公關經理的崗位職責內容
公關經理需要根據公司戰略目標,制定整體公關策劃及規劃,提升公司專業知名度。下面是小編整理的。
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職責:
1、主持制定和執行文案公關組工作計劃,配合公司做好對外宣傳和品牌推廣;
2、監督、管理及檢查專案執行各環節的質量及實施效果;
3、獨立完成報價,進行專案預算及整體成本控制;
4、負責公關資料、圖片、錄音、錄影、題詞等的收集、整理、記錄、存檔等工作;
5、策劃、制定公司及服務品牌的公關活動方案,組織、實施公司及服務品牌的公關活動;
6、 收集整理行業內的活動、會議等資訊,與主辦方進行聯絡,達成深度合作;
7、 負責公司一般危機事件的處理,參與公司重大緊急事件的處理,提出危機公共處理方案;
8、 與監管機構、政府機關、行業協會及股東保持密切聯絡。
崗位要求:
1、全日制本科及其以上學歷,新聞、中文、公關、營銷相關專業;
2、具備與客戶溝通的能力和優秀的專案執行能力,能獨立帶領團隊完成指定專案實施;
3、較強的組織能力、判斷能力、溝通能力及執行力;具有良好的職業道德;
4、性格開朗,具有團隊合作精神和良好的組織協調能力。
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職責:
1、對外代表公司與全國各商場及相關政府部門保持溝通聯絡,協調有關市場開拓、專櫃管理維護等相關事宜,做好商場的關係維護。
2、對內合理安排和協調有關銷售市場方面的人員及工作,確保直營店、代理商、市場拓展等各項工作的正常運營,配合完成公司制定的拓展目標;
3、熟悉男鞋行業品牌及各大城市商場資料,開拓新的有潛力市場;制訂並落實對各傳播媒介的廣告宣傳計劃;
4、負責組織實施公司的業務推廣和商品銷售活動,樹立和提高本公司的聲譽,擴大品牌佔有率。
5、負責與業務單位進行業務洽談及合同、協議的制定與草簽。受理營銷業務。
6、瞭解和掌握市場資訊,進行市場預測和分析。瞭解和掌握同行的業務狀況,收集業務情報,完善客戶檔案,及時向總經理提供報告,便於經營決策,使公司產品銷售建立在可靠的基礎上。
7、完成總經理交辦的各項其他任務,確保總經理的各項指示得到有效貫徹和落實。
職位要求:
1、35歲以下,大學及以上學歷;
2、口頭表達能力強,邏輯思維能力強,有一定的對外聯絡、商務談判工作經驗;
3、精通市場營銷、拓展策劃; 擁有豐富的媒體資源;
4、有良好的忠誠度,較強的觀察力和應變能力,優秀的人際交往和協調能力、較強的社會活動能力;
5、有豐富的營銷、管理經驗,具有零售市場網路拓展經驗者優先;
6、胸懷大志,工作踏實,具有奉獻精神。
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1、負責處理公司的公共關係***政府部門***對外公關,代表公司與當地政府部門打交道,溝通協調辦理公司安排的對外各項事宜
2、負責公司商務活動和重要客戶的接待參觀,對企業發展、業務及產品進行講解介紹
3、配合總經理處理及維護公共關係***政府、重要客戶***
4、負責來訪客戶迎送、會議、參觀、宴會等多個需求模組的商務接待工作
5、收集資訊、負責並支援各大專案的商務談判,維護和拓展商務接待相關資源,搭建接待資源庫
6、反應敏捷,具有較強的溝通表達能力及交際技巧,具備良好的職業素養和公共關係處理能力,熟悉商務禮儀,談判技巧,具有親和力,有熱情
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職責:
1、負責拓展、維護政府關係,維持良好的互動關係,為公司持續發展提供公共關係及保障;
2、負責策劃和制定企業的公關活動,提高企業的聲譽,擴大企業影響力;
3、負責指導各分公司與當地政府相關部門建立友好關係,提高其公關能力;
4、其它領導安排的臨時工作。
任職要求:
1、 公共關係、市場營銷或經濟類專業大專及以上學歷;
2、 性格開朗,具備較強溝通協調能力、應變能力,執行力強;
3、3年以上相關工作經驗;
4、具備豐富的公關技巧,良好的危機公關處理能力,能妥善處理突發事件;
5、有過國家機關單位、報業媒體、事業單位優先。
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職責:
負責公司公關相關內容的選題、撰寫,結合行業背景和趨勢,提煉公司業務、產品亮點,形成有影響力的公關內容,並進行釋出和傳播;
執行和跟蹤相關市場公關工作,包括廣告、公司文化、公司名譽管理、展示會和對外贊助等;
負責計劃和協調公共關係事務和活動,熟悉品牌策劃、推廣、媒體關係工作,處理與各類媒體記者接洽、合作關係、媒介公關等;
負責客戶資料探勘,和資料分析,形成有效的公關資料報告;
按照公司戰略和業務發展策劃公關活動,並負責活動方案的整體文案撰寫與傳播;
參與維護媒體關係,協同媒體擬訂公關新聞材料,與媒體建立良好合作關係;
負責危機公關,及時與相關媒體進行積極溝通,進行危機公關預警並應急處理。
職位要求:
本科及以上學歷,英語四級及以上;
3-5年以上公關、廣告等行業工作經驗,熟悉公關活動流程及PR運作流程;
良好的文案功底,對各類稿件具有較強撰寫能力,能夠根據公司特性和網路傳播特點創作文案,駕馭不同風格的文字和網路語言;
優秀的溝通能力和攻關能力,較強的外聯能力;
較強的責任心、自驅力,結果導向,較強的快速反應和隨機應變能力;
有0到1的操作經驗優先,較強的成功慾望和韌勁,較強的在變化環境中的快速學習能力。