行政個人簡歷範文3篇

　　在有限的空間內傳遞更多的有效資訊,是行政簡歷成功與否的評價標準,下面是由小編分享的行政個人簡歷範文，希望對你有用。

　　行政個人簡歷範文一

　　姓　　名：陳女士

　　性　　別：女

　　婚姻狀況：已婚

　　民　　族：漢族

　　戶　　籍：廣東-東莞

　　年　　齡： 29

　　現所在地：廣東-東莞

　　身　　高： 156cm

　　希望地區：廣東-東莞

　　希望崗位：行政/人事類-人事經理/主管

　　尋求職位：人事主管、人事專員、行政助理

　　待遇要求：可面議要求提供住宿

　　最快到崗：隨時到崗

　　人事行政經理簡歷行政經理的簡歷行政經理應聘簡歷行政專業個人簡歷銷售經理簡歷專案經理簡歷

　　教育經歷

　　2003-09 ～ 2006-06 羅定職業技術學院資訊科技教育大專

　　培訓經歷

　　2007-06 ～ 2007-06 南昇德顧問教育機構內部稽核員教程

　　工作經驗至今6年0月工作經驗，曾在3家公司工作

　　***公司名稱 2011-05 ～ 2011-11

　　公司性質：私營企業行業類別：印刷、包裝

　　擔任職位：行政經理助理崗位類別：人事經理/主管

　　工作描述： 1.企業文化建設、人力資源規劃、人員招聘與測評、人員培訓與教育;

　　2.員工的績效管理、工資的核算;

　　3.起草人事制度公告、通知;跟催人事制度的落實，隨辦各項人事查核;

　　4.員工的勞動關係管理、社保的辦理，工傷事故處理;

　　5.處理公司內部各類人事糾紛;

　　6.飯堂、保安、宿舍等後勤事務管理;

　　7.公司車輛排程管理;

　　8.上級臨時安排的其他事務;

　　離職原因：辭職

　　***公司名稱 2006-10 ～ 2010-11

　　公司性質：私營企業行業類別：橡膠、塑料製品

　　擔任職位：人事文員崗位類別：人事助理/文員

　　工作描述： 1.公司人力資源的規化、招聘、培訓、考核，考勤的稽查統計;

　　2.起草人事制度公告、通知;跟催人事制度的落實，隨辦各項人事查核;善於人事各類報表分析;

　　3.飯堂、保安、宿舍等後勤事務管理;

　　4.公司車輛排程管理;

　　5.公司企業文化活動的策劃與推行 ;

　　6.上級臨時安排的其他事務;

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　　技能專長

　　專業職稱：資訊科技教育

　　計算機水平：全國計算機等級考試四級

　　計算機詳細技能：熟練掌握OFFICE辦公軟體，photoshop影象處理。

　　技能專長：受過現代人力資源管理技術、勞動法規、人才評估和行政管理等方面的培訓。

　　對現代企業人力資源管理模式有系統的瞭解和實踐經驗積累，對人力資源戰略規劃、人才的發現與引進、薪酬設計、績效考核、崗位培訓、福利待遇、公司制度建設、組織與人員調整、員工職業生涯設計等具有一定的實踐經驗;

　　熟悉行政工作具體事項和辦事流程

　　對人及組織變化敏感，具有很強的溝通、協調和推進能力;

　　工作態度積極樂觀;善於與各類性格的人交往，待人公平

　　本人為人忠誠正直，踏實穩重;處事冷靜，思維敏捷;有高度的敬業精神，能夠承受較強的工作壓力。

　　語言能力

　　普通話：流利粵語：流利

　　英語水平：

　　英語：一般

　　求職意向

　　發展方向：尋求職位：人事主管、人事專員、行政助理

　　其他要求：

　　自身情況

　　自我評價：多年人事行政管理經驗.正直、敬業!

　　-具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力、文字編寫能力;

　　-為人正直誠實，個性開朗大方，良好的溝通、協調及適應能力，獨立、自我激勵;

　　-瞭解一些政府辦事程式!

　　作風嚴謹，注重細節，追求完美;

　　思維敏捷，處事認真，雷厲風行;

　　善於溝通，重在執行，鋼柔並濟。

　　行政個人簡歷範文二

　　姓　　名：方先生

　　性　　別：男

　　婚姻狀況：已婚

　　民　　族：漢族

　　戶　　籍：湖北-隨州

　　年　　齡： 37

　　現所在地：廣東-東莞

　　身　　高： 163cm

　　希望地區：廣東

　　希望崗位：行政/人事類-人事經理/主管

　　行政/人事類-行政經理/主管

　　尋求職位：行政人事主管、辦公室主任、總務主管

　　教育經歷

　　1994-09 ～ 1997-06 陝西工學院計算機大專

　　**公司 2011-05 ～至今

　　公司性質：外資企業行業類別：其它生產、製造、加工

　　擔任職位：行政主管崗位類別：其他相關職位

　　工作描述：1.負責公司招聘資訊的釋出、更新、現場招聘以及電話聯絡、收集彙總應聘資料、安排人員面試、跟蹤落實面試情況等;

　　2.負責公司水、電、氣、工程修繕、用電裝置、機器維修等廠內事務的聯絡及進度跟蹤等工作;

　　3.負責廠內各項制度的傳達、實施檢查及進一步完善各項制度的修改工作;

　　4.對公司文告之起草、撰寫、制定、發出及歸案工作;

　　5.公司車輛的管理及排程;總務倉的管理;

　　6.公司宿舍資源的分配與管理,宿舍用電之統計及核算等工作;

　　7.對工廠清潔環衛、保安之工作管理，處理員工關係等事務;

　　8.行政部經費預算與統計;

　　9.組織處理員工工傷、社保、勞動合同簽定、員工關係處理等事務;

　　10.組織完成SGS驗廠之工作;

　　11.完成總經理交待之事務。

　　離職原因：另求發展

　　**公司 2007-04 ～ 2011-03

　　公司性質：外資企業

　　行業類別：電子、微電子技術、積體電路

　　擔任職位：總務人事主管

　　崗位類別：人力資源總監

　　工作描述：總務人事日常事物處理，公司“6S”推行,安全稽核及勞安相關事務。工傷事務之提報處及處理，外部事物的聯絡及溝通。工廠水，電，氣及工程方面的事務處理，總務倉，員工宿舍.餐廳/保衛及清潔工之管理。公司相關制度的制訂，修改與推行。人員招聘及培訓，員工關係處理以及社保辦理及勞動活同之簽訂等事務的處理。

　　離職原因：回家

　　**公司 2002-05 ～ 2007-03

　　公司性質：外資企業

　　行業類別：其它生產、製造、加工

　　擔任職位：行政專員

　　崗位類別：人力資源總監

　　工作描述：人員的招聘及培訓，公司制度的完善及實施，後勤食堂及宿舍的安全環境衛生管理，公司工程修繕及裝置維護,勞動關係和員工薪酬及福利管理,辦公用品的採購及管理，公司固定資產及列管資產的管理,公司內部及外部的聯絡與溝通等一系列工作。同時,兼任公司安全員,ISO內審員,工會的宣傳組織委員等職務.

　　離職原因：另求發展

　　**公司 2000-08 ～ 2002-04

　　公司性質：外資企業行業類別：電子、微電子技術、積體電路

　　擔任職位：總務採購崗位類別：

　　工作描述：主要負責總務性物品採購之工作。即根據公司各部門申購需求對總務性物品用量提出申購，並聯系供應商進行評估,比價議價等工作.制定相關的採購編排.物料訂購.交期確認並及時跟進，對送貨進行品質驗收,物品管制及發放等。

　　離職原因：工作調動

　　技能專長

　　專業職稱：

　　計算機水平：中級

　　計算機詳細技能：能熟練操作各種辦公軟體亦能對電腦硬體進行一般性維護及ERP系統操作。

　　技能專長： 8年電子廠管理經驗

　　語言能力

　　普通話：粵語：

　　英語水平：

　　英語：一般

　　求職意向

　　發展方向：有一定的發展空間

　　其他要求：有良好的福利待遇及個人發展空間。

　　自身情況

　　自我評價：本人能夠熟練操作各類辦公軟體,熟悉人力資源管理系統.熟悉ERP系統操作.具有較強的管理協調能力.能制定、修改公司規章制度及推行.對於ISO9002品質體系及ISO14001環境體繫有一定認識.能主導公司推行"7S"管理.能獨立處理行政人事之日常事務，熟悉人力資源規劃，薪酬核算，人員招募及人員培訓及考核;工傷.社保辦理等相關事務。熟悉勞動法及相關法規.有公司驗廠之經驗。為人坦誠,性格開朗,善於配合,具有獨立處事能力及高度的敬業精神.

　　行政個人簡歷範文三

　　姓名： xxx

　　性別：女

　　民族：漢族

　　出生年月： 1986年8月

　　婚姻狀況：未婚

　　身高： 165cm

　　畢業學校： xx學院

　　學歷：本科

　　專業名稱：人力資源管理

　　畢業年份： 2008年

　　工作年限：一年

　　聯絡電話： 13888888888

　　教育/培訓

　　2004年9月 - 2008年7月 xx學院人力資源管理本科

　　工作經歷

　　2008年7月 - 2009年6月 xx實業有限公司人事助理

　　企業性質：私營企業

　　工作描述：

　　1、協助公司領導制訂各項規章制度和維護工作秩序; 2、負責公司員工的考勤管理; 3、負責公司全體員工的後勤保障工作，包括髮放辦公用品、印製名片、辦理餐卡、定水、定票、影印、郵寄等事務; 4、負責接待來賓，接聽或轉接外部電話 5、負責與工作內容相關的各類檔案的歸檔管理; 6、負責例會的會議記錄等 7、協助人事經理做好各項人事工作。如：人員的招聘、辦理入職手續、培訓、績效考核、薪酬福利、制定員工職業生涯發展規劃、勞動關係管理、編制員工手冊等。 8、公司重大事情的保密工作 9、完成上級安排的其他工作任務。

　　技能專長

　　語言能力：英語一般;普通話標準

　　計算機能力：計算機一級

　　技能專長：

　　能熟練操作辦公軟體;掌握辦公室行政人事管理，能熟練的操作辦公室行政各方面的工作以及對人事六大模組較為熟悉。

　　求職意向

　　求職型別：全職

　　職位名稱：行政

　　工作地點：不限

　　待遇要求：面議

　　到職時間：隨時

　　自我評價