安徽省取暖補貼的標準是什麼

　　有的北方地區在冬季的時候天氣是非常寒冷的，但地方都是有釋出取暖補貼的政策，符合取暖費補貼條件的，可以領取取暖費補貼。以下是小編為你整理的相關資料，希望大家喜歡!

　　安徽省取暖補貼的標準

　　***一***已參保離休人員***含建國前參加革命工作的老工人***和按照人民政府有關規定已完成移交地方管理的國有企業辦中小學退休教師，比照機關事業單位人員標準發放，對低於參保退休人員取暖費標準的按3161元標準執行。其中：離休人員***含建國前參加革命工作的老工人***發放標準為基本離休費、艱苦邊遠地區津貼、生活補貼;退休***退職***人員發放標準為基本退休***退職***費、艱苦邊遠地區津貼、生活補貼。

　　***二***已參保退休、退職人員***含六十年代精簡退職領取生活費人員***，按照2014年度全區企業參保退休人員月平均養老金2411元確定，2010年以來人民政府決定增加的人均750元的取暖費補貼繼續保留，共計3161元。

　　***三***對按照檔案參加職工養老保險且一次性***躉***繳費後直接按月領取待遇人員***含按寧政發〔2014〕49號檔案參保人員***，按本條上述人員月平均養老金1205元和2014年度退休人員人均月養老金淨增額229元合計確定，2010年以來人民政府決定增加的人均750元的取暖費補貼繼續保留，共計2184元。

　　供暖使用者申請採暖價格補貼需要提供相關的材料包括：使用者需要提交夫妻雙方未享受單位採暖補貼的證明、房產證影印件、雙方身份證影印件;夫妻一方未有工作單位的，有工作單位一方享受單位採暖補貼的證明，未有工作單位的一方提供居委會出具的未有工作單位的證明、房產證影印件、雙方身份證影印件。

　　夫妻雙方均未有工作單位的，雙方提供居委出具的夫妻雙方未有工作單位的證明、房產證影印件、雙方身份證影印件;　夫妻離異或喪偶的，有工作單位的到所在單位出具未享受單位採暖補貼的證明並在配偶一欄註明情況，未有工作單位的提供居委出具的未有工作單位的證明並在配偶一欄中註明情況，同時提交房產證影印件、單方身份證影印件。

　　參加職工基本養老保險人員，冬季取暖費補貼所需資金從職工基本養老保險基金中支付。未參加職工基本養老保險人員，參照執行，所需資金由原渠道支付

　　安徽省取暖補貼的申請材料

　　1、使用者需要提交夫妻雙方未享受單位採暖補貼的證明、房產證影印件、雙方身份證影印件;夫妻一方未有工作單位的，有工作單位一方享受單位採暖補貼的證明，未有工作單位的一方提供居委會出具的未有工作單位的證明、房產證影印件、雙方身份證影印件。

　　2、夫妻雙方均未有工作單位的，雙方提供居委出具的夫妻雙方未有工作單位的證明、房產證影印件、雙方身份證影印件;　夫妻離異或喪偶的，有工作單位的到所在單位出具未享受單位採暖補貼的證明並在配偶一欄註明情況，未有工作單位的提供居委出具的未有工作單位的證明並在配偶一欄中註明情況，同時提交房產證影印件、單方身份證影印件。

　　3、參加職工基本養老保險人員，冬季取暖費補貼所需資金從職工基本養老保險基金中支付。未參加職工基本養老保險人員，參照執行，所需資金由原渠道支付。

　　安徽省取暖補貼的個稅問題

　　取得冬季取暖費要交個人所得稅。

　　根據《個人所得稅法》規定，工資、薪金所得，是指個人因任職或者受僱而取得的工資、薪金、獎金、年終分紅、津貼、補貼以及與任職或者受僱有關的其他所得。而冬季取暖費、防暑降溫費為與任職或受僱有關所得，應納入工資薪金所得範圍。

　　取暖費一般有兩種發放形式,即發取暖費和發放取腰物品,對於發取援,國稅函20093號檔案規定,取暖費包含在日工福利提中,《企業所得稅法實施條例》第四十案的規定,企業發生的職工福利洪出,不超過工資、薪全總額14%的部分,准予扣除。《國家稅務總用關於做於207年度企業所得稅彙算清數工作的補充語知》***國稅字20081264號***規定,2008年及以後年度發生的職工福利賽’應先中減以前年度累計計提但尚未實際使用的職工福利費餘額,不足部分按稅法規定扣除。對於發取暖用品,尾於勞保費的列支範國,《企業所得院法去實條例》第四十/條規定,企業發生的合理的芳動保護支出,准予扣除,有的企業可能二者同時發放,比如某企業對生產一線職工按每人100元/月的標住發放了取滿,同時還在冬季為職工提供防寒報、木炭、電爐等勞動保護用品。對此類情兄,以現金形式發放的取暖於福利支出,而為職工提供防寒服等防坊寒用最則於勞動保護方面的支出,雖然會計核算均在營理費用中列變,但稅前扣除適用不同的處理辦法,即取暖費在工福利貴中發放,取暖用品在職工動保護費中列支。

　　另外,還要注意取暖費的個人所得稅問題,《個人所得稅法實條例》規定,工資薪金所得是指個人因任職或者受而取得的工資薪金、獎金、年終加薪。勞動分紅,津貼,補貼以及與任職或者受僱有關的其他所得,企業發放的取暖尾於工資、薪金所得中發放的補貼,應計入工資總數的個人所得稅。但稅法規定,按國家統一規定發放的補貼,津貼可以免個人所得稅;企業為僱員配備或凋供防寒用品,屬於合理的勞動保護出,可以免繳個人所得稅。為此,企業按國家統一規定發放的取緩費和取暖用品,兔徵個人所得稅,但為職工發放的取暖費和法定勞動用品之外的防寒用品則要按規定繳納個人所得稅。