保安門衛管理規定範文3篇

　　保安門衛管理規定旨在加強公司治安管理，保障公司人員、機動和非機動車輛、物品等人員和財產安全，保證門崗出入管理工作規範化、制度化。下面是保安門衛規章制度，歡迎參閱。

　　保安門衛管理規定範文1

　　第一章總則

　　第一條為提高安全和服務意識，建立良好的企業形象和工作秩序，保證集團及員工安全，規範保安門衛接待管理工作，結合實際，特制定本制度。

　　第二條本制度適用於集團及各子公司的保安門衛收發管理。

　　第三條行政部對本制度實施負責。

　　第二章人員管理

　　第四條保安門衛人員上崗時要注重儀容儀表，穿戴整齊。

　　第五條保安門衛人員應保持良好的工作環境，工作區域內的桌椅擺放要整齊，無灰塵、無汙物，達到集團衛生要求標準。

　　第六條保安門衛人員接待外來人員時要熱情、文明、禮貌得體，按不同拜訪物件做好接待工作。

　　第七條保安門衛人員在員工下班後第一時間巡查各樓層安全，包括水、電、門窗等是否存在安全隱患。

　　第八條為規範管理、加強管理，除特殊情況外晚十點後不允許員工在辦公樓內逗留，保安門衛人員負責巡查，確認無人後封閉各樓層的防火門。

　　第九條為保證集團廠區安全，保安門衛人員按規定時間定時巡更打點。

　　第十條國家機關***公安、安全、司法***、財政、金融、公用服務事業***自來水、電業、熱力、供暖、燃氣、煤氣、郵電、通訊***等

　　政府職能部門來訪時，應禮貌熱情地詳細詢問來訪目的，請來訪人員至接待室等候，電話聯絡有關部門主管人員，經主管人員同意後，由相關人員負責接待，進入集團。

　　第十一條日常拜訪客人***有預約者、應聘人員***：保安門衛人員在經主管部門及相關人員同意後，方可進入集團。

　　第十二條電視臺、廣告公司等無約隨意性來訪客人，在與相關部門溝通後視具體情況酌情處理。

　　第十三條未經接待部門同意或擅自來集團推銷產品者，一律不得進入集團。

　　第十四條保安門衛接待室為集團統一對外服務視窗，是保安門衛人員專職工作場所,集團內部其他任何人員不得在接待室逗留,保安門衛崗位人員有權對在接待室逗留人員勸說離開，如不聽從勸說，可上報行政部，按有關規定，對違規者進行經濟處罰。

　　第十五條工作的時間，員工因公外出辦事，填寫《外出申請單》並經部門經理審批，到收發室進行登記後方可離開，員工外出辦事返回集團時必須及時到收發室登記回到集團時間。

　　第十六條凡在集團辦公區內做臨時工的人員，須到行政部辦理臨時出入證，並憑證出入，凡來本集團從事臨時性安裝維護等工作的，用工部門須將施工單位、人員名單及起止時間報行政部登記備案。

　　第三章車輛出入管理

　　第十八條外來單位進入集團的車輛必須持《出車申請單》進出，

　　無《出車申請單》的車輛一律不得進入。一切車輛***包括辦公用車、摩托車、助動車、自行車***必須在停車泊位有序停放，不得隨意停放在過道或禁停線上。

　　第十九條集團辦公車輛外出，必須持有集團統一印製的出車單，任何車輛出入，保安門衛值班人員必須見出車單方可放行。

　　第四章物品進出管理

　　第二十條集團及各子公司交接的物品，需填寫交接記錄，經領收人簽字確認後，方可取走。

　　第二十一條所有物品出廠須分類登記，接受保安檢查。屬員工私有物品的，需經本人簽字後方可放行;屬集團財產的，經辦人或相關部門負責人應一併前往***或出據相關證明*** 在《物品出入登記表》上簽名,確保自身和集團財產的安全。

　　第二十二條集團的信件、包裹、電函、報刊等，保安門衛收發室負責接收、分發、保管、傳遞，需詳細登記。

　　第二十三條收發室應對當天的信件、報刊及時分類處理，不得延誤耽擱。在各種信件、報刊分類處理之前，其他人員不要隨意翻取，防止信件、報刊的遺缺。

　　第二十四條署名集團員工個人的來信，需在《郵件、信函、包裹登記本》簽字確認後，交至個人手中，不得隨意開啟信件，如繫上級部門及政府來信或無人任領的信件，則由行政部專人負責處理。

　　第五章獎勵與懲罰

　　第二十五條保安門衛人員需認真履職責，行政部將會定期對保安門衛人員工作實施檢查，對於取得以下成績的個人，給與適當的表彰和鼓勵。

　　***一***、為保護公司財產安全勇鬥歹徒，為公司挽回經濟損失的個人，視情況獎勵人民幣1000-5000元。

　　***二***、在工作中發現公司安全隱患，並提出合理化建議的，一經採納，獎勵人民幣1000元。

　　***三***、工作認真負責，巡更打點無遺漏、當月無投訴、無安全事故無違紀者，每人獎勵50元/月。

　　***四***年度內無投訴、無違紀行為獎勵500元/年。

　　第二十六條保安門衛人員有下列違紀行為，***50元，三次以上予以辭退

　　***一***當值期間不注重儀表，不著工裝，多次指出無效者。

　　***二***不服從工作分配，不服從指揮者。

　　***三***當值期間無故礦工者。

　　***四***經常遲到早退，不打卡且無備案者。

　　***五***工作期間玩忽職守，造成公司經濟損失者。

　　第六章附則

　　第三十七條本制度的解釋權歸集團行政部。

　　第三十八條本制度自下發之日起執行，原制度同時廢止

　　保安門衛管理規定範文2

　　第一章總則

　　第一條為維護公司安全，穩定正常的生產秩序，切實做好門衛、保安人員的規範管理，特制定本門衛、保安管理制度，門衛保安人員必須嚴格執行本管理制度。

　　第二條本公司門衛保安人員由公司員工擔任，組長由公司指定的負責人擔任。

　　第二章職責：

　　第一條上班時間依公司規定正常上班

　　第二條門衛保安人員必須樹立兢心兢業，一絲不苟的敬業精神，做到以身作則、嚴格執法、秉公辦事。上班時必須穿著制服，注意儀容儀表，員工上下班時間必須在定位站崗。

　　第三條上班時間嚴禁在工作區或值班室內喝酒、賭博、打撲克牌、打瞌睡等情形發生，一經發現立即除名。

　　第四條在公司門衛室內嚴禁抽菸，如需抽菸必須在公司規定的地點抽菸，違者一次***50元。

　　第五條維護公司公用物資，應做到無損壞、無丟失，違者經調查核實視所損壞/丟失的物品價值來賠償，並***200元。

　　第六條對人要有禮貌，講文明用語：如“您好”“請問”“謝謝”等，如有投訴者，經核實對被投訴者***80元。

　　第七條協力廠商、訪客、來賓進入本公司必須填寫“會客單”，出門時必須有接待人員簽章方可放行。

　　第八條工作細則：

　　***一***認真詳細作好值班記錄和交接班記錄，發現未按公司規定執行，一次***10元。

　　***二***公司門衛室內除值班人員外其餘人員嚴禁入內，特殊情況除外，發現一次***20元。

　　***三***有快遞和信件到廠時，對其人員做好登記，並立即通知接待處。

　　***四***所有車輛***總經理車輛除外***進公司均要申報車上所裝物品，如在離廠時需帶走物品必須全數登記由門衛清點確認。對於公司內人員外出,攜帶物品，要注意檢查，確認是否是公司內物品，是公司內物品必須以“放行單”放行。

　　保安門衛管理規定範文3

　　一、目的

　　為加強公司治安管理，保障公司人員、機動和非機動車輛、物品等人員和財產安全，保證門崗出入管理工作規範化、制度化，特制訂本規定。

　　二、適用範圍

　　1、本規定適用於：

　　***1***無錫布勒機械製造有限公司***BWUX***和布勒***中國***機械製造有限公司***BCMC***員工、區域內所有車輛;

　　***2***外來車輛、業務人員。 2、規定事項由公司保安負責執行，其職能歸總務部門管理和監督。

　　三、人員出入管理

　　1.廠區實行封閉管理。所有人員因工作需要進出生產區，必須攜帶員工卡或授權的臨時通行卡通過門禁刷卡方能進出。

　　2.員工在上下班時間和用餐時間進出工作場所實行開放通行，在工作時間內實行封閉管理。具體開啟與關閉時間另見附件《關於電子移動門開放/關閉時間規定》。

　　3.公司員工進出管理規定：

　　***1*** 因公或因私事等原因外出，先通過門禁刷卡出入，再憑由部門主管簽字確認的《外出登記單》交到門衛方可離開公司，否則門衛不予放行;如果非機動車輛被封閉在廠區內需要駛出，需要出示出門單聯絡門衛開門。

　　***2*** 在規定上班時間前、下班時間後，非加班生產***工作***人員不得在廠區內逗留;倒班生產員工可按倒班規定時間提前30分鐘入廠，交班後30分鐘內離廠。

　　***3*** 非工作時間員工不得入廠，若遇特殊情況需要入廠，必須經車間、部門主管同意，並進行工號登記方可進入，否則門衛不得放行。

　　4.外來人員進出管理規定：

　　***1*** 來訪人員，需先在門衛等候，保安必須先與負責接待人聯絡並得到同意、憑本人有效證件辦理登記手續***填寫會客單***、佩戴“訪客證”、 “門禁卡”進入公司內。出大門時必須憑接待人簽字確認的會客單、“訪客證”、“門禁卡”一同交回門衛值班室。

　　***2*** 在非上班時間前、下班時間後，以及節假日，若因生產***工作***急需要進入廠區，必須先由相應的職能部門主管或聯絡人通知安保部門，徵得同意後在門衛辦理工牌號登記手續。

　　***3*** 凡是外來的建築、生產工程、安裝等人員進入廠內，必須提前1-2個工作日在公司EHS部門、安保部門備案登記，包括指定的作業場所、週期、攜帶工具物品、人數等，憑有效證件辦理出入證。施工期間公司保安人員履行檢查、監督所有施工等人員遵守公司進出管理規定，並向主管部門提出處罰的建議。

　　***4*** 施工人員如果隨身攜帶工具的，需要將物品清單提交給保安人員，方可進入指定工作場所。在離開工廠時保安應該檢查其攜帶物品是否相符，否則不予放行。

　　***5*** 外來施工人員，與本公司員工上下班時間相同;如有因工期要求原則上最長下班時間不得超過17：30分，在非常時期必須要下班後延長或者在非工作時間工作的，公司相關部門負責人應事先書面填寫《外來人員在非工作時間延長施工/安裝、維修備案申請表》報安保部門同意，方可實施延長工作，且每天施工結束其全?a href='//' target='_blank'>咳嗽北匭胗紗?癰涸鶉送騁懷齔А?/p>

　　5.非工作原因找人不得入廠，由門衛電話通知***包括本公司人員***。

　　四、車輛出入管理

　　1.本單位車輛外出要有派車單，並核對隨車人數***隨車人員需要有出門證***，對派車單未涉及人員不得隨車出廠***司機除外***。如需外出，應補辦出門手續，否則門衛不予放行。

　　2.凡是外來小車、貨車、垃圾車、建築工程車、其他特殊車輛進入廠區，按現行發放A、B、C車輛通行證的行駛線路規定執行，具體由保安根據駛入廠內車型、車種確定發放通行證，並向來客介紹車輛駛入的線路，若外來車輛不按規定行駛或停靠，將按相應規定予以處罰。

　　3.凡是外來送貨、提貨、搶修、工程車輛進入公司前，都應該介紹或出示送入或帶入的貨物及物品，並接受保安的檢查與核對，否則在出門檢查貨物與出門證不相符的將對其扣留。

　　4、車輛登記後進入廠區按照指定路線行駛與停靠，未經批准安保部門主管/經理批准，不得隨意駛入生產區域。

　　5. 員工及非機動車輛、機動車輛、外來訪客小車仍按原規定一律從薛典北路東大門進出;從2013年4月25日起，凡是外來送貨、提貨車輛***包括送/提貨小車***、建築工程車輛、垃圾車輛等一律從新慶路南大門進出;其他特殊車輛根據需要經相關部門或安保部門同意由門衛指定入內。

　　6.新設立的南門衛開放時間：早上8：00——17：30分。

　　7.門衛保安有權對進出公司內所有機動、非機動車輛的進行檢查與指揮，駕駛者應予以配合，對拒不配合的可拒絕進出。

　　8.上下班前後、休息日因加班，屬於生產急件的貨物車輛進出按照平時規定管理;法定節假日原則上不受理車輛出入廠區。若遇緊急特殊情況，相關部門主管應該事先通知安保部門主管/經理同意，可作為特殊放行。

　　9.公司員工私人車輛駛入廠區需停靠在指定的停車區域;外來小車必須服從保安人員的指揮，停靠在客戶停車區域內;對於亂闖、亂停不服從安保人員安排的，將按規定給予***處理。

　　10.政府等特殊車輛保安應靈活處理，放行後立即致電相關部門或者有關公司領導。

　　五、物資進出管理

　　1.裝置出廠時應有銷售部門出具的出門證;其它物資應有相關部門主管或授權人簽發的出門證***並附物資清單***;廢舊物資出廠應有物流部門的出門憑證;所有物資出廠應經保安核實名稱相符、數量一致後可放行，如與出門憑證不符，門衛不予放行。按財產歸屬管理權關係，憑單位***部門***出具出門證或證明放行***不能以個人簽名***。布勒其他公司均要遵守我公司門衛制度。

　　2.在上班前和下班後時間，原則上不接受車輛、生產物資、其它施工物資出入手續***如遇特殊應急情況***，有關部門主管必須在下班前事先通知安保部門並經同意，同時還要有相對應員工負責接應，方可進入廠內。

　　3.運送易燃、易爆然物品出入門口，嚴格按照危險物品管理規定執行。

　　六、異常情況處理

　　1. 發現任何異常情況門崗必須扣留車輛、人員並做好登記，同時第一時間通知上級主管。異常情況包括但不限於下列情況：

　　***1***物資與出門憑證名稱、數量、零配件不符;

　　***2***駕駛員或發貨人員不允許保安按規定執行檢查;

　　***3***駕駛員或發貨人員與門崗出現爭執、侮辱、威脅門崗保安人員。

　　2.發貨人員的任何要求，解釋對門崗保安均無效，發貨人員必須認真遵守和執行公司物資流程管理制度。

　　3.門崗保安工作只對其上級主管部門負責，其他部門無權處理異常情況。

　　4.門崗保安人員應認真履行職責，忠於職守，禮貌待人，員工和有關人員應自覺遵守執行本規定，尊重和支援門衛保安人員的工作。

　　七、附則

　　本規定由安保部門負責制訂、修改和釋出，相關條款解釋權屬安保部門。