簡述領導環境發展的原則

科學性原則、層級性原則、超前性原則、系統性原則。領導環境發展指的是領導主體通過發揮主觀能動性，創造適於發揮組織成員積極性的全新環境條件，實現領導環境的優化、創新。

簡述領導環境發展的原則

領導環境發展的基本目標是一致的，即通過對領導環境的改造，降低領導活動成本、促進領導目標實現、提高領導效能。

領導環境發展包括認識環境、適應灘和改造環境三個方面，正確認識環境是開展領導工作和改善、發展領導環境的前提。

改造環境，是領導者在認識環境、適應環境的基礎上，發揮主觀能動性，促使環境條件向有利於實現領導目標的方向轉化。