渠道推廣經理的基本職責

　　渠道推廣經理負責促銷活動規劃的制定、各區域推廣促銷活動的稽核、督導執行、費用分析及效果評估。下面是小編整理的。

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　　職責：

　　1、 根據品牌年度市場營銷計劃及目標，負責制定品牌在電商和渠道的全年推廣策略及方案***新品、渠道、傳播、促銷*** 確保落地執行

　　2、 推進電商和合作方的銷售部門制定銷售執行計劃並月底跟進

　　3、建立電商渠道的銷售模式，完成月度經濟活動分析

　　4、根據品牌年度傳播策略及計劃，負責制定電商和異業合作方的渠道品牌的傳播推廣主題

　　5、 負責電商和異業合作平臺的品牌宣傳物料支援 ，平臺價格管控

　　6、負責定期資訊收集及分析，及日常管理

　　7、 品牌自身產品的消費者反饋

　　8、電商和異業合作平臺的母嬰趨勢及競品的收集

　　任職資格：

　　1、三年渠道推廣經驗;

　　2、有豐富渠道推廣經驗，渠道採集經驗，並能有效制定計劃落實;

　　3、組織領導能力、協調溝通和表達能力良好;

　　4、有網際網路‘電子商務’經驗者優先考慮。

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　　職責：

　　1、根據公司營銷政策，制定區域市場營銷執行規劃、區域消費者活動、終端形象建設和執行方案;

　　2、貫徹執行公司大型推廣主題活動方案;

　　3、合理規劃所轄區內各類推廣活動並帶領推廣團隊執行，對活動進行監控、評估;

　　4、負責所轄區市場終端形象建設工作的指導、籤核、評估等工作;

　　5、與廣告公司進行日常聯絡和溝通，按計劃進行促銷、宣傳物料的製作;

　　6、負責所屬區域的物料管理、使用工作指導、處理各類物料管理問題;

　　7、協助銷售區域負責人統籌區域市場營銷計劃的實施;

　　8、實施團隊人員培養計劃，管理下屬的工作績效，及時對下屬工作進行有效指導;

　　9、定期走訪市場，檢核區域各市場，維護企業形象和品牌形象，並做好市場資訊分析、反饋、挖掘新的市場機會點;

　　10、完成上級交代的其它各項工作。

　　職位要求：

　　1、年齡在27-40歲，大專以上學歷，專業不限，以市場營銷、工商管理、營銷策劃等相關專業優先;

　　2、在大型快消品企業或集團從事市場推廣、活動管理相關工作五年以上，三年以上同等職位管理經驗，服務過知名飲料品牌者優先;

　　3、具有高度責任心、敬業精神和團隊合作意識;強烈的進取心與高度的工作熱情;能承受較大的工作壓力。

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　　職責:

　　1、解決困難客戶存在的問題、開展樣板打造、幫扶市場競品激烈區域;

　　2、幫助經銷商植入3.0標準化的業務模式，“新五統一、終端三個表現第一”的執行落地;促進相關標準及模式在市場一線快速有效落地，不斷打造市場基礎、提升競爭優勢;

　　3、幫助經銷商淬鍊人才、提升團隊戰鬥力、培養經銷商職業經理人;

　　4、提煉市場優秀運營模式、試點並複製到其他經銷商;

　　5、活動開展形式：

　　①通過分組形式並整合當地片區經理、客戶經理、部分割槽域衝鋒隊員集中在一段時間內幫扶一個困難客戶

　　②幫助客戶前端市場提升及後端配套運營提效保障;

　　③渠道市場部輸出並經集團確認的終端標準及營銷模式通過門店打造落地、並通過現場培訓等方式培訓業務團隊;

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷，5年以上快速消費品行業銷售管理經驗;

　　2、熟悉經銷商和終端業務，擅長市場運作、經銷商管理和方案策劃;

　　3、優秀的終端渠道談判能力、組織協調能力和團隊管理能力。

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　　職責：

　　1、負責APP推廣，包括各大資訊流、廣告聯盟、廠商預裝、應用市場等;

　　2、完成下載、啟用、使用者註冊、交易入金、成本等業務;

　　3、分析專案、使用者需求，理解競爭對手動態和市場動態，及時調整相應市場推廣策略;

　　3、負責後臺流量資料、使用者行為資料的深入分析和挖掘，持續不斷優化。

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，2年及以上工作經驗，有豐富的APP推廣經驗者優先;

　　2、瞭解各大精準廣告平臺的投放運營;

　　3、品格端正，積極主動，有強烈的求知慾和工作的責任感;

　　5、較強的團隊合作精神。

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　　職責：

　　1、負責會員制電商專案的渠道拓展;

　　2、監測、評估渠道的效果;

　　3、達成會員增長要求。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，專業不限;

　　2、2年以上社群推廣、渠道推廣、地推等相關工作經驗，有一定的團隊培育和管理經驗;

　　3、良好的溝通能力、商務談判能力、資源整合意識、抗壓能力強;

　　4、有電商工作優先。