員工宿舍用電管理規章制度
為規範職工宿舍的管理，合理化使用電器，從而進一步節能降耗、消除安全隱患，公司會對電的使用進行管理。今天小編給大家整理了，僅供參考。
篇一
由於冬季天氣寒冷，用電量增加，誘發火災的因素增多，是電氣火災的多發期，為了加強職工宿舍安全用電管理，確保職工宿舍用電安全，徹底消除電氣安全隱患，同時提倡職工節約用電，特制定本規定。
第一條 嚴格落實安全生產責任制度，高度重視安全用電管理，明確各宿舍安全用電負責人，不能留下安全隱患，凡造成安全問題的要分析原因，追究責任。
第二條 職工要牢固樹立安全用電意識，自覺做到安全用電，防止因用電不當引起觸電或火災等事故的發生。
第三條 定期進行檢查，並做好檢查記錄，確保職工的生命財產安全。
第四條 各種用電裝置、電器元件、照明線路的安裝、使用、管理，要按操作規範和電業部門的管理規定執行。
第五條 對宿舍供電線路，插座已更換完畢，以後再有插座燒壞自己購買更換。
第六條 宿舍內嚴禁使用碘鎢燈，熱得快，電磁爐、小太陽、電爐子等大功率用電器和電熱毯等危險性較大的電器，一旦發現堅決沒收。第一次給予告，第二次發現將處以50~100元的罰款。
第七條 嚴禁在床上拉電線、放置移動式插座及使用檯燈或其他用電裝置，嚴禁多個插座互接，移動式插座必須放到安全的地方，不準靠近蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品。
第八條 宿舍發生用電線路故障應及時報告相關負責人，並安排電工進行更換或維修。
第九條 不得擅自拆除、遷移、自增宿舍內的供電線路及設施，嚴禁破壞宿舍的供電槽和供電電纜。
第十條 做到人離關燈、關電源，各種用電裝置完畢及時關閉電源，不得長時間通電。
第十一條 所有宿舍成員都應該高度重視用電安全，宿舍成員之間應相互監督和提醒。
第十二條 以上規定自頒佈之日起實施，請各位職工相互監督，共同遵守，若有違反，將予以處罰。
篇二
一、照明燈具和器材必須絕緣良好，並應符合現行國家有關標準的規定。
二、照明線路應佈線整齊，相對固定。室內安裝的固定或照明燈具懸掛高度不得低於2.5m。
三、現場辦公室、宿舍、工作棚內的照明線，除套軟電纜和塑料護套線外，均應固定在絕緣子上，並應分開敷設，穿過牆壁時應套絕緣管。
四、照明開關應控制相線，當採用螺口燈頭時，相線應接在中心觸頭上。
五、照明燈具與易燃物之間，應保持一定的安全距離，普通燈具不宜小於300mm。
六、職工宿舍照明必須採用36v低壓照明，不許使用220V的電壓用來照明，低壓照明由專案部統一安裝，統一管理。
七、職工宿舍內不許安裝插座，如手機、對講機充電到辦公室進行充電。
八、宿舍內不許私拉亂接。
九、宿舍內的照明燈具必須達到2.4m的高度。
篇三
1.自覺保持寢室安靜，不得大聲喧譁，同事之間不得以任何藉口爭吵、打架、酗酒，不得在床上抽菸，不得在宿舍內聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動及偷竊等行為。不得影響其他員工正常休息，如有違反罰50元。情節嚴重作開除處理，並送相關部門查處。
2.保護好寢室設施、器具裝置及門窗棚壁的完好，包括電視機、洗衣機、熱水器等公共財物，損壞者按價賠償，故意損壞者加倍罰款，若責任不清或知情不舉，住寢員工集體賠償。貴重物品自行帶好，注意防盜賊。寢室內的公共財物自然損壞寢室長及時報部門主管進行安排修理。
3.不得私自帶領外界人員不是本公司員工留在寢室過夜，探訪人員必須在20:00前離開，由寢室長勸其離開。如經發現，私自留宿者罰50-100元。
4.員工必須養成良好的衛生習慣，共同維護寢室良好的衛生環境。
5.寢室衛生須輪流負責打掃，不準隨地吐痰，不準亂扔廢紙、果皮和髒物，不準在寢室牆壁亂寫亂花，不準用腳在牆壁上亂踢亂踩，不準向共同通道或樓梯亂扔垃圾，保持寢室內外環境衛生清潔。
6.值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾，經寢室長提醒仍不執行者，由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。
7.寢室所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由寢室當日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發現不按要求放置者，罰款10元/次。凡住寢員工將垃圾亂丟亂放者，包括扔出窗外將視情節輕重給預處理。
8.由於本人私接電源、插座而引起的火災，未造成後果給予責任者違紀處理，造成一定後果的視損失程度給予按價賠償，並取消住寢資格直至辭退。
9.每天由寢室長檢查各位員工生活用品是否擺放整齊，未做好者，先給予口頭警告，2次以上罰款10-20元。
10.住寢員工每天看電視及娛樂時間不得超過晚上22;30分，所有人在23：00必須關燈就寢，任何人不得影響其他人作息時間。
11.夜間最遲應於23:00前返回寢室，在外發生意外，一律由本人自行負責，公司不負任何責任。
12.嚴禁在宿舍內使用明火，節約用水，用電，最後離開房間的人要檢查關掉所有水、電源。提高警惕，注意安全防火、防意外。如有違反者一經發現罰10-20元。
13.員工離職應於離職日當天內搬離宿舍，不得藉故拖延，不得誤拿公司或別人財物。
注：每位員工必須遵守寢室相關制度，並簽字執行，服從寢室長的安排。