副主任競聘的演講稿

  作為人際溝通的一種形式,競選演講不僅在人們生活中發揮重要作用,同時已經成為語言學的一個重要研究領域。下面是小編為你整理的幾篇,希望能幫到你喲。

  篇一

  尊敬的各位領導、各位同事: 大家上午好! 今天能夠站在這裡參加競聘,首先感謝市局黨組為我提供這次 機會,感謝各位領導和同事們的支援和幫助。 我叫 XXX,今年 XX 歲,中共黨員,中級資訊管理師。2003 年畢 業於燕山大學電腦科學與技術專業, 起初市局資訊中心工作; 2010 年通過競爭提拔為副科,被安排到 XX 擔任 XX 一職;2012 年 2 月調 回市局物流中心工作,主抓分揀車間管理。2012 年 5 月,根據市局 黨組安排,被抽調到 XX 工作。 我今天競聘的崗位是服務中心副主任,之所以競聘這一崗位, 我認為自身有以下幾點優勢:一是“有幹勁” 。堅決執行黨組決定, 聽從指揮,服從安排,哪裡需要到哪裡去,絕對保持對菸草事業的 忠誠,對待工作盡心盡力、盡職盡責;二是“有闖勁” 。我年紀較輕, 精力充沛,熱情高,幹勁足,敢打敢拼,敢闖敢幹,有奮勇爭先、 勢爭一流的拼搏精神;三是“有鑽勁” 。我勤於學習,肯於鑽研,特 別是在服務中心這個部門,努力將自己的計算機專業知識作用發揮 到最大化,積極適應資訊化建設發展要求,把市局黨組的創新突破 要求落到實處,進一步提高工作質量工和作效率;四是“有韌勁” 。 幹工作紮實認真,一絲不苟,敢於向困難挑戰,時刻衝鋒在前,吃 苦在前,以追求完美的態度,竭盡全力抓好本職工作,確保及時圓 滿地完成領導交辦的各項工作任務。 各位領導,各位同事,參與此次競聘,我願在求真務實中認識 自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在競爭中完善自己。

  如果競聘成功,我將全力做好以下工作: 第一,要擺正位置,加強團結,當好參謀。服務中心是一個整 體,我們要加強團結協作,在工作中做到:到位不越位,補臺不拆 臺,以全域性為重,以事業為重,敢言,直言,能言,善言。 第二,要加強學習。要站在一個新的平臺上解放思想,更新觀 念,增強責任感和使命感。 第三,要加強員工安全生產意識。通過安全教育培訓使全體員 工具備安全意識,確保生產安全有序進行。 第四, 要加強分揀車間與倉庫的 6s 現場管理, 不斷提高定置化, 目視化管理水平。 第五,要制定完善工作制度和流程,強化崗位練兵。通過制定 和完善《物流中心關鍵崗位輪崗制度》《倉儲、分揀衛生責任區劃分》《重大節日出庫分揀執行應急預案》等制度,加強對員工的考核, 不斷提高各個崗位工作效率。 同時加強與張北勞務公司的聯絡, 定期組織各種活動,強化員工對企業的歸屬感。 第六,突出重點,打造亮點,強化創新意識。

  篇二

  各位同仁: 大家好! 我叫 XXX,現年 XX 歲,XX 年 XX 月參加工作,大學本科學歷,我競聘的 是 XXX 支行副行長崗位。 我認為自己符合馮地坑支行副行長的競聘條件,並且有信心、有決心、有能 力勝任這一職務: 一是因為我有較強的業務能力。 從參加工作以來, 我一直在 XX 分理處工作, 先後在會計崗、出納崗、信貸崗等各個崗位上鍛鍊過,對各個崗位的操作技能都 能熟練掌握並加以運用;尤其是從事信貸崗以來,我在主任的領導下,嚴格按照 貸款的“貸前調查、貸時審查、貸後檢查”這三查制度執行,通過各界關係對貸 戶的品行、資產、收入狀況及信譽等多方面進行了解,確保了貸款質量的穩步提 升。 二是具有認真負責的工作態度。在工作中,我能認真並且較好的完成領導安 排的各項工作,該是當日完成的工作,絕不推遲到第二天。另外我能嚴格要求自 己,堅決按照單位的規章制度行事,從未有過遲到、早退、曠工現象。在生活中, 我能團結同事,換位思考問題,使自己和同事融入到一起,以最好的氛圍完成各 項工作。 三是我年輕好學。年輕就代表著我有足夠的時間和精力去學習,參加工作以 來我對上級行發行的每份檔案都能認真學習,且能較好的領會檔案精神;不斷提 高自己的專業理論知識以及相關法律法規知識, 使自己的文化素質及自身技能得 到進一步的提升,讓自己能夠以最佳的業務水平為客戶提供服務。

  如果我競聘成功,我的工作設想是:

  一、儘自己最大努力協助行長完成各項工作,出謀劃策,分擔解憂,及時把 上級的要求、 規定傳達給員工, 以經營效益為目標, 充分調動員工的工作積極性, 保質保量的完成上級下達的各項工作任務。

  二、協助行長把好貸款管理這一關。貸款對我們來說極為重要,加大貸款營 銷力度,確保貸款質量,才能創造更好的經營效益,我會在行長的領導下,嚴格 按照貸款的三查制度執行,明確各個環節應當承擔的責任,落實審貸分離和分級 審批制度,儘量滿足貸戶需要,服務三農,充分體現貸款的安全性、流動性和效 益性原則。

  三、做好組織資金工作。存款是銀行的生命之源,我會協助行長加強管理, 不時的組織員工學習各項業務知識及業務操作規程, 不斷提高員工的文化素質和 業務水平,使員工能夠給客戶提供最好的服務,從而加以拉攏客戶存款。並且會 做好旺季資金回籠工作,儘量減少資金外流,使存款得到保障。 四、協助行長做好安全保衛工作。安全是銀行的生命,沒有安全,就等於沒 有效益。我會在行長領導下,積極努力工作,爭取更多進步。

  篇三

  各位領導、各位同事: 我首先感謝領導、同志們的信任和支援,給了我這個機會來參加 競聘演講。 本人***, 現年 30 週歲, 中共黨員, 大學專科畢業, 助理工程師。 我競聘的崗位是辦公室副主任。 我之所以決定來參加這個崗位的競聘,是因為,我知道,我有 5 個有利的條件: 是熟練運用計算機和網路的能力是我的一個明顯優 一 勢。二是我有較為豐富的工作經驗和相關知識。三是有較強的工作能 二 三 力。經過多年學習和鍛鍊,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分 析能力都有了很大提高。四是有強烈的事業心和高度的責任感、有吃 四 苦耐勞的精神和開拓進取的意識。五是有好的年齡優勢。我正值而立 五 之年,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己 所熱愛的工作當中。 在“王婆賣瓜”的同時,捫心自問,我也存在一些不足之處。一 是工作的預見性還不夠。二是創新能力不是很強。三是在加強聯絡方 面還做得比較欠缺。總以為自己作為一個電站普通安全員,在工作職 責範圍內,應力爭做到不越權、不越位,只想幹好領導交給的事項便 夠了。這些,雖然不是什麼原則性問題,但也是想做事、做好事的一 大忌諱,這些都將有待於自己在以後的工作中加以克服、解決。 各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上, 我可以從容而自信地對大家說,面對激烈的競爭,我已經成功的實現 了參與!至於參與能否成功,這取決於我自身的學識水平、務實的工作目標、 健全的人格品德、 獨擋一面的工作能力以及對事業的忠誠度。 當然,還有您手中最關鍵最神聖最為重要的一票! 有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差。但我要說辦公室 工作是一種挑戰,是我們電站對外的視窗,如果我這次競聘成功,我 的工作目標是:找準定位、轉換角色、勤奮工作。真正使辦公室工作 更上一層樓! 第一, 第一,找準定位。我想做為一名辦公室副主任關鍵是要找準自己 找準定位 的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上 交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善於和敢於承擔責任,推動工 作,用全新的工作理念,簡化辦事程式,提升辦公層次,著力打造現 代化辦公室工作領域,真正讓行政領導放心、上下級稱心、全體職工 順心。 第二,轉換角色 第二,轉換角色。我將在電站班子人員的直接領導下,儘快轉換 工作角色, 為之貢獻自己的 力量。