大學生休學創業市場調查報告

　　隨著高校大學生畢業人數的逐年增加以及就業壓力的不斷增大,鼓勵創業已成為了國家給予當代大學生的殷切期望。在校大學生休學創業是否能夠很好地緩解就業形勢將成為家庭、學校和社會普遍關注的焦點。下面是小編帶給大家的。

　　調查1：如果您是一位大學生，您會選擇自主創業嗎?

　　會。因為可以鍛鍊我們的實戰經驗 33%

　　不一定。如果有合適的機會，可以嘗試。47%

　　不會。學業為重。20%

　　調查2：您對大學生自主創業的看法。

　　贊同。有前途，可以鍛鍊大學生的能力。45%

　　反對。因為不可靠，能力還未成熟。25%

　　中立。大學生創業因人而異。30%

　　調查3：您認為大學生創業的優勢在哪裡?

　　有熱情20%

　　有責任心30%

　　思維活躍，有創新思維40%

　　有技術10%

　　調查4：您認為大學生創業的不足在哪裡?

　　缺乏社會閱歷經驗40%

　　缺乏市場、營銷檢驗30%

　　資金不足20%

　　社會對於大學創業的認同度不夠10%

　　調查5：如果你是大學生，您會選擇哪種創業形式?

　　獨立創業30%

　　拉社會贊助10%

　　合夥創業60%

　　調查6：您看好大學生合夥創業嗎?

　　看好。合夥的最大好處是共享資源，志同道合互相信任。55%

　　不看好。合夥經營難以守業，執行力不強，以及股東之間的溝通與妥協問題。 45%

　　調查7：您認為大學時代的社團、組織、創業團隊對進入社會的影響。

　　很大。無論成功與否，都是一種鍛鍊。70%

　　一般。大學的組織最後成功堅持下來的很少，反而影響學習。30%

　　【專家說校園創業】

　　深圳市創東方投資有限公司董事長肖水龍

　　當前，大學生創業存在四個誤區：我有技術，我有激情，我還年輕，我可以等靠。創業不是做技術，激情也不能作為持久的原動力，年輕也有機會成本，等靠不是好辦法。可以先就業再創業，可以找到好的創業導師再創業，可以先完善自我再開始創業，可以思考創業但不要急於創業，可以跟隨創業不必自主創業，可以先學些企業管理再開始創業，可以把創業當作修行手段。

　　喜和百貨總經理陳鋒

　　選擇合夥人必須要滿足以下幾個條件：一、合夥人之間要有對彼此性格和優缺點的深入瞭解;二、合夥人之間要對彼此的人品絕對信任;三、合夥人之間的性格有互補性而不是排他性，彼此之間的認同感非常重要;四、合夥人具有自己認同的創業激情以及必備的職業素養，不在一個思想層面及職業素養層面的人最好不要做合夥人;五、合夥人應當具備創業所需要的其他一些必要條件，比如在技能上跟自己有互補或成為錦上添花的部分，或者具備一定的融資能力、管理能力、業務拓展能力。

　　上海財晟股權投資管理有限公司董事長田廣峰

　　只要你準備好了，就可以創業。而準備，是一個長階段的儲備過程。第一，創業者要對自己的專案以及相關行業的市場情況十分了解;第二，創業者需要一個有熱情有凝聚力的團隊。

　　世聯地產董事長陳勁鬆

　　大學生創業首要素質就是行動。當你被關在一間黑屋子裡時，首先要做的就是行動，而不是坐在角落裡思考。唯有行動才可以得到反饋，而那反饋正是最有用的。

　　北京大學心理學系副教授侯玉波

　　18—25歲是學生特性構成的首要時期，外界環境會起到重要作用。我覺得學生經商表象折射出的是物質主義價值觀的盛行。學校方面應當在主次安排上加以引導，能夠把創業和學業非常好地結合起來。

　　北京大學新聞與傳播學院教授徐泓

　　創業和學業並不是敵對的。校園裡的課程設定與社會需求比較，總是相對滯後，學生的創業行動正好緩解了這種對立。從這個視點來說，學生的創業行動很值得發起。

　　北京大學教學經濟研究所教授田玲

　　學生不管從事何種創業活動都是值得鼓舞的，但條件是：這是他理性挑選的適合自個愛好、專長或專業的活動，不能一時頭腦發熱，缺少對自我的清醒認識而拼命地追逐大多數。