參加企業團幹培訓的感想
參加企業團幹培訓是團乾的學習過程。下文是企業團幹培訓後的心得體會,希望對大家有幫助。
企業團幹培訓感想篇一
本人有幸於X年X月X日至X日,參加XX企業團幹部培訓。幾天來,4位知名專家教授從企業共青團工作、青年幹部的自我管理和領導力開發等方面進行了精彩講授。通過這次培訓,不僅解放了思想,開闊了眼界,而且在思維方式、工作思路、工作方法等方面受益匪淺、收穫頗豐,總結提煉為“學”、“想”、“心”三個字彙報如下:
“學”:在培訓期間,我感覺自己需求最為迫切的行為就是“學”。之所以要學是因為,聽了各位專家教授的講座,突然發現自己是那麼渺小、知識是那麼短缺、能力是那麼的不足……;是由於社會在不斷變化,形勢在不斷髮展,實踐在不斷深入。特別當前,國情的深刻變化對企業發展提出了新的要求,在變化中,既孕育新機遇,也帶來新挑戰。在這種情況下,只有通過努力學習,掌握新思想、新知識、新經驗,不斷提高工作水平和處事能力,才能走在時代前列、引領企業青年發展進步。學習不僅要向書本學、向身邊的人學,更要向每一項工作學,真正的把學習當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求。通過這次培訓,我深刻感覺到,每一名企業團幹部必須具備的一點,就是要有不斷學習的精神、善於學習的能力。
“想”:在培訓期間,我得到的最有價值的東西就是“想”。凡事都要想一想,在幹每一項工作時,都要學會事前預想、事中細想、事後回想。事前預想,是把要做的工作或要開展的活動預想到位,把工作的每一步、每一點想透,做到入腦入心,預想成為可以操作的程式和可以實施的措施;把“可能發生的”、“萬一發生的”預想成為可以預防的方案。事中細想,是要在工作進行過程中,做到細想原來的程式是否正確、措施是否合理、細節是否還有漏洞等,不正確馬上改正、不合理及時調整、有漏洞進一步完善。事後回想,是指在事情過後,要總結、要回頭思考。把原來的工作方案與最終的實施方案進行對比,尋找規律,為今後工作積累經驗;把結果與預想對比,探索新的方法,為今後工作提供新的思路和方法。
“心”:在培訓期間,我感覺尤為深刻的是“心”的薰陶。通過歷奇培訓,使我感覺到:一是人與人之間“誠心”。主要體現在全區企業團幹部之間那種出於真心、付出真情的幫助及兄弟般真誠相待的感情。由此想到,作為企業共青團幹部,一定要與廣大團員青年以誠相待,以心交心,用自己的人格魅力凝聚青年。二是完成各項工作“用心”。主要體現在大家齊心協力,用心策劃並完成歷奇的每個環節。作為現代的企業共青團幹部,一定要以飽滿的精神,用心想辦法,克服經費不足、青年不易集中等困難,多開展活動,以此提升團組織的影響力和凝聚力。三是處理事情“耐心”。主要體現在共青團幹部對人態度要和藹可親、教育要細引慢帶。四是為人處世“虛心”。主要體現在共青團幹部要虛心聽取他人的意見和建議,要有不恥下問的態度,與同事之間相互虛心學習和交流。
總之,這次培訓,將在我的一生中會留下深深的記憶。一滴水珠可以折射陽光的幻彩,作為企業青年這個集體的一滴水珠,一定把這次培訓所得的知識和收穫折射回去!
企業團幹培訓感想篇二
流火七月,我有幸與全廠有關團組織的部分團幹一同參加了總廠團委舉辦的團幹短訓班。培訓時間不長,為期一天半時間,但課程安排緊湊,有總廠團委李書記的《做一個無愧於青春的優秀團幹部》,有貴鋁報社王總編主講的新聞稿件的撰寫方法講解,還有總廠團委領導講解的基層團支部的組織基礎工作,兄弟單位團組織負責人主講的青年文明號如何發揮先進集體作用等課程。
原以為理論的學習多是枯燥乏味的,但在這次學習中,通過幾位領導和老師深入淺出的細緻講解,從我們身邊熟悉的事物、日常的生活入手,生動的例子、幽默風趣的語言,我深深地被感染著,原來理論培訓的學習也可以這麼生動活潑的,讓人覺得意猶未盡。
下面,我就參加本次培訓談談我個人的一點心得體會。
一、通過學習,豐富和增長了知識,把握了青年工作的方向
通過學習,我充分認識到,新時期、新形勢下的青年工作,要始終保持與時俱進的精神,要注意青年工作的創新精神,要研究青年的需求,研究變化中的社會,研究變化中的青年。貴鋁分流改制後,共青團工作格局發生了很大變化,我們要把握存在著的共青團青年群體的變化、個體意識顯著增強的狀況和實際,以研究帶動工作,更加務實和開放地開展青年工作。特別是在工作方面要加強與時俱進的精神,工作理念要創新、工作內容要創新、工作的方法要創新,不斷加大青年工作的力度。青年工作的手段、載體和形式,應生動活潑、豐富多彩,不應拘泥刻板、單調枯燥。共青團活動應該成為青年體驗和釋放青春激情的舞臺,成為青年感悟和樹立人生信念的平臺。為青年服務是共青團的立團之本,我們的共青團工作必須從青年的特點出發,服務青年,服務社會。
二、要堅持學習,不斷提高自己工作水平和業務能力
通過短暫而豐富的學習、的確是獲益非淺,更讓我深刻地認識到,在這個終身學習的時代,必須要堅持學習,不斷學習多方面的知識,不斷充實自己。而且不能只像海綿一樣只知不停吸收,而致滿溢無法再充實,不懂運用。要像篩子一樣,在學習中不斷地篩選,勤于思考,有分析、有比較、有鑑別地學習,不斷地篩選和積累思想的黃金。同時要學以致用,根據我們的具體實際,在認真學習、借鑑的基礎上,靈活運用,敢於進行大膽地改造和創新,運用所學的知識和積累的經驗不斷提高自己從認知層面、認識層面的素質到自覺再實踐層面的素質,並努力將之轉化為自己的素質,即深層素質,才能學以致用。還有,我們的學習也要注重形式的多樣化,不僅僅是拘泥於看幾本書的方式,我們還要走出去,向兄弟單位多學習、交流,長期蝸居只能是井底之蛙,要走出去接受、學習新事物,培養自己有創新意識和創新能力的頭腦。
在這次培訓期間,上課時,大家都認真地聽講,主動做好課堂筆記,或許是老師們準備充分、精彩生動的講解調動了學員們的學習積極性和主動性,但這同時也與學員們非常端正的學習態度是分不開的。此次活動總體上是十分成功的。作為第一次系統參加這樣的團幹學習班的我來說,在共青團工作的基礎知識上得到了進一步的豐富和充實。在今後的工作和生活中,我將努力認真學習共青團工作的各項管理知識,幹一行,愛一行,專一行,盡心盡責地幹好自己的本職工作,不斷提高思想理論素養和生活實踐修養,注重錘鍊道德品質,不斷開拓新視野,勇於進取創新,為我公司各項工作任務目標的實現和中鋁貴州存續企業的發展作出自己應有的貢獻。
企業團幹培訓感想篇三
為期五天的集團公司第二期團幹培訓班順利落下帷幕,作為一名團務工作者,能夠參加這樣的培訓班,感到幸運的同時,也深感收穫了很多,現簡要談自己的三點心得體會。
幾個戶外拓展和課程專案,讓我加深對競爭與合作的認識。作為企業員工的一員,競爭是必不可少。我們在與競爭對手的比賽中,就會發現自身的不足,取長補短,使自身得到不斷的完善。特別是彼此需要相互超越的過程中,競爭就會使自己進步更快。但是,競爭不能離開合作。要想更高效的完成任務,必須靠大家的共同努力,依靠團隊的力量。通過合作我們就可以實現優勢互補、取長補短,發揮出整體的最佳效果。這也需要大家互相學習,互相幫助。
從宣佈籌備文藝匯演節目到演出,僅有四天時間,而且要求“人人”都要參與節目,這對於部分沒有文藝基礎的同志來說確實是個難題。但是大家沒有放棄,都很努力的去完成。短短几天時間,“八仙過海,各顯神通”,不管是文藝骨幹還是藝術“白痴”,最後都走上了舞臺,雖然效果不是最好的,但至少我們都成功地邁出了第一步。現實的工作中,我們也會碰到許多困難和阻礙,只要我們不放棄、不氣餒,努力去爭取,也許就會“柳暗花明又一村”。心得體會
培訓的課程看似簡單,實際上內容十分豐富,蘊含許多道理,對人的思維衝擊較大。通過參加這些課程培訓,讓我感覺做事思路一定要開闊,方法想到越多,就會發現可利用的資源就越多,就能更高效優質地完成工作任務。在這過程中,我們不但要去想怎麼做,而且需要不斷地去總結歸納,吸取經驗教訓,發現不足,及時糾正,並不斷加強學習,才能有效地提升自己。
總之,回首這次團幹培訓班,確實收穫很多,我想最大的收穫就是對思維的訓練和寶貴的友誼。在以後的日子裡,我會把學到的知識、方法用到實際工作中,同時也會很懷念這段緊張而充實的時光。
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