辦公樓辦公室裝飾設計效果圖欣賞

　　辦公室裝飾設計起步較晚，加之有一此建築裝飾設計人員的專業素質不高，審美能力差，大多模仿他人作品，缺乏創新性。下面是小編整理的。

　　辦公室裝飾設計過程中誤區

　　沒有實現個性化設計

　　我國現今多數的建築裝飾設計人員在進行設計工作時缺乏創新精神，沒有意識到設計作品個性化的重要性，而只是模仿他人較為成功的案例，或者是在設計時將不同的裝飾風格胡亂進行結合，嚴重導致其建築裝飾設計缺乏個性。

　　雖然我國今年來建築裝飾行業發展較為迅速，但是，我國的裝修卻缺乏創新，特別是在裝修風格的設計上，多數都有相似之處，缺乏特色。其主要原因就是設計人員在進行設計時沒有根據建築物本身的特點進行設計，導致了整個裝飾設計的盲目跟風現象嚴重。實際上，在進行設計時是需要綜合考慮建築物多方面的因素的，如所處的地理環境、氣候條件以及文化傳統等，而不應該盲目從眾。

　　存在較為嚴重的奢侈浪費現象

　　我國現今多數的建築裝飾設計都是以"高貴"、"華麗"等等為設計目標，這就嚴重導致了許多裝飾設計人員在進行其設計工作時盲目追求建築外觀的豪華，而沒有結合建築本身的風格。

　　其主要原因是多數的設計人員沒有認識到建築裝飾設計的本質，以及受外來觀念的影響較大等等。此外，部分設計人員在進行設計工作時只是盲目的效仿歐美風格或者是我國古代的風格，而在進行具體的設計工作時，又由於自身的能力不夠、對歐美建築的風格或我國古代建築的風格不夠了解等原因，使得設計出的作品達不到該有的效果，嚴重造成了資金浪費，奢侈浪費的現象十分嚴重。

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