食品類應屆生簡歷範文3篇

　　一份好的求職簡歷,是推銷食品專業求職者的有力宣言。下面是小編整理的食品類應屆生簡歷範文，以供大家閱讀。

　　食品類應屆生簡歷範文一

　　姓名：xuexila

　　性別：男

　　年齡：

　　身高：未知

　　婚姻狀況：未婚

　　所在：青州

　　求職意向

　　期望崗位性質：全職

　　期望月薪： 2000~3000

　　期望從事的崗位：其它酒店類職位

　　期望從事的行業：網路遊戲,交通/運輸/物流,其他行業

　　教育經歷

　　起止年月： 2006年7月-2009

　　學校名稱：中專

　　專業名稱：計算機

　　獲得學歷：中專

　　工作經歷

　　起止日期： 2008年12月

　　企業名稱：食品

　　從事職位：技術人員

　　食品類應屆生簡歷範文二

　　姓　　名：性　　別：女

　　民　　族：漢族出生年月： 1988年7月15日

　　證件號碼：婚姻狀況：未婚

　　身　　高： 157cm 體　　重： 45kg

　　戶　　籍：福建龍巖現所在地：福建廈門集美區

　　畢業學校：福建江夏學院學　　歷：本科

　　專業名稱：行政管理行政管理畢業年份： 2011年

　　工作經驗：一年以內最高職稱：初級職稱

　　求職意向

　　職位性質：全職

　　職位類別：人力資源

　　文祕/文職人員

　　美容/健身

　　職位名稱：文祕/文職人員,旅遊業, ;

　　工作地區：福建-廈門市區,福建-廈門同安區,福建-廈門集美區,福建-廈門海滄區,福建-廈門思明區,福建-龍巖市,臺灣 ;

　　待遇要求： ***面談***元/月不需要提供住房

　　到職時間：可隨時到崗

　　教育培訓

　　教育背景：

　　時間所在學校學歷

　　2008年9月 - 2011年7月江夏學院專科

　　2008年9月 - 2011年7月福州大學本科

　　工作經歷

　　所在公司：阿波羅酒店

　　時間範圍： 2009年7月 - 2009年9月

　　公司性質：其他

　　所屬行業：餐飲、娛樂、酒店

　　擔任職位：不限

　　工作描述：前臺作為酒店的視窗,是酒店給客人的第一印象。首先我們要保持自己最好的形象,面帶微笑、精神飽滿，用我們最美麗的一面去迎接客人，讓每位客人走進酒店都會體驗到我們的真誠和熱情。　　其次，關注賓客喜好。當客人走進酒店時，我們要主動問好，稱呼客人時，如果是熟客就要準確無誤地說出客人的姓名和職務，這一點非常重要，賓客會為此感受到自己的受到了尊重和重視。我們還要收集客人的生活習慣、個人喜好等資訊，並盡最大努力滿足客人，讓賓客的每次住店，都能感受到意外的驚喜。　　再次，提供個性化的服務。在客人辦理手續時，我們可多關心客人，多詢問客人，如果是外地客人，可以向他們多講解當地的風土人情，主動為他們介紹車站、商場、景點的位置，詢問客人是否疲勞，快速地辦好手續，客人退房時，客房查房需要等待幾分鐘，這時不要讓客人站著，請客人坐下稍等，主動詢問客人住得怎樣或是對酒店有什麼意見，不要讓客人覺得冷落了他。進一步溝通能使客人多一份溫馨，也能消除賓客在酒店裡所遇到的種種不快。

　　離職原因：兼職

　　所在公司：永輝超市

　　時間範圍： 2010年7月 - 2010年9月

　　公司性質：民營/私營公司

　　所屬行業：批發零售***百貨、超市、專賣店***

　　擔任職位：人事助理

　　工作描述：一、能夠合理做好三協助： 1、上級執行公司的培訓和績效評價的組織、後勤保障工作，例如收集稽核各類表格、表單 2、協助做好招聘與任用的具體事務性工作，包括髮放招聘啟事、收集和彙總應聘資料、安排面試人員、跟蹤落實面試人員的情況等 3、協助計算員工薪資、福利，參與薪酬與福利調查二、三辦理：1、辦理好人事招聘、人才引進、內部調動、解聘、退休、接納和轉移保險、公積金繳納的相關手續 2、辦理各類職稱評定 3、辦理勞動年檢三、處理公司員工人事方面內容： 1、執行各項公司規章制度，處理員工獎懲事宜 2、管理員工資訊資料及各類人事資料 3、回答有關人力資源方面的質疑，或向該問題的主管提交該質疑 4、準備並完成招聘檔案

　　離職原因：兼職

　　所在公司：泳誠企業

　　時間範圍： 2010年1月 - 2010年2月

　　公司性質：民營/私營公司

　　所屬行業：快速消費品***食品、飲料、糧油、化妝品、菸酒***

　　擔任職位：不限

　　工作描述：首先，對於客人來說，前臺的員工的服務代表著整個康輝的服務。其次，對於公司業務部門來說，前臺的工作實現了他們的計劃，前臺也是服務和形象是行業競爭的是要內容。再次，前臺員工必須擁有較高的素質。第一，好學與自學第二，熱情和微笑。第三，耐心，細心。第五，溝通能力。

　　離職原因：兼職

　　所在公司：廈門合基融創有限公司

　　時間範圍： 2010年7月 - 2011年1月

　　公司性質：民營/私營公司

　　所屬行業：建築、房地產、物業管理、裝潢

　　擔任職位：人力資源

　　工作描述：人力資源工作的基礎模組有：1、人力資源規劃; 2、招聘與配置; 3、培訓與開發; 4、薪酬與福利; 5、績效考核與評價; 6、勞動***員工***關係管理。一、招聘配置與培訓開發方面，應當有效的做好招人、用人、育人、留人 1、招人：①.看其形象是否符合崗位要求抉擇：①.如果三項都符合，應當用之 ②.看其態度是否符合用人要求 ②.如果形象不符合，可勸其改變形象而用之 ③.看其能力是否符合工作要求 ③.如果能力不符合，可通過培訓提升而用之 ④.如果態度不符合，儘量不用 2、用人 ①.本人意願與公司需求相結合的原則 ②.人盡其材，用人所長 ③.用人到管理***後勤***類崗位;用人到銷售***賺錢***類崗位;用人到技術***科技***類崗位。 3、育人 ①.按崗位要求及職業規劃育人——育員工 ②.按公司目標及發展趨勢育人——育企業 ③.按道德品質及企業文化育人——育品格 4、留人 ①.好的福利待遇留人 ②.好的發展前景留人 ③.好的人文環境留人

　　離職原因：交通不便

　　所在公司：廈門安吉爾水精靈飲水裝置有限公司

　　時間範圍： 2011年2月 - 2011年10月

　　公司性質：民營/私營公司

　　所屬行業：家電業

　　擔任職位：行政/後勤-行政專員/助理

　　工作描述：協助經理做好公司內部的各項措施。協助上級制定行政、總務及安全管理工作發展規劃和計劃; 協助稽核、修訂行政管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理; 協助高階管理人員進行財產、內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務; 協助承辦公司相關法律事務; 參與公司績效管理、考勤、採購事務等工作; 公司經營事務的管理和執行工作; 會務安排。

　　離職原因：晉升空間小

　　其他資訊

　　自我評價： 1、認真穩重：大學期間，我一直以學習為第一要務，並致力於學生的自我管理和組織學生活動，曾先後擔任班級的學習委員、班長、紀律委員等職務。由於我在大學中鍛鍊了較好的學習能力，加上“努力做到最好”的天性使然，四年中，我在班級的考試中均名列前茅，在班級40名的學生中，我一直保持了前五名的好成績，2005、2006年連續兩次獲得“校級三好學生”榮譽稱號，並兩度獲得學院二等獎學金。2007年獲得“三好學生標兵”的榮譽稱號，並獲得學院一等獎學金。

　　2、團隊觀念強：四年的學習生活也培養了我的團隊協助精神，提高了我的組織協調能力。在組織學生活動的同時，我也積極參加學校和社會的各項活動，努力培養自己的各種興趣愛好，積極參加文體娛樂活動、社會實踐調查等。通過組織活動和參與活動，我養成了良好的工作作風和處世態度。

　　3、內外兼修：我注重外語的學習，具有良好的英語聽、說、讀、寫能力，並通過了大學英語國家六級考試，在科技迅猛發展的今天，我緊跟科技發展的步伐，不斷汲取新知識，熟練掌握了計算機的基本理論和應用技術，並通過了計算機一級考試。