職代會上的領導講話稿
職代會是企業實行民主管理的基本形式，是職工行使民主管理權力的機構，在職代會上領導會說什麼呢?下面是小編給大家整理的，僅供參考。
篇1
各位代表、同志們：
首先，我代表廠黨政向受到表彰的集體和個人表示熱烈的祝賀!向集團公司領導及有關處室給予我廠工作的大力支援、幫助和關心表示衷心的感謝!
同志們，1月9至10日，集團公司隆重召開了二屆六次職工代表大會。這是一次很重要的會議，是一個統一思想，鼓舞士氣，再鼓幹勁，引導廣大幹部職工努力完成20xx年生產經營發展工作任務和奮鬥目標，平穩度過困難之年，為“十二五”雙超兩百億目標的實現打下堅實基礎的動員大會。
今天，我廠二屆六次職代會也隆重召開了。會上，陸廠長作了行政工作報告，《報告》全面客觀地總結了我廠20xx年的各項工作，深入具體地分析了我廠今後發展中將面臨的現狀和問題，同時制訂了切實可行的應對措施和方法，讓我們看到了機遇與挑戰並存，困難與希望同在。職代會的圓滿召開，對於促進我廠“十二五”時期轉型跨越發展，科學有效組織好我廠生產經營工作，紮實穩妥推進我廠技術改造，傾力打造現代化新型冶煉企業同樣具有非常重要的意義。下面，我就貫徹落實會議精神，做好20xx年工作談六個方面的意見：
一、認清形勢，堅定信心。
20xx年對集團公司和我廠來說將是極為困難的一年。這是因為世界經濟復甦充滿艱辛，受到多方面因素的困擾;國內經濟增速放緩，巨集觀經濟政策以穩為主，總基調是“穩中求進”;銅市場短期內仍將寬幅振盪，我廠要完成集團公司下達的4.3萬噸的生產經營任務，同時，技術改造工程還將前面開工建設，因此，我們將會遇到許多難以預測和不確定的情況。面對複雜多變的嚴峻形勢，我們既要增強必勝信心，又要增強憂患意識，努力在新的起點上把各項工作做得更好。這就需要我們一定要保持清醒的頭腦，把困難考慮得更足一些，把應對措施考慮得更充分一些，把工作做得更紮實一些。要求全體員工尤其是職務幹部，緊緊圍繞生產經營工作目標和技術改造工程，嚴格按照王樹琪董事長在職代會上提出的克服消極悲觀的情緒，樹立積極進取的精神;克服盲目樂觀的情緒，樹立腳踏實地的精神;克服各自為政的認識，樹立顧全大局的觀念的“三個克服”、“三個樹立”，努力做好我廠今年的各項工作。這是我們做好全年工作的基點、心態、要求和動力。所以說，要把今年生產經營和技術改造任務落實好、實現好，就要認清形勢，統一思想，提高認識，顧全大局,強化管理 ,轉變作風，真抓實幹。就要堅定信心，下定決心，拿出蓬勃朝氣和昂揚銳氣，把思想認識統一到職代會確定的奮鬥目標上來,堅決貫徹落實職代會提出的總目標和總要求。
二、勇於創新，合力攻堅。
面對新形勢、新變化、新問題，全體職工，特別是黨員領導幹部必須繼續解放思想，以解決影響企業發展的思想觀念、精神狀態和突出問題，創新體制機制，振奮精神，搶抓機遇，科學研究新情況，靈活解決新問題，切實做到觀念先行、思想先轉、思維先變。我廠實施技術改造，加快轉型跨越發展，必然會遇到許多新情況、新問題。只有不斷強化創新意識，才能自覺地把思想認識從那些不合時宜的陳舊思想觀念、領導方式和工作套路中解放出來，以創新的精神積極研究新情況、解決新問題。創造性地開展工作，就要認真學好上級的指示精神，正確領會其精神實質，在深入調查研究、摸清本單位本部門的實際情況上下功夫，理清工作思路，找準結合點，不斷進行探索和創新，找出解決問題的新路子、新辦法，取得實實在在的成效。要強化責任，強化落實。強化責任，關鍵是細化責任。細節決定成敗，細化才能問責。要把每項工作任務層層細化、量化，分解落實到每一個人、每一項工作乃至每一細微之處，做到事有專管之人、人有明確之責、責有限定之期，形成人人頭上有指標、件件工作有著落的責任氛圍，形成人人有責任、人人抓落實的工作格局。落實要講效率，要講工作成本，沒有效率的落實等於沒有落實。因此，要一切從實際出發，抓重點、抓關鍵、抓突破，想實招、求實效;深入搞好調查研究，探尋思路舉措，破解發展難題。職務幹部必須要有對企業負責、對職工負責、對自己負責的態度，做到敢於擔當，敢於負責，盡職盡責，不找任何藉口，以高度的責任感做好本職工作，做好份內應該做的事，以強烈的事業心落實各項任務。
三、加強學習，嚴格管理。
當前，我廠面臨著新的形勢和任務，尤其是技術改造以後，我們將面對全新的生產工藝，這對幹部員工素質提出了越來越高的要求，需要我們與時俱進、緊跟形勢、加強學習，提高自身能力和水平，推動冶煉事業上層次、上水平、上臺階。只有學習得好，掌握更多的知識，才能工作得好;不學無術，以其昏昏使人昭昭，是不可能做好本職工作的。所以廣大幹部職工，特別是職務幹部一定要堅持勤奮學習，這既是一種政治責任，也是一項政治任務;既是一種高尚的精神境界，也是一種良好的精神狀態;既是自我完善的現實需要，也是企業發展的迫切要求。學習一定要緊緊圍繞提高工作質量和效率來展開。既要強化理論武裝，解決理想信念、政治方向、政治紀律、宗旨觀念等根本問題，也要加強業務知識的學習，不斷提高工作能力。要緊密結合技術改造和工作要求，加快知識更新，優化知識結構。要發揚理論聯絡實際的學風，認真探討我廠改革與發展中面臨的新情況和新問題，研究解決問題的新思路和新舉措，推動各項工作上臺階、上水平。
我廠今年的生產經營形勢非常嚴峻，要想順利完成生產目標，就必須強化管理，夯實基礎，積極推進“6S”管理向深度和廣度方向發展，把精細化管理落到實處，把生產經營管理好，管出水平，管出效益，這樣才有希望和出路。各單位要根據自身特點，科學設定責任目標，結合我廠生產實際現狀，通過優化考核指標、改進考核方式，堅持定性考核和定量考核，實現由部門考核向流程考核轉變、由綜合考核向個性化考核轉變，將考核結果與工作崗位、收入分配、評先創優、幹部使用等方面利益掛鉤,做到懲罰有章可循、獎賞有據可依，以此提高幹部職工的執行自覺性、工作主動性、創新積極性。加強管理必須重視和做好“強化生產過程中的節能降耗，嚴格控制成本支出”的宣傳教育力度，要向職工講清楚節能降耗、控制成本的重大意義、積極作用、重點方向和重點內容。要讓職工深刻認識節能降耗、控制成本是化解企業經營危機的需要,是增加職工收入的需要，進一步增強做好節能降耗工作、嚴格控制成本支出的責任感、緊迫感，從我做起，從崗位做起，從節約每一度電、每一滴水、每一滴油、每一張紙做起，勇於探索，敢於創新，積極推進節能、節水、節材工作。要發揮好班組技術骨幹的作用，充分挖掘他們的“智慧”潛力，充分發揮他們最熟悉裝置和崗位特點、技術過硬的優勢，在消除顯性浪費、控制隱性浪費、持續優化工藝指標上下功夫。要學會能幹會算，精打細算，物盡其用，盡最大努力從源頭上控制成本支出，實現節能降耗、增收節支的目標。
四、抓好安全，維護穩定。
我們要深刻認識“安全為天，責任如山”的內在涵義，充分認識到抓好安全生產是促進企業發展的必然要求，是保證正常生產的前提條件，是各級領導的重要職責。因此，全廠上下要嚴格落實安全生產責任制，確保全年目標的實現;要狠抓安全生產目標管理，認真落實隱患排查治理措施;要強化教育，加強源頭管理，大力營造“安全生產，人人有責”濃厚氛圍，不斷提高全廠安全生產意識和安全生產工作管理水平，進一步推動全廠安全生產形勢持續穩定。
我廠正處於一個特殊時期，部室與車間之間、車間與班組之間、領導與下級之間都要相互團結、相互理解、相互支援，這比任何時候都重要。要認真抓好維穩工作，確保職工思想和隊伍穩定。各單位在抓好生產經營工作的同時，要抓好職工的思想教育工作，讓職工認清形勢，統一思想，積極為企業戰勝困難貢獻力量。要深入車間班組，及時掌握職工的思想動態，有針對性地加強教育。要密切聯絡職工群眾，人往下走，勁往下使，根往下扎，深入基層、深入實際、深入群眾，傾聽職工呼聲，瞭解職工意願，反映職工訴求，為職工真心誠意辦實事，盡心竭力解難事。要注重信訪工作，積極消除和化解不穩定因素，維護和諧穩定的良好局面。
五、抓好班子，帶好隊伍。
當前我廠面對穩健生產經營和推進技術改造的雙重考驗，困難前所未有。企業轉型跨越發展，基礎在職工素質更高更強，關鍵在領導班子和領導幹部具備更高的專業素質和綜合能力，具備更強的責任感、事業心和工作作風。全體職務幹部要堅持以人為本，本著對企業負責和對員工負責的精神，進一步認清企業的發展現狀，堅持從實際出發，增強工作的緊迫感，以只爭朝夕的精神抓住機遇加快發展;堅持和完善各項學習制度，不斷提高運用馬克思主義立場觀點和方法來認識問題、把握規律、指導工作的能力;堅持和完善調查研究制度，深入基層、深入實際，不斷提高根據實際情況分析問題、解決問題的能力;堅持和完善聯絡點制度，拓寬反映企情民意的渠道，不斷提高做好新形勢下職工群眾工作的能力;堅持和完善民主集中制的各項制度，不斷提高創造力、凝聚力和戰鬥力;堅持和完善民主決策制度，充分發揚民主，廣泛聽取意見，嚴格執行程式，不斷提高決策的科學性和可行性;堅持和完善企務公開、黨務公開制度，自覺接受職工群眾的監督，不斷提高企業發展水平和質量。要繼續以創先爭優活動和“四好”領導班子建立活動為載體，進一步加強領導班子和幹部隊伍建設。要認真抓好職工的日常培訓教育，充分利用班組會、職工大會、技術交流和講座，向職工灌輸實用的具體的可操作性的技能和知識，讓職工多瞭解和掌握技改後冶煉廠的新工藝、新流程、新技術，為冶煉廠跨越發展提供堅強的人力資源保證。
六、統籌兼顧，協同共建。
今年，我們的重點工作就是統籌好生產經營和技術改造工作。圍繞我廠20xx年工作目標和任務，職務幹部務必保持學習進取的精神風貌，切實擔負起工作重任，時刻把所擔負的任務與大局聯絡起來，從全域性的高度認識籌劃工作，學會著眼於大局思考問題，著眼於大局改進工作方法，著眼於大區域性署和落實工作任務。在統籌好生產經營和技術改造工作的同時，認真學習貫徹黨的十七屆六中全會精神，緊密結合我廠發展實際，紮實抓好黨建工作，紮實開展好“6S”管理工作，紮實推進企業文化建設，使文化成為推動企業加快發展方式轉變、實現又好又快發展、推進改革發展的動力和保證。要充分發揮基層工會、共青團、女工組織的協同合力作用，以“融入中心、進入管理”為基礎，創新工作思路和工作方式，有針對性開展各種創新創效和安全立功等活動，營造積極向上的和諧氛圍，形成對經營發展的有力支援，推進我廠各項重點工作的順利開展。要認真做好我廠第三次黨代會的籌備工作，以實際行動迎接黨的勝利召開。
同志們，職代會結束後，各單位要積極行動起來，把職代會精神宣傳好、貫徹好、落實好，加強輿論宣傳，把職工群眾的思想統一到職代會精神上來，理清今年的工作思路，確定好工作目標，層層分解和細化職代會確定的目標和任務，形成“千斤重擔大家挑、人人肩上有指標”的局面，更好地促進我廠生產經營和技術改造工作安全、高效、穩健執行。
目標已經確定，方向已經明瞭，讓我們以飽滿的熱情、高昂的鬥志、紮實的作風，凝心聚力，頑強拼搏，團結協作，合力攻堅，開拓創新，勇往直前，為全面完成今年工作任務而努力奮鬥!
最後，給各位代表、同志們以及全體職工家屬拜個早年，祝大家身體健康，闔家幸福，萬事如意!
謝謝。
篇2
尊敬的各位領導、各位代表們：
兩校一中心第三屆教職工代表大會已經圓滿完成了預定的各項議程，就要勝利閉幕了。會議期間，與會代表認真審議、通過了學校工會七年來的工作報告、工會財務報告、校長工作報告，代表們認為校長工作報告和工會工作報告客觀全面總結了學校和工會的工作成績，明確了學校和工會今後的發展方向。經過大會主席團和全體代表的努力工作，本次大會充分醞釀和民主選舉產生了新一屆工會委員會和經費審查委員會，為我校工會工作的順利開展提供了新的組織保證。藉此機會，我提議讓我們以熱烈的掌聲，對當選的新一屆工會委員會的各位委員表示熱烈的祝賀!對各位代表和為本次大會的勝利召開籌備而做了大量工作的同志表示衷心的謝意!尤其是對上屆，以及歷屆工會委員會所付出的辛勤勞動表示崇高的敬意和誠摯的感謝!
這次大會從籌備到召開，一直是在學校黨委的關懷下進行的。學校黨委很重視本屆職代會，多次指導籌備工作，聽取工會籌備工作的彙報和請示。在大會開幕式上，校黨委又向大會寫了賀詞，對工會在過去的幾年中發揮的重要作用給予了充分的肯定，同時對工會工作提出了新的更高要求，為學校工會今後工作指明瞭方向。
在過去幾年中，學校工會在校黨委領導下，緊緊圍繞學校各時期的中心工作，充分發揮工會組織的橋樑作用，團結全校教職工，以飽滿的熱情、積極投入到學校各項教學改革中去，同時工會作為群眾組織，代表教職工的利益，依法維護教職工的合法權益，盡心盡力履行工會應盡的職責和義務，堅持為教職工服務的宗旨，得到了全校教職工的信賴與支援。
今後，學校工會將繼續在校黨委的領導與指導下，全力以赴支援學校以教育教學為中心，積極主動地配合校黨委中心工作開展工作。關心職工生活，維護教職工的合法權利是學校工會組織的義務。因此，我們將繼續把關心職工生活、解決職工工作、生活中的實際困難作為工會工作的主要任務來抓。無論平時、還是節日，工會盡可能為職工爭取更多的福利待遇來改善職工生活;我們將一如既往的組織更多、更精彩的形式多樣的有益身心健康的文體活動，豐富教職工的文化生活，加強我校的精神文明建設，提高工會工作凝聚力。
本次大會時間短、任務重，但出席這次會議的代表們以高度負責的精神、團結協作、認真工作、順利完成了大會預期的各項任務，為學校今後的建設和學校工會工作，提出很多寶貴建議，如：
1、代表們對校長所作的工作報告很滿意，提出的下年度工作計劃既有創新又切實可行;工會工作報告，既全面、又實在的反映了上屆工會所做的工作。2、建議學校工會要積極參政、議政，充分發揮職代會的作用，參與學校民主管理。3、希望學校按期召開職工代表大會，聽取群眾意見，解決實際問題。4、繼續做好校務公開工作，接受民主監督，做到民主治校，依法治校，以德治校。
作為學校的一員，我們有信心、也有責任支援學校以教學為中心，擴大招生規模，提高辦學層次，在校黨委的領導下，調動各方面的積極因素，齊心協力，團結一致，群策群力，立足本職，。以實際行動開創學校建設的新局面。希望在座的工會代表要繼續努力工作，為兩校一中心的發展在各自的崗位上做出更大的成績和貢獻。
現在我宣佈兩校一中心第三屆教職工換屆選舉暨職代會勝利閉幕!
祝各位領導及各位代表身體健康!
篇3
各位代表、同志們：
人勤春來早，發展氣象新。今天，xxx電業局隆重召開20xx年工作會暨七屆二次職代會，安排部署新的一年的工作，在此，我代表xxx市市委、市政府，對大會的勝利召開表示熱烈祝賀!
在過去的一年裡，全市經濟社會發展承接了“十一五”大好勢頭，呈現出發展提速、民生改善、社會和諧的可喜局面。全市地區生產總值完成708億元，地方財政總收入完成82.5億元，規模以上工業增加值完成330億元，“雙百億”工程有效實施，20戶企業進入內蒙古民營企業100強，陰山岩刻進入“世界物質文化遺產預備名單”，重大基礎設施順利推進，自主創新能力明顯提升，經濟發展方式顯著轉變，實現了“十二五”良好開局。這些成績的取得，是市委、市政府正確領導、科學決策的結果，是全市上下共同努力、紮實工作的結果，也得益於內蒙古電網和xxx電業局的大力支援與幫助，更凝聚著電力系統廣大幹部職工的辛勤汗水!在此，我代表市委、市政府，對市電業局多年來為xxx經濟社會發展，特別是20xx年對全市“保增長、保穩定、保民生”所作出的突出貢獻表示衷心地感謝!向全市電力系統廣大幹部職工，特別是常年工作在一線的幹部職工表示衷心的感謝和誠摯的敬意!表示崇高地敬意和親切地慰問!
20xx年是實施“十二五”規劃承上啟下的重要一年，也是我市搶抓機遇、發揮優勢、趕超崛起的關鍵一年。下面，就做好我市電力工作，保障xxx經濟社會又好又快發展，我講幾點意見。
一、抓住機遇，做大做強xxx電力產業
過去的一年裡，面對電力市場增幅緩慢的不利局面，xxx電業局早部署早安排，堅持以效益為中心，以市場為導向，採取各種有效措施強化管理，狠抓落實，各項指標均創歷史最好水平，20xx年，xxx電業局的售電量達到100.02億千瓦時，實現了多年以來的一個歷史性跨越。這是xxx電業局緊緊抓住了農業地區向工業化轉型的戰略機遇期，加快城農網建設，千方百計增供擴銷，使售電量在2006年50億的基礎上，實現五年翻番的目標!
地方經濟發展離不開電力工作，同時，電力工作也只有在服務地方經濟中才能得到發展。20xx年我市將按照“一產做精、二產做強、三產做活、城市做美、生態做優、民生做強”的思路，加快工業化、城鎮化、農牧業現代化程序，推進生態和基礎設施建設。地區生產總值預期增長17%，地方財政總收入預期增長20%以上，突破百億元大關，完成電力等工業投資335億元。希望電業局一定要把握住機遇，既要為我市電力建設和經濟發展努力工作，做好供電服務，又要不斷深化企業管理，切實提高企業管理水平和經濟效益，實現企業和社會同步發展，做大做強xxx電力產業。一是要要進一步加大投資力度，完善全市骨幹電網網架結構。二是要加快城網改造步伐，提高供電可靠性。三是要不斷加大農網改造力度，更好地服務於“三農”，為新農村建設提供強有力的保障。
二、優質服務，不斷滿足社會經濟發展需要
目前，我市把加快工業化、推進城鎮化作為加快發展的一項戰略舉措。20xx年，有神華一期120萬噸、包鋼210萬噸煤焦化及德勝、華油二期等專案竣工投產，還有紫金330萬噸鉛鋅、大眾530萬噸等採選專案開工建設，甘其毛都口岸加工園區、烏後旗工業園區營業收入超過百億元，這些重要工業設施建設和重大工程，都對用電提出了更高的要求，需要高質量的供電服務來保障。
新的一年，城鎮建設也將進一步加快，啟動河套大學新校區、黨校新校區、體育館等建設專案工程，拉開雙河區10平方公里核心區基本框架，完成180萬平方米的棚戶區改造任務，配建經濟適用住房、廉租房、公用租賃房7733套，限價商品房7795套，實施城鎮電纜入地工程，加快萬豐變電站至臨河西區電力通道建設。城市空間的發展擴張、新區建設的加速推進都必將吸引更多投資和形成產業聚集，對供電服務也提出了更高的要求。
希望xxx電力系統繼續保持優良傳統，切實樹立社會責任感和使命感，提供良好的公共服務，在努力提高經濟效益的同時，更要努力服從、服務於“保增長、保民生、促發展”這個大局。一是努力提高工作效率，不斷探索創新服務方式，全面提升營銷管理水平和服務質量，為客戶提供優質的供電服務。二是主動接受社會和群眾的監督，強化職工素質，努力培養出一支服務意識強、業務素質高、作風過得硬的職工隊伍，為廣大客戶提供更加快捷、更加滿意的服務。
同志們，電力作為基礎性產業，是國民經濟發展的血液和命脈，與人民群眾利益息息相關。市委、市政府將一如既往地重視和支援電力事業的發展，及時研究解決電力供需、建設和設施保護等方面存在的突出問題，為電力企業發展創造條件。
另外，我再強調一項當前的重要工作。春節已經臨近，xxx電業局要提前排除可能出現的問題和隱患，確保全市生產生活用電，確保廣大人民群眾過上一個溫暖光明的春節。在這裡，我也向全域性廣大幹部職工及家屬送上誠摯的祝福：祝大家生龍活虎好運長，吉星高照福滿堂，事事順心身安康!同時也祝願xxx電業局在新的一年取得新的更大的成績，邁向更燦爛的輝煌!
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