醫藥行業培訓心得體會
通過此次的醫藥行業培訓,我堅信在以後學習的日子裡我會再接再厲,以更加飽滿的熱情和更加踏實的態度對待每次工作,決不辜負醫院各領導老師對我的教導和期望。下面是小編為大家收集整理的,歡迎大家閱讀。
篇1
我很榮幸來到XX醫藥有限公司實習。
五天實習的主要內容是熟悉藥品。對於藥品這一特殊商品,作為非專業人員的我任務是非常艱鉅的。藥品不同於普通商品,不僅僅是消費者的消費,更是人安全的保障。因此在熟悉每一種藥品時,對其商品名稱,通用名稱,生產廠家,批准文號,規格,劑型,有效期一定要記載詳細,具體,準確。
在熟悉藥品的工作過程中,我深深的感覺到隔行如隔山的道理。在實習工作中慢慢的體會出來。實習感受:五天的實習也很短暫,和公司的同事一起工作我得到了不但是快樂,而是在其它方面學不到的知識。他們那種兢兢業業愛崗敬業的精神讓我受益終身。從他們身上我我懂得了怎樣和同事和平共處,怎樣合理分配自己的時間,如何做好自己的本職工作,這些對我今後的工作幫助很多。
這次實習讓我受益匪淺,感謝領導給予我這次工作的機會!我很榮幸來到XX醫藥有限公司實習。
篇2
六月份,七月份連續到河南省內,及四川,貴州,廣西市場走訪瞭解以後,有了更多的一手材料。感到危機對於積極的人和致力於打造百年品牌的企業來說是一種恩賜和機遇。規模化養殖場多了,沒有事業心的人逃離本行業了,沒有通過gmp的企業,沒有規模的小企業很多競爭力差的對手退出了市場,雖然行情低迷,中國畢竟13億人口,養殖市場永遠是客觀最好的,只是今年行情低迷相對去年而言。如果善於發現突破點,打好企業及員工自身基礎。前景一定會越來越好。參加了八月的會議以後又有些感受寫寫與同志們共勉。
公司會議的形式越來越好。思路可以肯定,由業務員輪流主持,基本格局不變,可以增加不少創新點,也可以鍛鍊每個人員的管理能力,領導力和主動交流能力。部分主持人的細節還是不太好,需要提供基本要求,比如發言如何控制時間,要求基本課件,特別是看到時冰楠的課件以後,對於市場和客戶的問題很容易明白,站在領導或其他角度可以給他們提供側面參考。
總結一下,大家的工作都很踏實,對於市場都比較瞭解。需要提升的地方,主要幾點,一;細節需要提升。實際上任何工作和產品及服務到了最關鍵時期就要拼細節。細節無止境。細節決定成敗。誰能悟出來誰就可以細節制勝,誰的業績就能突飛猛進。二:淬火:鐵匠有師傅帶著徒弟。徒弟和師傅的主要區別就是師傅知道掄錘的打到什麼位置合適,什麼時間淬火比較好。業務精英和一般業務員的區別也在這個地方。業務經理如果能帶領業務員悟出此道就算是比較好的領導。LocalhosT三:英雄品質。英雄和狗熊的區別是什麼呢?業務精英一般都會只為成功找方法,懦夫都在不斷為失敗尋找藉口。英雄人物都會堅持做好一件事,懦夫動輒就會退縮。英雄知道終於自己的家庭,國家和組織,懦夫很多不忠,不孝隨時懼怕困難和貪圖享受而成為“漢奸”。四:技術學習要精益求精。很多業務精英就是因為疾病問題能夠給與客戶解決,從而獲得客戶信任。所以我們的技術學習大家一定要真正謙虛學習。出差帶著專業的解剖剪刀。
桃園三結義對於業務的啟示:我們都是一,因道而生,在市場上要找到我們的二,需要一提升自己,用道來感染二。一和二團結一致就能找到三。三點確定一個平面,再承載兩個核心。金木水火土全面以後就會有了很大的市場和銷量。比如劉備是一,編草蓆的遇到二,張飛殺豬賣肉的,碰到關羽。生三。三生無數,請了諸葛亮,物色趙雲,格局決定大局,則最後吸引更多人才,大局可定。我們業務精英要下決心穩定一個核心客戶,潛力巨大客戶,在物色一個,然後就會逐步得到無數的好客戶。
對於英雄人物一切都會簡單。不再過多計較自己小的得失,顧全大局,賦予責任,敢於挑戰,敢於真愛,我們成績不太理想的幾位先鋒精英一定會相互超越,用業績證明自己的。
篇3
2個月實習的時間轉眼過去了,記得一開始我按照實習輪轉的安排各就各位,是以積極的心態準備迎接每一輪的工作。在剛剛結束的實習期裡,我們嚴格遵守該院的勞動紀律和一切工作管理制度,嚴格要求約束自己,不畏酷暑,認真工作,基本做到了無差錯事故,積極維護了醫院的良好形象;並且理論聯絡實際,不怕出錯、虛心請教,同帶教老師共同商量處方方面的問題,進行處方分析,大大擴充套件了自己的知識面,豐富了思維方法,切實體會到了實習的真正意義;不僅如此,我更是認真規範操作技術、熟練應用在平常實驗課中學到的操作方法和流程,積極同帶教老師相配合,儘量完善日常實習工作,給各帶教老師留下了深刻的印象,並通過實習筆記的方式記錄自己在工作中的點點心得,得到眾多老師的交口稱讚。
通過這段時間的實習,我對各個藥房的工作有了進一步的認識,進一步瞭解了藥庫和製劑室的工作任務,在實習過程中我以踏實的工作作風,勤奮好學的工作態度,虛心向上的學習精神得到了帶教老師的一致好評,為今後的工作打下了更加堅實的基礎。
我堅信在以後學習的日子裡我會再接再厲,以更加飽滿的熱情和更加踏實的態度對待每次工作,決不辜負醫院各領導老師對我的教導和期望。
雖然公司剛成立很久,但是很多規章制度都不夠健全,最主要的是公司的一系列資料都還沒有出來,因此有些工作都無法按計劃進行,所以市場部的人都應學會怎麼推銷自己。
一個企業要想在市場競爭中立於不敗之地,就必須創造多方面的優勢。那就是:價格優勢、服務優勢。
同時,我體會最深的就是,在社會上和在學校可不一樣,想打造自己的一片天地就必須要有手段。在學校裡似乎都有個度來衡量,像英語等級有沒有過"級",考試有沒有被"關",但在公司裡,那根明線沒有了,取而代之的是那件事你有沒有辦成,有沒有做好。而且,學也繞著"用"這一軸心,維繫起過去之所學,以及尚未但是需要之所學。就中藥來說,沒有人來考核這味中藥的性味功效,但是要看懂一疊疊專業資料,才能在顧客對這味中藥有疑問的時候進行解答。"學以致用",很淺顯的道理現在才有些體會。
技術上的不足可以通過書本的學習解決,但是工作中的人際關係的把握,沒有教科書的白紙黑字能教我們,我想,更多地來自親身體驗和積累。