致全體員工家屬一封信

　　書信是從應用性的目的出發，顯示出抒情記事的特點。那麼，要怎麼寫呢?下面小編整理了範文，供您參閱!

　　範文一

　　親愛的商行員工家屬：

　　駿馬奮蹄高歌去，瑞羊迎春喜氣來!值此新春佳節即將來臨之際，總行黨委班子特向您致以親切的問候!

　　——時光荏苒，回首過往，商行人腳踏實地，碩果累累。20XX年12月26日，侯馬農商銀行正式掛牌成立，實現了歷史性的華麗轉身，迄今已有三年有餘。三年來，全行上下眾志成城、勵精圖治、內強素質、外樹形象，取得了一系列驕人業績：20XX年，我們確立為“基礎夯實年”，實施“三個三”戰略舉措，從嚴治行，穩中求進，於年末達到了二級監管指標;20XX年，我們確立為“能力提升年”，全面提升五大能力，合力實現五大突破，各項存款達到50億元，資產總額突破60億元;20XX年，我們確立為“戰略轉型年”，啟動“六行同建”戰略，推動“五大轉型”目標，資產總額突破70億元，在省內成功發起設立了4家村鎮銀行，邁出了歷史性的“走出去”經營步伐，並在企業文化、小微企業扶持、社群特色金融服務、學習力提升、廉政文化建設等方面，打造了諸多的亮點，創出了自己的品牌，保持了在全市、全省領先發展的良好態勢。

　　——佳節將至，思及親人，行黨委心懷感恩、盛意拳拳。三年的奮鬥艱辛而充實，三年的業績紮實而欣慰。成績的取得，離不開全行幹部員工的戮力拼搏，也凝聚著親人們背後的默默付出，正是因為全體家屬“一人幹商行、全家為商行”、毅然承擔所有家務、爭當商行員工堅強後盾的無私奉獻，我們的事業才更加輝煌。你們對商行改革的關注與關心，對商行發展的貢獻與宣傳，對商行人的關愛和理解，共同構築起了商行轉型提質的強大正能量，時刻激勵著全體幹部員工不斷創優新業績、開拓新局面、再做新貢獻。侯馬農商行改革發展的軍功章上有員工的一半，也有家屬的一半。佳節將至，總行黨委特向所有家屬親人們，致以崇高的敬意和衷心的感謝!

　　——時不我待，展望未來，行上下信念堅定、豪情滿滿。20XX年，是行黨委、董事會確立的“提檔升級年”，全行將主動適應經濟金融發展新常態，以侯馬市委、市政府“三三”戰略為導向，堅持轉型提質總基調，深入實施“六五戰略”，持續推進“六行同建”，全面提升“五大管理”，為將我行打造成為山西農信現代金融企業叢集標杆銀行而努力奮鬥。

　　新的征程，新的事業，召喚著我們繼往開來，團結奮鬥，與時俱進，開拓創新，不斷奪取改革發展之路上的新勝利。我堅信，有商行員工的上下同欲、奮力拼搏，有家屬親人們的同舟共濟、眾志成城，侯馬農商銀行的未來，必將更加美好!立鼎三晉、匯通天下、打造標杆銀行、百年商行的美好藍圖，必將早日實現!

　　羊年即將來臨，行黨委書記、董事長李俊躍攜班子成員衷心祝願全體商行員工及家屬，在新的一年裡三陽開泰、揚眉吐氣、闔家幸福、萬事如意!

　　XXX

　　20XX年XX月XX日

　　範文二

　　尊敬的員工及家屬：

　　您們好!

　　新春佳節的到來，展示了新一年的氣息和我們的美好願望，在這喜慶的日子裡××公司向奮戰在各部門、各崗位上的廣大員工緻以親切的慰問，向關心、理解和支援亞奧公司的全體員工的家人表示衷心的感謝和誠摯的問候!

　　在過去的一年裡，您勤勤懇懇，兢兢業業，把巨大的熱情和精力奉獻給了我們公司，但每一時刻都傾注了您的家人對您工作的極大關懷和支援，才使得您能全身心地投入工作，確保了企業各項工作有序有效開展，為此，我們公司對您們致以最誠摯的謝意!

　　在××公司不斷髮展壯大的過程中，都離不開您們辛勤的付出，我們感謝您們，也永遠不會忘記您們，並且也正在努力地回報您們。我們公司會積極為您創造更優越的工作環境，更豐厚的工資福利，努力打造最讓您感到驕傲和當地最具魅力的企業。

　　昨天，我們曾相濡以沫，榮辱與共;今天，我們又真情相依，眾志成城;明天，我們將繼續攜手共進，再創輝煌。

　　目前××公司正以新的姿態、新的步伐向更高、更遠、更大的目標邁進，公司的規模也在不斷地壯大中。希望同時也離不開您及您的家人對公司一如既往的支援!

　　最後，祝您們工作順利、闔家歡樂、幸福安康、並提前向您的全家拜年!

　　××有限公司

　　20XX年XX月XX日

　　範文三

　　尊敬的家長家屬：

　　您好!二車間8月份的工作在公司領導的正確領導和廣大員工辛勤努力下，生產經營穩步拓展、企業文化不斷深入、研發體系逐漸完善、公司經營狀況良好、後續發展欣欣向榮。這裡飽含著大家奮鬥的酸甜苦辣，同時，也凝聚著員工家人的理解與支援。在此我謹代表二車間向您及奮戰在一線的員工表示親切的問候和誠摯的謝意!

　　本月二車間重視生產技術的改造和創新，生產裝置的維護和改良，尤其注重產品質量監督，引進斷紗檢測系統。這些舉措不僅增加了產品的技術含量，更重要的是增強了企業的市場競爭力、擴大了產品的市場佔有率。走貨率持續走高，致使我們的生產體系受到極大的壓力，員工的休息時間受到較大的影響。對此，我們感到深深的不安。但是，我們的員工沒有氣餒，沒有抱怨，而是面對困難，自動自覺，發揚泰玻人超越自我，互助合作的精神，順利完成了艱鉅緊張的生產任務。公司增加新員工來滿足生產的需要，企業是大家的，更是社會的，我們一直致力於企業長遠發展、員工共同成長。在這裡也請您放心，我們會用對待家人的心對待員工，讓您的家人在這裡體會到家庭般的溫暖。

　　我們還為員工建立了醫務室，召開以員工代表為中心的座談會、茶話會，瞭解員工的想法和困難，公司盡最大力量予以解決，組織員工進行技能培訓，舉行各種多姿多彩的節日活動等。8月份公司舉辦籃球、足球類技術比賽

　　車間更是將安全生產作為日常工的重中之重，定期舉辦安全培訓，懇請各位家屬充分發揮你們的特長，配合我們做好你們的親人、我們的員工的思想工作，讓他們樹立安全弟一的思想，因為你們的關愛和提醒可起到警鐘長鳴的作用。請家屬協助我們做好以下幾項工作：

　　一、照顧好員工的生活，吃好、休息好。防止疲勞作業，使他們以飽滿的熱情投入到生產作業中。

　　二、督促員工不要班前飲酒，確保路上安全。

　　三、員工有什麼思想矛盾，其及時與我們溝通，把矛盾解決在萌芽之中。

　　隨信寄去員工XX年8月份工資明細表，以便隨時瞭解掌握公司的工資福利待遇情況。如對公司有何建議和意見，讓我們多溝通、勤交流、常聯絡，再次感謝您的支援!

　　XXX

　　20XX年XX月XX日