有關小學校長的競聘演講稿
競聘的過程中,如果想獲得領導的認可脫穎而出,一篇精煉有力的競聘演講稿是必備的,小編為大家整理了3篇,歡迎大家閱讀。
篇1
我叫xxxx,75年出生,家住峪河鎮六街村,中共黨員,中學一級教師,本科學歷。96年參加工作以來一直擔任語文 教學工作,其中八年班主任工作經歷,XX年被市局任命峪訶中心校政體處主任,XX年參加市局校長後備幹部培訓,12年被評為市骨幹教師,積極參加了中央中央教科所實驗課題——《整體構建學校德育實驗體系》的子課題《環境育人》,並評為全國德育先進工作者:去年,獨立完成《民主教育在管理中的應用》,並順利結題。
競選優勢:
一、長期從事教學第一線工作,更深知小學的教育工作對中學的影響,對將來開展工作更能有的放矢。
二、長期擔任學校中層領導職務,積累了一定管理經驗。多年的學校中層幹部工作經歷,培養了良好的決策能力、實施能力、交往能力、組織能力。
三、踏實肯幹,求真務實。教育是一項事業,在我的內心我始終認為,我是峪河教育的人。我對待工作一向勤勤懇懇,任勞任怨!工作中,凡事率先垂範,以自己的人格魅力影響著老師,在老師和學生、家長中樹立了較高的威信。
教育理念:
“為學生的幸福人生奠基”。堅持“一個為首,兩個發展,三個提升”為指導思想來完成我對教育的詮釋。
德育為首:
一名記者採訪一位諾貝爾獎獲得者,問:“您在哪所大學學到了您認為最重要的東西?”那位諾貝爾獎獲得者平靜地回答:“在小學。”記者接著問:“您在小學學到了什麼呢?”諾貝爾獎獲得者說:“學會把自己的東西分一半給小夥伴;不是自己的東西不要拿;東西要放整齊;飯前要洗手;要誠實,不撒謊;打擾了別人要道歉;做錯了事情要改正;大自然很美,要仔細觀察大自然。我一直按小學老師教的去做的。樸素的教育道出一個真理:小學教育是一項奠基工程。
在當今我國的教育中存在著這樣的怪狀:在小學的時候對孩子進行的是知識的教育,而等學生進了大學校園反而要進行養成教育,比如有的大學就勒令學生“不浪費糧食、不遲到、不打擾別人”等,以知識性為主的顯教育是我們比較關注的;以做人、做事、習慣的培養等為主的“奠基”教育則往往被忽視。我國教育家葉聖陶先生曾說過:“我們在學校受教育,目的在養成習慣,增強能力”;陶行知、杜威等中外教育專家都對學生好習慣的培養作過精闢的論述。由此可見,好習慣的養成對一個孩子的一生來說是至關重要的。德育工作以以下為突破口:
一孝親教育。俗話說的好;“百善孝為先”讓我們的學生心像太陽一樣,給予人光明與溫暖,讓我們的心像種地一樣,種下善念,讓善良成為永恆。讓我們的學生揚起善良的風帆,去實現人生的價值。
二學生組織建設。即少先隊建設,給學生樹立一個目標,讓他們去奮鬥,給學生創立基層小組織,讓他們感悟到他是集體中的一員。
教師發展:
《學生第二》是我拜讀的李希貴老師的作品,捧起就不忍釋卷。“學生第二,誰是第一?帶著疑惑開啟序言,序言對書名做了個明確的界定,對校長和教育管理者而言,關注學生,應從關注教師開始。如果我能聘為小學校長就要關注每一位教師教師的成長,讓教師感到自己存在的價值,得到學校的肯定和尊重。
學校要發展,教師是內涵,必須走內涵發展之路。。教師就要讀書,就要把時間還給教師,包括我在內必須從繁瑣的事務中解脫出來,教師不讀書,何來學生讀書。有人說,影響就是教育。也許就是這個緣故吧!只因我們有深厚的學養,才能對教育、對自身進行過的審視和反思。就讀書來說,我不敢稱自己是個真正的讀書人,但我愛讀書。我不敢說自己是真正的知識分子,因為我底氣不夠。不過,我真的知道,讀書太好了!人之所以偉大,是因為思想的偉大,思想從讀書中來。人,要想有氣質,要想真正地漂亮起來,一定要讀書,讀書是最好的“精神化妝”。你穿再貴的衣服、買再高檔的化妝品,僅僅都是外在的修飾。
學生髮展:
教師的發展支撐學生的發展。立足課堂是第一要素,前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說:“小學的主要任務就是教會兒童使用工具,”這種工具就是五把刀——五種技能即:讀、寫、算、觀察{觀察周圍世界的現象}、表達{自己所見,所做,所想和所觀察而所得到的思想}。就是構成一個總的技能即:學會學習。
校本課程的開發。什麼樣的教育?家長最受歡迎;什麼樣的教育?最受學生的歡迎。社會上舞蹈班、美術班異常的火爆。因為家長滿意,才有市場。學校應順應市場,大力開辦校本課程,把時間還給學生。
開辦家長學校。讓學校成為家長了的精神樂園。可以通過“專家講座”、“感悟親情”、“家校座談會”、“學生才藝展示”等平臺的的建構。讓家長走進學校,瞭解學校,支援學校。作為學校展示了自我,推向了市場,融入了社會。
聯合辦校.它山之石,可以攻玉。學習他校的先進管理經驗,不失為很好的做法。三個提升:
1;學校品牌的提升,商品有了品牌,才會有產生經濟效益,產生社會效益。學校要有屬於自己的品牌,有自己的特色,才有學校存在的價值和空間。
2,學校的辦學條件要提升,圖書室,閱覽室、實驗室、體音美器材以及學生宿舍等等都需要改善。
3.教師的精神生活水平要提升。豐富教師的精神文化生活。使教師感受到職業的幸福感。
過去,峪訶的教育培養了我,現在,我是峪訶教育的人,將來,我將甘當峪訶教育事業發展之路的一粒石子,默默奉獻。
祝願峪訶的教育事業明天更輝煌!
篇2
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!
現在,就本基本人情況和打算向大家彙報如下:
一、基本情況
我出生於xxx年x月,xx縣xx鄉xx村人,畢業於xxxx師範學校,19xx年7月參加工作,xx年入黨。先後在xx、xx、xx、xx幼兒園、xx 小學工作,xx年至xx年分別在xx、xx九年制學校擔任副校長職務,01年至05年擔任xx縣xx幼兒園園長職務,06年至今任xxxx副校長職務。本人特長電子技術,熱愛自然科學,曾數次獲得全縣物理、化學統考第一名和第二名。並獲得兩當縣初中物理骨幹教師稱號。
二、工作能力
1、本人具有良好的職業道德。任教29年來,本人廉潔奉公,以身作則,團結協作,說實話,辦實事,講實效,不做表面文章,不空談,具有較強的事業心和責任感。
2、認真、勤勞的工作特點,謙虛謹慎、誠懇待人、能傾聽群眾意見、樂於助人的工作作風。
3、良好的同志之間的關係,有利於今後的工作開展。
4、有一定的計算機基礎,有利於工作的程式化管理及現代遠端教育工作的順利開展。
5、勤奮好學、淳樸實在、表裡如一、辦事公道、堅持原則,不講私情,認事不認人、不計仇、不報負人是本人的基本品質。.
6、做事認真負責,敢於承擔責任,具有豐富的學校管理經驗,熟悉學校各方面的工作,能夠分清學校工作的輕重緩急。
7、尊敬領導,聽從指揮,關心群眾,愛護學生。
三、競職崗位及優勢
我所要競聘的崗位是xx學區校長。之所以要競聘這一職位,自認為具備勝任這一工作的優勢條件。
其一,我有過硬的教學資歷優勢。從參加工作到現在,我有29年的工作經歷,其中有24年的副校長經歷,相繼教授過語文 、數學、化學、物理等各種課程,對於小學教學內容和流程成竹在胸,如數家珍。不僅如此,在教學過程中,我還自學了計算機應用課程,掌握了農村中小學現代遠端教育的全部技術,更進一步提高了自身素質和教學水平。同時,在這二十幾年裡,總是密切地關注國家的教育工作發展和變化,全面瞭解和掌握了教育教學工作的要求和未來發展趨勢。從這方面講,本人能夠勝任此項工作。
其二、我有較強的領導能力優勢。從1984年起,我有過24年的做領導工作經驗,其中20年的副校長和4年的幼兒園園長經歷。從教29年來,擔任過班主任、九年制學校會計、總務主任、也兼任過教務主任工作,多年來所做工作,沒有出過任何差錯。另外,我是本學區的現任副校長,可以說,正是憑著這些年的工作經歷,我熟悉了每一所學校情況,掌握了每一名教師情況,大到學校的房舍狀況,小到教師的脾氣秉性,全都瞭然於胸。再加上有四年的從事正職的工作經歷,更增強了我駕馭全域性的工作能力。從這方面講,本人能夠勝任此項工作。
其三、我有優越的外部環境優勢。參加工作多年來,尤其是任領導職務這些年以來,與上級部門領導、地方黨委政府以及各單位、各學校領導、教師之間有著極為融洽的工作關係和個人關係,這對於金洞學區的發展是極為有利的。憑藉多年建立和培育起來的老感情,可以為教育事業的發展營造良好氛圍。從這方面講,本人能夠勝任此項工作。
其四、我有良好的群眾基礎優勢。本人從教以來,交人無數,但無論與誰,一切皆以“待人以誠、處事以正、自律以嚴”為原則,贏得了各界的廣泛好評和厚愛,為我幹好這些年的工作鋪墊了厚重的群眾基礎。從這方面講,本人能夠勝任此項工作。
其五、本人是改良主義者,具有良好的開拓創新精神,好動腦筋,善於玩新花樣,例如在幼兒園,當時針對生源匱乏的問題,我大膽改革改變以往的“保姆式”、 “小學時”,帶領教師看徽縣、學風縣,從而,改變了教師的觀念和保教方法,也調動了教師的工作積極性,使在園幼兒數由原來的100左右上升到200多人。本人在幼兒園雖然短暫,但卻留下了深刻的影響,贏得了同志們和家長們的好評。
在此,也藉機會向多年來一貫支援本人工作的各級領導、各界朋友、全體教師一併表示真誠的感謝!
四、工作目標及打算
各位領導、各位老師;如果我能競聘成功,我將從以下幾個方面著手開展工作。
1、改善辦學條件,優化教師工作和學生學習環境。就我們金洞學區的基礎建設情況來講,危房隱患依然沒有徹底消除,改善辦學條件的當務之急是剷除部分村學的危房***如大灘小學***,改善中心小學的教師辦公條件,解決中心小學沒有教師辦公室、電教室、圖書室、實驗室的突出問題,這是推進素質教育、提高教學水平、教育質量的必須條件。為中心小學師生提供足夠的飲用水,保證師生的身體健康。如果我能競聘上的話,我將積極向上級爭取,向地方黨委政府和其它一貫支援我們的各單位、各部門以及本人熟悉的省、市、及外地有能力的兩當籍人士尋求大力支援,力爭早日實現這一目標。
2、改革福利體制,關心教師生活。客觀地講,雖然教師工資與其它行業相比較高,但從我鄉實際看,與一些部門比,在福利待遇上基本處於空白狀態。為此,我計劃從學校的每年收入中節省一部分,專門用於提高教師的福利待遇。按實際出勤、工作業績予以相應待遇。改變大鍋飯、平均分配、幹多幹少一個樣、幹好幹壞沒區別的陳規陋習,同時也要更好的照顧老同志,關心退休老教師,藉此微薄之舉,慰藉辛勤園丁的甘於清苦的奉獻之心。
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