關於學校社團活動的計劃
社團活動是第二課堂的重要載體,是一種激發學生的自發活動,發展學生創新思維的手段,是對第一課堂的補充。本文是小編為大家整理的社團活動計劃書範文,僅供參考。
學校社團活動計劃
主旨:
豐富學生校園業餘生活,滿足學生的多元文化需求,在促進學生全面發展的同時,充分挖掘學生的潛能,使學生初步形成某些特長,並不斷提高學生在藝術、文學、書法等方面的修養,服務校園,服務社會,學校的校園文化建設。展示學生自強不息、積極向上的精神風貌和學生的藝術特色。
社團組織;
學校暫設有五個社團,分別為:書法社、科技美術社、舞蹈社、合唱社、體育社。每個社設有社長一名,指導老師若干名。
活動的具體目標及要求
***一***社團的安排:
1. 時間 每週安排一次社團活動時間,時間安排在每星期四最後一節課,全部的社團活動都統一在這個時候,便於老師統一安排,也使學校形成一種濃濃的社團氛圍。
2. 成員 全校共有五個社團,面向2-7年級的有興趣愛好的學生,原則上每個學生只能報一個社團。每個社團的負責老師可以跨年級選擇成員。每個社團在15個人左右。
3. 地點 可在學校空餘的教室或是專用教室
***二***社團的建設
社團對於學生來說都比較新鮮,為了激發學生的學習興趣,豐富他們的課餘生活,社團的指導老師可以有選擇性地挑選符合條件的社團成員,每一星期一次活動,培養學生在這一方面的特長,使他們的特長得到發展,開拓歐肯河學校的校園文化。
***三***社團程序
學校於九月中旬左右在全校舉行社團成員選拔活動,即社團報名活動。報名結束後,各社團自行展開活動,隨時可以參與學校的各項活動,在12月有一週是社團活動展示周,我們每天安排一個社團的展示,比如安排美術、書畫展,科技作品展;體育、舞蹈、合唱社安排演出展示。讓學生把風采展示出來。
學生社團活動計劃
一、指導思想:
以學校新三年主動發展規劃為指引,真正落實以人為本的理念,立足於兒童文化的視角,組建學生社團,開展豐富多彩的社團活動,促進學生自主、多元發展,積極主動地交往,於互助中共同進步,形成實小學生的特質。
二、工作重點:
1. 從面上推廣社團活動,積極推進學校銀杏娃素養工程的實施,豐富學生生活,滿足學生交往需求,促進學生主動發展,形成互助共進的分享文化。
2. 加強社團組織建設,制定社團管理及評價制度,嚴格選拔具有開放的心態,領袖的氣質這種特質的社長,促進社團活動有特色、有效率地開展。
三、具體工作及目的:
我們將緊扣指導思想,大處著眼,小處入手,確保工作重點的目標達成。
***一***不斷豐富社團主題,滿足每個學生的發展需求。
上學期的學生社團活動,作為小學生互助共進交往策略的研究的主要研究內容,以四年級為試點扎實開展,受到了學生的歡迎和家長、教師的支援。為了滿足更多學生的交往需求和發展特長的願望,從面上推廣社團活動有其必要性。為保障社團活動的有效開展,首先必須確保有豐富的社團主題吸納興趣不同的學生,切實提高社團活動的質量,形成實小的特色文化。
結合上學期的社團活動情況、學校的師資力量及學生的意願,進行有目的的篩選、調整、補充,分六大類***藝術天地、資訊時代、體育競技、手工勞技、科學探趣、思維創新***擬定學校的社團主題,增加主題數量***約30個***,既要弘揚學校的傳統特色,又要體現學校新的育人理念,為學生的提供更多的自主選擇空間。這其中,將會有體現學校傳統特色的烹飪、航模、藝術體操陶陶樂等社團,也會新增禮儀隊等特色社團,還將增設思維體操、文學創作、英語天地等學科性質的社團,滿足不同學生主動發展、提升素養的需求。
***二*** 科學統籌社團活動,保障每次活動的有序開展。
1. 充分保證活動場地。儘管學校場地有限,空間較小,但合理安排仍能確保每個社團有相應的活動場地。目前可用於開展活動的教室共有40個***三六年級教室25個,微機教室2個、美術、音樂、科學、形體等教室12個,閱覽室、階梯教室2個***,外加學校操場、籃球場和乒乓臺,共可容納約46個社團。
2. 合理安排活動時間。活動時間統一集中於每星期二下午3:153:55開展,一方面可減少其他活動的衝突,另一方面可減輕指導教師的工作負擔。
3. 有機安排社團人員。預計三六年級的全體學生約1200名,五六年級學科性質的社團活動可吸納約150名學生,其餘學生分配到各社團,平均人數仍較少。我們將延續上學期報名的成功做法,在學生自願報名的基礎上,進行有機調配,既滿足學生需求,又尊重學生的意願。
4. 不斷提升師資力量。針對社團主題,在充分利用本校師資力量的基礎上,可藉助有一定技能的家長或社會人員力量,確保各社團活動至少配備一名能承擔指導職責的教師,使社團活動能順利開展。本學期,我們將聘請弈天棋社的專業棋師擔任社團的指導教師,打造學校的棋文化。
5. 加強與校本課程的整合。以學生社團的方式開展選修式校本課程***不一樣的我***,不僅能推動校本課程的有效實施,還能減輕教師的工作負荷,調整其工作狀態,保障活動的有效開展。
***三*** 積極營造社團文化,確保每個社團的活動質量。
1. 完善並落實社團公約。本學期,我們將繼續組織部分學生代表進行座談會,結合學校管理層的意見,對上學期擬定的社團公約***試行稿***進行完善,組織各社團成員認真學習,在活動中能嚴格遵守社團公約。
2. 制定社團管理制度。新學期,將在科研部的組織下,與課題組核心成員共同商議制定社團管理制度。在活動過程中對社團進行有效管理,努力提升社團活動的質量。
3. 建構社團評價體系。在對社團加強管理的基礎上,建構有效的評價體系,努力體現分享文化、兒童文化,用文化引領社團發展。
4. 加強社長的選拔培養。社長應是一個社團的靈魂,既要承擔組織者的角色,具備一定的管理、組織、協調能力,又要積極營造社團的文化氛圍,與指導教師一同引領社團積極健康地發展。作為社長,應具備開放的心態和領袖的氣質。 加強對社長的培養,就是要充分發揮其應有的作用,提升社團活動的質量。
四、具體安排及大致時間:
九月:
1. 制定社團活動方案。***9月2日前***
2. 擬定社團活動主題。
3. 召開部分學生座談會。***9月7日***
4. 組織社員報名並統籌安排。***9月12日前完成***
5. 召開指導教師動員會。
6. 各社團正常開展活動。***9月16日正式開始活動***
7. 修改學生社團公約。
十月:
1. 各社團正常開展活動。
2. 擬定社團管理方案。
3. 修改並通過社團管理方案。
4. 社團指導教師會議,明確社團管理制度。
十一月:
1. 各社團正常開展活動。
2. 各社團活動情況反饋。
3. 擬定社團評價體系。
十二月:
1. 各社團正常開展活動。
2. 召開學生座談會。
3. 籌備社團展示活動。***展板+新聞***
一月:
1. 社團評議工作。
2. 資料整理。
3. 學期社團活動小結。