黨員年度行動計劃

　　新的一年即將開始，黨員如何制定行動計劃?下面是小編收集整理關於的資料，希望大家喜歡。

　　篇一

　　發展黨員工作是加強黨的建設、保證黨的隊伍後繼有人的重要環節，也是保證黨的事業興旺發達的十分重要的基礎性工作。為了深入實踐“xx”重要思想，切實加強對全鎮發展黨員工作的指導，努力建設適應新形勢和經濟發展需要的高素質黨員隊伍，按照黨章的規定及省、市、縣委組織部的有關要求，結合我鎮的實際情況，特制定2012年度黨員發展工作規劃。

　　一、指導思想

　　高舉dxp理論偉大旗幟，堅持以“”重要思想為指導，嚴格執行“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的“十六字”方針,按照“打基礎抓教育、樹理想抓培養、促成熟抓發展”的工作思路，創新理念、健全機制、尋求突破，繼續以“公推、公示”為主渠道，以發展工作生產一線特別是有致富能力的優秀青年入黨為重點，努力把更多的優秀人才積聚到黨組織中來，逐步解決當前黨員隊伍中存在的“三低一高”問題，改善黨員隊伍的年齡、文化、知識技能結構，不斷增強黨員隊伍的生機和活力。要堅持不懈地做好發展黨員工作，始終著眼於保持黨的先進性，努力為新時期加強黨的基層組織建設，提升執政為民能力和建設社會主義新農村提供堅實的人才保證和力量支撐。

　　二、工作目標

　　全年計劃發展黨員**名左右,其中35歲以下、高中文化程度以上的優秀青年黨員佔發展總數的80%以上;工作生產一線的優秀青年佔發展總數的80%以上;婦女達到25%左右。通過建立和完善入黨積極分子儲備庫，建起一支數量充足、素質較高的入黨積極分子隊伍，全年入庫的入黨積極分子要達到***人以上，使全鎮入黨積極分子與發展黨員的比例達到5：1。

　　三、工作重點

　　1、優秀青年農民。20xx年，我鎮黨委要注意發展文化程度較高、帶頭致富並能帶領群眾共同致富，積極參與農業產業結構調整、深化農村改革，為全面建設農村小康社會、建設社會主義新農村做出貢獻的優秀青年入黨,把種養加銷致富能手、雙帶標兵以及優秀外出務工青年列入重點培養物件，發展比例達到95%以上。

　　2、優秀青年工人。在國有企業、非公有制企業中發展生產、經營、管理一線的青年骨幹入黨;

　　3、優秀知識分子。在教育部門，發展兢兢業業工作、具有崇高思想境界和道德修養的知識分子。

　　4、優秀青年幹部。要在鎮機關中培養優秀青年幹部向黨組織靠攏。把那些政策理論水平高，工作能力強，業務精通，積極要求進步的優秀青年幹部作為入黨積極分子重點培養，爭取做到成熟一個，發展一個。

　　四、切實加大工作力度，確保目標完成

　　1、層層制定規劃，抓好工作落實。各村黨組織要依據全鎮的黨員發展規劃，結合實際，研究制定二○○七年度的黨員發展工作計劃。在發展黨員具體工作中,一定要嚴格按照十六大《黨章》及《中國共產黨發展黨員工作細則》的規定程式辦事，嚴禁違紀現象的發生。

　　2、培養一支數量足、素質高的入黨積極分子隊伍。要有針對性地抓好對入黨積極分子的培養教育，不斷壯大入黨積極分子隊伍。村級團組織要認真做好“推優”工作，把“推優”作為壯大黨員隊伍的重要措施，通過建立“推優”檔案，規範“推優”制度，加強對“推優”物件的培養教育，共青團組織向黨組織“推優”數平均每村不少於8名，且其中至少有4名被列為培養物件，保證優秀共青團員入黨的數量逐年穩步增長。基層支部要摸清入黨積極分子底數，要建立入黨積極分子臺帳，詳盡地登記入黨積極分子的基本情況和教育培訓情況，堅持做到不在庫人員不能入黨。同時，要建立動態管理機制，既要吸收新的入黨積極分子，也要及時把不合格者調整出去。各村黨組織要以黨員先進性的要求為目標，切實加強入黨積極分子隊伍建設，從源頭上保持黨的先進性。

　　3、嚴把“關”，確保新黨員質量。各村黨組織要按照《黨章》的規定，全面理解和掌握新時期的黨員標準，把好“關”。要正確理解和全面堅持新時期黨員標準，既要防止求全責備，又要防止降低標準。要切實按照黨章和發展黨員工作的有關規定，認真履行入黨手續。要始終堅持從嚴治黨的方針，在實踐中積極探索和完善發展黨員工作“公推、公示”制和民主評議預備黨員制度，不斷完善黨員隊伍自我純潔機制，努力從制度上保證發展黨員質量，保持黨員隊伍的先進性。要認真堅持成熟一個發展一個的原則，禁止突擊發展。嚴格執行縣委組織員與預備黨員談話制度，堅決防止和杜絕黨員發展工作中的不正之風。

　　五、強化對發展黨員工作的領導

　　各村黨組織要增強做好發展黨員工作的緊迫感和責任感，把發展黨員工作列入重要議事日程，定期研究黨員發展工作。今後，要把是否重視黨員發展工作作為衡量基層黨組織書記是否稱職的標準之一。特別是連續兩年以上沒有發展黨員的村，要追究所在黨組織書記的領導責任，並區別情況給予農村黨組織書記通報批評、“黃牌”警告、撤職等處分。

　　篇二

　　為進一步推進發展黨員工作的科學化、規範化和制度化建設，不斷提高發展黨員工作的質量，把發展黨員工作作為黨的建設的一項基礎性、經常性的工作。提高發展黨員工作的質量，努力造就一支高素質的黨員隊伍，保持黨的先進性和純潔性，對於貫徹落實黨的xx大精神和科學發展觀，推動全市經濟社會又好又快發展，具有十分重要的意義。

　　一、在入黨積極分子隊伍建設方面，建立健全入黨積極分子推薦制度，黨員以及群團組織積極向各黨支部推薦入黨積極分子6名，擴大入黨積極分子後備人選隊伍。明確了入黨積極分子培養教育的責任，黨支部對每一名入黨積極分子都制定切實可行的培養教育計劃，並指定兩名正式黨員做為入黨積極分子的培養聯絡人。同時還建立了入黨積極分子考察寫實檔案，黨支部每季度進行一次考評。局黨委根據《入黨教材XX年修訂本》為主要培訓教材，對確定為發展物件的入黨積極分子進行集中培訓。

　　二、在發展黨員巨集觀管理方面，明確了各級黨支部要對發展黨員工作實行計劃管理，增強發展黨員工作的計劃性。局黨委在調查研究和總結經驗的基礎上，對黨員隊伍建設狀況進行分析，根據需要提出發展黨員工作巨集觀指導意見，逐級傳達到基層黨組織。基層各黨支部根據入黨積極分子的成熟程度，向局黨委報送本支部下一年度發展黨員計劃。局黨委對黨支部報送的計劃進行嚴格稽核，對發展黨員工作計劃進行綜合協調，防止發展黨員數量大起大落，實現均衡發展。

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