職工工傷後養老保險如何繳納

　　工傷認定製度是工傷保險法律制度中一個重要的組成部分,是傷亡職工享受工傷保險待遇的前置程式和基本依據,它的內容規定直接涉及到勞動者的權利保護以及勞資雙方的關係穩定。而職工若是受了工傷養老保險又該怎麼辦呢?下面是小編帶來關於的內容，希望能讓大家有所收穫!

　　職工工傷後養老保險的繳納

　　一、職工工傷期間養老保險由單位負責，工傷期間養老保險個人仍需要交納，工傷期間單位按原待遇為工傷職工發放工資，養老等各項社會依然按原繳費基數和原比例繳納，單位承擔部分單位繳納，個人承擔部分依然從工資中扣除。

　　***二、工傷期間養老保險單位交納的時間

　　1、職工因工傷需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期根據醫療終結期確定，由勞動能力鑑定委員會確認，最長不超過二十四個月。

　　2、一般醫療期不會超過12個月***除非是高位截癱還需要輔助醫療裝置維持其生命體徵——這樣的傷情死了算了，活著也沒意義***，在醫療期內，用人單位都要給傷者交納社保!

　　職工工傷後養老保險的繳納相關知識拓展

　　個人如何買養老保險

　　個人養老保險是一種人身保險，其物件是年齡在16週歲以上，身體健康能正常工作或勞動的城鄉居民，那麼個人如何買養老保險呢?下面是關於個人如何買養老保險的詳細介紹。

　　申辦材料：

　　1、首次參保的，攜帶戶口本原件、居民身份證原件及影印件***A4紙***和近期一寸免冠照片2張。

　　2、續接繳費的，攜帶戶口本、身份證原件、《職工養老保險手冊》《醫療保險證》等相關資料。原在用人單位參保繳費的人員在辦理個人繳費後，其養老保險繳費年限和個人賬戶儲存額，與其原來在用人單位的繳費年限和個人賬戶儲存額合併計算。

　　一、需提供材料：

　　1、提供個人的身份證、戶口本、存檔卡及其影印件一份。

　　2、原參加過企業養老保險的職工需提供養老保險轉移單、手冊、臺帳。

　　3、按要求所需提供的其它材料***招工表、軍官轉業證等***。

　　二、稽核材料：

　　社會保險經辦部門依照有關規定對上述材料稽核無誤後，發給《參加養老保險人員基本情況登記表》、《企業城鎮勞動者參加養老保險登記表》、《企業城鎮勞動者參加養老保險繳費補填表》、《企業城鎮勞動者養老保險基金補繳彙總表》、《企業城鎮勞動者參加養老保險繳費情況表》及一些附屬表格。

　　1、職工個人根據自己的工資收入情況，按規定繳納個人儲蓄性養老保險費，記入當地社會保險機構在有關銀行開設的養老保險個人賬戶，並應按不低於或高於同期城鄉居民儲蓄存款利率計息，以提倡和鼓勵職工個人參加儲蓄性養老保險，所得利息記入個人賬戶，本息一併歸職工個人所有。

　　2、攜帶戶口本原件、居民身份證原件及影印件***A4紙***和近期一寸免冠照片2張，到戶口所在地的社會和勞動保障局進行註冊登記。

　　3、等相關部門進行相關資料的稽核，稽核條件通過，就為自己成功購買個人養老保險。

　　養老保險待遇計算公式

　　月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

　　其中基礎養老金=***全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資***/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資***1+本人平均繳費指數***/2 * 繳費年限*1 %

　　本人平均繳費工資指數=***a1/Al+a2/AZ+ ....+an/An***/N

　　公式中，a1、a2 .....an 為參保人員退休前1年、2 年.......n年本人繳費工資額;A1、A2 … … An 為參保人員退休前1年、2年......n 年當地職工平均工資;N 為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。

　　個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/計發月數

　　例如：上海一名男職工，2010年其60歲退休，上海上年度在崗職工月平均工資為3566元。累計繳費年限為15年時，個人賬戶中有50000元，本人平均繳費指數為0.6。那麼，他的基礎養老金=***3566元+3566 元*0.6***+2*15*1%=427.92元。他的個人賬戶養老金=50000元/139 = 359.79 元;上列兩項合併，他的月基本養老金為427.92元+359.79元=787.71元。

　　養老保險繳費數額計算方法

　　***一***企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%;職工個人繳費額=核定繳費基數×8%***目前為8%***=職工工資總額×60%~300%×8%。

　　***二***個體勞動者***包括個體工商戶和自由職業者***繳費額=核定繳費基數×18%。例如：2003年4月份河北省公佈的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費基數可以在747—2241元之間自主選擇***即省社平工資每月747元得100%-300%之間選擇繳費***。全年繳費金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。

　　2基本養老保險繳費的比例

　　繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：***一***各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費***2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%***。職工應繳部分由企業代扣代繳。***二***個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。

　　養老保險繳費基數的確定

　　核定繳費基數以河北省上年度職工社會平均工資***簡稱省社平工資***為基準。

　　***一***企業職工凡工資收入低於省社平工資60%的，按60%核定繳費基數;高於省社平工資60%的，按實際工資收入核定繳費基數，但是最高不得高於省社平工資的300%。

　　***二***個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的範圍內，自主確定繳費基數。

　　4養老保險補繳

　　根據社保有關法律、法規的規定，符合社保費補繳、躉繳政策的繳費人，可向社保部門申請辦理補繳、躉繳手續。

　　繳費單位***人***申請辦理補繳躉繳業務的，先到主管社保部門辦理補繳、躉繳相關手續，繳費單位***人***在社保部門成功辦理相關業務後，在5個工作日後憑社保部門出具的補繳通知書到主管稅務機關進行繳費。