幹部線上學習工作個人總結範文

　　當今時代是一個資訊化時代，作為幹部，應該與時俱進利用新型的多媒體方式進行學習，能學習到理論知識的同時也能接觸到新型資訊科技。下面是由小編整理的，希望對您有用。

　　篇一

　　根據市幹部線上學習中心的統一部署，市總工會幹部線上學習工作在市管理中心的精心指導下，在市總領導的高度重視下，20XX年幹部線上學習工作有序推進，取得了顯著成績，現將有關工作總結如下：

　　一是領導高度重視。市幹部線上學習管理中心工作部署後，市總主要領導高度重視，就幹部線上學習工作提出了明確要求，確定市總工會組織部為市總工會幹部線上學習管理部門，機關全體參學人員要按照市統一部署，認真學習，確保按時完成任務。市總工會領導班子成員帶頭學，20XX年，6名班子成員中，符合條件的4人蔘加線上學習並超額完成幹部線上學習工作任務。

　　二是出臺鼓勵政策。制定《馬鞍山市總工會機關幹部線上學習管理辦法***試行***》。將幹部線上學習內容擴大到全市幹部線上學習和全國工會幹部教育培訓線上學習兩個範圍。參加線上學習的機關幹部每學年要完成市幹部線上學習領導小組辦公室確定的學習任務，同時，要認真參加全總工會幹部教育培訓線上學習。《辦法》明確了市總工會組織部負責市總機關幹部線上學習管理工作，對機關幹部線上學習情況進行實時監管，及時公佈機關幹部學習完成情況並反饋參加學習人員。對學習任務完成出色的機關幹部市總工會年終將給予通報表彰，對於沒有完成年度學習任務的，年度考核不得評先評優。

　　三是學習效果良好。為使幹部職工能夠順利學習，市總工會聯合美華學校，舉辦了一期為期3個月的計算機技能培訓，參學人員全部取得計算機等級國家資格證書。幹部線上學習拓展了傳統的培訓模式，調動了幹部職工的參學積極性，搭建了全新的學習平臺，向學員提供了優質豐富的學習資源和充足的選擇空間。20XX年市總工會機關參加線上學習的共有27人，根據幹部線上學習管理中心反饋的資訊，全部超額完成學習任務。幹部線上學習，極大地拓寬了幹部知識視野，在提升能力素質方面取得了明顯的成效。

　　篇二

　　一年來，處黨委把幹部線上學習作為建立學習型黨組織的有力抓手，通過定期通報、及時溝通督促、相互交流經驗等多種方式，推動線上學習工作順利開展，各基層單位、機關各部門都能按照學習計劃和學時進度組織幹部參加線上學習。目前，我處共有15個基層單位***總支***295人蔘加了幹部線上學習。截止12月16日，所有參學人員已全部完成學習任務。從總體情況看，絕大多數單位組織領導有力，廣大參學幹部積極踴躍，形成了濃厚的學習氛圍。我處幹部線上學習工作取得了明顯的成效。

　　一方面，拓展了培訓模式，調動了參學積極性。幹部線上學習以網路技術為基礎，搭建了全新的學習平臺，突破了幹部教育只限於脫產培訓的思維模式，拓展了幹部教育培訓的形式和內容，向兩級幹部提供了優質豐富的學習資源和充足的選擇空間，充分體現了以人為本、個性化教育理念，滿足了不同類別、不同層次人員的學習需求，有效地增強了學習的針對性，調動了處兩級幹部參學的積極性。

　　另一方面，提升了能力素質，緩解了工學矛盾。幹部在職學習最突出的問題是如何處理工學矛盾，針對不同崗位特點，合理確定學習課程。特別是市政管養工作點多、線長、面廣，應急任務較多，線上學習可以不受時間、環境等客觀條件的限制，靈活性較強。兩級幹部可以根據自己的需求來選修學習課程，極大地拓寬了幹部知識視野，在提升能力素質方面取得了較明顯的成效。

　　但由於幹部線上學習整體工作還剛剛開始，以致於工作中還存在著一些問題和不足，主要表現在：

　　一是由於年齡及工作性質等原因，個別幹部較少接觸電腦裝置，所以對電腦操作不熟悉，加之單位電腦裝置和網路埠有限，不少人員家裡又沒有網路，所以課程學習較為不方便;二是有些幹部以工作忙為藉口，抱怨沒有時間學習，工作和學習矛盾突出;有些幹部認為工作就是最好的學習，學習計劃執行困難，存在以幹代學現象;有些幹部認為理論學習是虛的，工作成果才是實績。三是個別單位督促檢查不及時，致使部分參學幹部的學習存在時緊時鬆的現象。

　　為保證20XX年我處幹部線上學習工作的有效開展，特提出以下要求：

　　第一、加強領導。各單位黨政一把手要高度重視幹部線上學習工作，精心組織，及時督促和指導本單位搞好乾部線上學習工作，確保按時完成學習任務。屆時，將在每年年終把個人學習考核結果納入所在單位年終考核內容，並作為先進單位評選的重要依據。

　　第二、完善資訊。各單位應要認真摸底自查，學員有新增或退出***退休***及人員職務調整的，聯絡員要及時將更改的資訊上報處黨委組織部，以便及時更改賬戶資訊，方便統計與管理。

　　第三、長效管理。各單位聯絡員要切實做好日常督學工作。同時，要根據通報情況，及時彙報反饋給單位領導和學員，督促學員按時完成學習任務，並將每個月單位學習情況進行總結上報，處黨委在每月初對上月的學習情況進行通報。

　　20XX年，我們將繼續在總結過去工作經驗的基礎上，圍繞服務大局，明確工作目標，拓寬工作思路，探索工作機制，創新工作方法，統籌安排，突出重點，鞏固成果，改進不足，切實有效地完成工作任務，更大範圍、更高水平地紮實推進我處幹部線上學習工作，為我處學習型黨組織的建設作出更大的貢獻。