保險業務員愛崗敬業演講稿3篇

  稅收工作是一項複雜的系統工程,不但需要稅務部門的努力,更需要全社會、全體公民的關心和支援,通過拉近稅收和廣大人民群眾之間的距離,凝聚幹事創業的人心,增強改革發展的動力,才能真正發揮稅收推動發展、改善民生、促進和諧的作用。下面是小編整理了,希望對你有幫助。

  保險業務員愛崗敬業演講稿篇一

  曾有人將辦公室的工作用“煩瑣”一詞高度概括,把辦公室同志比喻為老黃牛,我覺得這是一種讚美,一種肯定。老黃牛是一種精神,一種難能可貴的奮鬥精神,她不是碌碌無為,不是不思進取,更不是軟弱無能,而是愛崗P>敬業、是忠於職守、是無私奉獻。她貴在勤勤懇懇、踏踏實實,貴在任勞任怨,服從大局。我願做這樣的一頭老黃1996年8月,我從學校畢業後,被分配在【**論壇】工商所,涉世之初的我憑著滿腔熱情投入了工作中。

  1997年5月,市局競聘,我被調到辦公室從事具體的收發工作,說起收發,收收發發,這是一項誰也不想幹更不願長乾的工作,沒有轟轟烈烈的事蹟,只有平平淡淡的忙碌,<有人甚至這樣描述:好事輪不到,煩事少不了,一天到晚跑,經常還吃力不討好,該崗位上的人員變動可謂是來也匆匆,去也匆匆。儘管如此,我還是懷著服從組織分配的心情,高興地踏上了這個工作崗位。隨著市==***的搬遷,取送檔案的任務變不更為艱鉅。來回10公里的路程使我每天得在公交車上月過一個多小時的時光;冬冷夏熱,風雨無阻,有時一天耳來回好幾趟,這本文轉載自對於一個有暈車症的我來說,不可謂是—件不辛苦的事。記得那是一個梅雨季節,天下著瀠瀠細雨,我騎車寄信從郵局回來不久,肖主任說有份緊急材31要馬上報送市府財貿科,我急衝衝地將材料送了過去<坐車返回行至中村小區時,我的呼機響了起來,一看2言,是辦公室打來的,叫我立刻到機要局取一份機密;件,我連忙在中村小區下了車,又返回到市府大樓。送:了緊急材料取回了機密檔案,回到辦公室還不到15分鑰市委辦又一個電話通知:立即去領取機關幹部讀書報‘會的座位票。這時已經快到下班時間了。我坐在車工聽著收音機裡宋祖英的《今天是個好曰子》,望著窗外濠瀠細雨,心裡久久不能平靜,我感到了辛苦,感到了:喪,感到了挫敗,更感到了不公與委屈……。

  諸如此類事情經常發生,我也不只一次地思考著:難道這就是我用武之地嗎?這就是我的人生舞臺嗎?這就是我的理,和抱負嗎?我還是原來那個意氣風發的我嗎?但是,邊發生的不少人和事卻讓我改變了看法,重新審視了己,調整了自己,走出了那片困惑。悄悄地朝身邊看土<辦公室從事祕書、財務、基建、後勤工作的同志,哪位不勤不言苦、任勞任怨的“老黃牛”?哪位不在自己的崗位亡默默無聞地奉獻著?這是一個多麼平凡而又偉大的“老黃牛”集體呀,我為我的困惑感到慚愧,為能在這樣一個集體中成長、工作而感到自豪和驕傲120xx年,局裡要開展檔案市級達標活動,變檔案的科室分散管理為綜合檔案室集中管理,辦公室把這項任務交給了我。針對當時局裡的情況,我撰寫了一篇題為《檔案達標升級之我見》的文章,對我局的檔案達標工作提出了一系列建議和意見。誠如所料,要將分散於十幾個科室的幾千卷檔案在短時間內集中規範管理,決不是一蹴而就的事情。為了儘量節省經費,辦公室人員承擔了大量的工作,從領導、祕書到打字員,從一盒裝訂針的購買到整室密集架的除錯,從枯躁乏味的裝訂案卷到廢寢忘食的編寫材料,經歷了整整四個月的曰曰夜夜,終於建立了真正意義上的綜合檔案室,完成了達標任務,結束了我局檔案管理“分散化”、“麻袋化”的歷史。這其間所經受的辛苦、所體驗的委屈、所承受的壓力,在此時化作了欣慰的淚水。我的工作也得到了領導和同事們的肯定,被評為20xx年度市局優秀公務員;20xx年3月,又被黨組織吸收為一名光榮的**黨員。經常有人善意地提醒我說:“小李,你年紀輕,別在這個崗位上呆太長時間了,又辛苦又沒前途。”是的,知我者謂我心憂,不知我者謂我何求!

  從1997年至今,我從事收發工作已經步人了第六個年頭,在工作中,經常會碰到一些不被理解的冤枉事,我曾氣餒,也曾流淚,但我想到更多的是工商人的一份責任,收發是工商事業的視窗,是檔案傳輸的驛站 是**事業不可缺少的一部分,雖然是一個普通得不能再普通、平凡得不能再平凡的工作崗位,但是越普通的崗位越需要一顆平常心,越平凡的工作越需要毅力和耐心,只要我在這個崗位上一天,就有責任幹好一天。在辦公室裡碰到的都是些細微小事,從來不曾驚天動地,以後也不會留芳百世,但我明白:只有把這點點滴滴的平凡工作努力做好,我的人生才能永恆,平凡才能孕育出偉大。

  也許貝多芬那高昂激越的《生命交響曲》讓我們心潮澎湃、豪情滿懷,但清靈空雅、行雲流水的《致艾麗絲》又何嘗不令我們浮想聯翩、如痴如醉呢?任勞任怨的老黃牛們唱出的也是一首氣壯山河的人生讚歌!“白曰放歌須縱酒,青春作伴好還鄉”,我甘當一頭時代的老黃牛,用愛崗敬業實踐自己的人生價值,用忠於職守書寫對工商事業的無限忠誠,用青春熱血鑄造**工程的新風采!

 

  保險業務員愛崗敬業演講稿篇二

  尊敬的各位領導、各位同仁:

  你們好!

  我是來自××保險的代表,今天我演講的題目是《》,我在這裡要講述的是公司一位普普通通的業務員的故事。他就是業務員工××。

  2002年11月份,也就是××保險在蘇州成立的第一年,××加入到蘇州中心支公司宜興營銷服務部,開始了他人生中又一嶄新的歷程,經歷了一年多的風風雨雨,當時和他一起進公司的營銷夥伴們已所剩無幾,而他,這個出生在80年代的小夥子,卻始終憑藉自己的頑強意志,一直堅持到現在,併成為宜興營銷隊伍中的頂尖人物。

  ××進公司前,家中所有的親戚朋友都強烈反對,並不時潑他冷水,大家都說做業務員沒什麼前途,何況××又是一個正當年華的男人,憑他的家庭條件,更應該幹一番大事業。然而這一切話語,不但

  經濟發展相對緩慢的縣級小城來說,要做這30萬元保費談何容易。為了做這30萬元保費,××這一路走來,流過多少汗水,付出了多少代價,相信也只有他自己才知道。

  認真是××工作的特點。一年多的營銷生涯不斷地磨練著這顆年輕的心,使得××深深地體會到,做保險首先是一件認真的事。要把客戶的事當作自己的事,認真的來做,才能贏得客戶的安心和放心。因此,在工作中他始終將客戶利益放在第一位,親自上門收取單證,送賠款。去年9月中旬,他在送一筆賠款到客戶家中時,整整坐了兩個多小時的公交車,到客戶家中時已華燈初上,客戶在感激之餘,一定要留××吃晚飯,而××委婉拒絕了。待他回到家中時已經是晚上9點多鐘。在××的心目中客戶不僅僅只是客戶,更是自己的親友。用他自己的話來概括就是“一縱一橫展業務,真心真情留客戶”,透過這簡簡潔潔的十四個字,我們可以看到××踏踏實實、認真工作的態度,還可以看到融注著他展業路途中的智慧和汗水。

  真誠是××最大的優點。正如他自己所說的,“真心真意留客戶”,重在一個字——“真”。他在展業過程中曾經碰到一位車主,他針對車主的情況,先做了一份建議書,和車主電話聯絡解釋了相應的保障情況和應繳的保費。經車主同意後,他把保單送給車主並收取了保費。到第二天,車主發現保單上寫著的保費金額和原先電話聯絡時所說的金額相差100元左右,立即打電話詢問××,並說出了自己的疑問,當時××耐心地向車主解釋了原因,說是因為增加了某些保障,所以保費比原先預計的多出了100元。車主聽清楚他的解釋之後,就消除了誤解,滿意地掛上了電話。但是當晚××回家後想起這件事,覺得自己這樣做還不夠耐心細緻。第二天他又專程帶上水果登門拜訪了這位車主,向車主道歉,表示自己還不夠細心,使得保費和原先說好的有差異卻沒有事先和車主說明,讓客戶自己發現來詢問才知道這個情況。××登門拜訪的一番道歉,讓車主感到有些不好意思,馬上說沒關係,說昨天自己只是有些疑惑想問清楚,沒想到××會這麼認真。××聽了之後,說“做人要有誠信,我作為××保險公司的員工,就要對我們的客戶負責。”車主聽後表示非常滿意,並當即將另外一輛別克轎車也投保到了××。。

  在這裡,我還有一個從××的同事口中聽來的故事。2004年6月份,宜興一位業務員接到環衛所打來的電話,說他們有兩輛環衛車的保險到期了,讓她趕快過去辦理一下。可當時這位業務員正在交警支隊裡幫一位客戶辦理摩托車保險,無法分身,於是就打電話給××,請他幫忙去一下,××沒有多說一句話,很爽快地答應了。但事情並沒有這樣簡單結束,由於那兩輛環衛車都是單位用車,並沒有做牌照,只有單位的自編號,而且他原先保在中保,可能操作不同,所以老保單上並沒有發動機和車架號。但是依照我司的操作程式,兩者必須都有,缺一不可。

 

  保險業務員愛崗敬業演講稿篇三

  在萬紫千紅、激情似火的五月,我們迎來了全國第十九個稅收宣傳月。“稅收•發展•民生”的主題,反映了稅收與經濟社會發展、與人民生活的緊密聯絡,體現了“發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享”的時代要求。我們稅務工作者深感責任重大,使命艱鉅,任重而道遠。

  自己是**年**月從**學校畢業在稅務系統參加工作的,幾年來,自己在稅務局一步一個腳印走到今天。可以說是稅務局這個大家庭培養了我、鍛鍊了我,成就了我。沒有領導和同志們的關心幫助,就沒有今天的我。過去,自己曾經是一名企業辦稅員。由於工作需要,現在走上稅收管理員的崗位。工作角色轉變,使自己更加體會到從事稅收事業的責任和神聖。雖然,企業辦稅員和稅收管理員都是為企業服務,都是為了保證國家的稅源不會流失,指導廣大納稅戶依法納稅;但是,工作角色的不同,帶來工作內容的不同和工作方法的不同。企業辦稅員不但承擔著將企業涉稅資訊向稅務機關傳遞的職能,而且也承擔著把稅務機關征管工作效果向企業反饋的職能,是企業與稅務機關之間的橋樑。稅收管理員是指基層地稅機關負責分片、分類管理稅源,負有管戶責任的工作人員。實行稅收管理員制度,落實管戶責任制應遵循屬地管理與分類管理、管戶與管事、管理與服務、崗位管理與能級管理相結合的原則。稅收管理員要全面掌握管轄範圍內納稅人的戶源結構、稅源分佈、納稅申報、生產經營以及稅法遵從度和納稅信用等級等基本情況。調查核實納稅人開業、變更登記認定事項的真實性,並依法核定納稅人適用稅種、稅目、申報方式、使用發票種類等等,還有其他的工作任務。從工作責任上講,稅收管理員身上的擔子應該是更重了,思想上的壓力更大了。面對自己發展機遇與挑戰並存的現實,我想,自己要在工作角色轉換上,儘快完成三個轉換。一是儘快完成心態的轉換,奠定一個好的起點。根據稅收管理員的崗位需要,必須重新進行角色定位,迅速完成角色轉換,要著眼新角色,樹立新形象。進入一個新崗位,第一印象非常重要。自己要從各個方面嚴格要求自己,嚴於律己,勤奮好學,恪盡職守,誠實守信,勤儉節約,廉潔奉公,依法行政。二是儘快完成業務的轉換,練好一個好的內功。進入一個新的工作領域,自己應該沉下心來,俯下身子,甘當小學生,向有經驗的領導和同事學習,向實踐學習,向社會學習,向書本學習,才能真正從具體工作實踐中鍛鍊自己,提高自己,很快由門外漢變成行家裡手。勤字當頭,多想多思,多寫多練。勤政敬業,做到腦勤、口勤、腿勤、手勤,進一步在工作實踐中紮根,在工作中成長。三是儘快完成作風的轉換,塑造一個好的形象。稅收管理員的行為是國家意志的體現,代表國家稅務行政執法機關行事。為此,我們必須大力弘揚“人民公僕”精神,才能做好“人民公僕”角色,要清正廉潔,本色做人,清正廉潔,時刻提示自己知榮明恥,警鐘常鳴,告誡自己常修為政之德,常思貪慾之害,常懷律己之心,始終保持腳踏實地、任勞任怨、清正廉潔的工作作風,儘快實現自身角色轉變,以全新的稅收管理員形象展示在群眾面前。

  在進入21世紀的今天,稅收工作對於構建和諧社會,推動經濟發展,越來越顯示出它獨特的不可替代的作用。有人把稅收比作共和國奮進的血脈之源,有人則稱之為人民幸福安康的福祉所繫。是的,沒有稅收,便沒有穿越“世界屋脊”的青藏鐵路?沒有稅收,便沒有攔腰斬斷長江的三峽大壩?沒有稅收,便沒有遨遊太空的神舟飛船?沒有稅收,便沒有遍佈祖國大地的幢幢高樓?沒有稅收,便沒有幼兒園裡孩子們天真的笑聲?沒有稅收,便沒有敬老院裡老人們燦爛的笑臉?總之,沒有稅收,就沒有地方財政雄厚的財源,也就沒有當今社會的騰飛與發展,更談不上人民生活的幸福和全面建設小康社會美好藍圖的實現,正因為如此,稅收決定著民族乃至人類的命運。

  情繫民生,關注百姓。我們的稅務機關要落實政策,惠民助民。稅收優惠政策是黨和政府親民、愛民、惠民政策的具體體現。比如**年3月開始實行的企業所得稅新法,為企業減輕負擔創造了更好的稅收環境;再如從**年3月1日起個人所得稅費用扣除標準提高到2000元,這將進一步減輕公民個人負擔,提高老百姓的生活水平,這些政策都充分體現了富民惠民、改善民生的精神實質。為發揮好惠民助民作用,全市稅務系統多渠道宣傳稅收政策,召開座談會建立平等互信的溝通機制,認真落實政策,幫助企業用好用足各類稅收政策。通過稅務系統不折不扣落實稅收優惠政策,近年惠及下崗失業人員等特殊困難群眾數萬人,稅收優惠**達**元。

  嚴格執法,優質服務。我們的稅務機關要依法治稅,為民護民。依法治稅是稅收工作的基礎和靈魂。稅務部門只有正確處理嚴格執法和優質服務的關係,寓執法於服務之中,在服務中嚴格執法,在執法中優化服務,不斷規範執法行為,強化服務意識,才能為廣大納稅人提供一個公開、公正、公平競爭的稅收環境,切實保障納稅人的合法權益。全市稅務部門狠抓稅收執法責任制推進深入化和執法檢查日常化;強化系統內部層級監督,實施稅務執法文書事前審查、事後備案管理;擴大外部監督,提高稅收執法透明度。

  聚財為國,執法為民。我們的稅務機關要優化服務,便民利民。納稅服務是實現聚財為國、執法為民稅務工作宗旨的集中體現。全市稅務系統著力提高納稅服務的層次,創新納稅服務的方式,拓展納稅服務的渠道,努力優化納稅服務的質效:建立完善聯絡制度,深入開展走訪納稅人活動,傾聽納稅人意見,瞭解納稅人需求;實施“多功能、一站式、規範化”服務,提高服務質效;完善財稅庫銀橫向聯網系統,實現稅款徵收無紙化、解繳入庫一體化、收入對賬電子化,為納稅人提供安全、高效、便捷的納稅服務,增添人性化便民設施,塑造稅務部門親民為民良好形象。

  稅收工作是一項複雜的系統工程,不但需要稅務部門的努力,更需要全社會、全體公民的關心和支援,通過拉近稅收和廣大人民群眾之間的距離,凝聚幹事創業的人心,增強改革發展的動力,才能真正發揮稅收推動發展、改善民生、促進和諧的作用。