電力大學習學習心得體會

　　電力安全對於從事電力行業工作者來說，是工作的重中之重。你知道是怎樣的嗎?今天小編為大家整理了關於，歡迎大家閱讀!

　　篇一

　　在公司從事多年的電力工作，我最大的感受是，港電一線電力職工是一支能吃苦、講奉獻的隊伍。我們在工作付出的同時，應時時刻刻將安全牢記於心。我們的生命安全，牽動著父母的心、牽動著兒女的心，更多的是維繫幸福家庭的主心骨、頂樑柱。通過網路、報紙等各種新聞媒體對全國電力、交通，煤炭等行業發生的安全事故報道的深入學習。其根本原因在於有些幹部職工對安全生產及現場安全管理不重視或存有認識誤區。要杜絕事故，就要牢記“安全第一，預防為主”的指導方針。結合供用電安全工作實際情況，強化各級安全生產責任、提高職工安全意識和安全操作技能、執行落實好各項規章制度和消除思想認識上的誤區是實現安全生產的有效辦法。

　　從全國發生的各種事故分析來看，做好安全生產管理工作如履薄冰，需要謹小慎微，來不得半點疏忽和麻痺。安全管理者或安全生產第一責任人先在思想上重視。首先消除對安全裝置和保全設施的認識誤區。隨著科學技術的迅猛發展，施工現場安全設施和勞動保護用品也實現高科技自動化，並被廣泛運用到生產中。因此個別安全管理人員就出現盲目樂觀思想，認為只要有了這些高科技裝備，安全就有保障了，不會發生安全事故，工作中也就疏忽大意了。

　　此種麻痺思想會埋下隱患，很可能導致事故的隨時發生。其次在職工培訓上存有誤解。在電力施工過程，甲方、業主一味追求工期進度，沒有投入時間，人力和精力來深入搞培訓;還有很多新員工大多數是大中專畢業生，已在公司接受過培訓部門的三級安全教育培訓，於是就降低了日常的培訓。時間一長，由於沒有很好的理論聯絡實際工作，安全意識就淡泊了。加上領導重視培訓力度不夠或者流於形式，而事故恰恰最容易發生在對業務知識生疏、現場安全施工經驗少的職工身上。

　　再者這些事故也反映出個別安全管理人員對安全管理存在著對上級怕承擔責任，對下怕得罪人，工作時又怕吃苦受累，造成形式主義、好人主義、官僚主義的局面，導致在執行和落實安全制度中出現管理真空現象。企業生產出效益，安全管理也能出效益。安全生產建設是涉及職工生命健康的大事，也關係到企業的生存發展和長久穩定。安全生產需要多管齊下警鐘長鳴。通過案例學習有幾點心得，安全生產一刻都不能鬆懈。

　　樹立以人為本的思想宗旨。裝置雖好，也要有愛崗敬業，安全意識及業務綜合素質過硬的職工團隊去維護、操作。這是企業生產工程建設的最基本保障。增強管理幹部的責任感和危機意識。安全好不好，關鍵在領導。如一些電力工程建設要落實“誰施工、誰負責”的責任機制，要進行嚴格的考核，變結果考核為過程考核，形成動態考核評價機制。同時要制定完善的考核制度，明確不同層次考核的物件、內容並引入有關行業監督部門全程介入質監考核。例如：廈門市在09年就實行建築施工水泥定點罐裝及混凝土澆注全過程的監督機制。

　　對未完成安全考核任務或發生安全問題的，要有相應嚴格的處罰制度，以此增強幹部的危機感、責任感，促進逐級安全負責制的落實。積極探索安全管理機制，不斷創新安全管理模式。根據工程安全生產形勢，實行的各項管理方式、手段也要根據實際情況，摸索與之適應的管理機制和有效辦法。堅持安全生產、文明施工。開展形式多樣、主題鮮明和內容豐富的安全活動，努力營造良好安全文化氛圍，共同構築安全大堤。結合開展“安康杯”競賽活動、落實“一法三卡”工作，大力開展好各項以安全生產為主題的安全競賽活動。不斷總結經驗教訓，與時俱進、勇於創新，利用各種載體和形式把安全生產工作做好，做到位。

　　綜上所述，安全管理是一項長期複雜的系統工程，需要各不斷探索、鞏固和創新，努力走出一條適應企業生產建設安全有序、規範化的管理思路，時刻保持良好的、穩定的安全生產局面，做到築牢防線、長抓不懈、警鐘長鳴，為公司安全生產做出新的貢獻。

　　篇二

　　0月21日上午，中國******第十七次全國代表大會在人民大會堂勝利閉幕。在此次大會上，“海峽西岸經濟發展”首次寫入黨的全國代表大會報告，體現了黨中央對海西發展的高度重視、極大支援，×××電力公司將積極踐行國家電網公司“四個服務”的宗旨，又好又快建設海峽西岸堅強電網，助力海西騰飛。

　　連日來，該公司系統廣大幹部員工無不歡欣鼓舞，積極投入認真學習十七大精神的熱潮中，大家紛紛表示，一定要將學習十七大精神與當前工作相聯絡，奮發進取，再立新功，為建設海西堅強電網，助力福建經濟社會發展奉獻自己的一份力量。

　　10月23日下午，×××電力公司直屬機關黨委在省火電工程承包公司組織召開學習黨的十七大精神座談會，該公司直屬機關各單位彙報了學習十七大精神的情況、體會和下一步深入學習貫徹的工作安排。該公司黨組成員、電力工會主席、直屬機關黨委書記王幼成出席會議，就下一步學習貫徹十七大精神強調四點要求：

　　一是十七大是在黨和國家發展關鍵時期召開的重要會議，公司系統廣大黨員、職工要切實提高思想認識，把學習貫徹十七大精神作為當前和今後一段時期的重要政治任務來抓。各單位黨委要高度重視，通過深入學習，把思想統一到黨的方針政策上來，更好地發揮黨員的先鋒模範作用。

　　二是各級黨組織要精心組織、周密安排好時間集中學習，重點學習領會和企業發展關係密切的論述、論斷，有針對性地開展學習。

　　三是領導幹部要先學一步，多學一點。通過領導幹部的先學、多學，來組織、帶動、指導好本單位的黨員職工的學習。四是結合實際學。要通過結合本單位黨組織建設的實際、結合本單位黨員隊伍實際、結合本單位和諧企業建設實際、結合本單位生產、建設、經營等工作實際深入學習十七大精神。

　　電業局要求全體員工要緊密結合工作實際，認真學習貫徹黨的十七大精神，從安全生產、電網建設、優質服務等各方面全力打造和諧電力環境;要將學習十七大精神與“百日攻堅”活動緊密結合起來，全力衝刺年度工作任務，確保全面完成績效考核責任狀目標。一要狠抓安全生產。通過深入開展“百問百查”、秋季安全大檢查等活動，加大現場安全督查力度，切實做好過程控制。二要倒排計劃。對每一個指標、每一項任務，按照年底尚需完成的工作量和指標值，分別倒排出各個節點計劃，做到對各項指標和任務都“心中有數”。三要提前謀劃。充分考慮明年可能碰到的一些新問題，提前思考新舉措，特別是要繼續加快推進蓋尾變220千伏二期工程，城南、城北、涵東110千伏新建工程等四個明年迎峰度夏重點專案的進度。

　　電業局結合學習、貫徹、落實十七大精神，要求全體員工對照年初該局職代會提出的各專案標和要求，改革創新謀發展，築牢生產安全和經濟安全，抓好降線損、降成本、抓電價、抓基建工作，完成經營指標和同業對標綜合指標，盡善盡美完成今年工作目標和任務。該局黨委在三明供電系統內部署開展了“大幹百日、爭做十個先鋒模範”活動，號召廣大黨員積極投身電網建設、經營管理、優質服務等工作中。目前，該局220千伏玉華、金沙輸變電工程相繼進入最後衝剌階段，電力建設者們抓緊施工黃金季節，加快工程進度，全力確保施工安全和工程質量，確保高效完成建設任務。該局以“百問百查”抓安全，提升專業精準水平，夯實安全基礎;以“百問百查”抓服務，深入開展“優質服務年”活動，持續提升優質服務水平;繼續深入推進黨員“一帶二”先鋒工程，發揮黨團員先鋒模範作用，為實現三明電網跨越式發展作出貢獻。

　　水口發電公司要求幹部員工要迅速把思想和行動統一到黨中央的要求上來，紮紮實實落實好科學發展觀，大力推進和諧企業建設，為建設和諧社會作出更大貢獻。具體到當前的各項工作中，就是要妥善處理好水口電站工程建設公司和街面電站後續發展問題、大壩尾水治理問題等;要繼續深入推進黨員“一帶二”先鋒工程和“四好班子”建立工作，做好下一階段的大修技改、安全生產等工作，以實際行動貫徹落實十七大精神。要以十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，進一步理清思路，謀劃好今後的工作，為建設“一業為主，多元發展，業績優秀的現代一流企業”奉獻自己的力量。要以十七大精神指導黨建工作，繼續推進黨建工作“創新爭先增效年”活動，以“五好”標杆黨支部建立為目標，以開展黨員“一帶二”先鋒工程、“三級聯創”為契機，加強基層黨組織自身建設。

　　省第一電力建設公司要求全體員工認真學習黨的十七大精神，並結合實際研究當前一段時間應著力推進的重點工作。一是圍繞發展抓安全，建設好在建工程。保證在建專案建設安全文明優質高效，做好竣工專案的掃尾結算工作。

　　二是圍繞穩定抓落實，增強職工隊伍的凝聚力。切實加強基層黨組織建設和黨風廉政建設，緊抓職工群眾的思想政治工作，維護職工隊伍穩定，推動生產，促進經營，樹立形象，構建和諧企業。

　　近日，在省電力試驗研究院裡，十七大精神成了一個熱門詞，技術人員通過報紙、網路、收看收聽十七大開幕式閉幕式等實況直播，爭先學習、交流各種十七大精神相關材料，迅速掀起學習十七大精神的熱潮。針對十七大報告強調自主創新的指示，該院技術人員立足崗位，超越創新，在“福建電網火燒山監測與預警管理系統研製”等2008年重點科研專案攻關上團結協作，攻堅克難，全面提升科研創新能力。連日來，他們憑藉精湛的技術實力加緊開展街面、後石等電廠的機組技術除錯工作，以“技術優質、服務優異、業績優秀”贏得了各電廠的讚譽;克服測試現場惡劣的生產環境，加班加點進行測試，於10月16日圓滿完成了福安多家鋼鐵企業諧波治理工程的效果評估工作。10月20日以來，該院開始著手準備節能環保資質評估等相關工作，全力支援綠色環保電網建設，以實際行動響應黨中央節能環保的號召。

　　篇三

　　今年以來，國網公司、省公司都相繼出臺了一系列制度辦法，特別是省公司新近出臺的40個制度辦法，對我們工作提出了許多新的更高、更嚴的要求。市公司決定開展的脫產集中學習活動是適應新形勢、新任務所採取的一項重要舉措。在接到市公司集中學習活動通知後，我們迅速行動起來，紮實開展了集中學習活動。

　　通過這次集中學習，我有以下幾點體會：

　　***一***通過學習提高了思想認識，增強了遵紀守法的自覺性。電力是現代經濟發展的先行者。近年來，我國電力行業在發展過程中，由於體制改革、制約和監督機制不健全，安全事故接連不斷，貪汙、挪用、受賄、等職務犯罪時有發生，嚴重危及電力安全和發展。尤其在當前全國安全和反腐敗面臨嚴峻形勢的情況下，由於我們平時疏於學習，對電力規章制度學習不深，理解不夠全面，遵守章守法意識不強，少數人在這種思想支配下，久而久之，就會萌生一些自由散漫的思想，造成違規違紀的現象發生，甚至走上犯罪的道路，釀成悲劇。通過這次規章制度集中學習教育，我深刻地認識到，不學習法律法規有關條文，不熟悉規章制度對各環節的具體要求，就不可能做到很好地遵守規章制度，併成為一名合格的電力員工。

　　當前電力系統發生的許多事故，大多數都是因個別員工法律和規章制度意識不強，違規操作而造成的，不但給國家造成了損失，而且也毀了自己的人生和前程。例如，部分員工不認真學習《安全生產法》和電力行業安全作業規程，根本不熟練掌握日常工作的操作規程，就有可能在現場操作和排程管理等工作各環節出現偏差，帶來安全生產事故的發生。作為縣級供電公司負責人，如果不懂財務管理，不熟悉財務工作的各項規章制度，就有可能在實際工作中造成違反財經紀律的事情的發生。

　　因此，掌握法律法規及制度辦法等基本知識，學好內部的各項規章制度，對我們的工作和生活具有重要的指導意義和現實意義。

　　***二***通過學習進一步掌握了學習方法，力求在理解和運用上下功夫。法律法規及制度辦法的學習不是一蹴而就，一時半會就可學成或學好記牢的，關鍵要靠長期的學習和積累，要養成長期學習的習慣，要有刻苦鑽研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上認識到學習的重要性，才能真正在實踐中去學習，並自覺做一名遵紀守法，遵章守紀的合格員工。學習法律法規及制度辦法，我認為沒有捷徑可走，要在短期儘快熟悉浩如煙海的法律法規和制度辦法體系知識，確有難度，而且做為公司主要負責人，也沒有那麼大的精力。但是任何事物都有它的兩面性，同樣對法律法規的學習也應有規律可循。

　　在日常生活中有些法律法規、制度和辦法與生活息息相關，一刻也不能離開，我們就要重點地去學，下功夫去理解和記憶，以便在工作中能夠熟練地用運。如《經濟法》、《會計法》、《中華人民共和國合同法》和內部頒佈的辦法和制度等這些與我們密切相關的法律法規和制度規章，我們就要重點去把握、去理解。對於那些雖然重要，但與我們關係不大的可以不去學習或者一知半解，稍懂大意就可以了。

　　在學習方法上，要聯絡崗位重點學習，並做到學習與實踐運用相結合，學法與守法相結合。另外，在員工學習教育上應突出教育的普遍性，多形式、多層次，全方位地開展教育，注重教育的針對性和效果，抓好結合點，把思想道德教育、普法教育、規章制度教育和學先進、學標杆活動結合起來，使每一名員工都能夠學法、知法、懂法，依法辦事。與此同時，要通過各種典型案例剖析，分析和評價事故成本，運用反面的教訓警醒人，不斷提高電力從業人員遵章守紀的自覺性。只有這樣才能加深理解，並能在工作中自覺做到不違章、不違紀。

　　***三***通過學習要強化制約，進一步提高自我防範能力。當前，電力行業發展日新月異，企業管理制度上仍不夠完善，難免會有個別人抱著僥倖心理踩著紅線走，結果造成事故發生。因此，通過這次集中學習，聯絡公司實際，我認為當前關鍵要加強對基層一線安全生產人員的選用和教育培順，切實把那些業務素質靠得住、經驗充足的同志充實到基層的安全生產崗位上;要強化制約，嚴格財務管理，在制度和工作流程設計上，對不同的崗位的許可權要嚴格控制，實現財務控制均衡有效;要進一步加強崗位定責管理工作，禁止崗位職責交叉，做到人人職責明確，人人對自己的職責負責。

　　要加強安全生產過程控制和事後質量監督，做到“三不傷害”，確保安全目標實現。要進一步加大員工的業務培訓和職業道德建設，提高員工思想政治和業務技能素質，實現用制度來防範事故發生，用高素質來確保事故不發生，全面推進企業隊伍建設，努力打造一流的合作團隊。