強自身建設，推動基層黨組織及其帶頭人進一步發揮先進性作用，夯實黨在基層的執政基礎和群眾基礎。要協助鎮區抓好難管村、後進村的整頓和轉化工作，通過找準癥結，加強引導，化解矛盾，配強班子，不斷鞏固黨在農村的執政基礎和群眾基礎。
三要明確基本方法。開展領導幹部下基層活動，要以學習貫徹胡錦濤“七一”重要講話精神為主線，以“三解三促”為主題，以密切聯絡群眾為核心，深入基層、深入群眾，訪民情、解民憂、保民安、幫民富、促和諧，不斷把活動推向深入。各級領導幹部在下基層活動中，要做到“四訪”聽民生，即走訪“三老”人員老幹部、老黨員、老同志、走訪困難群眾、走訪致富典型、走訪信訪老戶;“四清”察民情，即發展富民思路清、群眾關注熱點清、和諧穩定動態清、黨建工作底數清;“五幫”解民憂，即幫助學用農村政策、幫助謀劃發展規劃、幫助興辦惠民實事、幫助化解社會矛盾、幫助關愛弱勢群體，切實做到情況在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解、穩定在一線加固、作風在一線轉變、科學發展在一線體現。
三、強化組織推進，確保領導幹部下基層活動取得預期效果
領導幹部下基層活動是近階段一項重要的政治活動，各級幹部、各個部門務必高度重視、精心組織、周密部署，確保活動取得實效。
一是活動責任要明確。這次領導幹部下基層活動在縣委統一領導下，由縣委組織部具體負責，縣委辦、縣政府辦、縣委農工辦、縣級機關工委、信訪局等部門全力協助、各司其職，各鎮區做好領導幹部下基層的配合工作。下基層的各位同志要科學安排時間，細化活動內容，確保在短時間之內能收到較好效果。
二是督查考核要跟上。縣委組織部等相關部門要把下基層情況作為幹部年度考核和述職述廉的重要內容，採取聽彙報、專題調研抽查、交流研討經驗和明查暗訪等不同形式，瞭解活動進展情況，推動活動順利開展;組織部要牽頭做好跟蹤督查，每週統計公佈一次，定期不定期編髮簡報。對領導幹部下基層活動思想上不重視、工作上不得力的，要及時提出批評，限期進行整改。
三是工作紀律要嚴明。這次下基層活動，下去的人員多，社會關注度高，大家一定要嚴於律己，以高度的政治責任感、良好的精神狀態、飽滿的工作熱情投入到活動中去。在時間安排上要儘量服從群眾生產生活的需要，提倡民情午訪夜訪，確保訪民情而不添民憂，察民意而不費民力。要嚴守廉政規定，不準收受基層單位和群眾饋送的土特產和其他禮品，不準接受基層單位和群眾的宴請。這裡尤其要強調，嚴禁機關幹部酒後下基層，以免在群眾中造成負面影響。
同志們，深入開展領導幹部下基層“三解三促”活動，社會關注，群眾期盼。我們一定要按照省、市委的統一部署，迅速行動起來，以求真務實、真抓實幹的作風，切實把下基層活動開展好、落實好，為全面完成全年各專案標任務，建成更高水平小康社會作出新的更大的貢獻!
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