反對形式主義官僚主義心得體會
我們必須深入學習領會、認真貫徹落實習近平總書記關於反對形式主義、官僚主義一系列重要論述和重要指示精神。下面是小編為大家精心收集整理的5篇,希望能幫助到大家!
【篇一】
形式主義、官僚主義同我們黨的性質宗旨和優良作風格格不入。黨的性質決定黨的宗旨是全心全意為人民服務,這是我們黨的最高價值取向。形式主義、官僚主義者忽視了人民利益、百姓疾苦,違背了黨的初心使命,也違背了自己成為一名共產黨員的初衷。習近平總書記在十九屆中央紀委三次全會上強調,要把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務。
現實生活中,形式主義、官僚主義的表現多樣:有的落實黨中央決策部署不用心、不務實、不盡力,口號喊得震天響、行動起來輕飄飄,把說的當做了,把做了當做成了。有的地方要求事事留痕,把“痕跡”當“政績”,把精準扶貧搞成了精準填表,用紙面數字來展現所謂扶貧成效。有的工作拖沓敷衍,遇事推諉扯皮、迴避矛盾和問題,一點點小事都要層層上報請示,看似講規矩,實則不擔當。有的拍腦袋定決策,搞家長制、“一言堂”,把個人凌駕於組織之上,容不下他人,聽不得不同意見。有的地方問責泛化濫用,動不動就籤“責任狀”、搞“一票否決”,甚至把問責作為推卸責任的“擋箭牌”,等等。形式主義、官僚主義是目前黨記憶體在的突出矛盾和問題,是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵。
正如習近平總書記對形式主義、官僚主義的實質分析的那樣:“形式主義實質是主觀主義、功利主義,根源是政績觀錯位、責任心缺失,用轟轟烈烈的形式代替了紮紮實實的落實,用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實質是封建殘餘思想作祟,根源是官本位思想嚴重、權力觀扭曲,做官當老爺,高高在上,脫離群眾,脫離實際。”透過現象看本質,形式主義、官僚主義的危害,首先是政治上危害巨大,反映出的是一些黨組織和黨員幹部在政治立場、政治擔當、政治能力上的嚴重缺失。
反對形式主義、官僚主義,就要在貫徹落實黨的路線方針政策、中央重大決策部署,聯絡群眾、服務群眾,履職盡責、服務經濟社會發展和學風會風文風、檢查調研等四方面12類突出問題作為整治重點,聚焦突出問題,開展“靶向治療”。
整治形式主義、官僚主義,就是要扭住主體責任,履行監督專責,實施精準問責。要堅持壓實主體責任,推動各級黨委黨組從“兩個維護”的高度,把整治形式主義、官僚主義作為政治責任,在工作謀劃、工作落實全過程切實發揮主體作用。各級紀檢監察機關要提高政治站位,積極履職盡責,把反對形式主義、官僚主義作為日常監督重點,抓早抓小防微杜漸,貫通運用監督執紀“四種形態”,精準執紀問責、精準處理處置。要抓正反典型,及時總結提煉各地區各部門各單位的好經驗好做法,加大反面典型的通報曝光力度。
【篇二】
接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活,與最廣大的人民群眾打成一片,反映最底層普通民眾的願望、訴求、利益。用大眾的生活習慣、用語等,而不是脫離了群眾的實際需求和真實願望,浮於表面,而是踏踏實實,深入人心,就是要遵循自然規律,而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負擔、致使基層幹部疲於應對,更為嚴重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯絡、敗壞了黨的優良作風。不管是作為普通黨員還是黨員領導幹部都要堅持從群眾中來到群眾中去。
習近平總書記指出“要避免以新的形式主義反對舊的形式主義”,強調要克服形式主義的頑疾。從當前來看,作風不紮實、工作不落實是形式主義、官僚主義最突出的表現,在群眾中間產生很壞影響,因此反對形式主義、官僚主義不僅非常必要,也非常重要,要從自身實際、從崗位實際、從工作實際做起,當一名名副其實的真黨員、好黨員。
我覺得反對形式主義、官僚主義,就是要在工作中做到如下幾點:1、做事要紮實,抓工作立足於實際,不浮在表面,必須在瞭解真實情況和掌握一手資料的情況下開展,要把統戰成員的滿意不滿意,幹部同事認可不認可作為工作的出發點和歸宿點,以務實的心態對待工作、以兢兢業業的態度做好本職工作。2、做人要親民,工作中,不高高在上,不自以為是,耍官腔,要把自己的位置放低些,高調做事,低調做人,因為自己是人民的公僕。工作是一輩子的,感情是一輩子的,自己離開工作崗位後,還有多少曾經的工作物件願意與自己聯絡,還有多少同事願意和自己交流,金盃銀盃不如大家的口碑。3、正確看待自己,客觀公正的看待得失,不斷地認識自我、修養自我、改造自我、提升自我、完善自我,使自己在實踐中樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
【篇三】
形式主義官僚主義是由來已久的老話題。官和官僚是歷史和專業分工的產物,用哲學的觀點來看,其存在有合理性、必然性。官即治理、管理。“群官為僚”,官僚即社會利益的管理階層。它貫穿於有國家以來的一切人類歷史,與人類歷史程序息息相關。形式主義、官僚主義是意識,是作風,也是社會管理體制問題,背後有深刻的政治、經濟和文化根源。其產生從意識方面來看,是由社會存在決定的,賴以存在的社會基礎是官僚政治和官僚制的組織形式,同時社會意識具有獨立性,舊的社會意識雖然已經失去存在的基礎,但仍然可以在新的社會延續一段時間,甚至是較長時間。從作風方面來看,主要是官員思想上的鬆懈和官僚體制的縱容。從社會管理體制方面來看,是管理者與被管理者的社會分工,分工產生差異,差異產生優越感、特權思想。人類實踐表明,形式主義、官僚主義是影響人類文明發展的毒瘤和罪魁禍首,寄生在人性和人類社會之中,侵蝕和腐化人類的理性認識、擔當作為、體制機制,使一個又一個階級社會的國家政權走向衰亡,一次又一次使人類創造的物質和精神文明成果毀於一旦,釀成“毀滅—重建—再毀滅—再重建”的歷史週期率,對人類文明造成了極大破壞。
形式主義官僚主義是老生常談的新課題。“官僚”本是中性詞,但是幾千年來人們受到官僚的壓迫,提起官僚人們首先會產生厭惡、戒懼或痛恨等負面情緒。在語言的演變中“官僚”被賦予了更多的貶義色彩。在階級社會裡,形式主義、官僚主義毀滅了一次次文明的成果,給人們留下深刻教訓,同時也積累了豐富的防範和治理經驗。在與形式主義、官僚主義勢力較量的過程中,人們始終處於守勢,它的泛濫危害到人民利益和社會制度的穩定。在反官僚主義的歷史和現實中存在一個十分諷刺的矛盾現象,那些高喊反對官僚主義的人卻成為最大的官僚主義者,那些轟轟烈烈反對官僚主義的國家機關裡卻充斥著官僚主義。在斯大林身上我們可以清晰看到這個矛盾的現象,斯大林實施了精簡機構、選拔人才、明確職責、強化監督等一系列反官僚主義的措施,然而,這些措施並沒有長期推行下去,往往無疾而終,官僚主義在斯大林時期不僅沒有得到有效遏制,反而愈演愈烈。蘇維埃機關機構臃腫、人浮於事;黨內民主遭到嚴重破壞,在肅反和大清洗中產生了上千萬冤魂;黨和國家的工作人員逐漸脫離群眾,成為高高在上的特權階層。正是這種蛻變,為蘇聯解體種下了禍根。
形式主義官僚主義是必須決勝的大難題。治理國家需要官僚,也需要官僚機構、官僚體制。官僚制度掌控不好就會產生形式主義官僚主義禍害。現實生活中,形式主義官僚主義往往被簡單地認為是一種脫離實際、脫離群眾、不關心群眾利益的現象,是一種只知道發號施令而不進行調查研究的工作作風和領導作風。就國家機關工作人員而言,形式主義官僚主義是“不負責任的工作作風”,主要特徵是“脫離實際,不瞭解下情,做官當老爺;飽食終日,無所作為;遇事推諉,高高在上,貪圖舒適,滿足現狀,辦事拖拉,不負責任;不按客觀規律辦事,獨斷專行;講求官樣文章,繁文縟節”等等。形式主義和官僚主義共同生長,互為支撐,都是剝削階級思想和舊社會衙門作風的反映,是我們發展新時代中國特色社會主義必須面對的難題。習近平總書記強調:形式主義官僚主義與我們黨的性質宗旨和優良作風格格不入,是我們黨的大敵、人民的大敵。要把力戒形式主義官僚主義作為加強作風建設的重要任務,大力弘揚真抓實幹作風。廣大機關工作人員必須旗幟鮮明向形式主義、官僚主義宣戰,保持對黨的忠誠心、對人民的感恩心、對事業的進取心、對法紀的敬畏心,“用延安作風打倒西安作風”。
【篇四】
十八大以來,習總書記反覆向全體黨員幹部強調,形式主義、官僚主義同我們黨的性質宗旨和優良作風格格不入,是我們黨的大敵、人民的大敵。廣大黨員幹部都應該時刻牢記習總書記的叮嚀,提高政治站位,深刻認識形式主義、官僚主義對於黨員幹部自身和黨員幹部隊伍的腐蝕與危害,預防形式主義、官僚主義引發的“心病”。
形式主義、官僚主義會腐蝕我們“為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興”的初心。靡不有初鮮克有終,時間是初心是對初心最大的考驗。黨員幹部日常工作瑣碎而繁重,長期耕耘所獲得的成績並不會很明顯,容易產生倦怠情緒,從而滋生形式主義、應付心理,用資料的卷帙浩繁來掩蓋工作的空洞低效,事沒給群眾辦多少,影像資料、會議記錄卻留了一大堆,在應付工作、應付群眾的同時,實際上也在應付自己。與此同時,一些黨員幹部在辦公室坐久了,當領導指點江山慣了,就不願意再去深入田間地頭去調研了,不願再深入社會基層去同群眾接觸交往了,逐漸出現脫離實際、脫離群眾的官僚主義。形式主義、官僚主義的滋生與傳播,極大敗壞了黨政機關內的風氣。黨員離安逸近了,群眾卻離我們的黨遠了;幹部獲得了自己工作的“實跡”,最終卻失掉了自己的初心。習總書記指出黨員幹部群體的宿疾,及時而準確。
形式主義、官僚主義會銷蝕我們“橫眉冷對千夫指,俯首甘為孺子牛”踏實為群眾服務的耐心。密切聯絡群眾是我們黨一貫的優良作風。要密切聯絡群眾就要深入群眾當中去,彎下腰,俯下身,摘下帽子,挽起褲腿,用群眾聽得懂的話同民眾交流,用真心和耐心去同群眾交往。群眾有問題,我們要耐心解釋;群眾有難事,我們要耐心解決;群眾有誤會,我們要耐心解釋。和群眾交往是一個以心換心的過程,我們付出真心與耐心,換來群眾的擁護與支援。一旦染上形式主義、官僚主義,勢必使我們的黨員幹部形成敷衍群眾,應付群眾的惡劣作風,無法耐心地聽民聲,知民情,解民憂,使我們的黨員幹部同群眾產生隔閡,最終站到群眾的對立面去。
形式主義、官僚主義會蛀蝕我們黨執政的根本——民心。水能載舟,亦能覆舟,這是封建時期君主都明白的道理,但很多很多時候,我們自己卻經常無意將其忘記。一旦染上形式主義、官僚主義病態作風,勢必會使我們和群眾產生距離。群眾的眼睛是雪亮的,從一個幹部的作風就能看出這個幹部對工作,對群眾的真實態度。你去敷衍群眾,應付群眾,擺官架子,群眾可能不會明顯表現出什麼,但實際群眾一早就把你這個人都看透了,你敷衍群眾,群眾也會敷衍你,表面上風平浪靜,海不揚波,實際上是在蛀蝕我們黨的執政根基——民心。根基不穩,地動山搖。剷除黨員幹部中形式主義、官僚主義無疑是我們黨一項長期而艱鉅的任務,不得不為,不容緩為,不容少為。
要預防形式主義、官僚主義引發的“心病”,就要求我們每一位同志牢固樹立四個意識,堅定四個自信,堅決做到兩個維護,堅守初心,保持耐心,凝聚民心,從小事做起,從身邊做起,做新時代奉獻者,做新時代的追夢人!
【篇五】
自古以來,人們對形式主義、官僚主義問題都是深惡痛絕的。可以說,形式主義和官僚主義是一對孿生兄弟,形式主義迎合、助長了官僚主義,官僚主義慣出、捧出了形式主義。儘管二者的表現形式不一致,卻都危害了黨和人民利益,損害黨群幹群關係,破壞了整治環境與政治生態。此次開展集中整治形式主義、官僚主義工作,明確了重點整治的五個大類的突出問題,通過具象化的方式,使形式主義、官僚主義問題無處藏身、無所遁形。
具象化的集中整治有諸多好處。一則讓整治工作正中靶心,精準度更高,有利於抓好貫徹落實,集中時間和精力推進整治;二則體現了從實踐中來、再到實踐中去的工作方法,五大類突出問題來自於實踐,集中整治正是瞄著問題去、對著問題走;三則體現了濃厚的問題導向,形式主義、官僚主義儘管是老問題新表現,卻有著共通的元素,是橫亙在上下級之間、公共部門與服務物件之間的攔路虎,不及時、不下大氣力整治恐有蔓延之勢。
形式主義和官僚主義之所以屢禁不止,從客觀方面看是由於監督、追責機制還有許多不科學、不完善的地方,導致部分幹部工作中存在說假話、大話、空話,只做表面文章。從主觀方面看有些幹部忽視主觀世界的改造,科學的世界觀、人生觀、價值觀沒有牢固樹立起來,全心全意為人民服務的宗旨意識比較淡漠而個人主義和官本位意識卻相當濃厚,致使自己逐漸脫離實際、脫離群眾,陷入形式主義和官僚主義的泥沼。因此,作為黨員幹部要不忘初心,要補足精神之鈣,要堅定理想信念,牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務,樹立正確的人生觀、價值觀,錘鍊堅強黨性、養成良好作風、培塑責任擔當,將黨的優良作風貫穿運用到各項工作中。