競聘演講有哪些技巧

  一篇好的競聘演講可以使自己的事業生涯發生鉅變,或許人生軌跡也會發生變化。那呢?小編為大家整理了競聘演講的幾點技巧,歡迎大家閱讀。

  競聘演講的技巧

  競聘演講的技巧一、演講內容要有實用性

  一個好的演講,必須要考慮演講的“金字塔”全域性。金字塔中處在最底端也是最重要的是故事,這個故事可以是自己的也可以是他人的,唯一要注意的是,通過這些體現自己買的優點。好故事要有目標,要傳遞演講對聽眾的收益。事實上,所有公眾演講的目的,就是對有價值資訊的傳達。但是今天,大部分演講都不能流暢的傳達資訊、說服聽眾,這個問題全球平均每天要發生3000萬次,之所以出現這樣的狀況,是因為絕大多數商業演講變成了密集的向聽眾單向灌輸資訊、傳達資料,這根本不是交流,更不會說服聽眾。

  競聘演講的技巧二、整個演講要具備邏輯條理

  你始終要明白,這不是在家跟自己老婆孩子聊天侃大山,這是一場有規則的競爭,這是一場沒有硝煙的戰爭,而你也是其中的戰鬥一員,這個規則必須懂,規則是什麼,那就是要讓聽眾明白自己的要輸出的意見或是態度等等,一條完整的邏輯下來,別人就沒辦法反擊,留下的只能是認同,這個邏輯有兩個方面,一個是你準備的演講稿的行文邏輯,這是整個演講能否可以成功的基礎,另外一個就是你的話語邏輯,同樣一篇演講稿,有的人抑揚頓挫,而有的人像是無病呻吟,這裡邊就是演講的邏輯作祟,演講的邏輯在與個人的情感,語氣語調以及整個演講內容的把握,這是非常關鍵的。

  競聘演講的技巧三、競爭性的演講,凸顯競爭性

  這個怎麼體現呢,小編認為,一個是演講者的自信,你整個狀態都會告訴別人你怎麼樣,別人會不會給你一票,這一點要做好,態度一定要明確,明確的態度,能讓自己始終有一種可以勝任任何工作的,感覺,這種感覺是給那些挺重的。

  拓展1:哪些演講小細節

  演講作為一種公眾演說有很多注意的事項,比如演講的站姿,演講的面部表情,演講的語調,演講者的衣著打扮等。但是對於演講者,對於演講本身來說還有很多的細節需要注意。正所謂“細節決定成敗”,這句話對演講同樣適用。那麼演講都需注意什麼細節呢?

  我們從演講者上臺前開始說起。演講者上臺前除了要背熟稿子之外,更為重要的就是醞釀自己的感情,使自己的感情充沛。顯而易見,如果兩個各方面條件相同的演講者在演講同一篇稿子時,感情充沛的肯定要比力倦神疲的更容易感染聽眾,熱情洋溢的肯定要比木訥呆板的更能帶動聽眾的情緒。

  接著就是上臺演講,就是走向演講位置的過程。這個過程雖然看上去是在演講之前,好像和演講沒有半點關係,並且不涉及到演講內容,但是就是這個看上去沒有用的過程卻是演講者給聽眾留下第一印象的絕佳時機。可以想象,一個演講者如果面無表情、旁若無人的走向演講臺,那麼他一定不會給人留下多少印象,或者給聽眾提起多大興趣,除非這個人美如潘安,貌似宋玉。相反如果演講者是面帶微笑,風度翩翩的走向演講臺,並且邊走邊向大家招手致意,那麼我想這樣的一種入場儀式,一定效果非凡。演講者會自然而然的給人留下一種瀟灑自信的印象,也更容易提起聽眾的胃口。

  到達演講臺後,很多人會馬上開始自己的演講,比如從做自我介紹開始........直到演講結束。但是上臺後首先環顧四周,然後禮貌自然的向大家深深鞠一躬,或許更能博得大家對你的好感。

  在演講過程中,忘詞是時常遇到的情況,但一定要記住忘詞後千萬別像小學生一樣不停地上下轉動眼球,絞盡腦汁的回憶自己忘記的東西。這時你要泰然自若,一邊利用自己平時的積累繼續即興演講,一邊再回憶忘記的詞句。如果忘詞後就呆在那兒轉動眼珠,那麼你的演講會大打折扣。還有的演講者在演講時不斷的出現小動作,比如用手撓頭,用手推眼鏡,手不停地攥緊又張開等,這些都在告訴聽眾你很緊張。還有的演講者在演講時眼睛死死地盯住一個地方不放,比如斜上方、左前方、右前方等,眼神不知和聽眾互動,這也給大家一種死板的感覺,給人一種你在背課文的感覺。

  演講結束後,多數人會說“謝謝我的演講完了”,但是你如果能在演講的最後說幾句祝福大家的話語,然後再深深地鞠一躬,那麼沒有誰不會給你發自內心的熱烈的掌聲。

  最後走下演講臺時仍要面帶微笑,瀟灑走一回。

  拓展2:如何在競聘演講中有個好的開頭與結尾

  這裡用一個事例說明,這更有說服力。

  從來都沒有哪一種職業像老師們那樣付出得如此之多。說他們無私吧,未免顯得俗套了點,就按他們自己的話來講吧,就是要為學生們付責任,要對得起自己的良心!

  不少人呢,都喜歡把老師門比喻趁蠟燭或春蠶,而我覺得這樣的比喻過於殘忍了點,因為我希望我們的老師們能夠和我們一起永遠地守望著青春而不會老去。所以我更願意把他們當作是照亮我生命中的那一縷陽光,永遠地散佈在我的四周圍,給我悄無聲息的溫暖與力量!***這是開頭,不錯的,我在區裡演講用的就是這個開頭,得了二等獎!***

  然後你可以在下面一段中舉幾個任課老師平時比較感動你的事例,但一定要真實!但不用指名道姓!

  在最後面的兩段中你可以這樣寫:有時候,老師們是會用比較嚴厲的口吻去批評一些同學,告訴他們呀,不要再朝著彎路走下去了,可就是因為這樣,卻會讓有些同學與老師門之間產生一種隔閡,可大家想過沒有,老師們難道很喜歡這樣嗎?如果他們不熱愛自己的學生,不想為他們負責任,他們完全可以睜一隻眼,閉一隻眼任由著我們,可他們最後還是選擇了不厭其煩,苦口婆心地開導著我們。為什麼?因為他們希望自己所教的每一位學生都能滿懷著對未來的希望和自信心高高興興得從這個學校畢業,踏踏實實地走向社會,以至於讓我們多年以後,回望自己所走過的路程時不會留下太多的遺憾!

  【開頭寫作方法範例】

  開頭一:

  各位領導、各位同事:

  大家好!?

  在這裡我以平常人的心態,參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人並非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現自己的人生價值。

  開頭二:

  今天,我走上演講臺的惟一目的就是競選“班級元首”--班長。我堅信,憑著我新銳不俗的“官念”,憑著我新銳不俗的“官念”,憑著我的勇氣和才幹,憑著我與大家同舟共濟的深厚友情,這次競選演講給我帶來的必定是下次的就職演說。?

  開頭三:

  尊敬的各位領導,各位評委:

  大家好!

  ***演講提示:演講中身體要略向前傾,表現出與觀眾交流與親近的姿態***

  今天,我能夠站在這裡,參加競聘**銀行副職崗位,深感榮幸和激動。首先感謝領導給我一個展示自己的機會,感謝同事們對我的支援和幫助!作為一名對銀行事業充滿熱愛、無比忠誠的人,我應該站出來,接受組織的挑選。

  開頭四:

  尊敬的*,各位同事:

  很高興,也很榮幸,能向大家作一個工作彙報。

  首先,我從內心感謝組織的培養和領導的信任,多年來組織和領導對我的工作給予了相當的肯定。其次,如果我能和大家一起共事,我感到非常榮幸,也非常願意。俗話說,十年修得同船渡,能和大家一起共事,這修行得要幾十年啊,說明我們都是有緣人,緣分不淺啊,所以,我一定珍惜和大家一起共事的工作機會。

  開頭五:

  各位領導、同志們:大家好!

  此時此刻,我能以一個競爭者的身份走上演講臺,向各位展示自己,心裡既激動又緊張。激動是因為我幸運地趕上了公平競爭的大好時機,緊張是因為我害怕有負領導和同志們的厚望。但無論如何,我要對局黨委這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝!並藉此向所有關心支援我的領導和同志們表示深深的謝意!至於說到對競聘的認識,我想局屬xx單位競聘的成功實踐已經作出了回答,全域性上下呈現出的百川歸海,百舸爭流的可喜局面就是最有力的證明。對此,我一舉雙手贊成,二要積極參與。我要競聘的職位是業務科室副職。

  【競聘演講稿開頭結尾忌諱型別】

  盲目自信型

  一名年輕的公務員在競聘某縣宣傳科副科長時,開頭便講道:我在大學參加過多次演講,受到老師和同學們的熱烈歡迎,他們都認為我的演講非常精彩,我感到無限的欣慰。我相信,我今天的演講也一定會很精彩,能夠給評委領導和同志們交一份滿意的答卷。

  分析:競聘者走上講臺應該有一定的自信,但是,要把握好度,不能過分,否則就會演變成自傲。要知道,“王婆賣瓜,自賣自誇”,是很招人厭的。因為演講者十分強烈的自我肯定語氣,容易導致聽眾的逆反心理,即使演講的確很成功,聽眾的滿意度也會大打折扣。而且,萬一這份答卷不怎麼令人‘精彩”,這個“臺”就很難下了。

  建議:不要麼話說得太‘滿”,要留有餘地,把滿意與不滿意留給聽眾評說。

  一味抱怨型

  一名在高校工作的同志競聘德育處副處長,其演講開頭是這樣的:

  我是政法系副主任、副教授。我1973年參加工作,1975年加入偉大的中國共產黨,1986年從師範大學政教系畢業,***被學院任命為政法系副主任,至今已有15年了。與我同時任命為

  副主任的同志早已當上了處長,有的甚至當上了副廳長;比我晚提拔的同志也早已當上了正處長。是我能力差嗎?不是!其根本原因是我不善於同領導交際,所以有些同志對我說:“你啊,不善於聯絡領導,誰賞識你啊!”

  【競聘演講稿寫作格式】

  寫作格式

  要寫好演講稿,首先必須要了解聽眾物件,瞭解他們的心理、願望和要求是什麼,使演講有針對性,能解決實際問題。同時,要注意講話人的身份。不同的身份,口吻、語言應有所不同。演講稿沒有嚴格的、固定的格式,一般分標題和正文兩部分。標題可以是:

  1、標明會議性質、演講內容。

  2、正面提出自己的觀點。

  3、前兩者的結合。

  正文部分有開頭,主體,結尾。開頭除了對不同物件加上不同的稱呼外,開頭一句要開門見山提出全文的中心論點或主要內容,說明演講意圖。主體要突出和強調講話的中心問題,不可輕重不分,面面俱到。結尾要總結全文,給聽眾留下深刻的印象,可以給人以啟示,充滿激情給人以鼓舞,提出奮鬥口號,發出號召,展示美好前景等。

  寫作要求

  1、演講,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,瞭解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態度、希望和要求。掌握這些以後,就可以決定採取什麼方式來吸引聽眾,說服聽眾,取得好的效果。

  2、一篇演講稿要有一個集中、鮮明的主題。無中心、無主次、雜亂無章的演講是沒有人願聽的。一篇演講稿只能有一箇中心,全篇內容都必須緊緊圍繞著這個中心去鋪陳,這樣才能使聽眾得到深刻的印象。

  3、好的演講稿,應該既有熱情的鼓動,又有冷靜的分析,要把抒情和說理有機地結合起來,做到動之以情,曉之以理。

  4、演講稿的語言要求做到準確、精練、生動形象、通俗易懂,不能講假話、大話、空話,也不能講過於抽象的話。要多用比喻,多用口語化的語言,深入淺出,把抽象的道理具體化,把概念的東西形象化,讓聽眾聽得入耳、聽得明白。

  看完“”的人

1.競聘演講技巧

2.競聘演講的技巧

3.競聘演講的技巧與範文

4.競聘演講稿結尾的方式與技巧

5.候選人如何進行競聘演講

6.如何塑造一場成功的競聘演講

7.把握競聘演講稿寫作技巧和要求

8.做好述職演講技巧