部隊任職自我介紹
出色的自我介紹演講稿，如同錦上添花，對我們有著很大的幫助，俗話說：良好開端是成功的一半。要讓他人留下深刻印象，自我介紹是個重要環節，下面小編為大家帶來，供大家參考!
篇1
同志們好!
我是你們新來的XXX，從今往後，我就要和大家一起在崗位上為人民服務了!
在到來之前，我做了一點小小的功課，我瞭解到咱們的隊伍是一隻聽從指揮、敢打敢衝的隊伍，在過去幾次任務中表現出了專業的軍人素質，獲得過多少獎勵，某某同志的英勇***先進***事蹟廣為流傳，成為廣大指戰員學習的榜樣，
部隊排長任職表態發言。我為來到咱們這個隊伍而感到無比驕傲。
同志們，我們是隸屬於XXXXXX指揮的一支隊伍，我們的宗旨是XXXXXX。養兵千日，用兵一時。任何祖國和人民需要我們的地方，都是我們的戰場!我們要保持一貫的作風和優良的傳統，敢打敢拼，不畏艱苦，牢固樹立為人民服務的意識，堅定地維護祖國和人民的利益!
打虎親兄弟，上陣父子兵!在軍營裡，我們是一個大家庭，我們彼此之間是兄弟姐妹的關係!在日常生活和戰鬥中，我們要發揚作風，相互幫助，團結一致，面臨再大的困難和阻礙我們也要迎上去!用軍人的勇氣和力量征服它!
最後，我希望大家能多配合我的工作，我也將盡職盡責，為大家服好務!謝謝!
篇2
尊敬的各位領導，各位同事：
大家下午好!今天，很榮幸能夠作為xx-x文化的一員，在此發言，
歡迎新領導上任表態發言
。老總說過：“一個沒有文化底蘊的組織，就會顯得浮躁與媚俗，就沒有凝聚力和向心力，就留不住人才……”，這是對企業文化的深刻註解和闡釋。
特別高興能迎接到新的領導上任，領導你好，我是xx，是xx部門的主管，之前在xx的領導下，我們的部門的發展也是逐步前進，就在去年我們部門獲得了“最佳部門創意”獎，還有幾個員工獲得了想“優秀員工”的稱號，希望在您的帶領下，能越來越好，我也會全力支援您的工作，您在新上任期間的所有工作都由我和您對接，您有哪些地方還不熟悉的可以隨時來找我，我願意為您全力服務的。
歷經xx近四年的發展，縱觀xx企業文化從形成期、認可期到推廣期的進化與演變，我們已深深體會到了“文化是明日的經濟，資源是有限的，只有文化才能生生不息”的道理。今天，我們見證了歷史，與精英們共同磨礪智慧的靈光;未來，歷史將見證我們，與大家一起分享收穫的馨香!xx，具大海之胸襟，坦誠團結;得大海之氣勢，波瀾壯闊;承大海之精神，永無止境，開拓不已。
海，是深邃的，是包容的，多元的，是有凝聚力的。浩瀚大海的靈韻氣質，對映著xx人的執著奮鬥，厚積薄發，物華天寶，人傑地靈，詮釋出了“海納百川，格高五嶽”的價值理念。人創造文化，文化也改造人。企業文化在“潤物細無聲”中對x人的思維模式進行了重組，xx人也在潛移默化的過程中統一了觀念。今日，公司匯入的cis系統的成熟，標誌著企業的理念識別系統mi、行為識別系統bi、視覺識別系統vi開始向推廣應用的方向邁進。而今，企業正全力打造國內軍用通訊、導航領域的現代化企業，發展過程中所演繹出的動人現代旋律，正引領xx人徜徉遨遊，這都是企業文化的浸潤效果。對於xx人，“海納百川，格高五嶽”已不僅僅是一種姿態，它已廣泛的融入了xx的各個層面，不論是思想還是戰略，不論是品牌還是技術，不論是現在還是將來。
面對軍用產品的激烈競爭，面對變幻不息的市場經濟，作為一名普通的xx人，我與我的同伴們將繼續以三大手冊為指導，時時翻閱，多多思考，妥善留存，更系統的融入組織，關愛組織，並在日常工作中點滴踐行文化，宣傳文化，用三大手冊來規範自己的言行，逐步完善自身素質，不斷深化、豐富文化的內涵，共同營造xx持續發展的綜合競爭力，與xx共成長!我堅信，公司定能以其卓越的管理理念，傑出的文化氛圍，打造出“永續經營”的天地，讓“海納百川，格高五嶽”的核心文化理念在內涵與外延上都得以充分的演繹和延伸。並且全力支援新領導的工作。
謝謝大家!
篇3
同志們好：
大家對我的到來，也許比較陌生吧，那麼請允許我做一下自我介紹：我叫楊林，看過《隋朝演義》這本書的同志都知道書中有個靠山王楊林，而我這個楊林，沒有他那麼武藝高強，名聲顯赫!那麼熟悉歌壇的同志也肯定知道，臺灣有個叫楊林的女歌星，但我也沒有她那麼美妙的歌喉和身材，我有得只是大眾化的五官，過於健狀的外表，老實、肯幹的性格。94年7月我從xx陸軍學院畢業來到了咱們場站xx連當排長，去年的10月到場站政治處當幹事到現在。
從今天開始，從現在這個時刻開始，我將和同志們一起工作、學習、生活和訓練，我很高興!同時也很感謝上級領導和組織上對我的信任，才有了我和大家肩並肩在一起朝夕相處的機會，還在場站政治處當幹事的時候，我就對咱們這個連隊有了一定的瞭解，咱們這個連隊，關鍵時候能夠拉得出、開得動、用得上，在幾次執行上級重要任務時，圓滿地完成上級所賦予的任務，受到了師裡和站裡領導和機關的好評!也就是前天，我接到上級對我的任命，我是一則喜，二則憂，喜的是：能到一個先進的連隊去任職，我很高興，也很榮幸。憂的是：擔心自己能否勝任這個具有光榮傳統連隊的指導員。繼往開來的把這根接力棒從手中傳好，把這面旗幟繼續扛下去!剛才，同志們嘹亮的歌聲和熱烈的掌聲，打消了我的顧慮和擔心，也使我看到了咱們的連隊良好的精神面貌和高昂的士氣，也更使我有信心、有決心把咱們連隊帶好，走在兄弟連隊的前面。
大家對我是陌生的，而我對指導員這個職務也是同樣陌生的。在這裡，我只想提一個小小的希望，希望大家給我一時間，給我一點彼此相互瞭解熟悉的時間，給我一點熟悉咱們連隊工作、性質、任務的時間，使我能更早更好地進入“角色”進入“狀態”!