領導幹部警示教育大會講話
堅決反對腐敗,是黨必須始終抓好的重大政治任務。在我國反腐倡廉建設的長期實踐中,警示教育做為築牢國家工作人員拒腐防變的思想道德防線、夯實其從政思想基礎的重要方式,在預防和懲治腐敗體系中發揮著先導性作用。下面是小編給大家整理的，僅供參考。
一：
同志們：
今天，我們專題召開全市領導幹部警示教育大會，既是市委落實黨風廉政建設主體責任、加強領導幹部廉政教育的直接體現，也是貫徹全面從嚴治黨要求、推進反腐倡廉工作的一項關鍵舉措，又是深化節日期間黨風廉政建設和作風建設、營造廉潔過節良好氛圍的一個重要抓手。剛才，我們觀看了警示教育片，傳達了中央紀委關於違反八項規定精神典型案例的最新通報，士光同志通報了去年全市紀律審查工作情況。與以往一些警示教育活動相比，我們今天剖析和通報的案例，違法犯罪的腐敗案例是少數，更多的是破紀不違法的案例。這充分貫徹了中央把紀律挺在前面的要求，彰顯了市委抓早抓小、動輒則咎、有腐必懲、違紀必究的堅強決心。組織上不希望任何一個同志犯錯誤，更不希望黨員幹部違紀甚至走上違法犯罪的道路，所以我們對出現違紀苗頭的同志進行當頭棒喝，該教育的教育，該提醒的提醒，該組織處理的組織處理。但對於那些置中央、省委和市委三令五申於不顧、頂風違紀甚至公然違法的，我們也絕不放過、毫不手軟。希望全市廣大黨員幹部特別是各級領導幹部，以案為鑑、警鐘長鳴，“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。
黨的以來，就加強幹部隊伍建設作出一系列重要論述，強調黨員幹部要始終做到對黨忠誠、個人乾淨、敢於擔當。忠誠，就是要心中有黨、對黨忠誠，保持了忠誠，關鍵時刻才能靠得住;乾淨，就是要一身正氣、兩袖清風，做到了乾淨，才能贏得群眾認可;擔當，就是要恪盡職守、敬業奉獻，強化了擔當，才能不辜負自身的職責，不辜負組織和人民的重託。忠誠、乾淨、擔當，猶如鼎之三足、缺一不可，共同鑄就著共產黨人的精神風範，共同詮釋著領導幹部的政治本色，共同支撐著黨的事業的健康發展。當前，我市正處在深入推進三大主題工作、切實加快“四個名城”建設、努力實現“十三五”經濟社會發展良好開局的關鍵時期，迫切需要廣大黨員幹部特別是各級領導幹部增強忠誠、乾淨、擔當的思想自覺和行動自覺，更好地為黨分憂、為國奉獻、為民謀利。今天，我想結合我們身邊發生的典型案例，就黨員幹部如何做到忠誠乾淨擔當，談一些認識和體會，和大家共勉。
一、堅定理想信念的高線，築牢忠誠這個從政之魂
反覆強調，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”，就可能導致政治上變質、經濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化。呂驥林、陳長寬、馬震宇等人之所以走上違紀違法的道路，究其根源，就是沒有堅定理想信念的高線，在對黨忠誠這個根本問題上出了偏差。只有堅定理想、篤定信念，才能始終立於不敗之地。
一要保持定力，忠誠於黨的信仰。指出：“對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念，是共產黨人的政治靈魂。”呂驥林之所以走上腐敗的道路，他自己分析說：人民給予我很多，我缺什麼呢?缺的是正確的思想靈魂，個人的人生觀、價值觀發生扭曲。事實一再證明，一個人的精神家園如果沒有崇高信仰來充實，就容易被各種錯誤觀念所佔領;黨員幹部如果降低了自我要求、放鬆了思想改造，就會喪失遵守黨規黨紀的自覺性和堅定性。作為黨員幹部，必須始終堅持正確的政治方向，保持政治定力。認識要深化。自覺加強黨性修養，深入學習系列重要講話精神，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，矢志不渝地為黨的事業努力奮鬥，在任何困難和挫折面前都毫不動搖。頭腦要清醒。自覺遵循《中國共產黨廉潔自律準則》提出的“四個必須”“八條規範”要求，嚴守六大紀律，帶頭弘揚社會主義價值觀，帶頭抵制腐朽生活方式的侵蝕，陶冶高尚情操，培養健康情趣，昇華思想境界，堅守精神家園。言行要統一。忠誠可靠不能停留在口頭上，要有理性的自覺、具體的行動，無論在何時何地何種情況下，都始終把黨擺在心中，堅定站在黨和人民的立場上，永遠愛黨、信黨、護黨、跟黨走。
二要接引地氣，忠誠於黨的宗旨。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務，但很多人卻背棄了這個宗旨，陳長寬就承認自己“不是把心思放在謀劃發展上，把精力用在為人民工作上，而是打自己的小算盤”。民心是最大的政治，人民是黨員幹部力量的源泉。每個黨員幹部都應該牢記自己人民公僕的身份和定位，始終把人民放在心中最高位置，先人民之憂而憂，後人民之樂而樂。要帶著感情聯絡群眾，與群眾坐在一條板凳上，開啟群眾的“話匣子”，聽得進“牢騷話”、聽得懂“題外話”、聽得到“真心話”，體驗群眾生活、體會群眾甘苦、體味群眾情感，用真情拉近與群眾的距離。要帶著問題了解群眾，把自己定位成“小學生”，做好問需、問策、問計於民的功課，多從群眾的立場和角度看問題、想事情，多從群眾中提煉經驗和做法，多從群眾中汲取智慧和力量，讓我們的各項決策和工作更接地氣、更具實效、更得人心。要帶著目標服務群眾，把群眾滿意作為評判我們各項工作成效的最高標準，堅定不移地把民之所想、民之所盼、民之所需作為工作重心，全心全意為老百姓謀利幹事，讓人民群眾共享改革發展的成果，提高他們的獲得感和幸福感。
三要牢記身份，忠誠於黨的組織。指出：“全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠於組織，任何時候都和黨同心同德。”我們每個人的成長，都離不開組織的培養，如果離開了組織，我們將一事無成。對組織忠誠不是抽象的而是具體的，具體到對黨組織所有的紀律、規矩、決策、部署、安排，都要不折不扣地執行。要遵循組織程式，遵守組織紀律，下級服從上級、少數服從多數、個人服從集體，重大問題該請示的請示，該彙報的彙報，不允許超越許可權辦事;要服從組織安排，決不搞非組織活動，決不搞小圈子、拉幫結派、稱兄道弟，不違背組織決定;要維護組織團結，心往一處想、勁往一處使，大事講原則、小事講風格，共同營造風清、氣正、心順的幹事環境。今年，是市縣鄉黨委集中換屆之年，每個同志都將面臨進退留轉的考驗。對於各方面的人事安排，市委有通盤的考慮，希望大家能夠坦然面對，服從安排，安心工作，忘我奉獻。
二、堅守紀律規矩的底線，夯實幹淨這個立身之本
在十八屆中央紀委六次全會上強調，黨中央堅定不移反對腐敗的決心沒有變，堅決遏制腐敗現象蔓延勢頭的目標沒有變，要求全黨同志對反腐敗做到“四個足夠自信”。王岐山同志強調，要越往後執紀越嚴，讓紀律成為管黨治黨的尺子。市委四屆十次全會，也對反腐敗提出了“三個絕不放過”的要求。廣大黨員幹部一定要算好廉政這本賬，切實增強思想上的免疫力、黨紀國法的執行力、為官用權的約束力。
一要以敬畏心對待權力，做到為民掌權。權力既是一種影響力，也是一種支配力;既能為民造福，也能遺害百姓;既可以成就我們，也可以毀滅我們。金子明在接受組織調查後才認識到：“權力越大，責任就越大，風險也越大。權力一旦失去控制，就會貽害無窮。”如何對待權力，是對每個黨員幹部最直接的考驗。要視權為公器。位高者責重，名赫者責大。我們手中的權力是人民賦予的，只能用來為人民服務，不能擅自濫用，不能被家人利用，不能給朋友借用，更不能搞交易使用，必須堅持依法用權、秉公用權、廉潔用權。要自覺守法紀。“舉頭三尺有法紀。”對黨員幹部來說，法紀如果被銘記於心，將是有效防範腐敗風險的護身符;如果被束之高閣，則會成為提前結束政治生命的催命符。黨員幹部必須把握好“法定職權必須為、法無授權不可為”的基本要求，自覺在法律法規約束下用權，在制度籠子裡用權。要主動受監督。實踐證明：權力不受監督，必然導致腐敗;幹部拒絕監督，遲早要出問題。我們要深刻認識到監督不是挑刺找茬，跟誰過不去，而是一種約束，更是一種愛護。要拿起自覺接受監督這個有力武器，主動要求監督，樂於接受監督，切實養成在監督下工作生活的習慣。
二要以謹慎心對待小節，做到防微杜漸。小節不守，大節不保，腐敗分子違法犯罪大多是從小節上自我放縱開始的。我們必須經常審視一下自己的思想，看看有沒有不健康的苗頭;經常審視一下自己的情趣，看看有沒有庸俗的追求;經常審視一下自己的行為，看看有沒有越軌的地方，始終保持思想的純淨、情趣的健康、行為的端正。在這方面，尤其要把握三點：治家要嚴格。黨員幹部不同於普通群眾，手中掌握著或大或小的權力，家風好，家人就是清白為官的第一道屏障;家風壞，家人就是清白為官的第一道障礙。黨員幹部必須確立“守家”有責的意識，自覺擺正黨性與親情、家風與黨風的關係，對家人和身邊工作人員加強管理，多約束、常提醒、勤教育。交友要謹慎。“物以類聚，人以群分。”結交什麼樣的朋友，往往能反映出黨員幹部的道德品行。黨員幹部要牢記人情裡面有原則、交往之中有紀律，切實管住管好自己的“娛樂圈”、“生活圈”、“交往圈”，決不能飄飄然、昏昏然，在別人的圍獵中掉進圈套。作風要清廉。在各層各級鍥而不捨、馳而不息推進作風建設的高壓態勢下，黨員幹部作風建設狀況明顯好轉，但“不想”“不願”的思想自覺尚未普遍形成——有的還存在慣性思維，對八項規定精神認識不足;有的口頭上說好，但行動上不堅決;有的千方百計搞變通、打擦邊球，“四風”隱形、變種問題逐漸突出;還有的心存僥倖，認為只要隱蔽一點、小心一點、不做過頭、不撞在槍口上，就不會有問題。作風體現黨性，作風關乎形象。黨員幹部一定要強化紀律規矩意識，嚴格執行中央八項規定精神，帶頭弘揚清正清新清廉的風氣。
三要以平常心對待金錢，做到淡泊名利。反覆告誡全黨，當官就不要發財，發財就不要當官。幾乎每一起腐敗案件的背後，都有金錢在作祟。馬震宇“看到別人開豪車、住洋房、將子女送到國外接受教育，自己心裡就不能平靜，就夢想著和別人一樣，從而加大了對金錢的渴望”，“讓自己成為‘金錢的奴隸’”。黨員幹部也是普通人，在條件允許的情況下生活得好一點，這是正常的，無可厚非。但是，我們安身立命，靠的是人格的力量、事業的忠誠和工作的實績，而不是金錢的多少、財富的多寡，所以我們對錢要有顆平常心。無錢不眼紅，不能一看到別人有錢就不平衡，就去傍大款、跟老闆、走捷徑，喪失黨性、人格和尊嚴，而要知足常樂，不為金錢所左右，不因別人發財而自亂方寸;掙錢不逾矩，不拒絕合理合法的收入，但只掙自己該掙的錢，決不唯利是圖、金錢至上，更不能違法亂紀、以權謀錢;有錢不失態，在保證生活質量的同時把握好一個度，不鋪張浪費，更不能追求燈紅酒綠、紙醉金迷的腐朽生活，始終保持健康的生活情趣。
三、堅持幹事創業的標線，強化擔當這個成事之要
有抱負、敢擔當，在其位、謀其政，這是最起碼的為政之德。現在，隨著各種約束的收緊，有些人發出“為官不易”的感嘆，產生了“為官不為”的想法，遇見問題躲著走、產生矛盾繞著走，當和尚不撞鐘，為了不出事寧可不幹事。這是十分錯誤的。如果說，過去“為官不為”只是職業道德和個人品行問題的話，那麼按照新的《黨紀處分條例》，不履行或者不正確履行職責，就可能構成違紀行為。黨員幹部要深刻理解權力與責任的辯證法，以“無功就是過，庸碌就是錯”時時自省，堅持權為民所用、責為民所擔，努力創造經得起歷史、實踐和人民檢驗的業績。
一要有志氣，勇於爭先不懈怠。當前，全市經濟社會發展面臨著激烈的區域競爭，我們必須自我加壓、永爭一流，攀高比強地做好各項工作。站位要高。大家所在的單位、身處的崗位、肩負的職責可能不盡相同，但是，推動泰州發展卻是我們共同的責任，沒有局外人，沒有旁觀者。黨員幹部要排除地方保護主義和部門利益的干擾，站在全市經濟社會發展的大局中來思考和謀劃工作，努力提高自己、所在單位、所在地區在全市經濟社會發展中的貢獻份額。目標要高。要向高標準看齊，盯著排頭幹、朝著先進趕，能爭第一爭第一、爭不了第一創唯一，努力把尋常工作做成超常，把普通工作做成特色，把優勢工作做成亮點，把亮點工作做成精品，提升工作的層次和水平。效率要高。今天再晚也是早，明天再早也是晚。慢慢騰騰，抓不住工作機遇;輕輕鬆鬆，實現不了工作目標;躲躲閃閃，解決不了工作難題。我們不光要幹，而且要巧幹、快乾，雷厲風行、立說立行，做到今日事今日畢。
二要有膽氣，敢於攻堅不畏難。現在，我市正處於爬坡過坎的關鍵時期，處於矛盾和問題多發期，問題繞不開、也躲不過，必須知難而進、迎難而上、攻堅克難。要有好的狀態。焦裕祿同志說過：“革命者要在困難面前逞英雄。”黨員幹部要努力踐行“三個不相信”“四個長期”精神，拿出“明知山有虎，偏向虎山行”的勇氣，敢於冒風險、敢於涉險灘、敢於負責任，不做太平官、不做庸官、不做懶官。要有實的作風。勤字領頭，始終保持積極主動的工作熱情，想事情比別人早一點，抓工作比別人快一點;實字落地，抓鐵有痕、踏石留印，對定下的工作、確定的目標、決定的事項，抓住不放盯緊盯牢，不達目的決不收兵;幹字為要，全身心投入工作，用心幹好每一天，細心做好每件事，多創造實實在在的工作成果。要有硬的舉措。面對改革發展深層次矛盾問題迎難而上，面對急難險重任務頂得上去，面對各種歪風邪氣敢抓敢管、真抓真管、實抓實管，推動各項工作取得新成績。李俊仁對於高港區教育系統近年來發生的違紀違法問題不頂真碰硬，違背紀律做老好人，最終害了幹部、害了隊伍，自己也受到黨紀處理。落實“兩個責任”，對領導幹部來說，不是選答題而是必答題，不是軟任務而是硬要求，必須從緊從嚴、抓實抓好。
三要有生氣，善於創新不守舊。當今時代，是新情況、新矛盾、新問題、新事物層出不窮的時代，是以改革創新為顯著特徵的時代。在這樣的時代背景下，如果無視時代潮流和不斷髮展變化的客觀實際，滿足現狀、固步自封，因循守舊、墨守成規，就必然要落伍甚至被時代所淘汰。市委之所以提出“思想再解放、專案大突破、城建新提升”三大主題工作，就是要我們的黨員幹部敢於衝破阻礙發展的思想觀念，敢於革除影響發展的體制弊端，在不爭論中發展，在不折騰中前進，在不甘落後中奮起。要強化創新思維。黨員幹部要根據形勢、問題、任務、要求的變化，順時而動、因勢而為，自覺地轉變思維模式，換個視野看待形勢，換個方位看待問題，換個身份看待矛盾，使我們的思維更全面、更深刻，從而更好地化解矛盾、解決問題、推進發展。要注重創新實效。創新是一種手段，推動工作才是我們的根本目的。我們的各項創新必須來源於實踐，又迴歸於實踐，從實踐中發現問題，在實踐中尋找辦法，用實踐來檢驗創新的成效。要鼓勵創新實踐。一方面，要始終尊重人民群眾的首創精神，鼓勵大膽試驗、敢於突破、先行先試;另一方面，要寬容改革失誤、允許主動糾錯，只要是真心實意為了地方發展和群眾利益，又真正無私無畏乾淨幹事的，就要大膽鼓勵支援，讓勇於創新的幹群沒有後顧之憂。當然，我們強調創新，不是要大家闖紅燈、涉雷區、打擦邊球，而是要在依紀依法的前提下學會並善於用創新觀念推動工作。李亞平、丁建中等人為了個人和小團體的利益，罔顧中央八項規定精神和各項紀律規定，搞所謂的變通，則是決不允許的。
同志們，人生沒有彩排，每天都是現場直播。呂驥林、陳長寬、馬震宇等人用政治生命寫成的警示教材，是我們判斷是非對錯的一面鏡子。希望大家以案為鑑、心有所畏、言有所戒、行有所止，為推進三大主題工作、建設“四個名城”、全面開啟“十三五”征程作出自己應有的貢獻，真正無愧於時代的要求，無愧於組織的重託，無愧於人民的期望!
二：
同志們：
下面我將去年以來市紀委、公安局、鎮紀委查辦的五個社會影響較大的腐敗案件情況進行通報，並對違法違紀原因進行剖析。
第一個：塘頭村屋基串標攏標案
8月，塘頭村有村民到市信訪局反映該村在級差排基時有串通投標的違法行為。同年8月，市公安局、工商局、鎮紀委等單位進行聯合查處，查實以王昌龍、周桂寶為首等40多人蔘與串標，造成村直接經濟損失60多萬元。10月，臨海市人民法院判處王昌龍、周桂寶有期徒刑一年，緩刑一年，並處罰金1萬元。鎮黨委依據黨紀的有關規定，給予周小龍、周仲偉、周仲苗、周仲仙人給黨內警告處分，8月，給予周桂寶開除黨籍處分。
第二個：小爐頭村村兩委集體貪汙12.8萬元墳墓遷移補償款案
5月，，鎮紀委根據小爐頭村民舉報，集中力量查處了小爐頭村村兩委集體貪汙12.8萬元墳墓遷移補償款案。
經查，周德龍、王國文、周詩法、馮加正、馮濟福、王加米、周正祥、周正來、周寶興商量將這16萬元墳墓遷移補償款分掉，在商量時，周德龍、周詩法提出來不能分，分了要出事情的。但是王國文和其他村兩委幹部認為應該把錢分了。但最後分二次將墳墓遷移補償款分掉，每人貪汙1.6萬元，共計12.8萬元，餘下3.2萬元交給王國文用於支付王國文、周德龍、周正祥旅遊費用8800元、魚塘賠償元、墳墓徵地失誤賠償5000元,其餘的16200元由王國文經手支付了章安、、後涇飯店費用。
當他們聽到有人舉報後，陸續把錢交到村裡。2月16日由周詩法將12萬元上交鎮紀委。以上涉案的原小爐頭村兩委8人受到了法律的嚴懲，9月，市中級人民法院判處王國文有期徒刑一年零六個月，周德龍、周詩法被法院判處有期徒刑一年零二個月，馮濟福、王加米、周正祥、周正來、周寶興被法院判處有期徒刑一年。鎮黨委將根據黨紀規定，對王國文、周德龍、馮濟福、王加米、周詩法以開除黨籍處分。
第三個案件：爐頭村村集體資金監管不力案件
10月25日，村兩委進行道路工程公開招投標，浙江太平洋建築工程有限公司中標，由邱濟偉和邱紅波代表公司進行道路工程施工。
道路工程分為主路工程和支路工程兩部分，投標以主路工程作為標的進行投標，以616500元中標。支路工程由主路工程中標者一併施工,工程於10月30日開始施工，12月30日完工，工期60天。按照合同規定，工程款在工程開工整平壓實路基後付50%，完工驗收合格後付清，但實際上他們並沒有這樣做。除按照合同工程款61萬多元打給浙江太平洋建築工程有限公司外，在施工過程中邱紅波、邱濟偉提出缺錢要買材料，邱桂秀、邱士洪口頭同意，邱紅波、邱濟偉他們就直接到邱士高處辦暫支條直接領取。工程款實際支付1680599元。案發後，該工程委託信達工程諮詢有限公司工程結算審定，送審造價1680599元，審定價1206360元，多支付了474239元。
邱桂秀身為村黨支部書記，邱士洪身為村民委主任，沒有認真履行書記、主任職責，工作存在嚴重失職瀆職行為，造成村集體資金流失474239元，至今沒有追回流失資金。且參與私分墳墓補償款，鎮黨委根據黨紀有關規定，給予邱桂秀、邱士洪留黨察看二年處分。邱士高身為出納兼文書，工作嚴重失職，沒有按財務管理有關規定嚴格把關，造成工程款多支付47萬元，邱士高同志受到黨內嚴重警告處分。
第四個：塘頭村原支部書記周仲盆挪用集體資金案
9月，塘頭村原支部書記周仲盆因挪用集體資金被市紀委、公安局立案查處，現正在查處之中。
接下來我根據上述案件，對案件發生的原因進行簡要剖析
以上四個案件涉及黨員17人，移送司法機關審判的10人，震驚之餘令人深思。
剖析違法違紀的原因，首先是宗旨意識淡薄，價值觀扭曲。
可以說他們作為村幹部，為村民服務的意識淡薄，對於廉潔自律要求置若罔聞，將權力私有化，認為廉潔自律要求是針對國家幹部的，不是針對農村幹部的要求，思想上沒有認識。談話中透出我在位為自己或親屬謀好處、謀利益。
剖析違法違紀的第二個原因，就是法紀意識淡薄，僥倖心理嚴重。
在查處案件時發現，這些人往往心存僥倖心理，漠視黨紀國法。有的到了被查處時說自己文化低，不懂法，認為自己在村裡工作辛苦，拿點也是正常的，不知道自己的行為已經違犯了黨紀國法。也反映黨員幹部平時缺乏學習。
第三個原因制度不全執行不力，監督制約不到位
儘管鎮裡下發了村級合作經濟組織財務管理規定，村帳鎮管，有的村執行不到位，一章兩筆，流於形式。一個電話或者書記、主任先簽字再蓋章，爐頭村就是這樣造成工程款多付47萬。
前車之覆，後車之鑑。上述案件所涉及的人員，由於工作上經濟上的腐敗葬送了自己的自由，影響了名譽和家庭幸福，給自己給親人帶來了極度的痛苦，給國家財產帶來了嚴重損失。同時，給幹部隊伍的形象造成了難以消除的負面影響。希望同志們從中汲取教訓，嚴以自律，真正做一名讓組織和家庭都放心的人。希望各村各部門負責人真正落實好黨風廉政建設責任制，履行好職責，帶好自己的隊伍。
我的通報就到這裡。
三：
同志們：
在省紀委全會剛剛結束不久，今天省委又召開領導幹部警示教育電視電話會議，這充分表明了省委對黨風廉政建設工作的高度重視，也體現了省委對各級領導幹部的關心和愛護。剛才，我們觀看了警示教育片，聽取了省委樑保華書記的重要講話，希望大家認真學習領會，深入貫徹落實，進一步增強廉潔自律意識，自覺做到清正勤政、警鐘長鳴。同時，我們又結合**實際，聽取了縣紀委關於查處張百健違紀違法案件情況的通報，接受了一次活生生的警示教育。看到一些受黨教育多年的領導幹部蛻化變質為腐敗分子，我和大家一樣，既感到痛心，也感到惋惜，心情複雜，很不平靜，相信在座的每一位同志都會從中得到深刻的警示，受到刻骨銘心的教育。預防腐敗，重在教育。近年來，縣委堅持教育在先，預防在先，在黨風廉政教育方面下了很大的功夫，每年都召開警示教育大會，常敲警鐘常提醒，不斷加強黨員幹部黨性、黨風、黨紀教育。今天，縣委召開警示教育大會，就是再一次要求全縣黨員幹部，始終繃緊廉潔自律這根弦，堅持不懈地加強黨性修養，始終保持共產黨人的政治本色，發揚黨的光榮傳統和優良作風，樹立和堅持正確的事業觀、工作觀、政績觀，以優良作風帶領廣大黨員、群眾迎難而上、銳意進取、共克時艱，做一個讓組織放心、人民擁護、家庭引以為榮、社會公認推崇的人!下面，我再強調四點意見：
一、要進一步加強思想道德建設，始終做到堅定理想信念
透視許多領導幹部違紀違法案件，蛻變軌跡無非有兩條：一條是從政治上被開啟缺口，另一條是從經濟、生活上被開啟缺口。這兩條軌跡的起點，就是從理想信念發生動搖，道德觀念出現偏差開始的。理想信念的動搖是最危險的動搖，思想道德的滑坡是最致命的滑坡。一個人如果喪失理想信念，放鬆思想道德建設，那就必然會私慾膨脹，置黨紀國法於不顧，身不由己的跌入腐敗的深淵。正如胡錦濤同志指出的那樣，“廣大黨員幹部並不是生活在真空裡，在腐敗問題上沒有天然的免疫力，在改革開放和市場經濟條件下，社會上形形色色的腐朽落後思想同樣會侵蝕一些黨員幹部，如果思想防線不牢，意志不堅定，就很容易受到腐敗病毒的感染。”大量事實也證明，“只講實惠，不講理想;只講索取，不講奉獻;只講錢財，不講原則”，就必然在權力、金錢、美色的誘惑面前吃敗仗、栽跟頭。全縣黨員幹部都要從楊一飛、張百健等人身上吸取教訓，始終把思想道德建設作為一種神聖職責，一種精神境界，一種終生追求，堅持不懈地加強思想政治修養，打牢思想政治根基，堅定理想信念，重事業、輕名利，近君子、遠小人，努力做到政治堅定、作風優良、紀律嚴明、勤政為民、恪盡職守、清正廉潔，永葆共產黨人的政治本色。
二、要進一步加強反腐倡廉制度建設，始終做到帶頭執行制度
評價一個地方和部門反腐敗建設，不但要看查多少案，更要看制度管用程度以及這些制度的執行落實情況。我們要按照黨的十七大提出的“在堅決懲治腐敗的同時，更加註重治本，更加註重預防，更加註重製度建設”的要求，堅持走制度防腐的路子。應該說，近年來，我縣堅持把制度建設作為構建懲防體系的一項基礎工程，突出重點，整體推進，特別是針對容易產生腐敗行為的土地管理、房地產、工程建設以及擁有行政審批權、行政執法權的重點部位和關鍵環節，出臺了一系列的制度，並取得了一定成效，但也存在著執行不力、把關不嚴、檢查不到位的問題，尤其是我們一些黨員幹部帶頭執行制度不夠。我們要從典型案例中汲取教訓，從暴露出來的問題中查詢薄弱環節。一方面要針對權力執行的“盲點”建制度，緊扣監督制約的“難點”建制度，圍繞群眾關注的“熱點”建制度;另一方面要抓住制度執行這個關鍵環節，督促領導幹部帶頭遵守執行制度。去年以來，縣紀委按照構建懲防體系的要求，積極推進10個重點部門及其下屬單位部門內控體系建設，對權力執行的關鍵點、風險點、薄弱點強化內控，打造靠制度辦事、管人、管錢的有效機制，這一做法要積極推廣。要圍繞管好人權、財權、審批權、司法權等，不斷推進制度的完善和創新，著力提高制度的科學性、嚴密性、針對性，使制度真正成為廣大黨員幹部保持清正廉潔的機制。黨員幹部特別是領導幹部，既是制度的倡導者、建設者，更應該是制度的執行者、推動者，理所當然地要維護制度的嚴肅性，做到有制必依，違規必究，絕不允許有黨員幹部帶頭破壞制度的現象發生。
三、要進一步加強對權力執行的制約，始終做到自覺接受監督
“黨內民主是黨的生命，黨內監督是最重要的監督。”權力是政治的核心，權力不受監督，必然導致腐敗;幹部拒絕監督，遲早要出問題;權力暗箱操作，往往弊案叢生;權力陽光執行，群眾會拍手叫好。因此，在反腐倡廉建設中，要緊緊抓住正確行使權力這個關鍵，通過強化黨內監督來規範領導幹部的從政行為，保證人民賦予的權力始終用來為人民謀取利益。要重點加強對領導幹部特別是主要領導幹部的監督，加強對人財物管理使用等關鍵崗位的監督，堅決防止以公共權交換個人權利。要把黨內監督與法律監督、群眾監督、輿論監督結合起來，整合監督力量，拓寬監督渠道，擴大監督網路，確保監督不留“死角”，不留盲點，不留任何尾巴。要改進監督方式，實行監督關口前移，實施從事後監督為主向事前監督和事中監督為主的轉變，努力提高監督的針對性和有效性。當前，有少數領導幹部，就是不願意被監督，覺得被監督就是組織對自己不信任，下屬對自己不擁護，群眾與自己過不去，這種觀點是極端錯誤的，也是非常可怕的。加強監督既是對領導幹部的嚴格要求，也是關心愛護。陽光是腐敗變質最好的消毒劑，監督是幹部抵禦腐敗的防火牆。各級領導幹部特別是“一把手”，一定要增強接受監督的意識，敢於“晒太陽”，敢於築建“防火牆”，做到自覺接受監督，主動接受監督。
四、要進一步加大對違紀違法案件的查處力度，始終做到從嚴治黨
堅決查辦違紀違法案件，是懲治腐敗的重要手段，是預防腐敗的重要條件，是貫徹從嚴治黨方針、推進反腐倡廉建設的重要任務。我們黨同各種消極腐敗現象是水火不容的，懲治腐敗這一手任何時候都不能放鬆。縣委對懲治腐敗一直是旗幟鮮明、態度堅決。今天，我在這裡再次重申一下，凡是違紀違法的黨員幹部，發現一個堅決查處一個，該紀律處分的堅決給予紀律處分，該免職的堅決免職，該移送司法機關的移送司法機關處理，絕不姑息遷就。特別是要堅決查處領導幹部濫用職權、貪汙賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件不放鬆;堅決查辦官商勾結、權錢交易、權色交易案件不放鬆。要對苗頭性、傾向性問題及時查處，不讓其形成氣候;對群眾反映強烈的突出問題集中整治，抓一項、成一項、鞏固一項;對頂風違紀行為，嚴肅查處，以儆效尤，始終保持反腐敗鬥爭的高壓態勢。同時要注重查案的政治、經濟和社會效果，注意發揮好辦案的綜合效應，做到查處一批幹部，完善一套制度，治理一片環境，最終達到幹部健康成長、經濟加快發展、社會和諧穩定的目的。
五、要進一步加強春節期間黨風廉政建設工作，始終做到過好“廉關”
同志們，新春將至。在當前形勢下，堅持艱苦奮鬥具有十分重要的現實意義，全縣黨員幹部要大力發揚艱苦奮鬥精神，牢固樹立過緊日子的觀念，勤儉辦一切事業，求真務實、真抓實幹。要高度重視春節期間黨風廉政建設，嚴格遵守廉潔自律的各項規定和“十嚴禁”要求，也就是嚴禁違反規定收送現金、各種有價證券和代幣購物券;嚴禁以拜年為名“跑官要官”;嚴禁用公款公物操辦婚喪喜慶等事宜和借婚喪嫁娶之機收錢斂財;嚴禁領導幹部的配偶、子女和身邊工作人員利用領導幹部的職權和職務影響收受禮金、有價證券和貴重物品;嚴禁以任何藉口索要、低價購買、接受下級部門和單位土特產和其它禮品;嚴禁上下級之間、部門及單位之間以聯誼名義用公款宴請吃喝，不準組織和參與用公款支付的高消費娛樂活動;嚴禁參與任何形式的賭博和封建迷信活動，領導幹部參與賭博的，一律先予免職，再按有關規定處理;嚴禁年終亂髮錢物和借拜年、舉辦慶祝活動之名亂髮禮品、紀念品;嚴禁以任何藉口用公款組織外出旅遊、觀光和接受下級單位安排的私人旅遊活動或到下級單位報銷應由個人支付的旅遊及其他活動的費用;嚴禁公車私用和酒後駕車。
我們要按照“十嚴禁”要求，慎始、慎微、慎獨、慎好、慎權、慎行，堅持從我做起，以身作則，不僅要管好自己，管好配偶子女和身邊工作人員，而且要切實加強對本部門、本單位節假日期間黨風廉政建設工作的領導。要把好親情關、交友關、小節關，杜絕吃風、洗風、賭風、唱風等四股不良風氣，積極培養文明高雅的生活情趣和生活習慣。要注重節日期間的信訪穩定工作，密切黨群幹群關係，幫扶困難弱勢群體，關注群眾切身利益，大力維護社會和諧穩定。全縣各級紀檢監察組織要充分履行監督職責，加大對各種消極腐敗現象的檢查力度，對那些有令不行、有禁不止、違反規定的，不僅要嚴肅處理當事人，而且要按照黨風廉政建設責任制的規定追究有關領導的責任，確保過一個勤儉、廉潔、歡樂、文明的節日。
同志們，當前我縣正處於跨越發展、科學發展、和諧發展的關鍵時刻，也正逢受國際金融危機影響、經濟形勢發生複雜變化的特殊時期。全縣上下特別是各級幹部要進一步堅定信心保增長，搶抓機遇快發展，警鐘長鳴樹正氣，同心同德，紮實工作，為實現三年倍增、加快全面小康而努力奮鬥。?
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