車輛交通安全責任書

　　在分析車輛交通安全風險致因的基礎上,建立車輛交通安全模糊事故樹法風險識別模型,提出採用模糊事故樹法對車輛交通安全風險進行識別。下面就是小編為大家整理的車輛交通安全責任書相關資料，供大家參考。

　　一：

　　根據國家、省、市有關檔案精神，為進一步加強車輛規範化管理，明確車輛安全管理職責，防止車輛交通安全事故的發生。特簽定如下責任書。

　　主管領導責任：

　　1、監督、檢查主管部門的車輛管理和使用。

　　2、嚴禁私自駕駛公務用車。對因特殊情況確需自己駕駛公車的，經請示局長同意後方可，否則出現交通事故的，本人承擔一切責任。

　　3、按照“誰主管，誰負責”的原則，對主管部門的車輛安全負有直接領導責任。

　　部門領導責任：

　　1、加強對駕駛員的教育和管理，做好車輛的安全、維護、管理、使用等工作。

　　2、嚴禁私自駕駛公務用車。對因特殊情況確需自己駕駛公車的，經請示主管領導同意後方可。否則出現交通事故的，本人承擔一切責任。

　　3、部門領導為車輛安全第一責任人，因監督管理不利，出現重大交通安全事故的，給予撤職處分。

　　駕駛員責任：

　　1、準駕人員接到部門領導的派車通知後，必須按時出車，行車途中嚴格遵守道路交通法規及安全操作規程。

　　2、準駕人員未經批准擅自使用車輛或違反車輛駕駛“十不準”制度造成交通事故的，準駕人員承擔全部責任，取消駕駛工作崗位。

　　3、準駕人員必須加強車輛日常維護和保養，隨時保持車內外清潔，若車輛出現故障，準駕人員需及時報告部門領導，及時維修，確保車輛車況良好。

　　4、準駕人員在駕車過程中若發生事故，按國家的有關政策法規解決。

　　本責任書一式三份，從簽字之日起生效。

　　部門主管領導： 簽字

　　部門法定代表人： 簽字

　　駕駛員： 簽字

　　二：

　　目的：加強公司車輛管理，確保行車安全，確保車輛正常使用 適用範圍：公司全體駕駛人員

　　具體規定：

　　一、遵規守紀，規範駕駛

　　1、駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》，相關交通安全管理法律法規及公司有關車輛管理和員工守則等規章制度。

　　2、駕駛員必須嚴格遵守有關駕駛操作規程，謹慎駕駛，恪守職業道德，嚴守企業密碼，牢固樹立“安全第一”的思想。

　　二、程式規範，證件齊全

　　1、駕駛員出車應嚴格執行派車制度，嚴禁私自出車，嚴禁將車輛交給他人駕駛，嚴禁公車私用或用車輛教他人學駕。

　　2、駕駛員應根據車輛行駛情況記錄車輛行駛路線及里程。

　　3、車輛發生故障或者已到保養公里里程，應及時保修和保養。

　　4、駕駛員對自己車輛的各類證件的有效性應經常檢查，隨車攜帶齊全，對各項規費要提請及時繳納，因證件到期未及時辦理，屬於駕駛員疏忽造成的一切罰款和違規，費用由駕駛員執行承擔。

　　三、安全行車，文明服務

　　1、駕駛員要嚴格落實“八查”措施。八查：查車輛轉向、查車輛輪胎、查車輛制動、查車輛燈光、查車輛懸掛、查罐體及車體有無破損洩露、查有無配置消防器具。

　　2、駕駛員要嚴格依法駕車、安全文明行車，做到“六不二檢”。六不：不駕手續不全車、不駕報廢隱患車輛、不駕超載超速車輛、不酒後駕駛、疲勞駕駛車輛、不準駕駛準駕車型不符車輛、不駕未經安全檢測車輛。兩檢：出車前檢查車輛有無隱患故障、行駛中檢查駕車有無違法不規範行為。

　　3、駕駛員應服從安排，準點出車，對坐乘人員應熱情、文明，車內嚴禁吸菸，駕駛員應禮貌宣導。

　　四、有獎有罰，獎罰分明

　　1、外聘駕駛員如不能遵守單位的相關規章制度、服務態度差遭到投訴達三次或表現不能勝任司機崗位，單位將予以辭退。

　　2、車輛發生交通事故。若駕駛員負全部責任的，扣除保險公司賠款，本人負責全部經濟損失;負主要責任的，本人負70%經濟損失;負同等責任的，本人負50%經濟損失;負次要責任，本人負30%經濟損失;無責任的，本人不負經濟損失。

　　3、駕駛員因個人行為違章或證件不全導致的罰款，一律由個人負責承擔。

　　4、考核內容：a、未發生交通事故和違章;b、車輛當月未發生車內碰刮等事故，車輛技術狀況良好;c、駕駛員當月未遭到用車投訴;d、遵守本規定內容。

　　5、單位依據上述管理規定每月對駕駛員進行考核，根據各單位制定標準，給予行車補助或者其它標準獎勵。累計情況優良者推薦公司參與年終紅旗駕駛員的評比。

　　單 位： 車牌號：

　　委託人： 駕駛員：

　　年 月 日