領導幹部牢固樹立黨的意識黨員意識優秀髮言稿
樹立黨的意識是共產黨員立身之本。我們黨正是因為廣大黨員具有強烈的黨的意識，才戰勝了前進道路上的一個又一個困難，取得了發展過程中一個又一個勝利。下面是小編為大家整理了領導幹部關於牢固樹立黨的意識黨員意識優秀髮言稿3篇，歡迎大家閱讀。
篇1
建設學習型黨組織，是當前的一項重要任務。要“使各級黨組織成為學習型黨組織、各級領導班子成為學習型領導班子”，關鍵是使廣大黨員幹部牢固樹立“三種意識”。
樹立“本領恐慌意識”，增強學習的主動性。“本領恐慌”就是意識到自身的能力不能適應社會發展的需要而產生的危機感，這是一種憂患意識、使命意識和內驅動力。黨員幹部有了本領恐慌意識，就會時時檢查自己，自覺去學習，用新知識充實自己。要看到，當今世界，形勢瞬間萬變，矛盾錯綜複雜，新情況、新問題、新知識層出不窮。要想在世界變革大潮和激烈的市場競爭中立於不敗之地，就必須把學習放在應有的高度。要在不斷提高馬克思主義理論修養，深入學習中國特色社會主義理論體系尤其是科學發展觀的同時，強化對各種先進知識的學習，力爭立足科技前沿，佔領現代和未來發展的制高點。
樹立“問題意識”，提高學習的針對性。建設學習型黨組織，要求我們通過加強學習，達到提高認識、更新觀念、凝聚共識、堅定信仰的目的，並進而在實踐中把學習獲得的新知識、新理念、新思路變為改革與發展的新舉措，有力地解決現實中存在的各種矛盾和問題。樹立“問題意識”，就是要做到不泛泛而學，而是帶著問題學，在幹中發現問題，在學中找尋解決問題的方法。公務員之家:
樹立“知行合一意識”，提高學習的實效性。學習的目的全在於運用，學習的成效要體現在推動實際工作上。建設學習型黨組織，重在學習、貴在實踐。學習的一個較高境界就是融會貫通，通俗講，就是能“進得去”，也要能“出得來”。廣大黨員幹部尤其是領導幹部要把工作當事業來追求，把工作當學問來研究，堅持知行合一。要善於從上級的要求和群眾的期盼中找準工作的切入點和著力點，理性思考，科學規劃，運籌帷幄。要按照抓什麼懂什麼、幹什麼學什麼、缺什麼補什麼的原則，加強法律、市場經濟和現代科技知識的學習，不斷提高駕馭市場經濟的能力，切實增強工作本領，更好地服務於經濟社會發展。
篇2
在黨的十八屆中央紀委二次全會上的講話中指出：“每一個共產黨員特別是領導幹部都要牢固樹立黨章意識，自覺用黨章規範自己的一言一行，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。”這是新的歷史時期對黨員的諄諄告誡和具體要求，每個黨員都應該牢記在心並更加自覺地踐行。
黨章是黨內的根本大法，每個黨員不論職務高低、資歷深淺、黨齡長短，都應該自覺遵守，都應該牢固樹立黨章意識，用黨章作為言行規範。因為每一個黨員在入黨的時候，都在鮮紅的黨旗下莊嚴地宣過誓：“我志願加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的祕密，對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮鬥終生，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。”，歷史和現實都表明，“言必信，行必果”，言行一致，牢固樹立黨章意識，才能取信於民，才能團結和凝聚人心，朝著黨既定的目標共同奮進。
牢固樹立黨章意識，必須以誠信的思想引領，以誠信的行為自覺去實現對黨的諾言。古人曾經說：“人而無信，不知其可也。大車無輗，小車無軏，其何以行之哉?” 意思是說一個人不講信用，不知道他該怎麼辦。就像車沒有車轅與軛相連線的木銷子，靠什麼行走呢?對於一個人來說，不守信用，是難以在社會上立足的，是沒有人和他交往的，會陷入四面碰壁、一事無成的境地。一個人是這樣，大到一個國家、一個政黨更是如此。因為誠信被視為為政之樞要、政治文明之標誌、和諧社會之基石。牢固樹立黨章意識，才能去實現對人民群眾的諾言。講誠信，不僅是人類社會賴以存在和發展的基石，是人立身處世的基本準則，更是每個黨員的顯著標志。曾經語重心長地說：“領導幹部要把深入改進作風與加強黨性修養結合起來，自覺講誠信、懂規矩、守紀律，襟懷坦白、言行一致，心存敬畏、手握戒尺，對黨忠誠老實，對群眾忠誠老實，做到臺上臺下一種表現，任何時候、任何情況下都不越界、越軌。”歷史和現實都表明，誠信與否取決於人心的向背。黨員只有牢固樹立黨章意識，對黨忠誠，對人民忠誠，積極工作，人民群眾才能一心一意跟黨走。
牢固樹立黨章意識，就要堅定理想信念，善於加強黨性修養，不斷改進工作作風，全心全意為人民服務。堅定理想信念，加強黨性修養，不斷改進工作作風，全心全意為人民服務，忠實地為人民謀利益，是黨員的天職和本分。黨員是人民群眾中的先進分子，是黨組織和人民群眾培養成長起來的，履行黨員職責必須堅定理想信念，加強黨性修養，對黨對人民高度負責，不能貪圖享受，追求安逸。要像孔繁森、焦裕祿那樣，為了實現黨的奮鬥目標和人民群眾的願望，而對黨忠誠老實，對群眾忠誠老實，做老實人、說老實話、幹老實事，躬身實幹，樂於奉獻。作風建設是黨員立身處世的關鍵，有什麼樣的作風就有什麼樣的結果。要時刻牢記“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實”的要求，加強世界觀的改造，加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，不斷改進為民務實的作風，誠心愛民，真抓實幹，撲下身子實打實地解決問題，努力創造出經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績。始終保持革命朝氣，善始善終，善作善成，真正做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀。
自律是加強黨性修養的重要方式，其核心是通過對自己的嚴格要求，不斷增強廉潔從政的自覺性。面對新的形勢、新的任務和新的挑戰，黨員領導幹部要時刻牢記“兩個務必”，帶頭髮揚艱苦奮鬥、勤儉節約的優良傳統和作風，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，堅決糾正講排場、比闊氣等不良之風。黨員領導幹部要樹立正確的權力觀，始終以謹慎之心對待權力，以淡泊之心對待名利，以警惕之心對待誘惑。生活中經常檢點自己、考問自己、警醒自己，摒棄非分之想，不墮清廉之志，不失進取之心，慎始慎終，慎微慎獨，做到分外之物不收，不義之財不取，養廉潔之風，盡廉政之責，始終保持共產黨人一身正氣、兩袖清風的本色，以奮發進取和開拓創新的精神狀態履行好領導職責，不辜負黨和人民的重託。
篇3
在去年底召開的中央政治局專題民主生活會上，就中央政治局當好“三嚴三實”表率提出明確要求，強調指出：“中央政治局的同志必須有很強的看齊意識，經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊。”這一論斷，不僅是對中央政治局同志的嚴格要求，也是對全體黨員幹部的殷切期望，為我們明確了想問題、幹工作的根本遵循。向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊，是加強黨的自身建設、提高執政能力的客觀要求，是聚焦“兩個一百年”奮鬥目標、實現中華民族偉大復興中國夢的現實需要，也是塑造黨員幹部堅強靈魂的重要途徑。黨員領導幹部只有樹立看齊意識，積極主動向中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊，做到層層立標杆、作示範，才能有效凝聚各方的智慧和力量，充分調動一切積極因素，形成上下一心、同頻共振的良好局面。
一、維護中央權威
堅決維護中央權威，是我們黨的優良傳統，是黨領導人民取得革命、建設和改革偉大成就的寶貴經驗，是黨和人民的根本利益之所在。向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊，最核心的就是維護中央權威，不利於中央權威的話不說，不利於中央權威的事不幹，做維護中央權威的促進派。
樹立領導核心意識。我們黨是一個擁有8700多萬黨員、在13億人口的發展中大國長期執政的大黨，黨要充分發揮總攬全域性、協調各方的領導核心作用，完成“兩個一百年”的巨集偉目標和實現中華民族偉大復興的中國夢，就必須突出強調維護中央權威。維護中央領導核心權威，決不是一般問題和個人的事，而是方向性、原則性問題，是黨性，是大局，關係黨、民族、國家前途命運。每一個黨員領導幹部都牢固樹立強烈的核心意識，堅決維護以同志為的中央權威，不折不扣地貫徹執行黨中央制定的大政方針和決策部署，切實把全黨全國人民緊密團結在黨中央周圍，把全社會各方面的智慧和力量匯聚到中國特色社會主義事業的偉大實踐中來，形成萬眾一心、無堅不摧、無往不勝的磅礴力量，使我們黨真正成為堅強的領導核心。
嚴守黨的政治紀律。政治紀律是黨最重要、最根本、最關鍵的紀律，是各級黨組織和全體黨員在政治方向、政治立場、政治言論和政治行為方面必須遵守的基本準則。對堅持什麼、反對什麼，黨員領導幹部頭腦要清醒、心中有定力，必須自覺堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，自覺遵守黨章和黨內各項規章制度，自覺規範自己的一言一行，這是維護中央權威最核心的要求。要認真落實同志提出的嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己的要求，敬畏法律、遵守紀律，明白天網恢恢、疏而不漏;為民務實清廉，知道群眾的眼睛是雪亮的、心中有桿秤，明白哪些可以做、哪些不可以做，使紀律真正成為廉潔從政的剛性約束。
持續強化黨性修養。黨內生活是鍛鍊黨性、提高思想覺悟的熔爐。以整風精神開展思想鬥爭，持續強化黨性修養，夯實自覺維護中央權威的思想基礎。政治上的自由主義，是無組織無紀律現象產生的主要思想根源。許多黨員幹部沒有經過重大政治風浪的考驗和嚴格政治生活的鍛鍊，缺乏相信組織、依靠組織、一切服從組織的可貴品質。要自覺維護中央權威，形成令行禁止的良好秩序，首先應該從思想上解決問題。要以整風精神開展積極的思想鬥爭，不斷深化教育實踐活動的成果，切實抓好“三嚴三實”專題教育靠後階段的工作，深入開展即將開展的“學習黨章黨紀，學習系列講話，做合格共產黨員”學習教育，幫助黨員領導幹部幹部深刻認識無組織無紀律行為的危害性，培育守紀律講規矩的政治自覺，夯實自覺向中央看齊的思想基礎，確保全黨統一意志、統一行動、步調一致前進。
二、保持理論自覺
政治上的清醒和堅定，源自於理論上的清醒和堅定。要煉就‘金剛不壞之身’，必須用科學理論武裝頭腦，不斷培植我們的精神家園”。保持理論自覺，是向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊的前提和基礎。
全面領會黨的理論創新成果。黨的以來，圍繞改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍發表的系列重要講話，站在時代進步和戰略全域性的高度，深刻回答了黨和國家事業發展的重大理論和實踐問題，是我們黨對中國特色社會主義規律、馬克思主義執政黨建設規律的豐富和發展。在新的歷史條件下，我們講“看齊”，最重要的是學習好、領會好、貫徹好系列重要講話。要全面領會關於堅持和發展中國特色社會主義和中國夢、“四個全面”戰略佈局、“五位一體”總體佈局、“五大發展理念”、加強黨的建設的重要論述，要注重用重要講話精神武裝頭腦，更加堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信，更加堅定對以同志為的黨中央的政治自信、組織自信和能力自信。
深刻把握黨的創新理論精髓。學習黨的創新理論特別是系列重要講話精神，必須堅持讀原著、學原文、悟原理，深刻把握鮮明立場，準確理解基本觀點，切實把講話精神轉化為價值追求和行為準則，進一步站穩政治立場、增強政治定力。要深刻把握講話貫穿的堅定信仰追求，牢固樹立對馬克思主義、共產主義的堅定信仰，對中國特色社會主義的堅定信念，對黨和人民事業必定勝利的堅定信心;深刻把握講話貫穿的歷史擔當精神，深刻認識中華民族偉大復興的神聖使命，把責任扛在肩上，創造經得起檢驗的新業績;深刻把握講話貫穿的真摯為民情懷，堅持以民為本、以人為本，始終把人民對美好生活的嚮往作為我們的奮鬥目標;深刻把握講話貫穿的務實思想作風，堅持求真務實、真抓實幹，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，善始善終、善作善成;深刻把握講話貫穿的科學思想方法，注重以全域性視野、長遠眼光看問題，注重運用兩點論、重點論分析問題，讓創新貫穿黨和國家一切工作，不斷增強工作的科學性、預見性、創造性。
運用黨的創新理論指導實踐。大力弘揚理論聯絡實際的馬克思主義學風，努力在聯絡實踐、學以致用、指導實踐上下功夫、見成效。要緊密聯絡本地區本部門的工作實際和正在做的事情，自覺地運用黨的理論創新成果去研究解決改革發展穩定中的各種重大問題，把學習的收穫和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的舉措、領導工作的本領，切實提高推動科學發展、促進社會和諧的能力。要緊密聯絡個人的思想實際，把改造客觀世界與改造主觀世界結合起來，自覺加強主觀世界的改造，使學習的過程真正成為進一步堅定理想信念的過程，成為堅持立黨為公執政為民，不斷強化宗旨意識的過程，成為樹立社會主義核心價值觀、培養優秀思想品質和道德情操的過程，更好地肩負起自己的職責使命。
三、對黨絕對忠誠
每個黨員在入黨時，都莊嚴宣誓對黨忠誠、永不叛黨。如果背離了入黨時立下的誓言，黨員就不成其為黨員，黨的幹部也不成其為幹部。向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊，最根本的就是要對黨絕對忠誠，在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨護黨。
忠誠黨的信仰。對馬克思主義的信仰，是中國革命勝利的一種精神動力。從井岡山精神到長征精神，從大慶鐵人精神到載人航天精神，崇高信仰、遠大理想發揮著巨大激勵和鞭策作用，讓我們穿越90多年艱辛歷程，寫下讓世界矚目的“中國震撼”。現在一些黨員幹部蛻化變質，說到底也是由於信仰迷失、理想缺失。理想信念是我們精神上的“鈣”。沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。黨員領導幹部一定要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨，作為修身立業的壓艙石。堅持思想建黨這個傳家寶，注重理論素養這個必修課，更好地補精神之“鈣”，固思想之元，守為政之本，從思想深處解決好信仰信念問題，堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。
忠誠黨的事業。為官不為是官之恥辱，為官有為才是官之本分。如果只想當官不想幹事，只想攬權不想擔責、只想出彩不想出力，是沒有資格做領導工作的。對各級黨員領導幹部來說，現在忠誠黨的事業最大著力處在哪裡?就是推動“四個全面”戰略佈局的落實。要聚焦全面建成小康社會這一奮鬥目標，切實擔當起促進經濟社會持續健康發展的責任，主動適應和引領經濟發展新常態，更好地促進經濟結構轉型、產業優化升級、創新驅動發展，更好地保障和改善民生;切實擔當起促進全面深化改革和全面依法治國的責任，積極推動法規制度體系完善，堅持在法治下推進改革、在改革中完善法治，更好地推進國家治理體系和治理能力現代化;切實擔當起促進全面從嚴治黨的責任，敢抓敢管、真抓真管，在落實從嚴治黨要求上嚴起來、實起來、強起來。
忠誠黨的組織。我們黨是以民主集中制為原則建立起來的政治組織，不是鬆散的俱樂部。每一名黨員領導幹部都要牢記自己的第一身份是共產黨員、第一職責是為黨工作。能否做到這一點，是對黨員領導幹部黨性的重要考驗，是對黨忠誠度的重要檢驗。要始終做政治上的“明白人”，堅定自覺地在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，任何時候任何情況下都要與黨同心同德，決不允許陽奉陰違、自行其是。要嚴格遵守組織紀律、服從組織決定，決不搞非組織活動，決不搞拉幫結派。對黨忠誠不是抽象的而是具體的，具體到對黨組織所有的紀律、規矩都要不折不扣、老老實實地執行，沒有什麼可以隱瞞的。
樹立注重實幹的用人導向。抓落實的工作實踐，檢驗著每個幹部的思想品質、工作作風和實際能力，也是考察和選用幹部的重要依據。要堅持把好乾部“20字”標準和“三嚴三實”、忠誠乾淨擔當、“四個人”“四個有”要求統一起來、綜合考量，作為幹部選拔任用的基本導向和重要標尺，樹立正確的用人導向。完善領導幹部考核評價機制，對幹部干與不幹、幹好幹壞、幹多幹少要有明確的區分，褒獎那些埋頭苦幹、狠抓落實的幹部，教育和調整那些只尚空談、不幹實事的幹部，問責和懲處那些因弄虛作假、失職瀆職造成重大損失和嚴重後果的幹部，努力營造崇尚實幹、恪盡職守、勇於奉獻的工作氛圍。
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