致上司的一封信
在中國散文史上,書信體散文是一種特殊的型別,千百年來產生了不少的佳作。那麼，要怎麼寫呢?下面小編整理了範文，供您參考!
範文一
尊敬的實習單位領導：
您好!
為了保證畢業實習的質量，拓寬畢業生的就業渠道，學校允許部分符合條件的應屆畢業生進行省外***或自主***畢業實習。
省外***或自主***實習是由學生個人提出申請，並持實習單位接收函及家長同意函，報我學院進行資格稽核，我學院將根據貴單位的實際情況和按學校的有關規定進行稽核，並報教務處審批批准後，實習生方能具備在貴單位實習的實習資格。為了確保實習質量，請您推薦貴單位 名業務骨幹 同志***具有中級以上職稱***等，作為我學院實習指導教師人選，並填寫實習單位意見***即填寫《海南師範大學省外***或自主***實習聯絡登記表》***，於2013年1月10日前寄回我院實習辦公室，供我院選聘。
省外***或自主***實習是我學院教育教學實習改革的一項嘗試，需要得到您的理解、支援與幫助。在實施過程中請您多提寶貴意見和建議，以幫助我學院提高畢業實習水平。我們衷心期望與貴單位保持密切聯絡!
敬候您的回函，並衷心地感謝您的大力支援!
海南師範大學體育學院
2012年12月24日
範文二
陳總：
您好!
幾年以來在你那裡我學到了很多，首先你對我的教導和器重深表感激，最近以來一直想和你好好談談，你也比較忙，也沒時間能好好談談。昨晚和陳力通話後***與陳力沒任何矛盾***一夜沒睡，想了很多，早上起來懷著無比複雜的心情給你寫這封信。 能在你手下共事倍感榮幸!對於近期的有負所望深感歉疚!說實話，自入公司以來，您的處世態度與創業精神都鼓舞了我，也影響了我。你的豁達、你的寬容、勤儉敬業……都令我敬佩!一直以來我都是把你作為良師摯友在你手下工作。
1、人是管理的核心。事情無論幹好幹壞，都是人幹出來的。選對了人、將人放對了位置、對人激勵合適、講對了話、獎罰分明等，才可能讓人產生好的結果。
2、企業的中層管理者是企業的核心力量。他們的思想觀念，管理理念正確是確保企業成敗的關鍵因素。因此，對他們定期的洗腦、以保持愛心與對事業的激情十分必要。還因為他們是決定和影響眾多員工的榜樣。兵熊熊一個，將熊熊一窩。
3、公司要關心自己的員工，如果公司是一個家，那你就是家長，家長是不是應該關心自己的家庭成員呢?他們吃的飽嗎?他們晚上睡的舒服嗎?他們對公司滿意嗎?他們快樂嗎?作為公司的中層，我真心的關心公司的成長，我真心的希望能跟著你幹一番事業。或許我太自信，或許我太執著，口直心快，總是會有做錯的事，得罪一些人。但是我絕對是為了工作，為了公司。只是我不會轉彎，不會推脫。“做事情，往往做的越多，錯的也會越多。不做事，那就沒有做錯的時候“，我發現的確如此。
一個如此大的家，需要所有人來用心維護，團結一致。心散了，家就會散。累，不可怕，可怕的是心累。
一直以來更多的我是把你當做摯友，特別是平時的交流中，或許正因為這樣，說話可能沒有了分寸，感到大家越來越疏遠，或許你覺得你已經很遷就我了，其實說真的在這裡我工作的並不愉快。我承認在目前的工作崗位上我並不專業，也沒有進取精神。但因為各種各樣的原因我盡力了，如果有時間希望大家能好好坐下來聊聊。
此致
敬禮
XXX
年月日
範文三
尊敬的領導：
您好!很高興能認識您。首先我想感謝您和胡總能給我這樣一次面試的機會，讓我有幸能和您面對面交流。從談話中，我能感受到一位老總思維的睿智和用人的謹慎。您的開朗健談和胡總的耐心等待，讓我感受到這是一個充滿人文關懷的集體，如果我有幸能加入貴公司，加入這個充滿關懷與愛的集體，我想這是一件最讓我幸福不過的事情。
我是一個踏踏實實做事的人，對於領導交代的任務都是親力親為，以最飽滿的激情和認真的態度去完成。性格比較活潑開朗，善於與人交流，覺得自己蠻有親和力的，挺容易和大家相處。個人覺得自己身上最美好的品質莫過於善良和真誠，在做人和做事中一直奉行這兩個原則。在這兩份工作中，我學到了很多東西，不管是為人處世方面還是工作方面，但同樣知道自己還有很多不足之處，所以一直都在不斷的學習和進步。一直都在期待能有一個更好的平臺去提高完善自己，一步一步實現自己的理想。咱們公司是一個很有發展潛質的公司，能讓我看到對自己未來的信心和希望，通過自己不斷的努力能夠成為一名領導信任，大家喜歡的員工。
記得胡總面試時問過我，現在大學生千千萬，名牌大學畢業的、海外留學的、碩士研究生排滿了大街，你認為你有什麼特別之處讓我們聘用你呢?學歷一直是我的硬傷，把我擋在了好多門檻之外，有時也曾自暴自棄過，但理智過來後，覺得如果自己都對自己放棄，還有誰能拯救自己呢。我覺得當一個人能夠正確看待自己，不好高騖遠，
併為自己樹立正確的有價值的目標就已經成功了一半。雖然學歷不高，但是自己身上還是有些美好的品質是值得大家肯定的。我對自己充滿信心，相信通過不斷的補充和學習，同樣能夠造就不一樣的人生。
公司剛剛建立，很多事情都要從頭開始，可能剛開始的工作會比較繁瑣，沒有明確的分工，需要認真耐心的從一點一滴的開始做起，我很願意同公司一同成長，同大家一起奮鬥努力，播種希望，灑下汗水，從小做到大。“任重而道遠”讓我更有責任感，堅定信心認真做事。希望您能見證我和公司一起成長!我會把公司當做自己的家，以公司的利益為重，需要我做的，定會以最大的努力去完成。在幾年後回顧公司發展的歷程，這些點點滴滴，都會讓自己感覺到無比驕傲和自豪。
雖然對自己充滿信心，但是還會有擔心和焦慮，社會經驗不夠多彩，工作閱歷不夠豐富，面對一些事情不夠遊刃有餘，怕自己做的不好，不能夠讓領導滿意，怕自己做的不好，耽誤大家的事情。所以希望領導能夠給予我耐心，我一定不辜負您的期望。不斷喚起自己的危機意識，激勵自己進步。
不論結果如何，我都要感謝您，謝謝您在某方面對我的理解和肯定，我也一直都會積極向上的學習和生活。最後祝願博雅航空越做越大，越做越強，在航空領域有一席之地!
此致
敬禮
XXX
年月日
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