酒店業主代表崗位職責標準範文

　　企業內部有著各種各樣的部門，同時也掌握著不同的事業內務，著需要不同的制度職責來規範這些部門人員。下面是小編給大家帶來的公司各部門崗位職責，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　酒店業主代表崗位職責***一***

　　1. 負責協助公司旗下國際聯號酒店***cnubmed、洲際酒店、萬豪酒店等***前期籌備、規劃設計等工作;

　　3. 負責酒店後期運營，協助所在專案的全面管理，營造良好的團隊氛圍;

　　4. 協助做好內外協調，確保專案進度和開工、裝修、籌開、運營等主要節點按期實現;

　　5. 負責對外聯絡事宜，保障專案運營。

　　酒店業主代表崗位職責***二***

　　1.代表公司參與酒店的經營管理，督促和協助酒店按既定的經營計劃和預算開展經營業務、貫徹公司的各項指標，保障酒店良好、安全的經營環境;

　　2.履行業主的各項權利，與管理公司形成良好的配合，保障酒店的正常運營; 3.協助公司對管理公司的年度經營計劃進行稽核，並監督執行過程;

　　4.協助管理公司處理外部事宜，為酒店創造良好的經營環境;

　　5.深入酒店各項經營管理，完成經營過程中業主的各項審批工作，開源節流，避免酒店管理方的工作漏洞;

　　6.維護好酒店資產，加強酒店資產管理，確保酒店資產的完整性;

　　7.瞭解當地酒店的發展狀況及競爭酒店動態，反饋給公司或酒店管理方研究，確保酒店正確的經營方向; 8.及時傳達公司的相關決定以及上報管理方需要公司決策事宜

　　酒店業主代表崗位職責***三***

　　1、有效開展婺源專案公司酒店籌備工作;

　　2、代表公司處理同管理房之間的業務關係;

　　3、代表貴司參與酒店的經營管理，協助並監督酒店管理公司按照既定的經營計劃和預算沒開展經營業務;

　　4、貫徹集團公司的各項指示，保障酒店良好、安全的經營環境。

　　酒店業主代表崗位職責***四***

　　1.代表公司負責酒店方考察、甄選、商務條款談判和合同稽核，維護公司權益;

　　2.負責把控酒店的前期開發設計、優化功能佈局、工程進度和效果跟進、開業籌備協調;

　　3. 負責健全酒店運營管理體系，代表公司參與酒店經營管理，履行監督和協調責任，查漏補缺，及時傳達公司相關要求規定，確保酒店經營目標的達成;

　　4. 協助酒店管理方維護好公共關係，為酒店創造良好的經營環境;

　　5. 履行業主的各項權利，考核酒店經營成果，參與公司酒店經營重大決策;

　　6. 對酒店需上報公司決策事項及時傳達，並瞭解相關情況，提出合理化建議;

　　7.定期收集酒店行業和市場資訊，為公司酒店業務發展決策提供依據;

　　8.上級安排的其他相關工作。

　　酒店業主代表崗位職責***五***

　　1.代表公司負責酒店方考察、甄選、商務條款談判和合同稽核，維護公司權益;

　　2.負責把控酒店的前期開發設計、優化功能佈局、工程進度和效果跟進、開業籌備協調;

　　3. 負責健全酒店運營管理體系，代表公司參與酒店經營管理，履行監督和協調責任，查漏補缺，及時傳達公司相關要求規定，確保酒店經營目標的達成;

　　4. 協助酒店管理方維護好公共關係，為酒店創造良好的經營環境;

　　5. 履行業主的各項權利，考核酒店經營成果，參與公司酒店經營重大決策;

　　6. 對酒店需上報公司決策事項及時傳達，並瞭解相關情況，提出合理化建議;

　　7.定期收集酒店行業和市場資訊，為公司酒店業務發展決策提供依據;

　　8.上級安排的其他相關工作。