兼職勞動合同範本

  兼職者除了可以領取本職工作的工資外,還可以按標準領取所兼任工作職務的其他工資,指非主要工作外的工作,如果只做一種工作則叫專職。對於兼職勞動合同你又瞭解多少呢?以下是小編整理的兼職勞動合同,歡迎參考閱讀。

  兼職勞動合同範文一

  甲方***用工方***:

  乙方***受聘方***:

  根據《中華人民共和國勞動法》和非全日制用工相關法規,甲乙雙方本著平等自願、友好協商的原則,就甲方招聘乙方為兼職員工簽定本合同,雙方需共同遵守。

  第一條 合同期限

  合同期限為: 年 月 日到 止。

  第二條 工作內容

  ***一***乙方職位:

  ***二***乙方工作職責: 及甲方臨時安排的工作。

  ***三***甲方應向乙方提供必要的工作支援,乙方需嚴格按甲方要求的工作進度完成工作職責內的各項任務。

  第三條 工作時間

  工作時間:乙方需根據甲方工作安排按時出勤。

  第四條 勞動報酬及保險待遇

  ***一***乙方工資標準為

  ***二***工資支付時間及方式:

  ***三***乙方應按規定自行辦理養老險、醫療/生育險等保險。

  第五條 勞動保護

  甲方依據國家法律法規建立有關勞動保護的規章制度,乙方需嚴格遵照執行,做好各項防範工作,防止事故發生。

  第六條 勞動紀律要求

  乙方需遵守甲方及工作場所依法制定的各項規章制度。

  第七條 勞動合同的變更

  ***一***發生下列情況之一者,允許變更勞動合同:

  1.經甲乙雙方協商一致的;

  2.訂立勞動合同所依據的法律規定已經修改;

  3.因客觀原因、非甲方意願導致無法履行此合同;

  4.法律規定的其他情況。

  ***二*** 在合同沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規定以外的工作,但下列情況除外:

  1.發生事故或自然災害,需要及時搶修或救災;

  2.因工作需要而進行的臨時調動***單位內工種之間、機構之間***;

  3.甲方依法重新任命、調動乙方的工作;

  4.法律規定的其他情況。

  第八條 勞動合同的解除

  ***一***下列情況之一的,雙方可解除勞動合同:

  1.雙方協商一致的;

  2.提前 日通知對方,並完成工作交接和薪資核算。

  3.本合同所依據的客觀情況發生重大改變,致使本合同無法履行的。

  ***二***下列情況之一的,甲方可解除勞動合同:

  1.乙方嚴重違反甲方及工作場所規章制度。

  2.乙方工作期間被證明不符合用工要求的。

  3.本合同有效期內,乙方同與甲方有競爭關係的其他單位建立勞動關係的。

  4.乙方洩露甲方商業資訊,給甲方造成損失的。

  ***三***下列情形之一的,乙方可解除勞動合同:

  1.甲方未向乙方提供必要物資,致使乙方不能正常開展工作。

  2.甲方無故未按約定支付乙方薪資。

  3.甲方對乙方有強制、脅迫行為。

  第九條 違約責任

  ***一*** 擅自解除合同,應按 賠償對方違約金。

  ***二*** 乙方違反勞動紀律和管理規定,給甲方造成經濟損失的,甲方有權追究賠償。

  第十條 其他約定:

    本合同期滿後,甲乙雙方一致同意,可以續訂合同。

  第十一條 本合同於雙方簽字***蓋章***之日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執行中如

  有未盡事宜,須經雙方協商,作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。

  第十二條 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方: 乙方:

  法定代表: 身份證號:

  或授權委託人: 家庭住址:

  地址: ***:

  日期: 日期:

  兼職勞動合同範文二

  聘用人:

  合同簽訂日期:

  甲方:通遼市益農農業資訊諮詢有限公司

  通訊地址:通遼經濟技術開發區佳佳花園二期青年之家109室

  手機號:15947350005

  乙方: ***身份證號: *** 通訊地址:

  手機號:

  根據中華人民共和國《勞動法》及相關法律、法規的有關規定,甲乙雙方本著平等自願的原則,經一致協商簽訂本合同,以資共同遵守。